上海急招带班工长6名，月薪6700-8700元，工资可预支。

全程监督工程实施，协调解决现场问题‌ 一、核心职责 ‌工程监督与质量管理‌ 1.每日巡查施工质量，确保符合设计规范‌‌12。 2.检查安全规范执行（如工人安全带佩戴、设备合规性），有权叫停违规操作‌‌。 ‌3现场协调与应急处理‌ 调度施工队、材料进场时间，解决突发问题。4.充当业主与承包方的沟通桥梁，处理合同争议或需求变更‌‌。 ‌5.文档与数据管理‌ 记录施工日志、安全隐患台账，制作进度报表（如CAD,Excel数据看板）‌‌。 ‌6.客户关系维护‌ 挖掘客户需求（如开发商对工期的要求），维护长期合作关系‌‌。

上海诚聘带班工长，要求年龄在38岁以内，具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资待遇为6400至10200元/月，采用计件结算方式，多劳多得。

顺发物流有限公司招聘带班工长，工作地点在上海。要求具备现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为6000至7300元/月，包吃住，按计件结算，多劳多得。

上海全区域（嘉定区、闵行区、普陀区、青浦区、宝山区、金山区、奉贤区、虹口区、长宁区、黄浦区、徐汇区、杨浦区、静安区、浦东新区、崇明区、松江区） 在上海知名装修公司接活3年以上且目前有工地在施工中 非项目分包---采用装修管家按施工面积--模式 手上工人手艺标准超上海行业标准、整体工地管理时效好、交付满意度高 订单稳定、接单范围按住所覆盖半径自行选择接单 欢迎同样有责任心、保证客户满意度的优秀施工队长加入

上海市浦东新区招工长/工程师

文井路项目招聘队长，工作地址位于闵行区。要求持有双证，年龄45岁以下。薪资方面，双证人员为8000，单证人员为7000。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

工程师岗位位于青浦区汇金路。工作制度为做四休二。学历要求大专或本科，大专学历底薪为3900元，本科学历底薪为4325元。大专学历到手工资约为7900元，本科学历到手工资约为8900元。公司缴纳五险一金。全勤奖为300元，月度奖为200至400元，生产津贴为150元，平时加班费为1.755倍，翻班福利费为350元，上岗考核奖为300元，效益奖为300元，生日卡为100至200元，另有交通补贴。应聘者需会电脑打字，视力需达到0.8，大专或本科以上学历，理工科或机电一体化专业毕业，应届毕业生亦可。

万能人脉圈。急招片鱼师傅。主做肥肠鱼。高新招聘，技术要好。工资高。上海上班，

招聘电工，实行两班倒制度，每半个月倒班一次，早8点至晚8点，有效工时10.5小时/天，薪资40元/小时，综合薪资9000-12000元。要求年龄20-49周岁，持有高压或低压电工证，负责一次线和二次线电工工作。

焊工岗位，工作地址位于川沙创业路。 每天下午1点上班，12小时两班倒，薪资为27元一小时。 要求熟练工，掌握气保焊和氩弧焊技术，有焊过铜管经验者优先。 年龄在20-45岁之间，需持有焊工证。

招聘桥架工，实行两班倒制度，每半个月倒班一次。早班时间为早8点至晚8点，有效工时10.5小时/天，薪资为35元/小时，综合薪资范围在9000-12000元。要求应聘者能够独立完成桥架组装工作，会划线，熟练使用角磨机，并能独立完成切割工作。年龄要求为20-49周岁，需持有正规证件。

招聘A2集装箱驾驶员，驾驶20年新M3000车型。要求应聘者老实能干，服从公司安排，技术不熟练者请勿联系。主要工作方向为江浙沪地区门点运输。要求在上海开集卡3年以上，有工作经验者优先。

固井监督岗位，工作地址为冀东油田榆林项目。要求具备相关专业现场工程师岗位经历。税后待遇为500-600元/天，根据面试结果定级。实习期为30天，实习期日费为350-380元。

白班岗位：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。哈尔滨招聘捣料人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点，午休1小时，年龄60岁以下，能干到上冻。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求应聘者年龄在45岁以下，具备初中及以上学历。

招聘钢结构管廊喷砂除锈、刷油漆人员6人，现场安全监护人2人，现场管理人员1人。工作内容为日常检维修工程，长期工。年龄要求55岁以下，工作地点在浙江宁波。要求必须有在石油、化工厂区相关工作经验。有意者可报名。

招聘工长1名，要求年龄不超过55岁，有经验者优先。工作内容为市政开挖维护。上班时间为上午7:30至下午6:00，其中12:00至1:30为休息时间，实际工作8小时。不包吃住。工作地址位于石狮蚶江镇水头村。

招聘小时工：浦东世纪公园对面找小时工一名工作时间周一至周五，15:00-18:00，每小时40-45元联系电话

黄浦区马当路388号（地库）收费员一人。白班7点～19点，180一天，住宿要做6站地铁，每月交通补贴400元，早晚高峰期要各站一小时岗，其他时间坐岗。50岁以下，要稍微会点电脑。没有住宿。联系电话

工作职责 1、公司提供优质客户资源，你只需要做好客户服务及维护； 2、给客户通知权益活动，为客户提供服务，维护好与客户的粘性； 3、准时参加公司的早会和专业培训，学习保险专业知识； 工作时间 1、周一至周五9:00-17:00 2、周未双休，其它假期遵照国家规定 3、工作时间自由，收入上不封顶 4、免费培训，免费旅游 岗位要求 1、学历要求大专以上学历，部分能力优秀者学历可放宽； 2、具备良好的沟通协调能力； 3、具备良好的应变能力，能妥善处理突发事件； 以上平均收入结构来源于我们！

松江九亭诚聘有别墅精装施工工作经验的工长，工作地点：上海松江九亭，优先居住地九亭、泗泾、七宝周边；全职月薪：8000～10000；能力优秀可谈，附近有其他工地可以兼职，工资待遇面议！负责别墅大宅家装项目的现场全流程管理，进度管控，各工种协调，工艺巡检；对接业主沟通现场问题，把控施工质量，把控节点；懂家装水电、木瓦油全流程工艺，能识别施工问题；任职硬性要求：有上海别墅/大宅家装完整项目实操管理经验，没做过多套别墅的施工经验请勿打扰，不必浪费大家的时间！！！如果做全职岗位，需要常驻工地，不是项目外包；熟悉家装材料、节点、增项对接；二把刀的技术请绕道！

短期展会展位后勤协助 急招 岗位职责 负责展位茶歇服务：及时补充茶水、糖果、一次性杯具，保持接待区整洁美观 展位日常保洁：随时清理桌面杂物、地面垃圾，维护展位整体干净整洁 听从负责人安排，配合完成展位临时辅助工作 工作时间:7月15日、16日、17日，每日8:30至17:30，三天连做。 工作态度认真细心，勤快爱干净，有服务意识。 能完整做完3天，不临时缺勤，服从现场管理安排。 有展会、门店接待保洁经验者优先录用。 薪资：300元/天，包午餐+加20元交通补助，活动结束一次性结清工资

公司名称：平安人寿上海分公司 岗位描述：员工制业务顾问 劳动合同：与平安人寿签订劳动合同，员工编制（非代理人招募，非劳务派遣） 薪酬：无责底薪8000-11000/月 福利：足额缴纳社保，享公司企业年金 工作地点：上海，陆家嘴，平安金融大厦

招聘枫泾非遗城夜市招两名临时工年龄35--55岁身体健康，男女不限，能吃苦耐劳，工作时间临时工17:00--22:00，20元/小时联系电话

外冈朱戴路招聘基建工10人，要求年龄30-45岁，能吃苦耐劳。12:40集合，13:00面试。工作地址为朱戴路或福海路。薪资为25/小时，属于短期工，工期约10天左右，工期结束后结算工资。工资必须打入个人银行卡，银行卡无法使用者不予录用。商业保险按劳动法规定赔偿。

斜杠——上海安德玛挑战赛协助工作日期：、（连做）工作时间：8:30-20:00工作地址：上海工程技术大学（松江校区）工作内容：引导签到、组织人员检录、记录成绩等协助工作人员要求：男生10人，女生8人；20-27周岁，女生身高158cm以上，男生身高170cm以上，相貌端正，无夸张染发，无明显纹身，工作热情，态度端正薪资结算：160元/天，超9小时算加班，，包餐水；报名方式：搜索-斜杠伙伴，咨询（斜杠客服023）备注：报名需发个人照片，，。

招聘丙类大副，工作地点为上海，薪资面议，缴纳社保，要求能够熟练驾驶。

明亚保险经纪股份有限公司（以下简称“明亚”）是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京，是国内首家服务个人客户的保险经纪公司。 如今明亚已成长为一家能够为企业和城市中高端个人客户提供高质量服务的全国性、综合性大型保险经纪公司。 为什么选择保险业 中国家庭财富的增长、风险意识的提高，让���保险成为必然。即便是曾经随便买点的尝试态度，也造就了中国保险业过去20年的高速增长。从随便买点到家庭资产配置的观念转变，将会进一步提升保险业的增速。 保险是一件很专业的事情。这个行业缺少高素质的专业人才。很多人有保险需求，只是苦于没有合适的保险顾问可以咨询。 经纪人对比代理人 从趋势上说，保险公司的产、销分离是大势所趋，保险市场越开放、竞争越充分，越会产销分离，就像当年的家电行业一样。想想现在大部分消费者在购买电器时都会去苏宁、国美这样的综合销售平台去了解、比对产品。消费者的需求越来越多元化，相对应的，保险经纪人脱离了单一保险公司的束缚，提供的方案也会更贴近需求。 明亚保险经纪的优势在哪里 • 产品线 明亚签约的保险公司有超过百家，业务领域覆盖个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等多个领域。 得益于丰富的产品线，经纪人可以量体裁衣，让方案真正落地；也为经纪人的发展提供了更多空间，可以做人身保障，可以做高端医疗、也可以做团体险、财产险……可以让自身优势和资源得到充分发挥。 从获客的角度，可以从很多维度去和客户建立保险联系，大大降低成交难度。明亚客户的续签率高达95%以上，也是因为方案与需求的高度匹配。 • 薪酬待遇 1、达成一定条件，业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励，达到一定条件，年终分红； 2.来自明亚和各家保险公司的系统培训、团队内训、新人一对一辅导； 4、达到一定条件，团体意外险、重疾险、中高端医疗，可含家人； 5、工作时间自由，可自主安排或在家办公 明亚新人转正后的留存率很高。就明亚的数据来说，100%持有《保险经纪从业人员职业证书》，30%以上拥有认证理财规划师资格。2017年全员人均月收入是7828元，其中专职经纪人人均月收入49338元，中位数是26357元。 我们需要什么样的人才 1、 认可保险行业（这个很重要！） 2、 本科及以上学历（有同业经验可放宽至大专学历） 3、 不少于两年工作经验（不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放） 4、 有很强的内驱力和自我管理能力（时间很自由，我们却经常加班到深夜。这是一个你有多少付出就有多少收获的行业） 5、 良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力；