招聘：核算会计薪资：6000元以上/月1、负责业务数据的统计，编制各项数据统计表；2、负责日常等报销及付款核算工作；3、负责公司成本核算工作及成本单据处理；4、协助财务主管完成账务统筹，负责账务往来核算工作；5、协助财务主管进行税务工作管理，登记并保管往来资料；6、协助主管组织公司固定资产及流动资产盘点工作及帐务管理；7、完成领导交办的其他工作。岗位要求：1、会计相关专业，大专及以上学历；2、5年以上相关工作经验；3、熟悉会计准则、税法及相关法规；4、良好的研究与分析能力，沟通良好；5、团队协作能力强，善于学习，能承受一定的工作压力；6、有良好的职业操守及敬业精神，善于团队合作。

6、财务1名，全日制大专及以上学历，具备初级会计师职称，珠宝公司财务工作经验者优先，电话：曾女士

会计职员全职

诚聘全盘会计1名:要求大专或本科以上文化，财会或会计相关专业毕业，具有高新企业财务处理经验。三年以上全盘会计或财务主管工作经验。具有较强的成本管理和财务分析能力，具有良好的沟通协调和团队合作能力，具有良好的责任心和职业道德，能保守公司秘密。薪资面议，包食宿。地址：松岗沙浦围大地路6号（奈电特）联系电话：（）

深圳宝安招财务会计(35岁以下|3年制造业|本科财务类专业|初中级会计证书|成本核算优先，具备以上条件打招呼，不符合勿扰，谢谢)岗位职责及任职要求:1.处理日常财务体系搭建，事项处理，包括记帐凭证制作、付款单据审核，银行付款审核。2.公司各独立核算项目点数据资料收集，汇总，各类出货数据的录入、整理独立项目核算报表编制、公司总报表及各类明细表编制,3.及时对账，按时开具发票、进行纳税申报、办理增值税即征即退4.按时出具完整财务报告及内部分析报告,5.按高新技术企业要求进行研发费用的归集、整理、进行高新企业的报表申报审计等各项的工作。要求:1.会全盘会计核算业务，会成本核算优先，熟悉增值税即征即退程序。2.具备扎,实的财务会计专业知识优先能熟练使用财务软件，有处理高新技术企业台帐经验者优先3.具备较强的组织、沟通、协调能力，有团队精神,服从领导安排，有责任心。工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30大小周所有职位一经录用待遇从优，并可享受五险一金、员工旅游、员工培训、节日福利、生日关怀、绩效奖金餐饮津贴、租房津贴、带薪年假等,联系人:闫小姐联系电话:地址:深圳市宝安区新桥东先进产业园一号园区

跨境电商税务会计全日制本科，1-2年工作经验的跨境电商税务会计，男女不限。薪资福利:7-9K招工人数:1人购买五险一金，周末双休，每周下午茶，1年2次大型团建活动，透明的晋升空间工作地址:深圳坂田地铁B出口，甲级写字楼

成本核算会计工资面议；日薪人员：底薪2360元/+平时加班20.34/小时+周六周日加班27.12/小时+岗补300-600元+绩效300-600元+宿补100元+月优秀员工奖+年终优秀员工奖+其它福利买二档社保，公司提供住宿，（宿舍内设有空调+热水器+WIFI）会ERP系统18-40岁之间，有会计证书

岗位职责：1.负责公司的财务核算、报表编制及财务分析等工作。2.协助制定公司的财务制度和财务流程，确保财务工作的规范和高效。3.参与公司的预算编制和成本控制工作，为公司的决策提供财务支持。4.完成领导交办的其他财务相关工作。薪资待遇：月薪8000+2天休息（分厂4天）+包吃住+社保+奖金工作时间：8:00-20:00，中午休息1.5小时，晚上休息0.5小时，任职要求：1.持有中级财务证书，具备扎实的财务专业知识和技能。2.拥有2年及以上的财务工作经验，有制造业或相关行业工作经验者优先。3.熟悉财务软件和办公软件，具备良好的财务数据处理和分析能力。4.工作细心、严谨，具备较强的责任心和意识。5.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效地协作。

有找做会计工作的亲们吗，主要负责跨境电商这一块的，可以直接微我。。

招聘：会计薪资：3500元以上/月1.负责编制记账凭证，及对现金、报销往来票据账目的检查和审核。2.审核、核对和管理公司各类发票、单据等。3.负责每月税务申报工作，编制各种国税和地税报表。4.负责办理财政、税务、银行、工商等部门的工作联络以及业务往来事项。5.负责核算固定资产折旧，并编制记账凭证。6.负责应收账款，应付账款和其他应收和应付款等科目的管理。7.负责会计凭证、账簿和会计报表等会计资料的汇总、编号、整理、分类归档整理。8.负责公司票据领购、保存和缴销工作，监督各部门正确使用各种票据。9.负责商品房签约核对明细核算，负责整理房产证有关发票资料。10.协助上级建立并严格执行会计核算管理制度和会计业务流程。11.完成领导交办的其他工作。

福永烤鱼店现招烧烤师傅1名:月薪7000至8500切配水台1名:月薪5500至6500烧烤学徒2名:月薪4500至5500以上岗位均包食宿，月休2天，不休补工钱，不住宿补房费400，有意者请电：（）

招聘：手机充电器维修薪资：6-10K手机充电器维修岗位职责‌主要包括以下几个方面：1， 维修工作‌：负责对手机充电器的维修工作，包括检测、修复充电器的不良品，确保其正常工作‌1。‌2， 质量控制‌：负责不良品控制，确保维修后的充电器符合质量标准‌1。‌3， 经验要求‌：需要具备类似的维修经验，能够熟练操作维修设备和工具‌1。此外，手机充电器维修人员还需要具备以下技能和素质：‌技术能力‌：熟练掌握充电器维修的相关技术和设备，如风枪、烙铁等‌2。‌工作经验‌：通常需要1年以上的主板维修经验‌2。‌责任心‌：对工作认真负责，确保维修质量‌2。‌团队合作‌：与团队成员协作，共同完成维修任务‌3。

招聘：财务会计薪资：5000元以上/月1.会计和财务等相关专业；2.2年以上会计经验，熟悉财务会计工作流程；3.具有全面的财务专业知识，熟悉国内会计准则以及财务、税务等法律法规；4.品行端正，具有高度的工作责任感和敬业精神，有良好的职业道德和职业操守。

工作内容1、负责房产项目的销售管理工作，确保销售目标的实现2、与客户建立并维护良好的关系，提升客户满意度3、组织并执行销售推广活动，提高市场竞争力工作待遇1、入职1V1带教，老人带新人2、定期组织大家团建3、公司安排专业技能培训4、周休一天5、24小时结佣任职要求：1、具备出色的沟通技巧和团队协作能力2、能够独立处理和解决销售过程中的问题3、对房产市场有深刻理解，能够快速适应市场变化

招聘烧烤师傅，烤工

招聘：会计薪资：5500元以上/月具有3年以上的会计工作经验，熟悉操作财务办公软件

总账会计工作地址:哈尔滨市高新技术产业开发区迎宾路集中区太湖北街15号龙生北药8:00-17:00，单休，法休4000-6000/月五险认真履行工作职责，按规定开展公司业务，完善并规范相关财务制度及流程的管控；严格审核并管理各种票证、票据，掌握分析进销存货品数据；财务处理、资金管理、报表分析、经营建议、成本控制等财务相关工作；领导交办的其他相关事项具备制造、生产行业工作经验，熟练使用财务软件，及其他办公软件统招本科以上学历，财务相关专业

招聘：成本会计薪资：6000元以上/月岗位职责：1、负责EPR系统成本的核算；2、负责产品成本的核算与盈利能力分析；3、跟进车间的每日日报表，并对异常原因进行跟进分析；4、负责公司存货数据的审核与确认；5、完成领导交待的其他工作。任职要求：1、会计相关专业；2、3年以上制造业成本核算经验；3、对数据敏感，EXCEL能力较强，有成本分析经验优先；4、抗压能力强，善于沟通协调。

招聘：会计文员薪资：4500元以上/月责任心强，对数字敏感，能独立处理事情，做过会计全盘账，服从安排

石家庄卓亿门业生产有限公司招聘：办公室文员2名3000-4000库管1名：工資3000-4000财务1名：工资3000-4500文员，库管，工資2500-3800管饭地址：五马山工业区电话：

招聘：海运及财务助理薪资：4000元以上/月本科学历文化，英语4级或以上，年龄21-35岁，具有良好的应变能力，沟通能力，有过外贸工作经验的优先。

1、协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;跟进货款的资金回笼。2、维护现有新老客户，提供优质服务，协助业务人员做好沟通管理;3、协助完成与现有客户的沟通、跟踪，融洽客户关系、形成良性互动。4、与团队成员保持良好的沟通，协助完成各项工作任务，推动项目的顺利进行。5、负责收集、整理全屋定制家居的各类文档，如合同、订单、发票等。6、根据销售、采购等部门提供的数据，进行准确的录入和更新工作，编制年度及月度工作计划。

【招聘人事行政1名】【工作内容】：负责考勤、工资核算、社保增减员、招聘管理、入离职手续办理、日常行政工作，以及一些文职类工作。【上班时间】： 9:00-12:00 13:30-18:30 26天制 单休。【薪资待遇】试用期5K ，转正5.5K， ，入职购买社保。【联系电话】：（适合住在附近）【工作地址】：深圳光明区公明镇程发五金电动工具批发行二楼

深圳市宝安区松岗街道联投广场（1005）家政公司招聘管理岗位，讲师，经理助理，规划师，派单经理，就业经理，前台文职，客服，母婴顾问，工资8000-50000，看个人能力，上不封顶。新手有人教，有人带，有资源，有渠道，就业不是问题。上班时间早9晚6，包吃住，月休4天。18—58岁终身不下岗

岗位职责：1. 协助经理处理日常工作事务，如安排会议、预订差旅等。2. 负责记录和整理会议纪要，及时向相关部门传达会议决定事项。3. 跟进公司各项决策的实施情况，及时反馈给经理并协调解决相关问题。4. 协助经理对公司各部门的工作进行监督和管理，确保各项工作有序进行。5. 负责撰写和整理报告、汇报材料等文件，保证文件的准确性和及时性。6. 组织和协调部门内部的培训和学习活动，提高员工的专业素质和工作能力。7. 根据经理的要求，完成其他相关工作任务。

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