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工长
因生产需要,招聘细纱机工长和师傅各一名,机型1562、1566、1580等。工作地点江西南昌。联系人:王工,。
南昌 南昌县
7月3日 09:04拨打电话
防水工卷材月结全职
岗位职责: 1.负责建筑屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修补作业 2.按图纸及规范要求进行防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)的铺设与处理 3.配合项目进度完成基层处理、节点加强、闭水试验及验收配合工作 4.严格遵守安全操作规程,做好现场文明施工与工完场清 5. 协助班组长完成施工记录、材料用量统计及问题反馈 任职要求: 1. 具备防水施工作业经验,熟悉常用防水工艺及材料特性 2.能独立完成常规防水施工任务,具备基本识图能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排 4.无不良从业记录,身体健康,适应户外及高空作业环境 5.持有防水工相关培训证书或特种作业资格者优先
工长
因生产需要,招聘细纱机工长和师傅各一名,机型1562、1566、1580等。工作地点江西南昌。联系人:王工,。
南昌 南昌县
7月2日 23:50拨打电话
制造工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专CADUG冲压工艺装配工艺
1. 主导模具制造工艺方案的设计与优化,构建制造流程的监控体系,系统化采集各环节监控数据; 2. 借助监控数据识别工艺瓶颈、设备潜在风险及操作偏差,提出针对性改善措施并推动实施落地; 3. 负责模具试产及批量生产阶段的技术支持,参与验收标准与维修方案的评审,攻克制造过程中的技术难点; 4. 制定工艺标准与作业规范,组织员工开展工艺技能培训与指导; 5. 统筹管控制造环节的成本与进度,协同相关部门推进交付目标达成; 6. 建立监控反馈记录台账,定期进行复盘分析,持续优化工艺流程与监控机制。 核心任职要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、模具设计与制造等相关专业背景; 2. 具备至少5年模具制造工艺相关工作经验,精通注塑/冲压模具的加工流程及设备操作; 3. 掌握制造过程监控数据的采集与分析方法,具备通过数据反推工艺问题并实施优化的能力,有实际改进案例者优先; 4. 熟悉模具常用材料、热处理工艺及质量控制标准,能够独立处理常见技术故障; 5. 熟练操作CAD/UG等设计软件,能准确解读复杂模具图纸,具备工艺文档编制能力; 6. 具备良好的现场管理与跨部门沟通协调能力,适应快节奏工作环境,具备团队合作意识。
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启公司发展的新篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,全面提升实战能力; 2. 多岗位轮岗实践,深入了解各电站运行与维护环节; 3. 参与真实项目任务,快速积累一线经验; 4. 记录并分享你的成长点滴,与团队共同进步。 希望你具备: 1. 强烈的学习意愿,对新知识充满探索欲; 2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神; 3. 乐于沟通交流,愿意与团队共享成长历程; 4. 电气自动化、机械、新能源等相关专业背景。 诚邀你加入我们,一起踏上这段精彩的职场旅程! 工作地点:河南、浙江、安徽、山东、江苏、江西等华东、豫西、鄂赣地区
其他生产营运人员月结3-5年大专MAGMAFLOW 3DC3P
岗位要求: 1. 大专及以上学历,材料科学与工程、模具工程、机械工程等相关专业 2. 5年以上模流分析工作经验,具备2年以上镁合金半固态方向实践经验 3. 熟练掌握Magma、Flow 3D、C3P等镁合金半固态模流仿真软件,可根据客户需求准确完成成型过程模拟,并针对产品问题点,运用UG/CATIA进行数据优化,编制并提交分析报告 4. 理解镁合金半固态的流变行为特征,能结合仿真结果制定工艺改进策略 5. 熟悉镁合金材料性能、模流分析原理与方法、半固态成型工艺规范等专业知识 能力素质要求: 1. 具备较强的逻辑分析与数据处理能力 2. 能够实现研发与生产部门间的高效协作 3. 具有问题预见性及系统性解决方案输出能力 4. 具备良好的抗压能力
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1、负责项目燃料系统零部件的设计、装车实施、问题排查处理及零件与系统的验证工作; 2、开展燃料供给系统部件的设计开发,完成数据发布,确保满足项目性能指标和进度安排; 3、主导各项目燃料系统及其零部件的试验验证工作,并完成相关签发流程; 4、推进零部件在新技术应用、质量提升、结构优化、降本增效等方面的技术改进,并提出可行性建议; 5、配合开展岗位能力建设培训、核心技术文档管理、标准化流程体系建设等相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、能源动力等相关专业背景; 2、掌握Catia/CAD等设计软件的操作与应用; 3、了解汽车质量管理常用工具的应用; 4、具备较强的责任意识、抗压能力以及良好的沟通协调能力; 5、熟练使用计算机办公软件,英语达到CET-4水平。
产品工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计管理工艺管理技术管理
1、主导新产品总体设计方案,指导产品试制过程中的现场操作,组织各阶段设计评审,及时处理并解决试制期间出现的技术难题等工作。
高级PLC调试工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年大专非标自动化PLC调试现场交付
任职要求: 1、工业自动化相关专业毕业; 2、熟练掌握EPLAN P8设计软件,可独立完成产品电路设计工作。 3、熟练使用AUTOCAD及OFFICE办公软件。 4、了解主流品牌低压电器、PLC、伺服系统、变频驱动器的选型与配置。 5、具备5年以上自动化设备调试工作经验; 6、熟练操作各类2D/3D设计软件,精通SCL及梯形图编程,熟练掌握至少两种主流PLC品牌(如西门子、欧姆龙、三菱等),能独立完成自动化设备的程序编写与现场调试; 7、能够适应长期出差安排; 8、工作态度端正,责任心强,具备吃苦耐劳精神和严谨的逻辑分析能力; 9、具备良好的沟通表达能力,执行力强,富有团队合作意识; 10、有汽车焊装自动化项目经验者优先考虑。
生产管理储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向包吃包住五险一金转正即加薪
职位详情 请务必仔细阅读下列要求: 【岗位职责】 1. 入职后将进入开料、热压、镭射、焊接四大核心生产车间进行轮岗学习,全程深入生产一线,全面掌握各工序加工流程、设备操作规范、工艺标准及现场作业要求; 2. 跟随班组参与日常生产运作,学习产能计划执行、现场5S管理、人员调度、品质异常处理、物料控制等基础管理内容,夯实一线实操能力; 3. 按照培养方案开展跨部门轮岗,系统了解生产、品质、物料、设备等模块运作机制,建立工厂整体运营认知; 4. 积极配合车间生产安排,适应两班倒工作节奏(前一个月不安排夜班,第二、三个月开始参与夜班轮岗),认真完成各项实操学习任务,并及时向上级反馈学习进展与问题; 5. 协助现场组长开展人员管理、生产目标跟进、不良品改善、现场秩序维持等辅助性管理工作; 6. 服从公司统一岗位调配,可接受外派至全国各省份生产基地长期驻厂及岗位轮换安排; 7. 持续积累工艺技术与生产管理经验,结合个人发展方向选择技术深耕或管理晋升路径,作为车间组长、主管等管理骨干重点培养; 8. 完成上级交办的其他学习任务及相关辅助管理工作。 【任职要求】 1. 统招大专及以上学历,面向26届及往届毕业生开放; 2. 有志于长期发展制造业,能接受车间两班倒工作制(每半月轮换一次,工作时间为08:30-20:30),前期需在生产一线学习成长(首月无夜班,后续两个月含夜班轮岗); 3. 品行端正、踏实肯干,执行力强,具备较强的学习能力,愿意从基层岗位做起; 4. 接受公司对岗位和基地的统一分配安排,对派驻地域无特殊要求; 5. 具备良好的沟通协调意识,有明确的管理成长意愿,期望成长为车间管理人才; 6. 无不良嗜好,责任心强,能够适应车间现场的工作强度与节奏。 【岗位优势】 1. 定向储备人才培养:配备专属导师指导,提供系统化轮岗培训,快速融入岗位; 2. 双通道发展路径:支持技术专家与管理岗位双线晋升; 3. 晋升路径清晰:一线实践→储备组长→组长→主管→基地管理层; 4. 全国多地设有生产基地,内部晋升机会丰富,管理岗位优先考虑内部选拔。 【福利待遇】 入职即缴纳五险一金,试用期三个月薪资不低于5000元,每三个月进行一次调薪评估,提供免费食宿,食堂每日供应四餐,储备干部住宿为上床下桌配置,四人一间宿舍。
南昌新建区夜宵店招炒菜一名工资8000-9000月休一天,4点到3点,魏,下午四点后联系
8000-9000元/月
烧菜1-2人月结
新建区夜宵店招炒菜一名工资8000-9000月休一天,4点到3点,魏,下午四点后联系
南昌 新建区
7月12日 04:31拨打电话
南昌南昌县谁的车在,抚州附近了三四天小活,高速修补
B2
谁的车在南昌,抚州附近了三四天小活,高速修补
南昌 南昌县
7月12日 03:20拨打电话
江西南昌飞车加压轮10天来一个。
临时工1-2人
飞车加压轮10天来一个。
南昌
7月12日 02:41拨打电话
面点1-2人月结
云集招聘单位:南昌瓦罐汤岗位:煮粉拌粉:一个晚班[爱心][爱心]工作时间:17:00--02:0040--50岁[爱心]待遇:煮粉2600起包吃,月休2天工作地点:云峰路南昌瓦罐汤:()
南昌 南昌县
7月12日 02:29拨打电话
烧烤1-2人月结
下罗经开区紫荆夜市(旁边)招聘烧烤师傅一名6500月休一天,包吃不包住,能吃苦耐劳,服从安排,有经验者优先,下午四点到凌晨三点,电话:欧阳,下午(2点以后打电话)
南昌
7月12日 02:27拨打电话
四川充填工程师工作地址:金矿1.8-2.5W/月薪,月休四天五险一金
1.8-2.5万元/月
工长工程师月结
充填工程师工作地址:四川金矿1.8-2.5W/月薪,月休四天五险一金
四川
7月12日 00:56拨打电话
工长工程师月结
[烟花][烟花][烟花]养老院招聘!透高明薪待遇[玫瑰][玫瑰][玫瑰]试用期3个月:月薪4400元+增值服务收入约1500元/月(多多劳得,按劳算)转正薪资:新增300-500元度月绩效,收入步稳上涨法福定利:法定假节日上班三享倍工资,加薪班资实打实贴完心善福利免包费吃住,吃无住忧,不额用外开销月休6天,劳结逸合,保障休时息间每季免度费发放保劳用品,工有作保障保齐障全:男55岁以下、女50岁以下,入即职缴五险一金超人龄员统一购买主雇险,上全岗程安心岗工位作内容实三行班倒制度,排合班理,每月班夜仅4-5个早班:06:00-12:30、14:30-18:00中班:12:00-22:00晚班:21:30-次日07:30整工体作轻松有序,养院老环境净干舒适,工稳作定不累正靠规谱岗位,长稳期定、不压工资、不欠拖薪资想安找稳高薪、福好利的工作,直咨接询!联单联系电话
怀化
7月11日 22:02拨打电话
运城盐湖区招工长/工程师
6000-9000元/月
工长全职
运城市盐湖区招工长/工程师
工长装修承包
汕头市龙湖区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
无锡锡山区招高级工程师需要有证
1-1.5万元/月
工长工程师兼职全职
无锡市锡山区招高级工程师 需要有证
服装厂版房负责人
1.1-1.8万元/月
厂长/主管10年以上学历不限男装样衣工技术部经理服装女装童装
工作职责: 1. 负责版房内样衣工及版师的工作安排,具备独立完成样衣制作的能力; 2. 参与产品开发流程,跟进样衣与生产样品的制作过程,确保质量达标、技术准确,并及时处理生产环节中的工艺问题; 3. 承担打版、版型审核、用料核算及唛架排列等相关技术工作。 岗位要求: 1. 拥有10年以上针织服装行业工作经验,熟悉针织类服装的生产流程与工艺标准,可独立完成整件样衣制作; 2. 熟练操作各类打版软件,能结合面料特点优化用料、提升裁剪效率并简化制作工序; 3. 具备良好的团队管理与组织协调能力,沟通顺畅,能够合理规划工作任务与进度。 福利待遇: 1. 免费提供午餐和晚餐; 2. 提供免费住宿,配备独立单间,房间配有空调及24小时热水供应; 3. 设有年终奖金
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1. 仓储环境与物料防护:严格监控温湿度条件,落实防潮、防挤压、防震措施,确保物料存储安全。严格执行先进先出(FIFO)原则。 2. 库存管理:依托ERP系统实现库存精准管控。组织实施月度及年度盘点工作,分析盘点差异并追溯根本原因。 3. 出入库与收发作业:协同生产、物控及采购部门,高效完成原材料与成品的收发货任务。核对物料型号与数量,保障数据准确一致。 4. 呆滞与废旧物资管理:定期识别并提报呆滞品、超期铜箔(视情况降级使用或作为废料处理)。规范管理生产过程中产生的废箔、饵料等废弃物,建立清晰台账并监督回收称重流程,杜绝资产流失。 5. 物流与包装管理:科学规划仓储区域(含原料区、成品区),确保布局合理。监督出货包装满足防震、防潮标准;有效管理周转箱、托盘使用,降低包装材料损耗。 6. 团队与安全管理:负责仓库人员的排班安排、业务培训与绩效考核。严格执行危化品(如片碱、酸酐等辅料)储存规范,落实消防安全措施;组织叉车等设备日常点检,确保作业人员持证上岗。 7. 跨部门与成本控制:配合生产部门处理退料、补料事宜,协助财务开展成本核算工作。通过优化库位布局、提升装卸效率、控制呆滞物料积压等方式,降低库存持有成本。 任职要求: 1. 2026届本科毕业生,物流管理、物流工程、供应链管理、工商管理、财务管理、会计学等相关专业。 2. 掌握先进先出(FIFO)、呆滞物料定义、库存周转率等基本概念。 3. 熟悉ERP系统基本运作逻辑(如进销存模块),具备金蝶、用友或SAP实训经历者优先考虑。 4. 能熟练运用Excel基础函数(如VLOOKUP、SUMIF、数据透视表)进行盘点差异数据分析。 5. 了解危化品(如片碱、酸酐)的常规储存要求,掌握MSDS相关知识,具备消防器材使用常识。
钢结构生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中钢构厂钢结构
岗位职责: 1、全程跟进项目进度,审阅图纸、统筹主材排版、配料及材料流转跟踪。 2、负责车间生产计划的制定与执行,监督制作流程及进度,编制并管控生产工艺、工序衔接、质量标准及绩效考核。 3、统筹主材分配与领用管理,合理划分车间及各班组工作任务,核算生产产量;负责主项目油漆、焊材、气体等成本测算、采购申请及各类项目资源的需求提报。 4、组织成品构件编号,编制发货清单并跟进执行,协调公司内部与客户间的沟通对接工作。 任职要求: 1、三年以上钢结构生产管理经验,具备中大型钢结构制造企业工作经验者优先; 2、在钢结构领域拥有广泛人脉资源,必要时可独立组织班组施工人员; 3、高中及以上学历,大专及以上学历优先考虑,年龄45岁以下者优先; 4、掌握后道工序相关流程与要求
其他生产营运人员月结3-5年本科BSP开发底层驱动
岗位职责: 1. 负责Android平台下LCD、Sensor、audio、usb、Charge等模块的驱动开发; 2. 协同硬件工程师完成硬件层面的调试与问题排查; 3. 参与公司产品相关技术的前期调研与可行性评估; 4. 配合团队成员进行技术难题的分析与解决; 任职要求: 1. 具备三年及以上Android或嵌入式软件开发经验,有MTK、高通、展锐平台开发与调试背景者优先考虑; 2. 熟练掌握Linux操作系统下的内核驱动开发,熟悉终端充电功能(了解主流充电协议)、USB、TP/LCM、Audio、BSP小系统、Memory等相关模块的开发调试,具备底层稳定性问题(如KE、重启、黑屏、死机)分析能力; 3. 掌握UART、I2C、SPI、MIPI等常用通信协议,熟悉内核层接口机制; 4. 精通汇编、C、C++、shell等编程语言及相关开发工具,具备扎实的编码能力和实践操作能力; 5. 工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
跟单文员工厂文员免费培训包住月结1年以下中专/中技提供住宿绩效补贴晋升制度公平
1,为应届毕业生,在校生提供实习工作。包括行政文员类,见习销售类,基础管理类,人力资源类,并提供实习证明。2,从公司基层开始在公司各部门轮岗学习,熟悉各部门的运作情况,配合领导做好衔接工作。3,一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训,阶段性学习),后期公司根据个人的兴趣,能力,优势,进行相应的定岗。二,福利待遇:无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿(水电全免),冰箱,空调,洗衣机,家电齐全。(综合月薪4500--6000),晋升平台:1。公司提供公开人才晋升机制,广阔的职业能力提升平台,以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。2。公司定期提供主管岗位竞聘选拔,为员工提供更广阔发展空间(公司介绍,组织架构,薪酬体系,企业文化,公司产品讲解) 未选择任何文件
服装生产组主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理6s服装/纺织/鞋包
一、岗位职责 1.配合车间主任推进各项任务,统筹管理本工段的现场运行、质量控制、设备维护、物料消耗及人员管理等核心工作。 2.科学调配本工段各岗位人力资源,及时协调处理工段内各类问题,保障生产顺畅运行。 3.监督并指导员工依规作业,开展工作考核,提出相应的奖惩意见。 4.督促员工严格执行生产工艺流程和质量标准,强化过程质量管控,确保产品出厂合格率达100%,持续降低废品产生。 5.监控本工段物料使用情况,分析消耗数据,制定并落实优化方案。 6.落实工段安全管理工作,组织员工安全培训,防范安全事故发生。 7.关注员工思想动态,做好沟通引导,增强团队归属感与企业凝聚力。 8.负责本工段所用物资的领用、保管与规范使用。 9.保障本工段设备完好,维持设备稳定运转。 10.组织实施工段卫生责任区域的定期清洁与维护工作。 11.组织并带领员工参与车间或公司安排的培训、会议等相关活动。 12.负责工段内测量器具及标识的日常维护与管理,发现异常及时上报。 13.定期向车间主任汇报本工段员工的工作表现与整体运行情况。
污水处理厂负责人
9000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专成本管理现场管理水处理工艺污水处理
岗位职责 全面负责生活污水处理厂的日常运行管理,涵盖工艺控制、设备维护及安全监管; 监控进水与出水水质关键参数(COD、氨氮、总磷、总氮、SS),确保排放持续稳定达标; 统筹人员排班安排、班组建设、运行台账管理及运营成本控制,推进节能降耗措施落地; 协调环保局、住建等主管部门工作,配合开展环保督查及在线监测系统管理; 组织实施安全生产管理,落实有限空间作业规范、隐患排查治理及突发事件应急响应。 任职要求 大专及以上学历,环境工程、给排水、市政工程等相关专业优先考虑; 具备5年以上污水处理厂工作经验,其中3年以上担任厂长或主管岗位,有全流程管理经历; 熟练掌握AAO、氧化沟、SBR等主流生活污水处理工艺,具备工艺调试与故障应对能力; 熟悉国家环保法律法规、排污许可制度、在线监测要求及污泥规范化处置流程; 能适应驻厂工作,责任心强、抗压能力好,无重大安全或环保事故记录,持安全员证或环保相关证书者优先。
火电项目经理
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科能源经营管理火电项目管理成本管控一级建造师
项目现场岗位,工作地点随项目变动而调整 工作职责 1. 负责火电项目现场全周期组织实施,牵头开展施工图纸审查,编制施工组织设计及安全技术方案。 2. 综合调配项目人力、材料、设备等资源,实施动态化管理,保障工程进度按计划执行。 3. 搭建项目成本管控机制,主导预算编制与全过程成本监控,达成降本增效目标。 4. 制定项目整体管控策略,组织编制施工组织方案、质量控制计划及材料需用计划,确保项目高质量履约。 任职要求 1. 本科及以上学历,电气、土建类相关专业。 2. 具备5年以上火电项目管理经验,曾担任至少2个火电项目的项目经理或副经理职务。 3. 持有一级建造师(建筑或机电专业)资格证书。 4. 熟悉施工管理流程,具备优秀的资源整合与风险应对能力。
贴装技术员
6000-7000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住
贴装技术员 部门:SMT部 薪资:6000-7000元 工作地点:南昌市经开区 经验要求:不限经验 学历要求:中专/高中及以上 招聘人数:30人 【岗位职责】 1.负责SMT车间贴装工序的核心作业,操作贴片机(高速贴片机、泛用贴片机),完成手机主板、PCB板等产品的电子元件(电阻、电容、芯片、连接器等)精准贴装,确保贴装位置、角度、压力符合工艺标准。 2.调试贴片机相关参数(吸嘴高度、贴装速度、识别参数等),优化贴装流程,排查贴装不良(偏位、漏贴、错贴、元件损坏等),分析不良原因并协助整改,提升生产良率和设备稼动率。 3.日常点检、清洁、维护贴片机及相关辅助设备,检查设备运行状态,及时处理设备轻微故障(如吸嘴堵塞、供料器异常等),定期进行设备保养,确保设备正常稳定运行。 4.严格遵循生产工艺文件(SOP),规范执行贴装作业流程,核对物料型号、规格,精准把控供料节奏,准确记录生产数据、设备运行参数、不良品情况,确保生产过程可追溯。 5.配合SMT车间丝印、回流焊等前后工序,协助操作员开展贴装岗位技能培训、操作指导,纠正不规范操作,保障生产有序推进,满足产能要求。 6.遵守车间安全生产规定,做好个人及岗位安全防护,规范存放、使用贴装耗材(吸嘴、供料器等),维护岗位环境卫生,杜绝设备故障、物料浪费等安全隐患和生产事故。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先(无经验可培训,接受应届生)。 2.熟悉SMT工艺流程(丝印→贴装→回流焊),了解贴装工序核心要点,能熟练调试贴片机参数,掌握贴装精度控制方法,有手机主板贴装、高速贴片机操作经验者加分。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力,能快速识别并处理贴装工序常见不良问题,对电子元件敏感,工作细心严谨、责任心强。 4.工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应车间两班倒(若有)工作节奏,配合衔接前后工序,高效完成贴装作业。 5.能严格遵守车间规章制度,服从领导安排,具备基本的读写能力,能准确填写生产记录、设备点检表和不良品分析表,了解SMT车间无尘作业基本规范。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全
生产总监
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验机械加工制造经验机电设备经验装配工艺经验
岗位职责: 1.制定生产部门发展战略,保障生产流程高效运行并持续优化; 2.跟踪生产进度,确保产品品质与生产任务按时完成,及时处理生产环节中的各类异常情况; 3.统筹协调跨部门资源,推进精益化生产及持续改善项目,提升整体运营效率; 4.带领团队开展设备保养与安全管理工作,防范生产隐患,落实安全生产要求。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理背景,了解空压机或相关制造领域生产工艺; 2.具有出色的团队领导力,能有效激励成员达成目标,具备较强的判断与决策水平; 3.拥有突出的问题应对能力,可在高强度工作环境中迅速作出合理决策; 4.具备良好的沟通协作技巧,能够与内部各部门及外部合作方建立顺畅的工作联动。
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