工作职责 1、依据生产安排、采购方案及库存现状，合理确定并执行采购订单； 2、严格遵守采购管理流程，采购过程中细致开展询价、议价与比价工作； 3、跟进所采货物的发运及到货进度，保障交付周期按计划完成； 4、根据商务谈判成果，负责采购合同的起草、提交审批及相关备案工作； 5、定期与供应商核对账目，准备付款所需资料，并跟踪款项支付情况； 6、开展供应商日常管理，建立并维护供应商档案及资质评审文件； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，具备2年以上食品行业采购经验者优先； 2、具备较强的数据采集、统计与分析能力，熟练使用Excel等办公工具； 3、品行端正，具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识。

岗位职责： 1. 承担市场采购相关事务，运用专业采购方法，保障采购工作高效推进。 2. 根据市场实际需求与预算安排，准确甄选优质供应商，持续构建并维护稳定合作关系。 3. 对采购物资实施严格质量监督，确保所购产品满足公司既定标准。 任职要求： 1. 能熟练使用基础办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力。 2. 具备手动挡车辆驾驶能力，可胜任各类外出执行任务。 3. 拥有扎实的市场采购实践经验，熟知采购操作流程及市场变化趋势。 4. 具备财务基础知识，能完成常规财务分析与成本计算工作。 薪资福利： 薪酬结构优越，包含5000元底薪+绩效+奖金。提供五险、加班补贴、话费补贴、油费补贴、带薪年假、岗位津贴、免费午餐、带薪培训、职业发展机会等福利，另有生日活动、公司食堂等员工关怀措施。每日工作8小时。

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岗位职责： 1、根据采购订单通知单的要求，下达采购指令并及时联系对应供应商，确保物料按期交付； 2、负责与供应商保持有效沟通与协调，保障供货品质稳定及交货时间准确无误； 3、跟踪处理采购过程中各类物料的异常情况，包括退换货、赔偿等事项，维护公司合法权益； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类、财会类或相关专业优先； 2、熟悉所辖采购物料的生产成本构成，掌握其市场动态，具备一定的价格谈判能力； 3、具备基础财务知识，知晓相关法律法规；能熟练使用ERP系统及常用办公软件； 4、具有良好的语言表达能力、逻辑沟通能力以及一定的抗压能力。

岗位职责： 1、订单下达与跟进： 结合销售需求及库存情况，及时与供应商对接并确认采购订单，确保采购计划顺利实施及订单准时发出。 2、交期保障： 持续跟踪采购订单的生产进展与物流动态，确保供应商按期交付，协调内部相关部门处理采购过程中出现的交期异常，保障产品如期上线销售。 3、供应商管理： 负责供应商的日常维护与管理，依据既定考核标准和流程，定期评估供应商在交期、质量、服务等方面的履约表现，保持良好沟通，促进合作关系不断优化。 4、采购数据分析与报告： 定期汇总采购相关数据，分析采购流程中的关键指标，识别改进机会，输出采购分析报告，为管理决策提供数据支撑。 5、跨部门协作： 与商品、仓储等团队紧密协作，确保采购信息准确传达，推动部门间高效联动，保障订单交付进度与产品质量稳定。 任职要求： 1、教育背景： 大专及以上学历，市场营销、电子商务、数学、统计学等相关专业优先考虑。 2、经验要求： 具备电商平台商品运营经验或鞋类商品运营经历者优先。 3、专业技能： 熟悉电商运营操作流程，拥有基础的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据处理。 4、综合素养： 具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，能够实现跨部门高效协同。

岗位职责: 1、负责茶叶原料采购的数据需求分析，样品接收及采购执行，跟进在途订单并处理异常情况； 2、承担所辖品类采购过程中的询价、议价、商务谈判以及合同签署等相关工作； 3、结合业务实际与采购策略，开展供应商寻源、开发、评审、管理与关系维护； 4、针对供应商存在的典型质量问题，落实品控部门制定的专项改进方案，持续优化质量表现； 5、定期开展供应商绩效评估，并依据考核结果制定相应的提升计划； 6、周期性核查供应商关键运营信息（如政策调整、管理层变动、设备增减、产能波动、财务状况），识别潜在供应链风险，保障供应稳定； 7、组织实施日常供应商实地考察，独立完成考察报告撰写； 8、识别并管控合同履约过程中的各类风险（包括商务、质量及交付时效等方面）； 9、推进采购工作的标准化与流程化建设，完成日常数据整理与分析任务。 任职要求: 1、年龄30周岁以下，本科及以上学历，具备三年以上快消品行业采购经验，熟悉茶叶相关知识，有茶产业从业背景者优先； 2、精通采购全链条业务流程，能够独立完成全流程采购作业； 3、熟练使用SCM采购系统，清楚各功能模块操作逻辑；精通EXCEL（VLOOKUP、数据透视表等）常用办公工具； 4、具备较强的组织协调能力，擅长跨部门协作，拥有良好的谈判技巧与沟通能力，团队合作意识强，具备系统的成本控制思维，了解供应商评估与询价机制； 5、对市场供应变化具有敏锐洞察力和快速响应能力，数据分析与统计能力突出； 6、工作态度积极主动，思维条理清晰。

工作内容 1、依据车间生产计划，落实订单分配与下达任务，跟踪供应商生产进展，保障产品按时交付。 2、负责处理订单执行过程中出现的生产异常、交期偏差、品质问题等情况，及时沟通协调，确保各类异常高效解决，满足产线运作需求。 3、结合对各供应商价格、质量水平及生产能力的独立分析，优化下单方案，在保证供应稳定的基础上有效控制采购成本。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具有一年以上采购相关工作经验，熟悉常用办公软件操作； 3、具备良好的沟通与协调能力。

任职要求： 1、熟悉电子件或电子元器件物料｜或从事生产性采购3年以上 2、具备良好的沟通能力与一定的推动能力 3、熟悉掌握办公软件 岗位职责： 1、样品验证 2、批量生产 3、迭代优化 4、供应池搭建及推进

负责工厂原纸、纸板、油墨、胶水、扁丝及设备配件等物料采购工作。根据生产计划制定采购清单，完成询价比价、下单订货，全程跟进物料交货进度。开发与管理合作供应商，做好日常合作维护，把控来料品质与采购成本。配合仓库完成到货验收，处理物料质量异常问题，定期对账、整理采购台账与合同资料。遵守公司采购制度，严控物料损耗，保障车间生产物料正常供应，合理控制库存，规避采购风险。

岗位职责： 1、负责统筹各部门生产所需辅材的采购工作，根据实际需求在合理的时间、地点以合适的价格采购符合质量要求的物资，确保资源供应充足，保障现场生产订单顺利执行，维护产线稳定运行，并跟进采购物料的到货进度、验收流程以及供应商交期履约和服务情况等日常管理工作 2、配合上级主管完成交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备采购管理或相关专业背景，掌握采购业务基础知识； 2、具有2年以上采购岗位工作经验，抗压能力良好，能接受出差及加班安排； 3、熟练操作常用办公软件及采购相关系统工具

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岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括供应商筛选、比价、议价及合同初步审核 2. 执行采购订单下达、到货跟踪、验收协调及入库单据处理 3. 维护和更新供应商档案，定期评估供应商交付质量与服务表现 4. 协助编制月度采购计划及费用分析报表，保障采购成本合理可控 5. 配合财务完成对账付款流程，确保采购全流程合规、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3. 熟悉采购基本流程，了解同城生活服务类业务场景者更佳 4. 遵守职业道德，坚持诚信原则，能严格保守企业商业信息 5. 愿意在快速发展的本地生活服务平台中长期成长与发展

招聘 淘宝女装仓库 采购入库: 1名 商品拣货：2名 产品打包：1名 地址：广东省广州市番禺区兴业大道东245号新星智汇大厦3楼联系电话：，

每日根据公司工程项目需求，梳理各类工程材料（含建材、五金、管材、装饰材料、机电设备配件等）清单，通过行业电商平台、厂家官网、行业资源渠道等线上平台，精准对接生产厂家、供应商，开展材料价格、规格、型号、供货周期、运费、质保期等信息的详细询价工作，确保询价信息真实、全面、有效。 每日按时完成询价及表格整理工作，及时将材料价格汇总表上报公司经理，同步反馈询价过程中发现的价格波动、市场缺货、供应商异常等情况，配合经理完成采购成本把控相关工作。 能力要求：熟悉电脑基本操作，能熟练使用Excel办公软件制作表格、整理数据，会使用常用函数者优先；具备良好的信息搜集能力，能快速通过网络平台找到对应材料厂家及供应商。

商品采购:根据公司提供的采购清单，在各大电商平台下单及物流跟进。 到货通知:商品送达后，及时与公司对接，安排专人上门取件。 回款结算:公司安排当面验收并结算货款，确保交易透明、高效。任职要求 有网购经验，熟悉主流电商平台操作流程。具备良好的沟通能力，能独立完成采购任务。工作认真负责，能按时完成公司安排的采购需求。 时间灵活，适合学生、宝妈或自由职业者兼职。工作优势 时间自由:可灵活安排工作时间，适合兼职副业。 居家办公:全程线上操作，无需外出或坐班。

岗位职责： 1. 负责金属原材料、辅料、外协加工的采购与供应商开发； 2. 询价、比价、议价，签订采购合同，跟进交期与质量； 3. 根据生产与运营需求，制定采购计划，跟进订单执行进度，确保物料按时到货； 4. 维护供应商关系，定期评估供应商资质与绩效，优化供应链管理；处理异常，控制采购成本； 5. 协同仓库、财务及生产部门，处理采购过程中的异常问题，提升采购效率； 6 .完成采购台账、报表及领导交办的其他工作 。 任职要求： 1. 学历不限，1-3年采购或相关工作经验，有制造业采购经验者优先； 2. 熟练使用办公软件（如Excel、Word），具备基本数据分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判意识和责任心，能承受一定工作压力； 4. 工作细致严谨，具备较强的执行力与团队协作精神； 5. 适应快节奏工作环境，可接受短期出差。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业相关标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

1.负责档案管理 2.负责车辆系统录入，员工反馈问题处理并协调回复 3.负责办公采购等 4.协助主管完成其他事项

一、岗位职责 1.开拓优质供应资源，组织实地考察与商务谈判，持续完善供应商体系。 2.负责年度框架采购协议签署：按期完成合同签订，并跟进执行过程。 3.实施日常询价、比价及议价工作，有效控制采购支出。 4.推进新产品外包打样流程，全程跟踪进度，保障样品质量达标。 6.制定并落实成本下降方案，持续推动采购成本优化。 任职要求： 1.具备企业开发类采购工作经验，掌握开发采购相关流程； 2.思维条理清晰，具备严密的逻辑能力；工作踏实认真，关注细节。 3.执行力强，具备高效的工作节奏和快速响应能力。 4.主动协作意识强，能够顺畅开展跨部门沟通与配合。

【岗位职责】 - 负责人力资源成本管控，协助处理劳动关系相关事务 - 参与绩效考核管理，确保流程规范执行 【职位要求】 年龄20-24岁 - 无学历、经验要求，均可应聘 - 具备基础办公能力，能熟练使用办公软件 【工作时间】 - 10:00-12：00 13：30-17：30 18：30-20:30 【薪资福利】 - 综合薪资：4500-5000元/月（无责底薪） - 福利：五险一金，入职即缴，保障齐全

岗位职责： 1、市场分析：开展市场趋势与消费者需求研究，明确产品开发路径及品类布局，筛选符合定位的产品款式与设计方案。 2、协同运营团队，确保产品设计契合流行趋势与目标客群偏好，通过销售数据分析优化产品策略，提升产品组合竞争力。 3、对接供应商，跟进产品开发全流程，收集信息并主导价格磋商，保障成本效益与合作关系良性发展，定期参与产业带展会，拓展新品类方向与优质供应资源。 5、统筹日常品类管理工作，组织品类规划会议与复盘会议，牵头跨部门协作，保障项目高效有序推进。 任职要求： 1、学历：大专及以上，时尚设计、市场营销或相关专业优先考虑。 2、经验：具备3年以上女鞋产品开发或相关工作经验，掌握鞋类材料特性，熟悉鞋品生产流程； 3、具备较强的市场研判能力，擅于项目推进与团队协同。 4、沟通表达能力强，具备良好谈判能力，适应快节奏工作环境。

1：作为公司的第一印象岗位，负责接待来访客人，提供优质服务； 2：处理日常前台工作，确保前台区域的整洁与专业形象 3：协助完成公司内部及外部沟通协作工 岗位要求： 1。具备良好的沟通技巧和服务意识； 2。能够有效处理前台日常事务，迅速适应工作环境的能力； 3：形象好，气质佳，性格大方； 4：招2名前台，工作轻松，团队年轻，氛围好。

岗位职责： 1.负责小区日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记等 2.协助主任组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序 3.处理文件资料归档、信息录入及数据统计，保障行政数据的准确性和及时性 4.配合物业各部门完成日常支持工作，推动跨部门协作效率提升 5.完成上级交办的其他行政辅助任务，主动发现问题并提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有相关经验者优先 2.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备较强的责任心和服务意识，能适应多任务并行的工作节奏 4.有行政、文员或助理类岗位实习或工作经验者优先考虑 5.熟悉办公室常用文书写作，具备一定的应变和问题处理能力

岗位职责： 1、市场分析：研究市场动态与用户需求，明确产品开发路径及品类布局，筛选契合市场需求的款式与设计方案。 2、产品开发：协同运营团队推进产品设计，确保风格与目标客群偏好一致，结合销售表现数据，持续优化产品策略与结构配置。 3、供应商沟通与议价：对接供应商，跟进开发进度，开展信息调研与成本谈判，保障成本效益与长期合作，定期参与产业带展会，拓展新品类机会与优质供应资源。 4、品类管理：主导日常品类运营工作，组织规划会议与复盘会议，推动跨部门协作，保障项目高效落地并达成预期目标。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，时尚设计、市场营销、工商管理等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘。 2、专业技能：掌握基础数据处理能力，具备清晰的逻辑分析思维。 3、综合素养：富有探索精神，乐于学习新领域知识；具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，适应快节奏工作环境。

工作为五金店前台，负责开单对账这些，正常早8点晚6点。中午有餐补，工资4000左右，能力强可适当调整，做满整年有奖金

查看详情请点击： ✅招工工种：前台接待服务员 工资待遇：3500元/月 招工单位：康企智慧康养中心 地址：池店镇潘湖村 联系电话：

诚招熟练挡车工2名，蚶江镇