三亚移动营业厅招聘啦！期待你的加人！ 岗位职责: 1.通过拔打和接听电话与客户进行沟通，清楚传达信息； 2.为客户提供专业咨询，解答客户问题； 3.记录并反馈客户意见和建议； 4.维护客户关系，保持良好的客户服务态度。 5.接待客户以及来店面试人员。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练操作办公软件和客户服务工具； 3.有责任心，能够按时完成工作任务； 4.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 5.能吃苦耐劳，活泼开朗优先 薪资待遇:3000+提成+社保，节假日福利等。

海南华秀贸易进出口有限公司拥有15年稳健运营历程，是一家跨领域发展的综合性大型企业。旗下设有一家专业化电话服务平台，在客户服务领域已深耕10年。公司与中国移动建立长期合作关系，全面承接海南省内中国移动的电话外呼营销项目，现面向社会诚聘有志于投身电话服务行业的优秀人才，携手开启职业新篇章。 一、薪资与社保 薪资结构：基础底薪2700元起（按阶梯式增长至4100元）+ 业务提成 + 日度奖励 + 月度奖励 + 月度激励奖金 + 全勤奖 正常出勤人员综合收入稳定在5500-10000元区间，表现突出者收入无上限 社会保障：依法缴纳五险，每月15日准时发放工资 二、工作时间与休息 标准工时安排（行政班）：上午09:00-12:30，下午14:30-18:00，每日工作7小时，配备2小时午休时间，便于充分调整或灵活安排个人事务 休息制度：每周日固定休假，法定节假日统一安排带薪休假 三、高端写字楼办公环境支持 优质办公场所：位于5A级商务楼宇，办公区域开阔整洁，采光通风良好，配置齐全的专业办公设备，室内恒温空调全覆盖，无需外出奔波，全程坐席电话作业，四季皆宜 客户资源与后勤保障：由公司统一提供高质量客户名单，员工无需自行开发客源，入职后即可快速投入业务推进，无通话时长限制，无拨打数量考核 四、健全的入职支持与培训体系 带薪岗前培训：设立专职培训团队，新员工入职即享系统化带薪学习，内容涵盖产品知识、沟通策略、平台操作等全流程 “一对一”实操指导：安排资深员工作为带教导师，现场手把手教学，提供标准化话术模板，零经验新人也能迅速掌握技巧，顺利胜任岗位 五、任职条件 1、具备良好的口头表达能力，乐于人际交流，能够清晰、细致地与客户沟通 2、身体状况良好，具备一定心理承受力，能积极面对日常工作中的各类挑战 3、不限学历背景，不限从业经历 六、主要职责 1、现阶段主推信用购及移动公司相关增值业务，负责客户关系维护等工作 2、通过电话传递最新优惠信息，并进行政策说明与答疑 3、仅需在通话中完成需求确认并记录客户意向，后续流程由其他同事跟进处理，操作简便，无需额外耗费精力 七、晋升机制 明确发展通道：话务专员→话务主管→部门负责人，公司重视内部人才培养，95%管理岗位优先从在职员工中选拔，为有潜力、有追求的员工提供广阔成长空间 节日关怀与团队建设：春节、中秋、端午等传统节日发放定制礼品，平均每两个月组织一次全员聚餐，年终举办团圆宴，日常不定期安排下午茶活动 若您希望在稳定平台上实现个人价值，欢迎随时联系咨询，我们期待您的加入！

招电话客服一名，有良好的沟通能力，较强的学习能力，

一、薪资待遇: 底薪2700起，最高可达4100+提成+月度奖金+周奖励，员工在正常出勤情况下，通过提成、周奖、月度激励及季度奖励综合收入约5000-6000元。 具体薪资细节需到公司面谈，工资按时发放，不拖欠 二、公司平台与培训 公司提供发展平台与成长机会，配备专业培训团队，入职后享受带薪培训，实行一对一现场指导，提供标准话术直接使用，无需担心经验不足，零基础也能快速掌握，工作上手简单 三、工作时间(法定带薪) 工作时段：上午9:00至12:30，下午14:30至18:00，中午休息2小时 四、公司福利 缴纳社保，享有带薪休假，定期组织团建活动，节日发放礼品，设置每周及每月高额奖励机制 五、工作内容 主要通过移动系统与客户沟通，协助客户办理套餐变更、传达优惠政策，并落实产品赠送（如手机、宽带）等相关服务工作 六、办公环境 办公地点位于写字楼内，全程室内作业，无需外出跑动，使用移动系统进行客户服务外呼，客户资源由公司统一提供，无电话数量限制，无通话时长考核要求

招聘电话客服5名 负责电话开发服务客户，了解客户产品需求，制定合作方案 无责底薪+满勤+提成+绩效+提成 综合薪资4K起步，不封顶 月休4天，早8:30-晚17:30 详情预约面试具体沟通

[岗位职责] 1.接受专业知识与沟通技能的系统培训，依照标准流程协助完成各项任务； 2.通过电话接听与外呼方式与客户进行有效语言交流，掌握客户实际状况； 3.以法律法规为依据，为沟通对象提供合理、合规的解决方案； 4.本岗位不涉及销售工作，主要承接银行及其他金融机构委托的逾期账务调解事务； 5.配合律师完成案件立案及起诉相关辅助工作。 [应聘条件] 1.大专及以上学历，性别不限，专业不限； 2.年龄在45周岁以下，无违法犯罪记录； 3.语言表达清晰，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4.热衷学习新知识，适应能力强； 5.能熟练操作计算机及常用办公软件（offce）； 6.工作经验不限，有相关从业经历者优先录用，条件可适当放宽。 [工作时间] 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，周末双休 [福利待遇] 1.无责任底薪3000元+职级工资+绩效提成，绩效上不封顶； 2.公司提供带薪岗前培训及专业课程培训，考核通过后签订正式劳动合同，并缴纳五险一金（非外包及劳务派遣性质）； 3.其他福利：享受国家法定节假日、定期组织团建活动等。

岗位要求： （一）大专以上学历（条件优秀者可放宽至高中），专业不限。 （二）普通话标准流利，声音甜美，音质好。 （三）具备亲和力，沟通表达欲望强，有良好的语言表述能力。 （四）会基本的电脑操作，打字速度快，最少不低于40字/分钟。 （五）应变能力强，有一定的抗压能力，懂的情绪控制。 （六）服从公司管理调度，自觉遵守规章制度 （七）有良好的服务意识，能够耐心、客观处理客户疑问或情绪 工作时间： 早、中、晚班倒班制，8小时工作制。月休6-7天。 其他福利： （1）享受带薪年假、法定节假日三倍薪资。 （2）年终奖励。 （3）员工培训会、拓展活动、团队建设活动、读书会。 （4）月度、季度、年度业绩竞赛奖、服务质量奖、现金红包、充值卡奖励、电影票、演唱会门票等各色激励奖品。 （5）优秀员工带薪旅游奖励。 完善的学习和晋升： 1、公司提供带薪免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗，承担话务工作。 2、公司内部晋升渠道通畅，管理人员均从一线员工培养晋升，一线坐席—团队督导、质检、培训师—各级主管—项目经理—项目总监。

一.工作内容：接听客户来电，解答业务咨询，办理相关业务及提供其他配套服务。 二.岗位要求： 1.中专及以上学历，专业不限。 2.普通话表达清晰 3.具备基础电脑操作能力，打字速度较快，不低于30字/分钟。 三.薪酬结构： 新人期享受综合保障底薪2735-3537元，持续3个月。 转正后，收入构成为基本工资+各类补贴+绩效提成+全勤奖+服务品质奖金。 四.其他福利： 1.享有带薪年休假、法定节假日三倍工资待遇。 2.设有月度、季度、年度业绩评比奖励、服务品质奖励，发放现金红包、充值卡、电影票等多样化激励礼品。 3.表现突出员工可获带薪旅游奖励。 五.工作时间： 实行早、中、晚轮班制度，每日工作8小时。每月休息6-7天。

通过公司账号，为公司招聘项目司机，邀约到店

岗位职责: 1.为客户提供专业化的电话咨询与支持服务 2.及时回应客户疑问，保障服务质量与满意度 3.维持与客户的顺畅沟通，准确把握客户需求 4.配合团队达成电话服务相关工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及较强的服务意识 2.能够积极协作团队，提供高效的客户支持 3.熟悉电话服务的基本流程，具备问题处理能力

业务经理任职要求： 无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员 1. 大专及以上学历（年龄：23至28岁） 2. 具备2至3年市场开拓经验，熟悉LED产品或工业照明灯具市场推广者优先 3. 有电力、供电、化工领域照明产品销售经历者优先考虑 4. 负责区域内新老客户的开发与关系维护，落实产品售后支持相关工作 5. 具备良好的沟通技巧和谈判水平，能有效推进客户合作 6. 具备团队管理与指导能力，表达清晰，积极进取，具备较强的协作意识 岗位福利： 1、无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 2、提供车辆补贴，入职即缴纳五险 3、夏季高温期间享受高温津贴

东方市招工地小工/杂工

东方市招强电、光伏安装

东方市招叉车工带3吨叉车

东方市招专业美缝师傅两名，面积2百多平方米

无经验门槛：欢迎应届生或转行人员加入，公司提供带薪培训，全程专人指导。 工作内容轻松：主要负责办公室内电话沟通及信息登记，工作节奏平稳，压力较小。 福利齐全优厚：享受五险、生日会、下午茶、节假日正常休假、社保等，定期组织团建活动，办公氛围轻松愉快。 晋升体系完善：具备清晰的晋升路径，职业成长有保障，发展空间广阔。 位置优越，环境舒适：公司地处交通便利地段，办公场所整洁明亮，工作环境宜人。 工作时间：9:00—18:00，中午12:00至13:30为午休时间。 团队发展迅速，前景广阔，正处于快速上升期，诚邀你的加入~

一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过资源对接客户并推动订单达成 2、以电话形式与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标；平均十分钟完成一单 二、任职要求： 1. 语言表达清晰，声音有亲和力；工作态度认真，稳定性强 2. 具备1年以上电销经验，对电话销售有积极热情 3. 拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧 4. 意志坚定，反应灵敏，具备良好的适应能力和抗压素质 5. 新设分公司正处于起步阶段，福利优厚，晋升机制健全，不强制加班，完成指标可提前离岗，实力决定一切，不空谈承诺，工作自由度高 三、个人待遇福利： 1、工作时间早九晚六，实行大小周休息制度 2、无责任底薪+业绩提成 3、额外奖励及团队聚餐等集体活动 四、办公地址： 郫都区金融中心A座909 （地铁口旁，近蜀新天街）

入职即缴纳五险一金，前两个月保底5000元另加提成，工作时间早九晚六，公司提供住宿 入职即缴纳五险一金，前两个月保底5000元另加提成，工作时间早九晚六，公司提供住宿 入职即缴纳五险一金，前两个月保底5000元另加提成，工作时间早九晚六，公司提供住宿 一、企业优势 1、公司配备优质客户资源与专业系统，无需自主开发客户，无需外出跑动，无销售成本压力； 2、对接银行直接客户资源，目标达成更轻松，收入更具保障； 3、完善的培训机制，提供系统化的岗前培训及带教指导，助力快速提升业务能力。 二、工作内容： 1、通过电话外呼形式，与某大型国有银行信用卡客户进行沟通，在线协助客户办理分期及其他相关业务，不涉及推销办卡； 2、开展其他类型的电话外呼服务，如业务通知、客户关怀、账户维护等； 3、完成上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1、*******，性别不限，大专及以上学历（具备相关经验者条件可适当放宽）； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通能力，熟练使用办公电脑； 3、具有较高的职业操守和责任感，工作积极主动，富有敬业精神，具备团队协作意识； 4、需具备半年以上电话销售工作经验，有同行业或同类岗位经验者优先考虑； 5、无不良征信记录及违法犯罪记录； 四、薪酬福利： 1、无责任底薪+餐补+房补+提成+激励奖金，综合月收入7k～20K，提成上不封顶； 2、签订正式劳动合同，保障薪资福利权益； 3、享受完整的五险一金待遇； 4、法定节假日按规定带薪休假； 5、享有节日福利及生日会等员工关怀福利； 6、健全的职业发展路径： A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员—管理类岗位（行政/质检/培训/数据分析等）； C、团队建设：定期组织部门活动及企业文化建设活动。 【加入理由】 大平台工作稳定：勤为是一家拥有20年发展历程的四川省百强企业，BPO行业领先机构，全国设有40个分支机构及4个海外基地； 优质项目支持：长期与中国银行、农业银行、招商银行、中国移动、京东金融等知名企业保持合作； 重视员工成长：勤为不强求员工终身留任，但致力于让每位员工未来都能获得理想工作机会；虽未必提供行业内最高薪酬（但薪酬水平在业内具竞争力），我们更希望员工离开后能被其他高薪企业争抢。为此，公司特设人力资源规划师岗位，专注为员工提供升职加薪赋能培训； 行业领先地位：依托自身实力与经验，高效整合产业资源，获工业和信息化部教育与考试中心授权，负责运营《客服联络咨询师》国家人才标准项目，同时参与编写中国呼叫中心行业标准CCOM； 畅通晋升双通道： 1）职务晋升路径：普通员工—小组长—主管—经理—高级经理—总监； 2）专业发展路径：普通员工—业务导师—初级内训师—中级内训师—高级内训师—内训体系规划师

电话回访客服 岗位职责： 外呼电话，针对定向人群做回访。电话量40-50左右） 工作时间： 9-18；10-19；月休6天 招聘要求： 中专及以上，接受实习生 待遇：综合薪资3800 地址：邯山区中华南大街阳光福瑞特6楼（过年正常休息） 联系人电话

岗位职责： 1、承接10086人工服务热线，及时响应移动用户来电，提供标准化的在线咨询服务； 2、受理各电子渠道用户的投诉请求，协同相关部门推进投诉事项的处理与跟进； 3、协助整理用户反馈与需求信息，解决客户疑问，并就服务质量优化提出合理化建议； 岗位要求： 1、高中及以上学历（表现优异者条件可适当放宽），性别不限，年龄18—**** 2、掌握基础电脑操作技能； 3、具备电话销售或客户服务相关经验者优先考虑； 工作时间： 8:00-22:00，实行三班轮岗制，每班工作8小时； 薪资福利待遇： 基本工资+高额度绩效奖金+全勤奖励+其他津贴，月均收入约5000元，能力突出者薪资更高； 享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期； 定期组织团建活动及员工聚会； 其它福利：办公环境整洁舒适，配备统一工位、电脑设备及耳麦工具，全程室内作业，无需外勤即可完成全部业务接待流程；享有丰富的员工活动及外出培训机会；拥有透明公正的晋升体系，在职满半年可参与公司组织的各类内部竞聘与岗位选拔； 发展前景：提供多元化的成长路径和系统化的培训支持，助力员工职业发展； 面试地点：北京路鑫都财富大厦19楼 工作地点：北京路户外运动综合馆

工作待遇：底薪4000+提成+话费；提供工作手机；不定时团建/下午茶。 工作时间：早上9:00-11:50，下午14:00-19:00(不加班!不加班!不加班!) 工作要求：会普通话!不染夸张头发!不限经验/学历!接受新人，手把手教!重要是有赚钱的欲望! 工作环境：高端写字楼；配备食堂，咖啡馆，步行街；停车棚免费停放电瓶车。

一、岗位要求： 1、具备中专及以上学历，专业不限。 2、普通话表达清晰流畅。 3、掌握基础电脑操作技能，打字速度达20-30字/分钟。 4、具备良好的应变能力，能适应一定工作压力，善于情绪管理。 二、其他福利： （1）享有带薪法定节假日、带薪年休假等待遇。 （2）发放年终奖励。 （3）定期组织员工培训、户外拓展及团队建设活动。 （4）设立月度、季度、年度业绩竞赛奖、服务质量奖，并提供现金红包、充值卡、电影票、演唱会门票等多样化激励礼品。 （5）优秀员工可获得带薪旅游奖励。 三、薪酬福利： 1、薪酬构成：入职初期提供三个月保底薪资； 转正后，薪资由基本工资+各项补贴+绩效提成+全勤奖+服务质量奖金组成。 2、工作时间：8:00-23:00，实行三班倒工作制

海口10086的电话接听客服 工作内容职责： 1.通过电话受理解决客户来电的需求问题 2.根据公司规范要求，完成各项工作任务。 薪酬利福： 保底2500-3400的薪递增 底薪+提成0.3--1元每个电话，平均月收入4000-6000/月；另入职后设有忠诚津贴，每月递增。 工作时间： 8小时班务最早班务早上8:00，最晚班务晚上23:00，允许提前换班。 其它福利： 社保齐全，带薪休假，带薪年假婚假，，团队聚餐，

[银行客服]4000无责底薪（不开单照发） 薪资范围：4000-9000元/月奖金补贴：房补、绩效奖金、全勤奖 职位详情 有电销经验优先不限行业!主管一对一带教。公司资源比同行有绝对优势；100%优质客户，当月就开单成交率极高! [上班时间] 9:00-12:002:00-7:00(8小时工作制) 每周日休息，公司不提倡加班。 [薪资结构] 无责底薪4000+有责1000+20%提成，综合7k-2w上不封顶![福利待遇] 法定节假日正常休!节日补贴!生日补贴(老板会发大红包)!年终奖! 1.18岁以上 2。性格开朗，语言表达清晰3。有赚钱欲望 1。公司提供优质客户资源(无需外出)，通过微信对有意向客户进行简单访问并邀约上门即可。 2。只需负责售前与客户沟通工作，无需售后跟进。 3。晋升通道：客服-主管-门店经理-合伙人，每半年一次晋升机会，公平公正公开。

岗位职责： 以电话的形式负责新车、二手车、新能源车的销售工作 通过电话、网络等渠道开发客户资源 协助完成汽车租赁等相关业务 职位要求： 大专及以上学历，有无经验均可 有销售经验、4S店销售经验 工作时间： 早九晚六（月休4天） 薪资：2000-2600+提成

工作内容： 电话沟通提醒客户，依据银行政策为客户办理分期、减免相关业务，做好分期客户的日常维护工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能高效推进工作对接。 2. 思维敏捷，逻辑分析能力突出，拥有较强的学习能力与执行力。 3. 中专科及以上学历，专业不限；欢迎应届毕业生投递，公司将提供系统化培养与储备发展机会。 薪资福利： 1. 丰厚银行专项奖励 2. 缴纳五险，完善基础保障 3. 享受国家法定节假日休假权益 4. 齐全假期福利：带薪年假、病假、婚假等 5. 每月组织团队拓展活动，增强团队凝聚力 6. 增设工龄补贴，工龄越长福利越优 7. 支持灵活调休，平衡工作与生活

剧场NPC，早上8点到晚上5点。包食宿交通。有五险一金。男女不限，性格开朗活泼外向者优先。

接听来电，理解客户需求，协助客户处理相关问题

一、岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、普通话表达清晰流畅。 3、具备基础电脑操作能力，打字速度20-30字/分钟。 4、具备较强的应变能力，能适应一定工作压力，善于情绪管理。 二、其他福利： （1）享有带薪法定节假日、带薪年休假等福利。 （2）发放年终奖励。 （3）定期组织员工培训、拓展训练及团队建设活动。 （4）设置月度、季度、年度业绩竞赛奖、服务品质奖，并提供现金红包、充值卡、电影票、演唱会门票等多样化激励礼品。 （5）优秀员工可获得带薪旅游奖励。 三、薪酬福利： 1、薪酬构成：入职初期提供三个月保底薪资； 转正后，薪资由基本工资+各类补贴+绩效提成+全勤奖+服务质量奖金组成。 2、工作时间：8:00-23:00，实行三班轮岗制

三亚招电话客服， 岗位职责: 1.通过电话与客户进行沟通，清楚传达信息； 2.为客户提供专业咨询，解答客户问题； 3.记录并反馈客户意见和建议； 4.维护客户关系，保持良好的客户服务态度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练操作办公软件和客户服务工具； 3.有责任心，能够按时完成工作任务； 4.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 5.有电话销售经验者优先 为什么选择我们? 有竞争力的薪酬:综合月薪4000-8000元，结构为“底薪3000+提成”,你的努力会反映在回报上。 完善的福利:节假日福利、年终奖等 清晰的晋升通道:提供从一线客服到班组长、质检专员、区域经理等多元化的职业发展路径，助力你持续成长。 人性化的工作安排:不轮班，无夜班，正常作息， 立即申请