高压电气测试员职责： 对高压变频器进行测试并解决存在的问题,包括外观检查，线路检查，耐压测试，参数设置，逻辑测试，满载测试等，使用的测试设备包括但不限于：万用表，示波器，耐压仪，高压开关柜，调压器或类似设备等等 岗位要求： 1、熟悉电工、电力电子、高压电气方面知识，充分了解各种电气原理； 2、能阅读相关图纸，包括：结构图，接线图，材料清单和测试作业指导书等； 3、2年从事电气设备测试、调试经验，有电力电子产品、变频器及高压开关柜测试经验者尤佳； 4、主要使用西门子测试系统 5、有低压电工特种作业操作证和高压电工特种作业操作证；

工作范围：开展10kV/35kV变电站的继电保护检测、校验、高压电气试验及预防性试验工作。 掌握二次原理接线，具备编制电气试验报告的能力，熟悉高低压变配电系统运行与维护。 重点负责高低压设备检修与故障处理。 综合工时

岗位要求： 1.具备电气相关专业背景； 2.具有良好的沟通与组织协调能力； 3.熟练掌握CAD软件操作，具备三维设计经验者优先； 岗位职责： 1.依据客户提出的技术需求，设计定制化技术解决方案； 2.熟练使用CAD软件，独立完成电气原理图及产品机械加工图的绘制； 3.根据客户个性化方案，编制并输出生产所需图纸，及时传递至生产团队； 4.对所制定的技术方案进行说明与答疑，推动内部协同，并协助产品推广与项目落地； 外派地点：新加坡、俄罗斯、意大利、阿联酋、沙特阿拉伯 工作语言：英语、俄语、阿拉伯语 外派周期：1至3个月

工作职责： 1、负责机器设备的布线、接线及电气系统设计； 2、承担各类PLC与触摸屏（如西门子、三菱等品牌）的应用设计与程序编写，以及上位机工控软件的开发与实施； 3、实地勘察作业现场，依据客户需求制定电气技术方案，并完成对应模块的软件设计、开发与编程； 4、对设备电路故障进行检测与维修，完成电机、电源、变频器等部件的线路连接与安装； 5、开展设备电气配置设计，执行电路问题诊断、排查与维护工作。 职位要求： 1.具备电气、机电一体化等相关专业中专或技校及以上学历； 2.掌握电路基本原理，能够识读常规电路图纸； 3.熟悉变频器、继电器、步进电机、伺服电机、PLC控制器、传感器等元器件的技术特性； 4.拥有电工岗位实际工作经验，具备包装机械行业背景者优先录用。

岗位职责 1.电气系统设计：承担数控机床电气控制系统的整体规划与设计，涵盖电气原理图绘制、元器件选型、PLC程序开发及伺服驱动系统的配置与调试工作。 2.集成方案制定：配合机械设计团队推进电气与结构的协同设计，保障运动控制精度与功能实现的高效性与稳定性。 3.技术对接与实施：与供应商开展技术沟通与协作，处理采购环节中的技术难题，把控电气部件的质量与性能，并指导现场安装与调试作业。 4.故障诊断与优化：针对在运数控机床开展电气类故障的分析与排除，依托技术革新持续优化设备电气性能，提升运行效率与系统可靠性。 5.标准与合规：确保设计方案满足国家及行业相关电气安全规范要求，同时符合客户提出的具体技术条件。 任职要求 1.电气工程及其自动化、机电一体化或相近专业本科及以上学历，硕士优先考虑。 2.拥有5年以上数控机床电气设计或相关领域工作经验，具备独立完成中高端数控机床电气系统设计并成功落地项目者优先。 3.熟练使用EPLAN、AutoCAD等电气设计工具；掌握西门子、FANUC等主流数控系统编程与调试技能；熟悉伺服电机、变频器等常用电气元件的应用特性。 4.掌握现代控制理论，具备扎实的电力电子与自动控制专业知识基础；了解国内外数控机床电气技术发展动态。 5.熟悉或精通西门子S7-1200、S7-1500系列PLC，具备ABB、KUKA、FANUC等工业机器人集成经验者优先。 6.具备数据采集与处理能力，掌握多种通信协议及接口技术，理解产线自动化管控系统的控制逻辑。 7.具备良好的逻辑思维、问题解决能力和创新意识，善于沟通协作，能在压力下保持高效工作状态，并能适应出差安排。

PLC电气工程师-三菱及西门子200讲师（急聘-急聘-急聘） 1、具备独立使用三菱FX系列完成项目的经验。 2、薪资结构：基本底薪+提成。 3、技术能力要求： 熟悉西门子200、三菱PLC-3U-5U等相关元器件，掌握三菱PLC与西门子200PLC的编程技术，熟练运用基础软件指令，能使用eplan进行图纸绘制，具备扎实的电工基础知识，熟悉模拟量处理、定位控制、通信功能及触摸屏应用；有独立实施西门子200PLC项目经历者更佳，可独立完成三菱5UPLC及其配套硬件的调试工作； 4、需具备持续学习专业技术的能力、良好的语言表达能力和耐心，有培训行业从业经验者优先考虑。 5、重点考察对三菱系列基础指令、软件编程以及简单实操案例的实际操作能力，不要求精通。 6、中专或大专学历，无需教师资格证书。 7、年龄范围25岁至55岁，能够【快速】到岗者优先录用。 任职要求：工作中需保持耐心细致。 岗位经验：具备2-3年相关工作经验。 行业经验：拥有非标自动化项目背景者优先。 岗位福利：提供住宿，无出差安排，工作稳定，做六休一，工作时间早九晚六，午休一小时。 想了解更多详情，欢迎查看抖音账号：霏研教育plc编程培训

工厂直招 电气电力工程师 熟悉高低压元器件，会画PLC电气原理图，熟练掌握EPLAN，有工作经验者优先 全职兼职皆可 待遇面议 可提供吃住

岗位职责： 1.负责PLC控制系统的方案设计、程序编写与现场调试，保障系统运行稳定可靠； 2.参与自动化产线电气控制系统的技术升级与日常维护，持续优化生产效能； 3.配合项目组完成设备的安装实施、功能调试及现场技术支撑工作； 4.撰写相关技术资料，确保项目文档齐全、准确、规范。 任职要求： 1.掌握主流PLC品牌及其编程语言，具备扎实的电气自动化理论基础； 2.具备较强的现场问题分析与处理能力，能高效排除技术故障； 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，适应现场作业环境； 4.有一定项目执行经验，能够统筹资源并推动项目按计划实施。

岗位职责： 1.负责电气原理图设计、控制柜布局规划及图纸绘制，完成元器件选型、询价与采购工作； 2.承担工程项目中电气控制软件的开发任务，涵盖PLC/HMI、SCADA系统编程与配置； 3.在公司内部完成所辖项目PLC及人机界面软件的调试与优化； 4.参与生产线项目的现场实施，协同相关团队推进项目进度，确保按时交付； 职位要求： 1.大专及以上学历，自动化或电气工程类专业，具备三年以上自动化领域电气设计工作经验； 2.具备独立完成电气控制柜硬件设计、PLC程序开发及现场调试的实战经历； 3.熟练掌握西门子等主流品牌PLC及人机界面的编程技术； 4.具有良好的沟通表达能力、学习适应能力以及项目协调组织能力

岗位职责： 1.独立完成电气设备、控制柜、分电箱等的接线与装配作业； 2.能够识读电气图纸，依据图纸及工艺规范，准确实施电气设备、控制柜、配电箱等的布线工作，确保接线牢固、合规、整齐； 3.参与电气设备的安装与调试，配合处理接线过程中遇到的技术问题； 4.负责接线完成后的自我检查，保证接线满足相关标准与质量要求，防止短路、断路等异常情况发生； 5.合理保管接线工具与材料，落实工具日常维护保养，做到材料节约与规范使用； 6.严格执行公司安全操作规定，保障作业期间人员与设备的安全； 7.完成上级安排的其他与电气接线相关的任务，具备2年及以上同类岗位工作经验； 8.可接受occasional出差及现场调试工作。 任职要求： 1.具备较强的问题分析与处理能力，能快速应对电气系统运行中的异常状况。 2.具备良好的团队协作意识和沟通技巧，能与团队成员高效协同作业。 3.具备良好的对外协调能力，能够顺利推进现场调试工作的开展。

-22号.瑞金南路500号3号楼103室，三小时打扫卫生，价格按市场价格定。下午三点之前做好就可以。联系电话马经理。

项目直招，夜班门岗保安1名，180一天，四级中控人员2名，240一天，要求过年不回家，节假日双倍工资，50岁以内，包住不包吃，宿舍走路5分钟，可以做饭，每月25号准时发工资，工作地址：车站支路150号，电话

《外冈广告公司》 21号招聘日结工。52岁以下优先报名。免费工作餐。 （前程路上算时间） 7:30厂门口集合。 日结日结。230 基本工资230~260左右。每天日结 白班8.00～20.00（4人）工资230元 现场有加班配合加班。超出后20块钱一小时。 工作内容。搭建舞台。辅助工作。打杂。小工之类的活。 干活轻松自由。有活就干，没活就休息。外出。全程算时间。 地址，恒乐路55号。 报名电话。

上海松江车墩镇，招聘！！！印刷机长、副手4名，会凹版印刷工艺，复合机长1名，月休4天，两班倒，包吃住； 联系电话： 行政部 公司地址：上海市松江区车墩镇联营路600号 上海翔伟印刷包装有限公司

国企商场： 招聘保安，年龄18---55. 身高1米7~以上。 工资：190一天，包住不包吃。三人两岗。干一小时，休息半小时。 节假日有福利。不热不冷，环境舒服。 有保安证。 联系：冯先生 非诚勿扰

1、对设备进行机构电控安装，直线电机、驱动器、光源、镜头、机械手臂、等等进行安装，设备为下一代苹果设备，新能源锂电生产设备，换电站等进行安装 2、包吃住六人间自助餐中餐晚餐免费水电费平摊

1.教育经历： （1）专业：机电一体化、自动化、电气工程及相关专业 （2）学历：中专及以上学历，有一年以上自动化设备调试维护经验优先，有实 习经验者优先（只接收毕业生、社会工） 2.技能要求： （1）掌握PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等基础自动化技术 （2）了解工业机器人，具备较强的动手能力、故障排查能力

岗位名称：接线电工；熟练钳工装配；造型GU；熟练UG制图；电气工程师；机械结构工程师。岗位要求（接线电工、熟练钳工装配）：1.具备一定的电气知识，熟悉接线原理及操作规范；2.熟练使用相关工具，有较好的动手能力和团队协作能力；3.具有相关工作经验，能独立思考解决问题。薪资待遇（接线电工）：月薪60007000元。薪资待遇（熟练钳工装配）：月薪60007500元。薪资待遇（造型GU、熟练UG制图）：月薪500010000元。薪资待遇（电气工程师）：月薪1300016000元。薪资待遇（机械结构工程师）：月薪1300018000元。

———————————— N01.岗位职责： 1.负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2.与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3.持续优化工作流程，提升工作效率 4,电力系统，电机和高压设备的设计与维护设计电路，开发嵌入式系统或半导体器件；装配，接线调试维护，plc编程，eplan这些都有都有人带的； ———————————— N02.任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3.对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 5.自动化/理科相关专业，大专本科以上学历优先 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

———————————— N01.岗位职责： 1.负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2.与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3.持续优化工作流程，提升工作效率 4,电力系统，电机和高压设备的设计与维护设计电路，开发嵌入式系统或半导体器件；装配，接线调试维护，plc编程，eplan这些都有都有人带的； ———————————— N02.任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3.对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 5.自动化/理科相关专业，大专本科以上学历优先 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

DIP班组班组长需具备DIP全流程工艺把控能力与团队生产管理能力，核心是确保PCBA插件、焊接环节高效合规交付。 •学历：中专/高中及以上，电子相关专业优先。 •经验：3年以上DIP产线实操经验，1年及以上班组管理经验，熟悉插件、波峰焊、后焊、检测全流程。 •工艺技术：精通DIP工艺标准（如元件插件规范、锡点判定标准），能解决插件错漏、波峰焊连锡/虚焊等常见问题；熟悉波峰焊、切脚机等设备的基本参数设定与异常处理。 •生产管理：能制定班组生产计划，监控UPH（每小时产出）、直通率、不良率等核心指标；会合理分配人员岗位，保障产线节拍稳定。 •质量与安全：严格执行SOP（标准作业程序），落实首件检验、过程巡检；负责班组安全生产管理，杜绝违规操作（如静电防护、设备安全）。 •沟通协调：能清晰传达生产任务，协调与研发、品质、设备部门的对接（如反馈工艺问题、跟进物料短缺）。 •人员管理：具备基础培训能力（如教新员工插件技巧、设备操作），能处理班组日常人员问题，提升团队协作效率。 •工具使用：会操作MES（生产执行系统）、ERP（企业资源计划）等系统，记录生产数据并生成基础报表。

岗位职责： 1、统筹管理生产车间的各项工作，涵盖物料仓储、生产流程及物流配送，确保供应交付高效、成本可控，保障产品品质，顺利达成公司下达的各项生产目标； 2、落实公司在日常生产中对质量方针与目标的执行要求；协同开展内外部审核或制程中异常问题（NC/CAPA）的调查分析与改善措施； 3、监督生产现场安全管理工作，及时发现并上报安全隐患或事故，配合相关调查处理；推动现场5S管理的执行与检查； 4、负责生产运营团队的组织建设、人员培训及绩效考评等相关管理工作； 5、组织筹备生产例会，并跟进会议决议的落地实施； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备中专或高中及以上学历； 2、有3年以上在电子、机械、通信（PCB板）等行业的生产一线工作经验，具备现场管理背景者优先； 3、熟悉质量管理体系运作的相关规范与标准要求，具备较强的响应意识及安全、质量管理理念；有参与IATF16949、ISO等体系认证经历者优先考虑； 4、掌握生产现场6S管理方法，了解精益生产基本理念；能依据部门计划独立推进本职工作； 5、为人正直、沟通顺畅，具备良好的协调组织能力、执行力以及抗压能力；具有一定的问题识别、分析判断及应急处置能力； 6、工作积极主动，责任感强，作风严谨踏实，坚持原则、公正务实。

1）WINCC项目经验丰富； 2）可以熟练写WINCC脚本（VBS或C）； 3）WINCC和PLC（西门子或其他）通信熟练； 4）熟悉Kepware通信； 5）熟悉西门子PLC最佳； 6）正常工作时间8小时/天，但若项目需要加班可以接受；加班若超过2小时，100元/小时；住宿交通实报实销，住宿标准通常为经济性酒店标准间； 7）项目地点：江苏宿迁

‌订单与生产管理‌： 接收并审核订单信息，确认产品规格、交期等细节，安排生产计划 实时跟踪生产进度，协调解决异常（如物料短缺），确保按期交货。‌‌ ‌物料与质量控制‌： 监控面辅料采购、入库及出库，确保物料及时到位。‌‌ 监督生产质量，抽检半成品/成品，处理次品返修，记录质量问题。‌‌ ‌交付与协调‌： 协调出货、报关及运输，核对货物数量与装箱准确性。‌‌ 对接销售、采购、物流等部门，维护客户与供应商关系。‌‌

厂长（红肠/酱卤食品工厂） 一、岗位职责 1.全面负责工厂的运营统筹：主导红肠/酱卤类产品的生产组织、工艺落实、成本管控及产能目标达成。 2.生产计划与交付管理：依据公司战略规划与销售订单情况，制定并督导实施生产计划，保障产品按时交付。 3.质量与食品安全控制：贯彻执行食品安全管理体系（如HACCP、ISO22000、SC标准），严控原料、生产、包装、仓储各环节的质量与安全风险。 4.工艺改进与设备维护：推进生产工艺优化和设备日常保养，提升生产效率，减少损耗与能源消耗。 5.团队建设与管理：搭建并培养生产、品控、设备、仓储等职能部门团队，增强整体管理效能与执行能力。 6.成本与效益管控：科学管理人工、物料、能耗等支出，持续提升工厂盈利能力。 7.跨部门协作：与研发、采购、供应链、销售等部门高效协同，确保产品开发与落地过程顺畅衔接。 8.安全与环保合规：严格落实安全生产与环保相关规范，杜绝安全事故及违规操作行为。 二、任职要求 1.大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工、机械制造等相关专业优先考虑。 2.5年以上食品制造行业从业经历，具备5年以上肉制品/酱卤/红肠类工厂管理经验。 3.熟悉红肠（高低温肠类）及酱卤产品的生产工艺流程，掌握关键控制点（如配方管理、杀菌技术、保鲜处理、防腐工艺、风味维持）。 4.精通食品质量安全管理体系，有SC、HACCP、ISO体系实际推行与监管经验。 5.具备优秀的计划统筹、团队建设、沟通协调及成本控制能力。 6.思维开放，具有推动工厂自动化、标准化、信息化升级实践经验者优先。 三、薪酬福利 年薪：15–30万（能力突出者可面议） 福利：五险一金+绩效奖金+年度体检+员工餐饮/宿舍 发展路径：厂长→供应链总经理/制造中心总经理

主要负责数据录入工作，需进入车间进行盘点，要求具备相关工作经验，能够适应两班倒工作制。 底薪4000元，另享多项补贴，综合收入税前可达6000元以上，依法缴纳上海社保。 。 每月出勤最多17天，排班模式为：上半月基本做六休一，下半月做二休二。

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产流程高效有序运行。 2、跟踪生产进度，及时处理生产过程中遇到的技术与质量异常问题。 3、组织员工培训与技能指导，提升团队整体作业水平和工作效率。 4、统筹协调各类资源，持续优化生产工艺，提升产线产能与产品品质。 5、参与生产改善方案的制定与执行，推进精益化生产落地实施。 任职要求： 1、具有制造业生产管理相关经验，熟悉家电类产品生产流程者优先。 2、具备良好的组织协调能力及团队管理能力。 3、善于分析和解决问题，能在高强度工作环境下迅速做出有效决策。 4、了解生产安全管理制度，能落实现场安全管理措施。 5、掌握基础的质量控制方法，可开展日常质量监督与管控工作。 性别要求：男/女生 学历要求：专科 专业要求：理工类相关专业 行业经验：有3-5年班组管理经验者优先考虑 岗位福利： 提供免费住宿、水电补贴、餐费补助，夫妻双方均在职的可安排夫妻房。

1：中专及以上学历。 2：具备5年以上相关岗位工作经验。 3：掌握电脑基础操作技能。 4：熟悉冲压安全生产业务规范，能够保障各项措施有效落地。 5：统筹协调生产部门人员管理及各项生产任务的执行。 6：跟进生产进度、产品需求、制造流程、产值目标等关键指标。 7：快速响应生产异常状况，及时排查问题并处理，提出可行性改进建议。 8：参与制定并落实提升生产效率与产品质量的改进方案。 9：负责新产品产能规划、人力配置、生产工艺及包装方案的制定与实施。 10：加强与其他部门的沟通配合，确保工作高效衔接。 11：全面负责冲压车间5S管理工作。 12：了解TS16949质量管理体系，主导冲压车间质量体系的建设与运行。 13：有效管控冲压生产过程中的成本支出。 14：对冲压车间各岗位人员的安全负管理责任。 15：负责冲压模具及设备的日常维护、保管与保养工作。 16、具备机械手、机器人及连续模具的管理要求与操作技能

工作职责: 1.负责与外部设计机构对接协调，组织图纸审查及技术交底工作； 2.主导电气、暖通、给排水等专业的设计管理工作，保障项目按计划节点有序推进。涵盖设计进度的跟踪与调整、设计成果的质量控制、施工现场的技术支持与质量巡查，确保施工团队准确理解并全面落实设计要求。及时识别项目实施中的技术问题、潜在风险与缺陷，并向公司管理层汇报，针对重大技术难题提出有效解决方案； 3.审核现场涉及技术变更的相关签证文件； 4.注重设计阶段的成本管控，通过优化设计策略实现降本增效，在保障工程质量的前提下参与建筑材料选型，兼顾材料的美观性、经济性与实用性； 5.结合企业实际需求，编制和完善机电、暖通、给排水等专业领域的设计标准与规范； 6.持续关注行业发展趋势、政策法规、设计标准及施工中的关键技术难点。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历，机电设计相关专业背景； 2.具备5年以上机电设计工作经验，其中至少3年专注于工业厂房及仓储物流类项目设计，兼具甲方与乙方工作经验者优先； 3.熟悉国家及地方有关机电设计的法律法规、技术规范与相关政策，具备较强的方案评估与图纸审核能力，熟练操作各类计算机辅助设计软件； 4.工作积极主动，态度端正，具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 5.精通CAD等常用绘图工具软件。

岗位职责： 1、具备完整的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验； 2、负责供应链中研发、品控、生产与设备管理的监督与统筹，保障产品品质与产出效率； 3、把控成本结构，确保各项支出与销售收入保持合理比例； 4、参与重要项目决策，整合内部资源，推动项目高效落地； 5、搭建高效的团队沟通体系，增强团队协作力与执行效率； 6、定期分析供应链运行情况，制定并落实优化方案。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理经验，深入了解肉食品加工厂的运作模式； 2、具备扎实的成本管控能力与费用销售比管理经验； 3、在品质控制、生产运作及设备管理方面有丰富实践积累； 4、拥有卓越的领导才能和团队组织能力，能有效驱动团队完成目标； 5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力； 6、具有敏锐的市场感知力与战略规划视野；