1.按工艺标准对肉鸡胴体进行精准分割，分离鸡胸、鸡腿等指定部位，去除多余脂肪、筋膜及碎骨，保证分割部位完整、规格统一。 2.严格遵守食品卫生规范，作业时穿戴无菌防护装备，定期清洁分割工具与操作台，避免产品交叉污染。 3.把控产品质量，挑拣出病变、异味或外观缺陷的肉鸡部位，及时上报工具故障、原料异常等问题，保障生产效率与产品合格率。

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+! 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有新人入职半月励3000! 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 [吃住] 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好!!!【交通住宿零负担】 免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包 工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

工作内容： 装钉木制包装箱，来了之后有人带。工作好上手，简单易操作。 有相关木工工作经验优佳。 工作时间：早八点~晚五点半，加班有加班费，不倒班，都是白班！！！ 月休四天。 提供三餐、住宿。 员工福利：入职交五险。薪资：5000-7000元/月

岗位职责： 1. 负责面制品车间原料预处理（过筛、称重、和面、醒面）、流水线成型（压面、切面、挂面、熟化蒸煮）及包装入库（装袋、金属检测、贴标、码垛、入冷库）等全流程操作 2. 承担肉制品车间冻肉解冻清洗、腌制滚揉、灌肠蒸煮、真空包装、冷冻仓储等低温环境（14-18℃）下规范作业 3. 执行流水线站岗、上下料、分拣挑拣、次品剔除等通用普工任务，严格按节拍配合生产进度 4. 开展设备班前点检、台面清洁、车间消杀、工序自检及台账记录，确保5S现场管理达标 5. 服从轮岗安排，主动配合产量调整与质量管控要求，保障食品安全与生产安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应食品工厂洁净环境及倒班作业 2. 无经验者可带薪培训，有食品/制造业普工经验者优先 3. 遵守GMP卫生规范，能按要求穿戴洁净工装、水鞋等劳保用品 4. 服从管理，团队协作意识强，无不良从业记录

看机器，辅助上下件

1.按生产标准和工艺要求，对肉鸡进行精准分割、切块及修边处理，确保产品规格统一、无杂质残留。 2.严格执行食品安全与卫生规范，做好个人及操作区域清洁消毒，妥善存放原料与成品，避免交叉污染。 3.检查生产设备运行状态，及时上报异常情况，配合完成产量统计与质量抽检，保障生产流程高效顺畅。

玻璃容器厂招聘信息 可长白班 招聘要求:年龄：18周岁-58周岁，18周岁-55周岁经验：无需工作经验，有老员工一对一带教，上手快工作内容:岗位包含：扶瓶、看机器、印花等，操作简单，管理轻松，活好干易上手工作时间8:00-20:00（两班倒，可申请长白班）中途休息40分钟-1小时薪资待遇：6500-7000元/月福利待遇：缴纳五险住宿条件：·4-6人间，24小时热水，独立卫浴·夏有空调，冬有供暖·夫妻工可申请独立夫妻间（带卫浴）·宿舍到厂区车接车送

『铁西德企利戴工业操作工（宝马厂区内）』入职五险，免费通勤有饭补，福利待遇好，宝马放假不影响咱们工作都有活 ___________________ 岗① 操作工：涂车装间 安装撑具 蜡注发泡 等   要求 18-50 岁 170cm以上，18-45 岁 160cm以上，必须认识26个字母   工资 丨 综合4000-6000以上，活多（宝马停产我们不停）   时间 丨两班倒，早班6点至16点，中班16点至24点（根据实际生产需求上下班时间前后略有调整），每周正常工作6天 ___________________ 【其他福利】      入职就缴五险     饭补12元/天     商业保险+带薪专业技术培训+不定期团建+福利体检+带薪年假+节假日福利     宝马免费通勤，全沈阳大部分都有站 【工作地点】     沈阳西铁大潘宝马车间

分拣耐火砖

刹车片厂招普工月薪8500左右，管吃管住 不面试，55岁以内 主要生产新能源汽车刹车片和汽车零部件，干活简单一看就会 工作地址：山东威海

招聘饲养员。工作地点为四层笼养新场，共有3个舍。15号进场，22号进雏。工作地址位于沈阳市苏家屯区。

辽宁铁岭风电叶片生产工厂 有无经验均可 订单常年充足，工时稳定靠谱 招聘岗位：风电叶片生产操作工 任职要求 18-45周岁，熟手年龄可放宽；身体健康无过敏史，能接受倒班、站立作业；无不良记录，踏实肯干，服从管理。退伍军人、有工厂经验者优先。 ️入职携带本人身份证原件，统一建设银行卡发薪 薪资标准 试用期（最长2个月）：综合6000元/月-7500/月，带薪学艺 转正后：计件薪资7500-10000元/月，多劳多得、上不封顶 每月20-25号准时发薪 多重福利补贴 防寒津贴300元/月（每年3个月）、高温津贴300元/月（每年3个月） 每年免费体检，年终根据效益发放奖金 出勤每日餐补25元，10元随工资发放，15元打入餐卡 食宿配套 住宿：4人间，月租75元，独立卫浴，配备空调、热水，水电平摊 厂区内设食堂、小卖部，生活便利，开销低 工作安排 新员工试用期工作强度适中，全程老员工1对1带教，7天快速上手；倒班提前通知，安排合理。 厂区地址：铁岭市铁岭县

北京通州区技术好，墙砖和地砖能干1个多月

故宫附近明天用个大工，上玻璃打胶干活好的

岗位职责: 1. 负责少儿，小学英语课程的教学工作，根据学生水平制定合适的教学计划； 2. 运用多种教学方法提升学生英语听说读写能力； 3. 定期检查学生学习情况，提供个性化的学习建议。 任职要求: 1. 英语口语流利，发音标准，具备全英文授课能力； 2. 具备良好的课堂组织与管理能力，能够有效调动学生积极性； 3. 热爱教育事业，有责任心，善于与学生及家长沟通。 有经验者 ，一经录用可直接接成型班。

1、独立完成常规中式面点的制作，从原材料到成品全过程操作 2、擅长制作包子、馒头、饺子、馄饨等传统中式面点 3、能够制作应季点心：青团、粽子、苏式月饼等 4、精通各类面点制作工艺及发酵、蒸制时间控制 任职资格： 1、初中及以上学历，20~40周岁；食品厂经验一年及以上，有中央厨房经验者优先； 2、细致、严谨、责任心强。 3、持食品类健康证。

岗位职责： 1. 落实发酵生产线的运行计划，保障生产按既定安排有序推进； 2. 执行发酵设备的清洁与保养工作，维持设备稳定运转； 3. 监控发酵各阶段操作流程，确保产品品质与生产效能达标； 4. 记录发酵过程关键数据，开展生产数据分析并推动工艺优化； 5. 与相关部门协同配合，保障生产任务按时高效完成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，发酵工程、生物技术、化学等相关专业优先； 2. 熟悉发酵工艺操作流程，具备实际操作经验者为佳； 3. 掌握发酵相关设备的使用及日常维护技能； 4. 具备较强抗压能力，可接受夜班工作安排。

掌握黄豆酱、甜面酱及酱油的酿造工艺技术，

岗位职责： 1.负责保健食品的质量管理，保证产品质量和生产有序地进行; 2.维护质量体系运行，拟定与质量相关的规章制度，对质量体系进行修 3.订和完善，并检查规章制度的执行情况，确保全年无质量事故； 4.制定对合作工厂的质量管理方案及计划并推进实施； 5.根据需要对合作工厂进行验厂和评估； 6.针对现有品种制定质量标准并推进实施； 7.制定产品验收标准，指导对生产来样的验货，并对留样产品进行管理； 8.根据需要建立产品质量档案和工厂档案； 9.对质量案例进行统计分析，制定预防方案并推进实施； 10.组织质量培训。 岗位要求： 1、本科及以上学历，食品、药学及相关专业；有质量管理或QA工作经验的优先；有保健食品工厂质量或管理工作经验优先；有质量体系内审员或初级职称资格优先； 2、6年以上行业工作经验，熟悉质量管理体系工具，熟悉保健食品注册、生产的相关法规政策；熟练使用办公软件； 3、性格开朗，沟通能力强，积极进取、执行力好；有一定的管理能力，组织和协调能力，判断和解决问题的能力。

负责调味料生产线的投料、搅拌、包装等工序操作

岗位内容： 1. 负责肉制品类新产品的研发工作，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质稳定；承担产品质量管控相关职责 2. 关注市场变化，掌握消费者偏好，持续对现有产品进行优化升级 3. 配合相关部门完善和改进生产流程，推动工作效率与产品品质双提升 4. 完成各类检测任务，包括样品处理、仪器操作、数据分析及结果记录等工作 5. 对实验数据进行整理分析并撰写报告，保障检测结果的精确与可靠，按相关法规和标准规范执行质量控制程序 任职要求： 1. 大专以上学历，食品相关专业背景优先，具备同行业从业经历者更佳 2. 学习能力强，具备良好的团队协作意识和执行力 3. 善于观察细节并归纳总结，重视自身能力提升与专业发展

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薪资： 底薪5000+满勤500 综合在5500 工作时间： 早7:30-晚7:30 中午下午有休息，工时10个半小时，长白班 额外待遇： 每年涨薪100元，包吃包住，有五险，可提前预支工资，接受夫妻工。 休息： 月休四天，可连休可调休

招聘，金燕子装饰材料厂招装车工月工资5500，年龄45岁左右电话

岗位职责 1、风险导向的抽检计划与实施： 计划制定： 结合国家及地方市场监督管理部门抽查信息、过往客户投诉记录、供应商评价情况、商品风险级别（如高风险品类、新品、促销品）以及季节性因素，科学制定年度/季度/月度内部食品安全抽检方案及预算安排。 标准与流程： 建立健全公司食品抽样检验的标准操作流程（SOP），涵盖取样方式、样品保存、送检程序及结果判定依据等内容。 计划执行： 统筹协调内部团队或外部检测机构，按既定计划在仓储、配送中心及门店等环节开展抽样与送检工作，确保操作规范、样本真实有效。 2、抽检结果分析与问题跟进： 数据分析： 收集、核对并深入分析所有内部及官方发布的抽检报告，针对不合格项开展根源分析，评估其风险程度及波及范围。 应急与整改： 对发现问题的产品迅速启动应对机制（如下架、召回、封存），并推动相关责任单位（采购、运营、供应商）制定并执行纠正与预防措施（CAPA）。 报告与预警： 定期输出抽检数据汇总分析报告，向管理层呈现风险动态，并向采购与运营条线发出风险提示及优化建议。 3、食品安全客诉的全流程管理： 流程主导： 牵头建立并持续优化食品安全类客户投诉的接收、评估、调查、处理与反馈的闭环管理体系。 调查与溯源： 针对重大、复杂或反复出现的食品安全投诉，主导开展深度调查与产品来源追踪，联合门店、物流、供应商等多方共同查明根本原因。 处置与闭环： 监督落实各项整改措施（如供应商沟通、流程调整、员工培训），并对整改成效进行跟踪验证，确保问题彻底解决。 信息转化： 系统梳理客诉数据，识别存在较高风险的产品、供应商或运营节点，将分析成果应用于内部抽检规划、供应商考核及制度完善中，促进体系不断升级。 4、协同与改进： 与采购团队密切配合，将抽检结果和客诉表现作为评估供应商绩效及实施淘汰机制的关键参考。 联合运营及门店管理部门，将典型案件转化为培训素材，提升一线人员的风险防范与突发事件应对能力。 对接政府监管机构，负责处理涉及抽检与客诉的官方问询、整改材料提交等相关事务。 任职条件 教育背景： 本科及以上学历，食品科学、食品安全、分析化学、微生物学、质量管理等相关专业。 工作经验： 具备3-5年以上食品生产、零售、餐饮或第三方检测领域的质量管控、实验室运作或客户投诉处理经验，有独立设计并执行抽检计划经历者优先。 熟悉食品安全抽样检测的操作流程、技术方法及相关国家标准（如GB 4789, GB 5009系列等）。 专业知识与技能： 熟练掌握食品安全法律法规（特别是《食品安全抽样检验管理办法》）及相关国标要求。 具备较强的数据分析能力和风险判断意识，能够基于数据支持管理决策。 拥有良好的调查分析与逻辑推理能力，可主导复杂质量问题的根因排查。 具备优秀的沟通协作能力与跨部门推动力，能高效协调内外部资源。 熟练使用常用办公软件，具备扎实的报告撰写功底。

工作内容：传感器小件线束装配，坐岗，轻松不累，恒温车间（有空调），环境好 任职要求：18-45周岁，活不累，需要干活细致，活简单好干易上手 工作时间：早8晚9，周休一天 工资待遇：底薪4000满勤500综合5000往上 月休四天提供免费三餐，伙食好

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