招聘线路结构设计工程师，薪资为5-10K/月。要求大专学历，具备3-10年相关经验。福利包括五险一金、年终分红和全勤奖。

有没有打这个粉层的，大约有20个平方

山东省潍坊市招聘带班工长，要求年龄在45岁以内，能够看懂施工图纸，负责班组施工管理工作。薪资待遇为每月7200至8000元，提供食宿，按计件方式结算，多劳多得。

岗位职责： 1.分析产品质量异常原因，提出预防改进措施，针对不合格品确定消化使用方案； 2.编制吹膜过程中的相关技术文件 3.编制PP布的相关技术文件 4.参与新品PE膜、PP布研发 5.市场调研与趋势分析 6.装卸货工厂跟踪新产品使用反馈 7.提供业务PE膜和PP布的相关数据指标 8.内容物和液袋材料的兼容性试验 9.通过新技术、新工艺的引进，优化产品材料成本、生产成本 10.推进吹膜厂新品物料开发 11.推进液袋厂新品物料开发 12.跟进市场验证 岗位要求： 1、本科以上学历，高分子类、化学类、材料科学与工程等相关专业 2、具有吹膜行业工作经验，能熟练操作各类吹膜设备，了解原料、多层供给膜生产工艺及产品特性 3、掌握吹膜工艺流程，能够根据客户需求设计并优化配方；熟悉设备维护和管理，具备解决生产过程中技术难题的能力 4、具备基本的办公软件使用和设计能力 5、具备材料基础知识和机械类设计知识 6、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力，责任心强，能够承受一定的工作压力

岗位职责： 1、处方与工艺开发：依据药物特性和给药途径，主导脂质体、磷脂复合物等剂型的处方设计、辅料筛选及配比优化；改进制备工艺，解决包封率偏低、粒径分布不均、稳定性不足、药物渗漏等关键工艺难题。 2、脂质材料制备：独立完成PEG修饰磷脂、阳离子脂质、靶向性磷脂偶联物等新型功能脂质分子的设计与合成，开展产物纯化与结构确证，建立可重复的合成工艺流程。 3、质量控制与稳定性评估：构建粒径、Zeta电位、包封率、载药量、体外释放行为等核心质量指标检测体系；实施强制降解、加速试验和长期稳定性研究，明确储存条件与有效期限。 4、中试转化与技术实施：承担从小试到中试及GMP生产阶段的工艺放大与技术转移工作，编写研发总结、验证文档及标准操作规程，提供全程生产技术支持。 任职要求： 1、硕士及以上学历，药剂学、药学、生物工程、有机化学、材料科学等相关专业背景。 2、硕士需具备1年以上脂质体、磷脂复合物或纳米制剂研发经历，有完整项目从研发至注册申报经验者优先；博士应届亦可，研究方向须聚焦于脂质体、核酸递送系统等相关领域。 3、熟练掌握脂质体/LNP处方开发与制备技术，精通粒径分析仪、HPLC、LC-MS、NMR、冷冻电镜等表征手段；具备扎实的有机合成基础，能独立完成合成路线设计。 4、具备独立实验设计能力，善于分析并解决技术问题，熟练检索中英文科技文献，具有良好的项目推进能力、跨部门协作意识和团队合作精神。 5、具有mRNA-LNP、siRNA脂质体等核酸药物开发经验者优先；熟悉靶向脂质体、ADC类药物研发者优先；具备磷脂类化合物合成或天然磷脂提取纯化经验者优先。

1、具备3年以上精密铸造（硅溶胶熔模铸造）领域的产品研发经历； 2、精通精铸工艺的全流程操作与技术要点； 3、能够有效把控产品品质的关键环节； 4、具备成本核算与报价评估能力

大型机械公司招聘，公司提供免费住宿、洗澡间，有空调、洗衣机、饮水机等家电新公寓，全是下铺 有福利餐厅，每餐7至12元 主要负责班组的产前物料准备，物料转序接收，焊材领用等服务类工作。如：1、吊装辅助、罐外监护、设备保养，现场卫生清理等等。 会打磨30元/小时，不会打磨24元/小时。

潍坊市奎文区招油漆工

潍坊地区招聘天地收姜收葱人员，工作地点在潍坊。

招聘清淤人员两名，工作完成后即可离开。薪资为每人250元。有意者可报名。

项目技术、方案、图纸、变更、技术交底、质量、试验、资料、图纸会审，对工程技术风险、质量风险负责，配合项目经理管理生产、安全。

绍兴市越城区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

太原市迎泽区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

西安市新城区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

熟悉管桩施工流程及质量控制

【岗位职责】 1. 负责宠物食品原料仓、成品仓整体管理，统筹原料、包材、成品出入库，严格执行先进先出，做好批次、效期管控与溯源管理。 2. 仓储班组人员管理：排班、工作分配、培训及绩效考核，保障仓库作业效率。 3. 组织仓库盘点，做到账实卡相符，处理盘盈盘亏，管控仓储损耗、临期及报废物料。 4. 落实仓库6S、温湿度、虫鼠防控、消防安全，规避交叉污染，满足食品体系审核要求。 5. ERP系统单据录入，对接采购、生产、品控、销售，保障领料、发货顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上食品/饲料/宠物食品行业仓储主管实操经验。 2. 熟悉仓储全流程，会操作ERP系统，熟练使用Office办公软件。 3. 了解食品仓储规范，懂FSSC22000/HACCP体系优先，重视批次追溯。 4. 具备团队管理能力，原则性强，细心严谨，能接受必要加班。 5. 熟悉仓库安全、叉车设备管理，有食品安全意识。

主任带班

生产内勤（统计）1名​3K-5K/月 职责：1、负责生产车间的日常数据统计工作，包括生产产量、工时、物料消耗等，确保数据的准确 性和及时性。 2、整理生产统计报表，为生产管理提供数据支持和分析依据。 3、协助生产部门做好生产计划的跟进和调整工作，及时反馈生产进度。 4、负责生产车间物料的收发、登记和管理工作，确保物料的合理使用。 5、做好与其他部门的沟通协调工作，传递相关信息。 要求：1、大专及以上学历，统计学、会计学、工商管理等相关专业优先。 2、具有1年以上生产统计或内勤工作经验，熟悉生产流程者优先。 3、具备良好的数据处理能力和分析能力，工作认真细致、责任心强。 4、熟练使用办公软件和统计软件，如Excel、SPSS等。

办公室内勤工作内容：协助总经理完成日常事务及客户关系维护，负责跟进订单进度，具备视频剪辑能力。

岗位内容: 1. 培训生培养方向：涵盖兽医、繁育、质量、环保及安全等领域。 2. 实习期间将接受专业系统的培训，全面学习牛只从出生到出栏全周期的运营管理与技术实操。 任职要求【仅面向2026届毕业生】: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限学历、专业或过往经历，只要对畜牧行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均鼓励投递。 3. 对工作充满热忱，积极乐观，乐于协作与经验分享。

岗位职责 1、主导挖泥船、疏浚工程船的整体方案制定及总体与结构详细设计，独立负责全流程设计工作的技术把控 2、协调船体、轮机、液压疏浚系统、舾装等各专业协同推进，确保图纸、计算书及送审资料的质量符合标准 3、对接船东、CCS船级社及设备供应商，处理审图反馈意见，完成技术澄清与设计方案优化 4、全程跟进车间建造、下水调试及试航工作，解决现场施工中的关键技术问题，提供必要的技术交底支持 任职要求 1、船舶与海洋工程、轮机工程等相关专业，大专及以上学历 2、具备8年以上船舶完整设计经验，有绞吸式或耙吸式挖泥船实船项目经历者优先 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Tribon/CADMATIC/NAPA等船舶设计与计算软件 3、熟悉CCS规范，精通疏浚船稳性、结构强度、液压疏浚系统布置及设备选型原则 4、具备良好的项目统筹能力和跨部门沟通协作能力，可独立与外部技术单位对接；有团队管理经验者优先

潍坊市昌邑市招外墙保温、外墙漆/真石漆，会做保温能够按照施工要求完工，喷漆要会喷水包砂，冠晶石，玉石，能够通过看图后根据图安装发泡陶瓷构件，计件工资，多劳多得。混子勿扰，来了活不行走人，。

岗位职责: 1、参与新能源项目从研发到落地的全流程协作及全周期运营管理； 2、推进新能源项目管理机制建设，制定技术开发工作计划，并负责统筹协调与过程监督； 3、整合调配产品开发过程中涉及的研发、采购、工艺、测试等资源，牵头处理各阶段问题，保障项目全过程质量达标； 4、承担研发项目预算的全程跟踪与管控工作。 5、协助开展企业产品技术路线的规划与优化。 任职要求: 本科及以上学历，车辆工程、电控与自动化、机械设计与制造等相关理工科专业； 经验要求： 1、具备3年以上整车或零部件产品开发、应用开发相关经验，熟悉新能源领域基本情况，了解产品开发流程； 2、具备优秀的沟通能力、逻辑分析能力、团队协作能力、执行能力及组织协调能力。 3、具有较强的质量意识与服务意识。 技能知识要求： 1、掌握新能源整车及零部件相关技术知识； 2、熟悉项目管理流程及相关分析工具与方法； 3、熟练操作office等常用办公软件。

-- 岗位职责: 1. 负责食品/饮料类产品的配方设计与改进，依据市场反馈及企业规划推进新产品研发工作 2. 主导研发项目实施全过程，涵盖原料评估、工艺制定、实验验证及规模化生产衔接 3. 关注行业前沿技术与竞品变化，为产品升级提供技术支撑和可行性研究 4. 配合生产、品质管理等团队解决产线中的技术难题，保障产品品质的一致性 -- 任职资格: ---- 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程等相关专业； ---- 1-3年食品/饮料领域研发经验，熟悉产品从立项到量产的完整流程； ---- 熟悉食品原料性能、配方开发及工艺调优方法，具备实验室实操能力； ---- 熟知食品相关法规与质量规范（如GB 2760等）；

工作职责 1. 主导生产运营全流程的标准化审核工作，独立完成审核报告的编制与总结分析，推进流程改进措施实施。 2. 负责生产、质量、成本等数据的采集、整理及可视化展示，为管理决策提供有效数据支撑。 3. 协助厂长开展跨部门协作，跟进重点项目的执行进度，保障运营目标顺利实现。 4. 参与工厂标准化体系的优化与培训推广，提升团队整体执行效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上制造业运营管理或厂长助理工作经验，有机加工行业生产流程经验者优先。 3. 熟练掌握Excel、PPT等办公工具，能够独立完成复杂数据分析与报告输出。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力，能高效响应管理层的决策支持需求。

1.负责工厂整体生产运营管理，确保高效稳定生产 2.制定并执行生产计划，监控进度与质量，及时调整 3.管理团队，提升员工技能，保障安全生产 任职要求 1.纺织制造等相关专业专科以上学历 2.3年企业生产经验，有工厂管理经验者优先 3.具备良好沟通协调与团队管理能力，抗压能力强 工作时间 周一至周五7:30-11:30，13:00-17:00

岗位职责: 1. 负责正极材料性能分析及配方改进工作 2. 对接电芯项目技术需求，匹配适用的正极材料方案 3. 设计软包电池评估计划并推进实验执行，形成性能测试报告 4. 主导主材供应商筛选，组织材料对标分析与标准制定，输出FAE报告 5. 处理供应商来料异常问题，并推动整改措施落地 6. 开展第二供应商降本材料的评估与开发任务 7. 参与工艺放大验证试验，跟踪验证过程中的异常问题 任职要求: 硕士及以上学历；电气工程、车辆工程、机械自动化、材料科学与工程、高分子工程等相关专业； 经验要求： 1. 具备3年以上锂离子电池正极材料研发经验，主导过3款以上电芯产品的量产开发； 2. 有高能量密度、快充性能或长循环寿命正极材料开发背景； 3. 熟悉锂电池制造工艺流程及产品开发路径，掌握主流磷酸铁锂材料技术发展趋势； 4. 具备磷酸铁锂材料开发过程中异常问题的分析与解决能力； 技能知识要求： 1. 精通材料晶体结构调控、合成方法（固相法/液相法）及改性手段（掺杂、包覆、纳米化）； 2. 熟练开展电化学性能测试（如克容量、循环稳定性、倍率特性）； 3. 了解电解液匹配性及材料失效机制（如铁离子溶出、晶相转变）； 4. 具备大规模生产工艺优化经验（烧结、粉碎等），擅长在成本控制与性能表现之间实现平衡（能量密度、低温性能），能协同前驱体设计与电池体系匹配，熟悉相关行业规范（UL/IEC）。

【岗位职责】 1. 参与生产制造、供应链管理、市场运营等核心业务模块的轮岗实践，深度理解食品饮品行业全链路运营逻辑。 2. 协助部门负责人完成日常管理工作，独立跟进生产流程优化、成本控制等专项任务。 3.收集一线业务数据与问题反馈，输出可行性改进方案，推动业务效率提升。 4. 参与跨部门项目协作，主导或配合完成新品上市、渠道拓展等重点工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，985 211院校优先。 2. 具备较强的学习能力与逻辑思维，能快速掌握新业务知识与操作流程。 3. 适应力强，能接受跨区域出差及基层轮岗安排，具备良好的抗压能力与团队协作精神。 4. 拥有清晰的职业规划，愿意长期深耕食品制造行业，目标成为管理型人才。 【补充说明】 1. 工作地点：优先考虑济宁、泰安、枣庄区域候选人，此岗位需要出差。 2. 岗位亮点：提供系统化轮岗培养、管理岗定向晋升通道。

【岗位职责】 1. 按照公司管培生培养体系，完成技术支持、产品研发、生产管理三大核心模块的轮岗学习，快速掌握金属制品机加工全流程的业务标准与作业规范。 2. 轮岗期间协助对应模块负责人完成日常工作： 2.1 技术方向：参与设备调试、工艺参数优化、现场技术问题排查； 2.2 研发方向：参与新产品试制、工艺改进项目的资料整理与测试跟进； 2.3 生产方向：参与生产排程跟进、现场安全管控、班组效率提升等落地工作。 3. 定期输出轮岗阶段复盘总结，结合一线实操经验提出...

工作职责 1. 负责制造业SAP-FICO模块的日常维护及故障处理，保障财务业务流程稳定运行。 2. 参与SAP系统配置调优与功能升级，支持业务部门财务核算相关需求落地。 3. 协同客户方财务与IT团队，梳理现有流程并提供专业的SAP-FICO技术支持方案。 4. 编制系统操作手册及培训资料，组织用户培训并指导业务人员规范使用系统。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、计算机或相近专业优先。 2. 拥有2年以上SAP-FICO模块实施或运维经验，了解制造行业财务运作流程。 3. 熟练掌握FICO核心功能配置（如总账、应收应付、成本控制等），具备独立解决常见问题的能力。 4. 具备较强的沟通协调能力与应变能力，能适应外派项目的快节奏工作安排。 补充说明 1. 项目周期：9个月 2. 是否外包：是（外派项目）