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招聘小时工，年龄要求19至50岁，要求干活麻利、态度端正、服从安排，短期工作者勿扰。薪资福利面议。招聘人数为5名。工作时间为下午5点到1点。福利待遇包括全勤奖和优秀员工奖。工作地址位于深泽西苑街交通医院北行50米路西。

招聘收费员1名。要求年龄45周岁及以下，初中及以上学历，专业不限，财务管理、会计等相关专业优先。需具备较强的沟通表达能力，熟悉电脑操作，有离账从意识，执行力强，人品优良，有相关工作经验者优先。要求责任心强，能接受夜班。薪资福利按企业薪酬制度执行。本岗位上班时间会根据单位实际需求调整，单位提供食堂。

日结兼职 工作地址:正定会展中心附近 今天下午4点半到， 8个小时100，超过8小时算加班，不够8小时，干几个小时算几个小时钱 酒店装修软包东西，室内打杂搬搬东西收拾一下偶尔需要卸车往楼上运，都是电梯，活轻松不累 20-50岁(不要学生)

工作时间：上午9点到下午6点，，或者上午9点到下午1点半，下午3点半到8点.！可根据情况灵活调整.月薪2400+100全勤！工作地点：泰和五楼！联系电话：.

明天需要一名一天的活，干完给钱，活轻巧

北城家电库房招聘。岗位涉及格力空调云锦二代和三代的全新产品。另有1和8相关岗位。

12点到7点200元管顿早饭有干的联系。

招聘手工小时工活都是小件手工，简单易做要求：仅限35岁以下

岗位职责: 1. 数仓架构与大数据开发 负责基于SAP HANA的数据平台整体规划与架构设计，构建高可用、可扩展的分布式数据仓库体系；建设实时与离线并行的数据处理流程，覆盖数据采集、清洗、存储、计算全链路；熟练运用DataX、FlinkCDC、Kettle等ETL工具完成数据开发任务，依托Spark、Hadoop、Hive、Greenplum、Doris、ClickHouse等技术组件推进数仓建设与性能优化，突破高并发、实时计算的技术瓶颈，持续演进技术架构体系。 2. 数据治理、权限与数据安全 统一制定集团级数据标准，统筹元数据管理、数据质量监控及数据安全策略；设计多租户环境下的资源隔离机制，实现财务、供应链等核心业务数据的细粒度权限控制；梳理全量数据来源与分层结构，沉淀标准化的数据资产文档与指标体系文档。 3. 财务域业务分析落地 深入掌握财务业务流程、核算规则及数据流转逻辑，熟悉管理报表、财务报表、月度结账等核心场景，能够快速定位并解决财务数据异常问题；统一构建集团财务口径的指标体系；独立对接财务相关需求，完成需求评估、流程梳理与方案优化，独立输出PRD、FS、PRO等完整项目文档。 4. BI可视化与平台运营 基于帆软FineReport/FineBI开展PC端与移动端报表、数据看板的设计与开发工作；负责各业务场景下界面的全生命周期管理，根据业务发展动态调整与优化展示内容；持续跟踪用户使用反馈，提升系统活跃度，合理调配平台资源，缓解负载压力。 5. 需求对接与项目推进 协同财务、销售、供应链等多部门业务团队，精准解析业务需求，统筹推动需求落地，跟进实施进度，闭环处理各类问题，确保数据平台及相关分析场景稳定交付。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备5年以上大数据数仓开发与数据平台建设经验，有大型数据平台、快消品或互联网行业背景者优先考虑。 2. 精通SAP HANA、Hadoop、Spark、Hive、Doris、ClickHouse等主流数仓技术，熟练掌握各类ETL工具，具备独立完成架构设计、开发实施与性能调优的能力。 3. 熟悉财务会计准则及集团管理报表、月结等核心财务逻辑。 4. 具备独立梳理需求、设计解决方案的能力，熟练使用流程图、原型设计工具，可独立撰写PRD、FS等项目文档。 5. 具备优秀的跨部门沟通协作能力与项目推动力，持有PMP证书者优先。

岗位职责： 1、持续推进工厂安全与环保体系运行，确保责任区域内安全生产无事故； 2、承接企业质量方针，规划并实施全过程质量管理，保障产品品质稳定，持续优化质量水平； 3、主导车间管理体系搭建，落实公司管理制度，优化标准作业流程及记录规范，确保制度有效执行； 4、根据公司年度生产运营计划，科学调配资源，组织生产活动，确保计划落地，达成产量指标，提升产线运行效率； 5、推动制造费用及原辅材料消耗管控措施落地，实现降本增效目标； 6、统筹部门人才梯队建设，支撑企业发展需求。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品类或相关专业； 2、具备5年以上液态奶或酸奶生产工厂管理经验； 3、熟悉行业法律法规，掌握乳品加工工艺流程、关键控制点及现场管理要求，具备较强的数据分析能力。

需持有低压电工操作证，实行三班倒工作制 负责新设备的安装与调试组织，统筹设备场地及人员准备工作，保障新设备顺利投入运行 依据设备保养手册和说明书制定保养计划建议，组织开展设备操作培训，牵头编制设备作业指导文件，并指导现场实施保养任务 落实日常设备巡检，及时发现并处理异常情况，排除潜在隐患，协调相关部门确保设备管理与生产需求相匹配 推进设备改进与创新管理工作，推动改善项目落地实施，助力关键指标达成

1、承接并转化设备、能源、备件等管理系统的制度与标准，推进作业流程标准化、管理制度规范化； 2、编制设备维护保养、日常巡检等预防性检修计划，并组织人员严格执行，保障设备稳定运行； 3、组织实施设备的维修与保养工作，落实废旧备件、零部件及废油的回收处理，协助将成本控制在既定范围内； 4、统筹设备故障信息上报，指导开展复杂故障的分析与排除，缩短故障间隔时间，提升处置效率； 5、制定备件安全库存标准，并根据实际运行情况动态调整，科学规划备件采购，确保库存合理，避免因缺件影响设备运转，同时优化库存结构，减少资金占用； 6、组织开展部门内部员工技能培训、绩效考核及人才梯队建设，储备骨干力量与基层管理人才，保障日常工作的持续高效运行； 7、基于WCM方法论推进PM支柱建设及小组改善活动，协同AM/FI/QM/ET/EM等相关支柱共同提升工厂KPI表现。

招聘信息烧烤店钟点工，暑期工，15一个小时有意者联系电话

招熟手内单全能熟手五金200一天，没质量关勿扰，放鸽子勿扰。闪壁

招聘夫妻工。会开车者优先。薪资福利为工资面议，包吃住。工作地址位于后宅街道寺前。

要长期日结工。17一个小时。性格好。早八晚六。有时加班八点。11.5小时。一天195.5/管饭活轻松简单。有意私聊。

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石家庄市裕华区单位食堂招聘面点师傅1名、小吃师傅2名、切配师傅1名、库管1名、服务员若干名。以上岗位年龄要求48周岁以内，工资在试工后面议。工作地址为石家庄市裕华区建华大街333号（建华大街与塔南路交叉口南行50米路东）。以上岗位均缴纳五险，提供工作餐，每月休息四天，节假日带薪休假，工资有保障。联系电话为。

家电招聘兼职，需要干到8月中旬后，月最低保底工资2000-2500，按照接电话量计算工资，月工资在2000-4500+，联系电话同，可以联系我们详细咨询，

招聘英文交流人员。要求能用英文交流。薪资福利为8000以上。招工人数为4人。工作地址位于晋州市朝阳路镜湖公园西行500米。

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城东大马圈附近招聘烧烤服务员数名男女不限上班时间:下午15:00-11:00左右100元自己能来的报名私信我。

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