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岗位职责： 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户体验 2. 规范使用配送工具，做好车辆日常检查与基础维护 3. 主动与商户、客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 遵守交通法规及平台服务规范，确保安全、文明配送 5. 及时反馈站点运营建议，配合站长完成日常调度与协作 任职要求： 1. 年满18-55周岁，身体健康 2. 能熟练使用智能手机，具备基本导航与沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应早晚班及灵活排班安排 4. 无学历限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，解决现场技术问题 3.编制并落实安全文明施工及绿色施工技术措施 4. 协调设计、监理、分包单位等多方技术对接与资料归档 5. 参与项目进度计划编制与动态调整，保障技术工作与工期匹配 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及地方建筑工程技术规范、标准图集与验收规程 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作节奏 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先 岗位职责： 1.负责工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底及现场实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与分部分项质量验收，及时解决施工中各类技术问题 3. 编制并落实安全文明施工、绿色施工专项技术措施，保障合规落地 4. 协调设计、监理、分包等多方技术对接，统筹施工技术资料编制与归档管理 5. 参与项目进度计划编制与动态调整，确保技术工作与工期节点高效协同 任职要求： 1. 工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先， 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、标准图集与质量验收规程 4.具备良好的跨部门沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.持有一级建造师，项目经理证或相关岗位证书者优先

采矿技术员全日制大专及以上学历，毕业年限10年及以上，年龄50周岁及以下；身体健康，无严重心脑血管疾病（高血压、心脏病等），能够适应矿山现场作业。专业要求：采矿相关专业。具备矿山现场技术管理经验者优先。薪资福利:综合月薪8000元以上，包含社保，月休6天，享受节日福利；工作经验丰富者优先录用，薪酬可面议。招工人数:5名工作地点：许昌、平顶山区域。工作地址:禹州市行政北路1号供销合作社院内

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技术员薪资福利:待遇3500-4500元招工人数:1名工作地址:吉安市人民广场

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常点检、操作机器及故障处理，保障设备稳定高效运行 2. 编制并执行设备维保计划，建立完善设备台账与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用流程，提升设备综合效率（OEE） 4. 参与新设备选型、验收及操作培训，确保顺利投产 5. 遵守安全生产规范，落实设备相关6S管理及环保要求 任职要求： 1. 熟悉常见生产设备（如数控机床、自动化产线、空压系统等）结构与原理 2. 具备基础电气、机械知识，能识读设备图纸及技术文档 3. 工作细致负责，具备较强的动手能力和问题分析能力 4. 有设备管理，接受应届毕业生 5. 持有特种作业操作证、电工证或钳工证者优先

工作要求：50岁以内，有焊工证，会看三视图纸，能熟练操作氧割（暂时不体检） 上班时间：两班倒8对8 薪资待遇：计时薪资35元/小时，熟练后38元/小时 包住不包吃

岗位职责： 1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业，确保符合工艺质量标准 2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务，保障生产进度 3.正确使用打磨设备及辅助工具，定期进行设备日常点检与简单维护 4. 识别并反馈工件表面缺陷，配合质检人员完成质量确认 5.严格遵守安全生产规范，佩戴防护用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.工作经验不限，有工厂打磨、钣金、五金加工等相关经验者优先 2.学历不限，能识字读图、理解简单作业指导书 3.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的手眼协调能力与耐心 4.，能适应站立作业及一定强度体力劳动 5. 遵守纪律，服从管理，具备基本团队协作意识

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一、应聘条件（当天安排住宿） 1、符合法定年龄，性别不限，具备工作要求相应的文化程度； 2、具备良好视力、身体健康、服从安排； 3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 二、薪酬待遇（综合月薪5500-7500元，综合年薪7-9万） 1、薪资待遇 （1）底薪：2200-2400元/月。试用期2200元/月、转正2400元/月（1-3个月）。 （2）加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）岗位津贴：0-600元/月； （2）超产奖励：0-800元/月； （3）工龄工资：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）车费补贴：湖南省内和江西萍乡、宜春地区150元/人;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，随工资发放； （6）薪资发放：每月15日发放上个月工资。 三、福利项目 1、食宿与体检： （1）住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房，在职夫妻可享受夫妻房待遇； （2）餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐； 2、保险： （1）公司依法为员工办理五险一金，另住房公积金个人缴纳136元/月，公司缴纳136元/月，辞职后可全部领取，领取标准为272元/月。 3、休假： 全体员工享有国家法定假（13天）、年假、婚假、育儿假等国家规定的各类有薪假期； 4、培训晋升: A、技术通道：员工-技术员—助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师； B、管理通道：员工-线长-主管-经理-厂长； 5、企业文化： 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会、棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院、员工服务中心、平价超市、网吧、宾馆、医务室等文娱设施及生活便利设施。 【温馨提醒】 1、以上招聘信息由蓝思科技股份有限公司人事部发布，属蓝思科技直招； 2、请求职者在面试前务必先咨询清楚面试要求，以免耽误您宝贵的求职时间； 3、蓝思科技股份有限公司所有招聘活动不收取任何费用，请广大求职者注意提防，切勿上当受骗，如有疑问，欢迎向蓝思科技人力资源部举报类似事宜。

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