会计助理一名 招聘要求：会开车优先，家住惠南镇附近,大专及以上学历，有初级会计证 工作内容：主要负责记账报税、开票，社保公积金申报以及领导安排的工作。在代理记账公司做过的优先。 工作时间：上8点.下5点双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：基本工资+绩效工资+奖金

财务助理 待遇：5000元-7000元 工作地址：浦东唐镇工业区 职位描述： 工作内容： 1、协助主办会计开展工作，做好会计业务，搞好会计核算和分析； 2、审核财务单据，整理档案，管理发票； 3、协助审计记账凭证、核对调整账目、预算分析； 4、统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告； 5、服从领导临时交代的工作； 任职要求： 1、会计、财务或相关专业大专以上学历； 2、熟练应用财务软件和办公软件； 3、有一定的工作经验，也接受优秀应届生； 4、责任心强，作风严谨，工作认真，有较强的人际沟通与协调能力；

要求年龄20-35有经验优先

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理，确保资金安全与账实相符 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持业务部门财务需求 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，保障档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具与税务基础事务，配合内外部审计工作 任职要求： 1.财务、会计、经济类相关专业，学历不限，具备基础财务知识和学习能力 2. 熟悉Excel等办公软件，了解用友、金蝶等财务系统者优先 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4. 无经验可接受应届毕业生，有1年以内财务实习或助理经验更佳 5.遵守职业道德，保守企业财务信息秘密，认同公司价值观

职位信息 1、接受入职培训后，能完成中小企业或外资企业的代理记帐全部过程，熟悉税务申报和帐务处理业务； 2、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力； 3、接受培训后，能根据客户需要对企业提出合理的财务规划和经营指导； 4、接受培训后，能协助完成企业的工商年报公示和审计工作； 5、接受培训后，能负责和工商局、税务局的关系处理。 任职资格： 1、此岗位会有专职老师一对一指导入门，直至有能力独立承担财税工作； 2、大专以上学历优先，会计学、财务管理、经管类专业优先，有财务工作经验优先考虑； 3、爱学习、求上进、吃苦耐劳、服从安排； 4、具有代账行业经验者优先考虑； 5、有较强的沟通能力、责任心强、有良好的职业操守，树立良好的企业形象； 6、具有初级会计职称优先； 7、在校大学生和应届毕业生优先 8、表现优秀者可提供转正机会。 薪资待遇：800-1000/月 工作时间：每周一至周五。一周4-5天。

岗位职责： 1、协助财税顾问处理日常财税事务，包括但不限于税务申报、账目整理及凭证管理； 2、为客户提供财税咨询服务，解答客户在财税方面的疑问，提供专业建议； 3、参与财税政策的调研与解读，确保公司财税操作符合最新法规要求； 4、配合团队完成财税项目的实施与跟进，确保项目按时高质量完成； 5、维护客户关系，定期与客户沟通，收集反馈，提升客户满意度。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业背景，对财税领域有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系； 3、熟练使用办公软件及财务软件，有基本的财税软件操作经验者优先； 4、工作细致认真，具有较强的学习能力和责任心，能够适应快节奏的工作环境； 5、团队合作意识强，愿意接受挑战，有志于在财税领域长期发展。

岗位职责一负责开具发票，开票税盘维护二收发快递，登记台账。三协助税务网厅事项办理。四协助会计完成其他日常会计及审计等助理事项。

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节表编制及票据全流程管理 3. 配合财务主管编制月度资产负债表、利润表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同文件及税务资料，确保档案完整、合规、可追溯 5. 协助完成增值税及附加税申报、发票开具与认证、税务台账维护等基础税务工作 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel等Office办公工具 3. 工作细致严谨，具备较强数字敏感性、责任心和保密意识 4. 具备基础财税知识，接受应届毕业生及有实习经验者 5. 沟通协调能力良好，服从工作安排，能适应阶段性加班需求

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节表编制及票据全流程管理 3. 配合财务主管编制月度资产负债表、利润表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同文件及税务资料，确保档案完整、合规、可追溯 5. 协助完成增值税及附加税申报、发票开具与认证、税务台账维护等基础税务工作 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel等Office办公工具 3. 工作细致严谨，具备较强数字敏感性、责任心和保密意识 4. 具备基础财税知识，接受应届毕业生及有实习经验者 5. 沟通协调能力良好，服从工作安排，能适应阶段性加班需求

岗位名称：财务助理 岗位职责： 1.编制海外公司流水报表，发票整理归档。 2.根据业务需求完成航次结算表的编制，收付信息的录入及对账。 3.协助完成其他财务日常性工作。 4.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 具备会计核算和财务知识，英语四级以上。 2. 具备良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通理解和分析能力。 3. 具备独立工作和学习的能力，工作细致，责任心强。

上海市浦东招工地小工/杂工

浦东新区东葛路荣享物流有限公司因业务扩增，招聘装箱叉车一名工资计件制，多劳多得综合工资9000-11000，联系电话胡

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【招聘】电力运维岗位（全职） 【要求】高压证、低压证（证件在有效期内），无违法犯罪记录、年龄50岁以下 【时间】翻班，6点-17点，17点-6点，做二休二 【工作地址】浦东新区港建路 【薪资】翻班税前5000，缴纳五险一金，高温费，年底奖金，不包吃住 联系电话：何女士（限8：00-19：00）

上海长兴岛江南造船厂船厂招聘： 长白班 招聘：管工/装配工/铜工 260-400元，8小时 。 应聘条件：年龄在50岁以内，持有明火操作证。 交五险，！ 免费发放劳防用品，年底有年终奖十三薪，。 可考中级工每月300，高级工每月500享受补帖。 综合工资：加班15000左右。 提供工作餐 有住宿，当天安排，5元/天水电平摊6人间 面试成功后， 要拉无犯罪记录 ，体检三个月报销。 注意：以上必须持有焊工证件， 每个月28号发工资 周一到周五每天面试！ ☎☎小雯 劳务店地址：浦东新区高东镇高宝路371

大季家机械厂招聘财务助理一名，需要有财务相关工作经验或者相关专业应届毕业生，会使用金蝶软件的优先。销售跟单员一名，需要会韩语，人事助理兼统计员一名 工资5000左右，五险一金，长白班，35岁以下已生，每年会根据个人表现涨薪。数控加工中心5名，有经验者优先。福山开发区有班车。联系电话

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保合规可追溯 5. 协助完成纳税申报、工商年检等基础财税事务 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉Excel及常用财务软件操作 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通与学习能力 4. 有财务/会计实习或助理经验者优先 5. 遵守职业道德，保守企业财务信息秘密

熟悉并能独立开票报税。 熟练使用相关办公软件。 熟悉税务并能规划统筹。 日常登记整理。 客户供应商对账。

榆林市某某行 岗位：行政岗 薪资待遇：包底8000五险一金 学历要求：全日制大专文凭，男女不限年龄：35周以内 联系电话：，微信同号

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记，确保资金安全与账实相符 3.协助编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持业务决策 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，配合内外部审计工作 5.协同完成纳税申报、发票开具与管理等基础税务事务 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉Excel及主流财务软件操作者优先 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有1年以内财务实习经验更佳 5. 遵守职业道德，保守公司财务信息秘密

岗位职责： 1、配合财务完成日常性事务工作； 2、对费用类票据进行归集、分类与核对； 3、负责发票开具、登记及相关资料的整理维护； 4、收集并整理相关财务数据信息。 岗位要求 1、本科及以上学历，应届毕业生，财务、会计等相关专业优先； 2、具备较强的学习能力和独立开展工作的能力； 3、工作踏实认真，责任心强，态度积极，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、通过大学英语六级或具备同等英语水平。

任职要求： 1、学历：毕业于985、211高校或全球QS排名前30院校，理工科背景，学业成绩突出者优先； 2、年龄：28周岁以下，性别不限，具备较高情商，性格果敢、思维敏捷； 3、经验：具备1-3年相关工作经验，亦欢迎优秀应届毕业生应聘； 4、优先：有B端商业场景头部企业工作或实习经历者优先考虑。 岗位职责： 1. 作为事业部负责人储备人选，协助事业部总经理推进日常经营管理事务； 2. 在各事业部轮岗，配合事业部主管开展具体业务工作； 3. 主动承担责任，严谨高效地落实各项任务目标。

岗位职责： 1.负责各类凭证的打印、归集与装订工作 2.整理财务及研发项目的相关单据资料 3.录入成本与研发台账数据，完成表格整理及基础数据分析 4.执行ERP系统中基础信息的录入、核对与校验 5.协助完成部门安排的其他临时事务 任职要求： 1.财务类专业，25届大专及以上学历在读学生 2.主动学习、反应灵活，具备良好的数字敏感度 3.每周出勤不少于三天 4.熟练操作Office办公软件

岗位职责： 1、负责公司应收流程的审核及会计核算工作（包括收款与退款管理、收入确认等）； 2、负责日常业务与财务数据的核对，构建业财数据分析机制，定期输出专项分析报告； 3、参与应收账款全周期管理，定期开展流程评估，依据分析结果提出优化建议，持续提升应收核算与管理效率； 4、协助完成应收相关内外部资料提交、审计配合、监管沟通、预算分析及绩效评价等工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、具备三年以上企业或会计师事务所财务或审计相关工作经验； 2、有工程、租赁等行业背景，或熟悉应收核算、共享服务中心（SSC）运作经验者优先； 3、有数据库操作经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作压力

工作职责 : 1、依照监管规定，按时保质完成月度监管数据的报送工作； 2、负责会计期末结账流程管理，编制财务报表，并按内外部需求及时提供财务信息，确保信息披露在形式、内容及质量上符合规范要求； 3、定期编制财务分析报告，开展财务报表解读与说明； 4、参与公司新业务、新平台的会计可行性论证，解读相关会计政策，识别并提示潜在财务风险。 任职资格 : 1、本科及以上学历，财会金融类专业优先，具备金融行业监管数据报送经验者优先； 2、1-3年财务或相关岗位工作经验，有租赁行业、金融领域从业背景或相关行业审计经历者优先； 3、具有良好的团队协作意识，责任心强，具备较强的沟通能力和抗压能力。

岗位职责： 1.持续完善契合公司业务模式的成本核算体系、流程与方法。负责成本模块在ERP系统中的日常运维、数据核对及流程提升。 2.确保成本核算规范满足会计准则及企业内控标准，并不断优化其准确性和执行效率。 3.负责成本的归集、分摊与核算，保障成本信息的精确性与时效性。 4.开展成本分析工作，涵盖标准成本与实际成本差异、成本构成、变动趋势以及产品/项目/客户层面的盈利性分析等。 5.定期进行收入、成本及毛利的多维度分析（按事业单元、产品线、客户群体等）。 6.协助业务团队完成预算制定与执行监控，并提供切实可行的优化建议。 7.按周期向管理层报送成本分析报告，识别潜在问题与风险，提出改善对策。 8.与供应链、生产、研发、销售等职能部门协同协作，推进流程改进，助力运营成本下降。 9.推动降本增效专项实施，设定节约目标并追踪落地成效。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，理工科或成本管理相关专业，硕士优先考虑； 2.具备8年以上财务或会计从业经历，其中至少5年聚焦于成本管理工作； 3.具有团队管理背景（如带领2-5人团队）； 4.学习能力突出，具备产品经理、研发项目管理或医疗设备行业经验者优先； 5.具备良好的团队协作精神和强执行力。

职位要求： 1.底薪10000元，提成比例15%-40%，另享奖金3K-3万，月综合收入13k-30k，能力突出者收入上不封顶 2.年龄18-33岁，普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3.是否有相关经验均可，公司提供系统培训 4.办公环境为5A级写字楼，每周安排两次下午茶，每月组织团队聚餐

【岗位定位】 我们正在寻找一位积极进取的团队助理，担任泰康人寿健康财富规划师团队的运营核心。您将扮演团队的“运营中枢”与“人才发展伙伴”，全面协助团队负责人开展人才引进及日常运营管理，助力团队稳步成长，共促业绩提升。 【核心职责】 一、人才招聘与拓展（核心重点 - 协助团队扩充力量） 1. 渠道开发与维护： 通过主流招聘渠道（如直聘、招聘等）、社交平台（如微信群、朋友圈、LinkedIn）以及校园合作等方式，主动搜寻并接触优质候选人。 2. 初步沟通与评估： 负责简历收集与筛选，完成首轮电话或线上交流，向应聘者介绍公司概况、团队氛围及职业发展路径。 3. 面试组织与跟进： 统筹安排初面时间与流程，协调面试进度，并及时向主管反馈候选人信息。 4. 人才储备管理： 搭建并持续更新团队人才档案库，与潜在人选保持良性互动，建立长期联系。 二、团队行政与事务支持（保障团队高效运作） 1. 会议与培训支持： 协同领导筹备每日早会、夕会、周例会及专项培训，落实通知发布、场地布置、材料准备及会议记录整理。 2. 数据统计与呈现： 协助进行团队业绩数据的采集、跟踪与分析，编制可视化报表，为管理决策提供依据。 3. 文件与资料归档： 负责团队各类合同、文档、宣传资料的分类保管与归档，确保资料完整与信息安全。 4. 日常事务处理： 承担办公用品申领、考勤辅助统计、费用报销等行政工作，维护有序高效的办公秩序。 三、文化与氛围建设（增强团队归属感） 1. 策划并落地团队文化建设活动，包括团建、生日庆祝、表彰仪式等，强化团队协作精神。 2. 协助新成员融入流程，帮助其快速了解团队规范与工作节奏，提升归属感。 【任职要求】 我们期待你拥有以下特质： 1. 学历与经验： 大专及以上学历，具备招聘、人力资源、行政助理或保险领域相关经验者优先考虑。 2. 沟通能力： 具备良好的语言表达与书面沟通技巧，性格亲和，擅长人际互动。 3. 主动性： 工作积极主动，责任心强，具备自我驱动力，能独立推进任务完成。 4. 组织协调能力： 思路清晰，条理分明，能够同时高效处理多项工作任务。 5. 学习能力： 对保险、金融、大健康行业有兴趣，学习速度快，能迅速掌握产品与业务知识。 6. 工具应用： 熟练操作Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 【加分项】 · 具备保险行业背景或销售团队支持经历。 · 具有一定数据分析意识与处理能力。 · 性格乐观，适应力强，具备良好抗压能力。

1、深入了解学员的基本信息，全程跟进学员在校学习期间的动态，分析其存在的核心问题及成因； 2、熟练使用常用办公软件，承担学员课程安排的相关工作； 3、熟悉机构教学体系，掌握课程亮点与学生学习规律； 4、负责接待到访客户，提供专业答疑与咨询服务，积极推动报名转化，助力成交； 5、做好学员关系维护，推动续费及转介绍工作 任职资格 1、具备良好的组织协调能力与语言表达能力； 2、逻辑清晰，富有亲和力，能承受一定工作压力； 3、工作细致耐心，思维敏捷，情绪管理能力强； 4、熟练运用各类办公软件； 5、普通话流利，责任心强，有爱心且具备良好沟通能力； 6、热爱教育行业，认同企业理念与文化，愿在教育领域持续发展； 静安，长宁，杨浦，浦东，徐汇均设有校区，就近分配

日常工作任务及职责： 1、依据公司及部门战略规划，围绕经营需求，建立健全各项人力资源管理制度； 2、统筹开展公司招聘、培训、考勤、绩效考核、晋升等人力资源相关工作； 3、全面负责行政事务，涵盖办公环境维护、办公用品管理、绿化保洁及物业协调等事项； 4、策划并主导公司节假日活动的组织与实施； 5、推动企业文化建设，落实相关宣传与落地工作； 6、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、人事行政或管理类相关专业，知名本科及以上学历； 2、具备良好的职业操守，责任心强，能适应高强度工作节奏； 3、服务意识突出，立志在企业管理和行政管理领域长期发展； 4、熟练掌握Office办公软件操作。