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岗位职责： 1.负责顾客上餐及收桌等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

店员发货员工，

线上视频分发160/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、种草切片等素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-160元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

岗位职责 负责餐前摆台，打扫卫生，收台 引导入座，点餐 任职要求 18到47岁，手脚利索 8小时工作制 需要健康证入职

负责前台收银，前厅卫生，工作安排等工作

餐中服务

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一家韩式炸鸡店 主要是外卖 需要能自己独立完成 炸鸡 出餐

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

郑州惠济区需要驻场突击人员20～30人，工资每月70%。公司打卡，联系电话：张工

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明天在加两个工，清理麻料

今天7点到晚5点下班，180，不供饭，在屋里干零活，。电话，

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周六日大卖场（需要到门店办卡）09:00-12:00/15:00-20:00[玫瑰]惠济丹尼斯（惠济万达）1个人[玫瑰]丰乐路丹尼斯2个人，18-39岁，长发（最起码能扎起来），不带框架眼镜，性格活跃，有丰富促销经验[爱心]自备服装：黑上衣短袖，黑裤子，黑鞋[爱心]工资120底薪+23目标达成奖金+额外提成有意向的加我周三或者周四下午必须到公司参加培训公司地址地铁1号线，秦岭路站出地铁5分钟到

三角洲跑刀打手工作地址:惠济区4000-6000元/月

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐台、服务区整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁

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工资周结：120/天招康师傅饮料促销工作日期：7.18-19（周六日）工作门店：南裹头停车场2人（惠济区黄河观光路）要求：档期必须做完，看清楚招聘，上边有的信息就不要问了，，需要培训，18-28岁，形象气质佳，身材匀称，积极主动，工装是裙装。、鸽子精勿扰，有促销经验者优先联系方式：（）

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