主要负责公司ebay、Wish、速卖通、Shopee等跨境电商平台的产品采购工作 一.工作内容： 1、完成当日销售产品的采购补货 2、深入了解所负责类目产品特性 3、协助完成货物调配与组织 4、定期整理分析销售及库存数据，优化动销水平、提升产品业绩与库存周转效率 5、聚焦垂直类目拓展产品线，整合优质供应商资源，协商退换货政策，把控新品质量风险 6、按时高效完成上级交办的其他工作事项 二.岗位要求： 具备较强的市场敏感度与行业洞察力，思维敏捷且条理清晰，执行力突出

一、采购员数名，具有药学、中药学、等相关专业中专以上学历，思想品质好，工作认真负责。

工作内容: 1、负责中药材的采购，保障药材质量及供应的持续稳定 2、开展市场考察，发掘并筛选优质供应商，维护长期合作关系 3、年龄40岁以下 任职要求： 1、具备较强的沟通与协调能力，能高效推进与供应商的商务对接 2、具有团队协作意识，可与内部部门协同配合，确保采购目标达成 3、熟悉药品采购相关流程，具备独立操作采购事务的能力

查漏补缺，注重细节，品行端正。 仅限应届毕业生或即将毕业者，本科及以上学历。 生源地为亳州谯城区，。 实习期间可提供实习盖章。

机械加工领域标准件、非标件及办公辅助材料采购

工作内容: 1、负责中药材的采购，保障材料质量及供货稳定 2、开展市场考察，发掘并评估潜在供货商，维护优质供应关系 3、年龄40岁以下 任职要求： 1、具备较强的沟通与协调能力，能与供应商开展高效商务洽谈 2、具有团队协作意识，可与内部部门协同推进采购任务 3、熟悉药品采购流程，能独立执行采购相关工作

岗位职责: 1.配合完成电商平台采购环节，保障采购工作与公司整体策略保持一致。 2.与供货方保持有效对接，确保所购物资品质达标且交付准时。 3.负责采购订单的跟进与管理，推动订单各环节高效运转。 4.跟踪采购支出情况，协助上级开展成本优化与管控工作。 5.整理并归档采购相关资料，确保数据真实、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及谈判意识。 2.熟练使用办公软件及电商平台操作系统。 3.熟悉电商运营模式，具备较快的环境适应能力。 4.工作踏实认真，能在一定压力下按时完成各项采购任务。 5.具备良好的时间规划能力，保障采购流程有序进行。

招聘文员，会开车，工资3000-5000，电话

岗位职责：通过公司平台完成商品的采购与销售 工作时间：早九晚五 薪资待遇：有责底薪4500元+500元全勤+提成 任职要求：经验不限，接受无经验人员

职位详情 岗位职责： 1．熟练使用办公文件软件，如Word、Excel、PowerPoint等，完成日常办公室文书工作；2．负责公司内外的文件管理，包括文件归档、整理、分类等； 3．协助团队成员进行数据分析和报告制作； 4．参与会议，根据会议内容制定工作计划和执行方案； 5．处理日常办公室日常事务，确保办公室环境整洁有序。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2．对办公文件软件操作熟练，有较强的文书处理能力； 3．细心、有责任心，能够高效完成工作任务；4．具有良好的组织能力和时间管理能力。

这里要两个小工。

地址：安徽省亳州市康美中药城会展中心时间：～11号（9天）工作时间：8.30-17.30点（连续优先）工作内容：食品，日用品促销人员要求：年龄20- 45 有促销经验。薪资发放：110一天（餐自理）电话（同步）：备注。要4个男生，女生若干。

招聘店员5-10人，年龄18-40周岁，工资2500-10000元，具体工作细节进店详谈。

何庄找厨师一个，工资自己给老板谈，

招聘拼装学徒工，下料，焊工学徒工，油漆工，打磨工。工资（5000～12000）有师傅带，年龄20-55岁有责任心，有集体荣誉感，服从领导安排。 电话微信同步 此广告长期有效

岗位职责： 1、负责制定并执行下单计划； 2、跟踪订单发货进展，及时督促供应商按时发货； 3、对即将发货的产品进行验货与审核； 4、协调物流部门，落实交货安排。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 3、不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生投递； 4、具备良好的沟通能力，工作认真负责，对采购类工作有浓厚兴趣； 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效奖金组成，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司设有系统化培训机制，分阶段提供：1对1专人带教的90天育才计划、进阶职业能力培训、管理训练营课程、业务技能竞赛等多元学习机会。坚持公平公正原则，打造管理与专业双通道发展路径，助力每位员工实现职业理想； 4、员工关怀：在三八节、端午节、大麦节等节日为员工举办趣味活动并发放专属礼品；每月举办生日会，为当月寿星赠送生日礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪关爱假；每年组织1次大型年会和1次带薪公费旅游；设立义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多个社团，定期开展丰富多彩的文娱活动。

岗位职责： 1、负责1688平台采购计划的规划与执行；（下单量较大） 2、跟踪订单出货进度，及时督促供应商按时发货； 3、对即将发货的产品进行验货及审核； 4、协调物流团队并同步交货安排； 5、开展供应商对接工作，优化产品整合。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、经验不限，欢迎优秀应届毕业生加入； 3、具备良好沟通能力，工作积极主动，对采购领域有浓厚兴趣；（不接受线上面试） 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效构成，详见招聘岗位信息介绍； 2、社会保险：入职即买五险一金； 3、培训及晋升：公司系统化培训机制，分阶段为员工提供：1对1专人指导的90天育人计划、进阶职业提升培训、管理训练营培训，各项业务技能讲师大赛等。公司秉承公平公正的原则，搭建了管理与精英双通道晋升体系，为每一位员工提供实现梦想的舞台。 4、员工关怀：在女王节、端午节、大麦节等重大节日为员工组织趣味活动、发放节日礼品，每月组织生日party并为当月生日的员工送上生日礼物；享受带薪年假，女员工另享有每月半天带薪贴心假；每年举行1次大型年会活动和1次带薪公费旅游活动；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等，社团文娱活动丰富多彩。

岗位职责： 1、负责1688平台采购计划的制定与执行；（下单量较大） 2、跟踪订单发货情况，及时推动供应商按时出货； 3、对即将发货的产品进行验货与审核； 4、协调物流团队并对接交货安排； 5、开展供应商管理，优化产品整合。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生投递； 3、具备良好的沟通能力，工作积极主动，对采购领域有浓厚兴趣；（不接受线上面试） 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效奖金，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司设有系统化培养机制，分阶段提供：90天一对一导师带教计划、职业进阶培训、管理人才训练营、业务技能竞赛等。坚持公平公正原则，建立管理与专业双通道发展路径，助力员工实现职业理想； 4、员工关怀：在女神节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪生理假；每年组织1次大型年会和1次带薪公费旅游；设立义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多元社团，丰富员工业余生活

成长规划： 前期：在导师带教下，参与供应商管理及饲料原料采购业务的日常运作与学习； 后期：逐步成长为分子公司原料经理，独立承担所在公司原料成本控制、预算编制、到货调度等核心管理工作。 任职要求： 1、2023届、2024届本科及以上学历，经济学、金融学、物流管理、国际贸易等相关专业； 2、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，有团队协作意识，能适应高强度工作。

一、岗位职责: 1、负责公司采购相关事务（含询价、比价、合同签订及货物验收）。 2、采购订单的执行与进度跟踪。 3、每月与供应商核对账目，跟进发票开具等事宜。 4、具备较强的责任心，能适应快节奏工作，形象端正，无不良习惯。 二、任职要求: 1、本科学历，专业符合岗位需求。 2、具备采购助理或相关岗位工作经验者优先。 三、工作时间:周日休息，提供食宿，外宿人员享受100元/月住宿补贴 四、工资:基本工资＋职务津贴＋奖金（转正后享有）＋绩效考核（转正后享有）

岗位职责： 1.全面负责公司招投标项目的组织实施，涵盖招标信息发布、投标材料编制、投标流程管控及合同签署等环节； 2.与内部各协作部门保持高效对接，保障招投标工作符合企业规范及行业要求； 3.开展市场信息收集与分析，掌握行业动态，协助制定合理的招投标应对策略； 4.定期整理并归档招投标相关文件，确保资料完整、数据准确、更新及时； 5.协调解决招投标各阶段出现的各类问题，保障整体流程有序推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和组织协调能力； 2.拥有较强的市场洞察力、商务谈判能力及营销思维； 3.熟练使用计算机及常用办公软件，具备扎实的文书处理水平； 4.工作认真负责，富有团队意识和协作精神； 5.熟悉招投标运作流程及相关法律法规者优先。

任职要求 1、统筹协调各部门运作，妥善处理行政与后勤相关日常事务； 2、负责公司人员招聘、劳动合同签署、离职办理，以及考勤管理、奖惩执行、请假审批等工作； 3、监督并检查各部门规章制度的落实情况，确保制度有效执行； 4、承担公司对外电话沟通，客户对接，销售支持及接待工作的组织与实施； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 招聘要求 1、年龄不超过55岁； 2、具备3年以上相关工作经验，熟悉办公室行政与人事管理流程； 3、具备良好的沟通协调能力与现场管控能力。

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岗位职责： 1、结合公司发展需求，拟定招聘方案，统筹安排面试及复审工作，确保人员及时到岗； 2、落实公司各项管理制度与规范的执行； 3、依据公司业务发展需要，为不同岗位员工制定培训计划并推动落地实施； 4、负责员工考勤、晋升、调岗、奖惩、离职等全流程人事管理工作； 5、定期开展员工沟通，掌握员工思想状态，维护良好的员工关系； 6、负责办公用品的出入库登记及日常行政事务的协调管理； 7、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上行政类相关工作经验； 2、具备良好的语言表达、人际沟通及应急处理能力； 3、熟练操作常用办公软件； 福利待遇： 岗位福利： 1、工作时间：8:00-12:0014:00-18:00； 2、享受国家规定的全部法定假期及带薪年休假； 3、薪资结构：基本底薪＋全勤奖励＋绩效提成＋工龄津贴

长期工，不招临时人员，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右； 需熟悉电脑操作、掌握自动化办公设备使用，具备电脑绘图能力，工作细致，沟通顺畅。 工作内容： 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理； 2、跟进采购订单处理，保障采购流程有序开展； 3、与上级保持对接，协助查询货物信息等相关事宜； 4、主页标注位置（南湖往南2公里），可导航查看实际距离。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件，打字速度每分钟约50字； 2、掌握基础电脑绘图技能，会使用PS或类似电脑图像处理软件；仅会手机修图者不符合要求； 3、请务必仔细阅读以上两项条件，若完全符合或至少满足其中一项，请在联系时主动说明，避免面试时因操作不符造成双方时间浪费。

工作内容： 1、配合主管完成日常事务处理，及时记录事项变动并传达相关信息。 2、随同主管参与公司内外活动的组织与对外联络工作； 3、负责日常数据表格的整理、分析及发布工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能高效推进多项任务，同时确保细节准确无误； 3、拥有良好的人际沟通与交流能力。 4、持有驾照并具有一年以上实际驾驶工作经验。

岗位职责： 1、负责接待公司到访人员，做好引导工作，维护企业良好形象； 2、电话的接听与转接，信息记录及传递，保障内部沟通高效有序； 3、日常行政事务处理，包括文件收发、资料归档及办公用品申领等； 4、配合行政经理开展办公区域管理，保持环境整洁与正常使用； 5、协助团队活动和会议的前期准备与现场支持，促进工作效率提升。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与服务意识，行为举止大方得体； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作踏实细致，责任心强，具备良好的执行能力； 4、能适应较快的工作节奏，具有积极的团队协作态度； 5、有相关工作经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可。

岗位职责: 1.负责公司人事日常事务的管理与执行工作 2.参与人力资源相关制度与流程的制定及实施 3.协助推进招聘、培训、绩效考核等人力项目开展 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2.能够独立开展工作，具备较强的责任感与落实能力 3.掌握人事管理基础知识，适应能力强，能快速融入新环境

任职要求： 1.具备扎实的财务基础知识与会计实操能力，熟练操作各类财务系统及常用办公工具。 2.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度工作节奏中确保工作精准无误。

长期工，不招临时人员，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右； 要求具备基础电脑操作能力，熟练使用办公自动化设备，掌握电脑绘图技能，工作细致、沟通顺畅。 工作内容： 1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理； 2、跟进采购订单处理，保障采购流程有序开展； 3、配合上级完成货物信息查询及相关对接工作； 4、我主页标注位置（南湖往南2公里），可导航查看具体距离。 岗位要求： 1、能熟练运用常用办公软件，打字速度每分钟约50字； 2、具备基础电脑绘图能力，会使用电脑端PS或类似图像处理软件；仅会手机修图者不符合要求； 3、请务必认真阅读以上两点要求，若完全符合或至少满足其中一项，请在联系时明确说明，避免面试时因操作不符而浪费双方时间。