岗位职责： ①为客户提供专业的装修设计方案，推动订单转化与落地实施， ②主导客户定制产品的全流程交付，确保服务品质，具备较强的客户服务意识； 职位要求： ①统招专科及以上学历，建筑学或室内设计相关专业优先考虑， ②熟练使用CAD、酷家乐等常用设计工具， ③具备良好的现场量房沟通能力及方案阐述表达能力； 加分项： 了解家装企业订单从设计到定制产品交付的完整流程

1、按照公司要求，负责所对接客户的维护、咨询及服务工作，与客户建立稳固信任关系，提升客户对公司的认可度； 2、依据客户需求，提供装修量房、平面设计方案及图纸设计等专业服务，推动客户与公司达成合作，完成意向金收取、设计合同及施工合同签订，实现公司制定的业绩目标； 3、按时前往施工现场进行技术交底，确保工程进度有序开展并保障客户满意度。 职位要求： 1、具备3年以上家装设计行业独立谈单经验，拥有自己擅长的设计风格； 2、了解当前市场主流装饰材料及其特性，熟悉流行材质应用，掌握施工工艺流程； 3、性格良好，自信大方，具备优秀的沟通技巧、语言表达能力和应变能力，形象气质佳。 工作时间：朝九晚五，单休 【从不担心单量不够，唯独担心你太辛苦】

全杭州可就近分配，了解我们公司的发展情况，无需过多评价，作为行业内最具潜力的家装企业之一，我们始终以实力赢得认可。若对本公司不了解，欢迎直接联系我沟通交流，同属业内，公司的核心优势与未来规划均可详细分享，用数据呈现真实发展。 一、福利待遇 1、高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费用+返单奖励 2、晋升路径：设计师-设计经理-事业部经理-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/外旅游+不定期团建活动+节日福利+生日关怀+定期组织美食聚会； 4、公司提供免费的定期内部及外部培训，涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度； 5、工作时间9:00–17:30，午休两小时 二、岗位职责： 1、与客户深入沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同类型客户开展有效洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出具有创意性的设计方案，独立负责项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认； 5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计落地效果，提升客户满意度。 三、岗位要求： 1、环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景； 2、具备2年以上相关工作经验，有家装、别墅、大宅或高端住宅项目经验者优先； 3、熟悉装饰工程施工流程，具备较强的现场指导与管控能力； 4、热爱室内设计事业，工作积极主动，责任心强。

杭州，绍兴，金华地区工装设计师合 作

楚邦上易—诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、全面跟进装修项目各环节，监督施工执行过程，确保设计方案精准落地，提升客户体验； 2、独立完成创意方案设计，涵盖前期沟通、深化设计及施工图纸绘制等全流程工作； 3、与客户深入交流，准确把握需求，独立制定设计方案并推动签约达成； 4、协助客户进行装修材料选配，确认材料细节，并全程跟进施工进展； 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计、装潢设计、环境艺术等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备3年以上相关从业经验，有小户型住宅设计经验者优先，优秀人才可适度放宽标准； 3、熟悉家装设计潮流趋势，能精准捕捉客户需求与审美偏好； 4、具备较强的项目统筹能力，能有效把控工程进度与施工质量； 5、拥有良好的谈判技巧，沟通顺畅，表达清晰； 6、具备高度的团队协作精神； 福利待遇： 1、底薪+高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励； 2、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建活动+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化的内外部培训支持，定期组织设计技法、施工工艺、管理思维等专项培训； 工作时间： 9:00~17:30单休，每周一休息，午间休息1.5小时。 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

瓷砖，墙面砖排版，其他材料排版

招装修设计微信号

岗位职责: 1.为客户量身打造专业的全屋定制设计服务，涵盖家具布局、色彩搭配等方面。 2.结合客户个性化需求及空间实际情况，提供专属的软装陈设方案建议。 任职要求： 1.熟练操作酷家乐、CAD等相关设计工具。 2.具备优秀的审美素养与创意构思能力，可独立完成软装设计工作，并给予专业搭配指导。

室内装修设计和图，负责全面

岗位职责： 1．全面负责部门的日常管理及长远发展规划 2．及时掌握市场动态与客户资源状况，并开展客户资源的分析工作 3．明确部门定位，推动战略目标落地实施 4．协调部门设计师与市场团队之间的协作对接 5．统筹管理部门人员配置与团队结构调整 6．提升设计师的转化成效 任职要求： 1、须具备5年以上家装领域工作经验，其中担任事业部负责人岗位不少于1年 2、需按照公司制度要求达成既定的团队绩效指标 3、具备独立搭建团队并承担最终成果的能力 工作内容：员工培训，资源整合，楼盘调研开拓，团队客户跟进，客户洽谈，制定执行计划等

不租车不买车不需要押金，不要租金。 工作内容：公司提供一辆新能源小轿车，公司派单，您负责开车按导航把人送到地方就行，不需要司机抢单，也的，每天工作8-10小时 薪资详情 薪资范围:流水分成模式，跑10000分司机7500，保底6320+奖励1500-3000超出10000以上流水全部归于司机自己，除此之外，没有别的任何费用综合薪资8500-13500元/月 跑9000返现200，跑12000返现300，跑15000返现500 发薪日:每天可以提现 奖金补贴:高峰期跑车奖励，冲单奖，时长奖，平台奖励1500—3000/月

杂工会开车招工人数:1名工作地址:草塔薪资电话联系

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

明天诸暨市里面那个杂工，20块1个小时，下班结账，

绍兴市上虞区盖北厂房管道井，招建筑木工二到三天的活，做完结账。360一天

量房，沟通，出方案

岗位： 市场推广 岗位职责： 短视频拍摄，抖音小红书，线上运营 活动策划，配合销售部门 岗位核心职责 1.市场调研与分析：定期开展市场调研，收集电器行业动态、竞品（价格/功能/营销手段）及消费者需求数据，输出调研分析报告，为推广策略制定提供依据。 2.推广方案策划与执行：结合品牌定位与产品优势，策划线上（电商平台活动、社交媒体营销）、线下（门店促销、展会推广）推广方案，协调资源推进执行，并监控活动进度与效果。 3.品牌与产品传播：负责电器产品核心卖点提炼，制作宣传物料（文案、视频、海报等），通过多渠道（短视频平台、行业媒体、社群）传播，提升品牌知名度与产品曝光度。 4.合作资源对接：拓展并维护合作资源，如电商平台运营方、KOL/KOC、线下经销商等，洽谈合作活动（联合促销、产品测评），保障推广渠道稳定。 5.数据监控与优化：跟踪推广活动关键数据（转化率、曝光量、销售额），分析数据发现问题，及时调整推广策略与资源分配，提升推广ROI（投资回报率）。 6.团队协作与支持：与产品、销售、设计团队协同，同步市场需求与推广进度，为产品迭代、销售话术优化提供市场端反馈，保障推广与业务目标一致。 工作地点：内江

岗位职责： 1、根据客户需求，提供专业的室内设计方案，涵盖空间布局、色彩搭配及材料选择，确保设计兼具美观性与实用性； 2、独立完成从概念设计到施工图绘制的全流程工作，保证图纸规范性和可实施性； 3、参与项目现场勘查与交底，监督施工进展，确保设计方案精准落地； 4、与客户保持高效沟通，准确理解其需求并及时反馈设计调整，提升客户满意度。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上家装设计经验，有完整落地项目案例者优先； 3、熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等主流设计软件； 4、具有良好的审美能力、创新意识和较强的沟通协调能力，能有效衔接客户与施工团队。

1.室内设计、装饰设计相关专业毕业，大专以上学历（美院优先） 2.5年以上全案设计相关经验（别墅私宅类项目为主） 3.审美能力强，综合素质高，有专业室内设计工作室经历优先 4.熟练掌握cad，su，ps等设计软件，基本功扎实，有一定的手绘能力，对施工工艺，材料，灯光方面知识有一定了解 5.学历能力强，热爱设计工作，有创新精神，工作积极主动，好学，有良好的团队合作精神 6.此岗位需提供完整简历及代表作品的概念方案、对应的落地实施现场图片

岗位职责: 1.负责项目创意构思与落地执行 2.协同团队推进项目，把控设计品质与进度 3.持续追踪行业设计动态，精进专业能力 任职要求： 1.具备扎实的设计思维与创新意识 2.具有良好的团队协作能力及沟通表达能力 3.热爱设计工作，积极面对挑战并追求成长 薪资待遇： 1.上班时间8：50-12：00 中午休息两个半小时 14：30-18：30 2.薪资5000底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资都一万以上。 3.福利：公费旅游，公费聚餐，带薪年假1月。

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室内设计师，要求会独立设计

招聘：IT信息化管理 薪资：6000-8000 1、具体负责公司信息化综合管理，运行维护。 2、完成其他交办的任务。

长期合作的伙伴有没有？我这边需要三到五名可以长期合作的大姐，我们公司会发工作服，工牌上岗前培训，十五号左右开始派单工作地点上虞市区，工价比接单高要求工作认真，对待客户态度热情，不翘单，有兴趣的私聊。

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岗位职责 1、独立负责与客户对接，完成沟通及业务洽谈相关事宜。 2、独立承担量房、平面方案设计及全套施工图纸绘制工作。 3、协同工程部门，跟进在建工地的施工进展，提供设计支持与配合。 4、按时保质完成公司安排的各项任务。 任职要求 1、具备良好的团队协作意识和责任心。 2、室内设计、装饰设计、装潢设计等相关专业背景。 3、5年以上同岗位相关工作经验。 4、具备优秀的谈单技巧、表达能力和空间规划能力者优先录用。 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新思维。

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兼职招募令 【招募岗位】：对联打包兼职（2名） 【工作时间】： 现在-17:00 【工作地点】：世纪喷绘工厂内 【工作内容】：负责对联打包快递 【薪资待遇】：20元/小时 （包中餐） 【任职要求】： 有责任心、手脚快，应变能力高； 【报名方式】：有意向者请联系陈女士，电话：