岗位职责： 1.负责客户售后服务全流程管理，及时响应并高效解决客户咨询与问题 2.组织并执行客户活动策划与落地，包括礼品派送、现场支持及效果跟进 3.主导客户信息维护与变更登记，确保CRM系统数据准确、动态更新 4. 通过电话、线上等多渠道开展客户回访与需求挖掘，提升客户满意度与复购率 5.协同销售与运营团队，推动客户参与品牌活动，助力业绩目标达成 任职要求： 1. 具备销售或客户服务相关工作经验，熟悉售后运营逻辑 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识与应变能力 3. 熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作细致负责，具备较强的执行力与团队协作精神 5.学历不限，有快消、电商、本地生活等行业经验者优先

招汽车主播，售前售后，多岗位，入职五险，保底绩效

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式高效处理退换货、维修、投诉等各类售后问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至CRM系统，推动内部协同解决，确保问题闭环管理 3.主动跟进售后处理进度，定期回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.整理典型售后案例及共性问题，定期向产品与运营团队提报优化建议 5. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业、友善的服务形象 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作及适度加班 5. 学历不限，中专及以上学历优先

直营店招聘汽车主播 售前售后岗位 多岗位面试确定薪资 入职即缴五险 提供带薪培训 试用期薪资全额发放 福利待遇丰富多样

1. 负责客户对接、售后问题跟进与处理，做好客户沟通服务。 ​ 2. 按公司安排外出走访客户，了解客户需求，维护客户关系。 ​ 3. 负责客户信息登记、工作记录上报，确保工作闭环。 ​ 4. 协助处理日常客户服务事宜，工作简单易上手。 ​ 5. 工作以服务和维护为主。 任职要求： 1. 沟通能力良好，做事认真负责，有耐心。 ​ 2. 能接受外出走访，服从工作安排。 ​ 3. 有服务、售后、外勤相关经验优先。 ​ 4. 无经验肯学肯干也可。

岗位职责： 1、从事老客户维护，包括老客户续费提醒，生存金领取告知，协助理赔、理财、信用卡办理等； 2、完善老客户信息，帮助客户做保单整理，了解客户需求，进行有效跟踪，在做好售前、售后指导和服务工作的基础上进行二次开拓； 3、熟练掌握保险专业知识和公司产品，解答客户提问并落实问题； 4、协助办理车险理赔，保单变更，保单权益变更手续，对客户欠费续缴进行提醒等。 任职要求： 1、21-50周岁，大专及以上学历 2、综合素质好，品行端正，身体健康，遵纪守法，有合作精神； 3、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 4、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程。 工作时间： 8:30-11:30 2:00-5:30 周一到周五 午休两个半小时 福利待遇： 1.享受职业化津贴，展业奖，持续率奖，复效奖以及公司奖金等； 2、新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训，新人成长培训； 3、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练； 4、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训。

1. 保单全周期维护（基础核心）： 办理保单信息变更（地址、受益人、缴费方式等）、挂失/补发、复效、退保/减保等手续；续期提醒与收费：到期保费提醒、协助缴费、逾期跟进，降低保单失效率；生存金/满期金/养老金领取指引与协助办理；保单现金价值、贷款、权益查询等咨询解答。 2. 理赔协助服务：理赔报案指导、材料收集与初审、协助提交申请；跟进理赔进度、及时反馈结果，协助处理小额理赔纠纷。 3. 客户关系经营与增值服务：定期回访（电话/微信/线下），节日关怀、权益告知、活动邀请（健康讲座、客户答谢会）。 4. 二次业务开发（服务延伸）：基于老客户需求，提供加保、保全调整、家庭保障规划建议。

岗位职责： 1、从事老客户维护，包括老客户续费提醒，生存金领取告知，协助理赔、理财、信用卡办理等； 2、完善老客户信息，帮助客户做保单整理，了解客户需求，进行有效跟踪，在做好售前、售后指导和服务工作的基础上进行二次开拓； 3、熟练掌握保险专业知识和公司产品，解答客户提问并落实问题； 4、协助办理车险理赔，保单变更，保单权益变更手续，对客户欠费续缴进行提醒等。 任职要求： 1、21-50周岁，大专及以上学历 2、综合素质好，品行端正，身体健康，遵纪守法，有合作精神； 3、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 4、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程。 工作时间： 8:30-11:30 2:00-5:30 周一到周五 午休两个半小时 福利待遇： 1.享受职业化津贴，展业奖，持续率奖，复效奖以及公司奖金等； 2、新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训，新人成长培训； 3、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练； 4、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训。

2026年南京广告展将于3月21日至23日在南京国展中心举办，我司为本次展会主承办方，详情可关注“亚东展览”微信公众号。 现组委会面向社会直接招募兼职人员1-2名，性别不限，具体信息如下： 职位描述： 1、负责电话回访与观众邀请，同步完成电脑信息登记，组委会直招，无销售考核任务； 2、薪酬标准：120元/天/200个有效接通（含拒绝或挂断）； 3、薪资发放：周结，需确保连续参与至少3天以上，无法满足者请勿咨询！ 任职要求： 1、年龄18-35岁，专科及以上学历； 2、熟练操作办公软件，打字速度快； 3、普通话标准，表达清晰，逻辑条理分明； 4、具备良好亲和力、责任心、沟通技巧、应变能力及抗压能力。 工作时间：9:00-17:30（周一至周五） 工作地点：南京市建邺区西城路300号君泰国际大厦406-407

岗位内容： 1. 负责客户与产品间的衔接，提供售前技术支持与服务。 2. 配合设计师推动项目执行，确保满足客户需求。 3. 维护客户关系，协助设计师完成签单任务目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力、人际互动技巧及客户服务意识。 2. 学习理解能力强，熟悉掌握相关技术知识。 3. 拥有一定项目管理经验，擅长组织协调并推进工作进度。 4. 具有良好的团队协作精神，能适应一定的工作压力。

招光伏安装工人，屋子顶上安装，要能爬高的，工资计件，月结。能爬高的联系，爬不了高的就不要打电话了。活在江苏南通管吃管住。

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南通市崇川区招行车工

崇川新建路找替班。

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

工作内容： 1.负责已成交客户的日常维护，解答保单相关疑问； 2.协助客户办理续期缴费、信息变更、理赔申请等手续； 3.定期进行客户回访，了解需求并提供个性化服务方案； 4.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 5.节日关怀，节日礼品发放和邀请客户参加一些公司组织活动 （工作简单+带有二次开发，主要是要能长期稳定，有责任心，有组织力！） 上班时间：8：30-16：00，周末双休 ，午休两个小时 年龄23-45周岁，高中（中专）及以上学历 薪资待遇：实习期5000 转正7000 福利待遇：定期团建 ，工作氛围好，没有勾心斗角，公司有不定时下午茶，节假日带薪休假

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题、处理过程及结果，完善售后工单系统信息 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效闭环 4. 定期汇总分析售后问题类型与趋势，提出优化建议以提升客户满意度 5.维护客户关系，主动跟进回访，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，服务意识突出 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 4. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 5.学历高中以上

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.早8:30-晚4:30，双休法定节假日休 4.大专及以上学历，25-50周岁男女不限，有销售经验的优先考虑。

年龄 25 岁至 40 岁

1. 及时响应并处理客户的咨询、投诉与建议。 2. 致力于提升客户满意度，优化服务流程与质量。 3. 通过公司系统准确录入客户信息，全程跟进问题进展。 4. 定期提交工作汇报，积极参与服务改进措施。 5. 协同相关部门协作，高效解决客户相关问题。 6. 按要求完成上级安排的其他工作任务。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

早九晚六，周末双休，节假日正常休假 主要负责客户咨询处理及问题解答工作 无责任底薪4000元+绩效+奖金，综合收入到手6000-12000元以上 入职即缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假等福利待遇 任职要求：大专及以上学历，熟练掌握电脑基础操作 年龄要求18-35岁

公司环境优越，工作氛围轻松愉快，团队年轻有活力，成员多为90后、00后 岗位职责： 1、通过电话在办公室内联系客户，邀请客户到访公司，客户资源由公司统一提供，均为意向明确客户 2、定期与已合作客户保持沟通，维护并发展长期稳定的合作关系 3、公司提供涵盖专业知识与技能的带薪培训，助力快速成长 任职要求： 1、年龄18-35岁，有客服类相关工作经验者优先考虑 2、具备良好的语言表达能力、逻辑思维能力及应变处理能力 3、对客户服务工作有热情，学习能力强，沟通表现优秀 4、形象端正，具备良好素养，注重个人卫生与整洁，积极乐观 工作时间： 1、8:30-12:00，13:30-18:30（准时下班！） 2、享受国家法定节假日，每周双休 福利待遇： 1、底薪4400元+高额提成，月均收入可达10000元以上 2、缴纳五险一金 3、每周提供下午茶点 4、享受节日专属福利 欢迎渴望获得高收入的伙伴加入我们，经验不足无需担心，只要愿意拼搏、有赚钱动力，公司将安排专业导师全程指导，手把手教学，助你实现月入数万元的目标

岗位信息： （一）岗位名称：接听客服专员 地点: 南通市开发区星湖101广场6座3楼 项目名称: 呼入客服项目 工作时间：8小时排班制 岗位职责： 1、接听客户来电，解决用户咨询及办理等问题； 2、根据业务流程要求为客户提供解决方案； 3、积极参与部门及组内活动，有效发挥自己的特长，为团队建设出谋划策； 4、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、 18-45周岁，大专及以上学历，普通话标准； 2、 具有优良的职业道德操守，较强的工作责任心； 3、 思维缜密、积极主动、处事果断，抗压性好； 4、 良好的团队合作精神和客户服务意识； 5、具有良好的团队精神，有责任心，服从管理，能够承受较强的工作压力，适应能力强； 6、能够适应轮班制，适应节假日加班； 7、 有呼叫中心客户服务经验者优先。

职位描述 1，负责景玩产品线上订单的投诉处理，按规范外呼联系客户； 2，针对客户反馈的投诉内容，协同相关责任部门开展调查，还原事件经过，制定合理解决方案，准确界定责任归属，协助降低客户与公司损失； 3，高效进行客户沟通，推动双方达成共识，将不满客户转化为满意客户，避免客户对公司产生负面传播； 4，控制事态发展，对敏感问题及时预警，防范可能引发的群体性或重大负面影响事件； 5，处理旅游业务相关的现场上门投诉，安抚客户情绪，维持现场秩序，快速响应并解决客户诉求； 6，收集客户意见，在投诉处理过程中将客户提出的需求及暴露的问题及时向责任部门和质量团队反馈，并提出优化建议； 7，完成上级交办的其他工作事项； 任职资格 教育水平 专科及以上学历 工作经验 具备客服或旅游行业经验者优先 专业要求 不限 能力要求 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力、团队协作意识及责任心 知识要求 了解主流旅游目的地信息，掌握机票、酒店、签证等相关业务知识者优先 技能要求 普通话流利，熟练使用常用办公软件

我们是做什么： 负责响应客户咨询，及时记录并跟进问题反馈，维护现有客户关系，工作无需地推或外出，无服装限制，不查征信！！！！ 找工作最关心的是： 底薪（4100~4600）+绩效+奖金+津贴，新人月薪可达6000，熟练后综合收入普遍在8000以上！！ 其他福利： 五险一金齐全，提供带薪培训，享受带薪年假 节日福利、每月生日会、茶话会 定期组织团建活动，享有多项补贴等 我们希望你是这样的： 年龄20-35周岁 最关键的是具备专科或以上学历 能熟练操作基础电脑办公软件 有客服或销售类工作经验者优先录用 目前岗位需求量大，面试门槛宽松，感兴趣的朋友欢迎随时联系 积极投递简历吧！！！不尝试怎知不合适？我们助你实现快速入职~

岗位职责：负责客户咨询的解答，维护现有客户关系，工作地点固定无需外出推广，无服装限制，不查看征信记录！！！！ 薪资待遇：底薪4100/4600+绩效+奖金+津贴，新人入职月薪可达6000，熟练后综合收入普遍在8000以上！！！ 其他福利：缴纳五险一金，提供带薪岗前培训，享受带薪年假、节日福利，每月举办生日会，每月组织三次茶话会，定期开展团队建设活动，享有多项补贴等。 晋升通道：发展路径清晰，晋升方向为“一线业务员—组长—主管—经理”。 岗位要求：年龄20-35岁，需具备专科及以上学历，能熟练操作基础电脑，有客服或销售相关工作经验者优先录用。 欢迎积极投递简历！！！不尝试怎知不合适？我们助您快速上岗~

岗位职责: 1. 接受并处理客户咨询，提供专业且及时的解答与支持； 2. 跟进客户反馈的问题，协调内部资源推动问题有效解决； 3. 维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4. 协助提出客户服务流程优化的相关建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，服务意识强，耐心细致； 2. 能独立应对和处理问题，责任心强，执行力佳； 3. 适应团队合作，具备良好的协调与沟通技巧。 可接受无经验者，只要勤奋好学，入职后有资深员工一对一指导，易于上手。 工作时间：朝九晚六，周末双休，国家法定节假日正常休息。 工作地址：南通崇川区中南世纪城23号楼。

岗位职责： 通过公司系统在线处理客户咨询并办理相关业务，及时跟进反馈问题，做好老客户维护工作。 薪资待遇： 底薪4100~4600+绩效+奖金，新人无责保底薪资5000，熟练后月收入可达7000以上 其他福利： 五险一金，带薪培训，带薪年假，公司包吃，节日福利，每月生日会，每月茶话会，定期团建，各类补贴，零食自由享用。 晋升通道： 路径清晰，晋升方向为“一线业务员→组长→主管→经理”，适合追求长期稳定发展的你。 岗位要求： 不限经验，年龄20-35周岁，专科及以上学历，具备基础电脑操作能力，有销售或客服经验者优先。 团队以95后、00后为主，办公氛围轻松活跃，大家目标一致，专注提升业绩。 别犹豫，勇敢投递简历吧！不尝试怎知不适合？ 我们助你实现快速入职！

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

1.高中以上学历、年龄18--35、有良好的学习能力 2.热爱销售工作、积极乐观，勇于进取、挑战自我，耐心 3.有积极团队荣誉感、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 薪资待遇： 4000无责底薪+15%-40%提成+月奖金（3000-20000）+丰厚激励计划； 公司底薪加提成加奖金，每个月平均收入1.8万, 长白班 行政文员时间:8:30-12:00 13:00-18:00 无需加班 五险一金+月度奖金+奖励方案+年终奖金+节日福利+下午茶+生日福利 工作氛围舒适，同事都是90后 00后 不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以。