
酿造操作工
5500-8000元/月
其他食品饮料类经验不限大专有空调做六休一有WIFI缴纳社保有餐补住宿免费食品/饮料/啤酒行业长白班2人间宿舍坐班月结工资不穿无尘服体检免费月休四天
工作内容:
1、负责糖化、发酵及设备清洗等酿造环节相关操作;
2、从事灌装机、洗罐机、贴标机等设备的运行与维护;
3、操作锅炉、制冷系统、水处理装置等辅助生产设备;
岗位要求:
1、年龄20-30岁,具备啤酒酿造经验者优先考虑,学历要求高中或中职及以上;
2、具备较强的动手能力,能适应高强度作业,性格稳重,工作认真细致;
3、无不良生活习惯,具有良好的语言表达与团队协作能力;
做豆腐师傅,东北卤水豆腐,手工干豆腐、香干。
9000-10000元/月
其他食品饮料类1-3年学历不限
晚上上班,包吃住、工作时间10小时,交金、会做东北卤水豆腐、手工干豆腐、原味香干。
面点师傅,长白班,6k+,有社保
5000-8000元/月
其他食品饮料类经验不限初中及以下
1、独立完成常规中式面点的制作,从原材料到成品全过程操作
2、擅长制作包子、馒头、饺子、馄饨等传统中式面点
3、能够制作应季点心:青团、粽子、苏式月饼等
4、精通各类面点制作工艺及发酵、蒸制时间控制
任职资格:
1、初中及以上学历,20~40周岁;食品厂经验一年及以上,有中央厨房经验者优先;
2、细致、严谨、责任心强。
3、持食品类健康证。
暑假工不体检包吃住220~25
6000-8000元/月
普工20人以上周结
工种:大件包装工(月结):20小时
年纪:18-48 岁
工种:大件包装工(周结):17元/时
满一周,次周周三周结先发800
工种:叉车(缺口2名)20元/时
年纪:18-48岁
工种:拖车(缺口7名)17元/时
年纪:18-48 岁
要求:有C1证
工种:中小件包装工:15元/时
年纪:16-48 岁
月结员工,工作满一周(7天)根据个人表现预支200-500元做为生活费。
面试时间:
早上08:30
下午15:00
急招!放料员【320元/天】长白班/公寓住宿+随走随结
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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优点:不穿无尘服、全坐班
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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合肥庐江力翔,两班倒,计时/计件
5000-7000元/月
车间普工免费培训包吃包住20人以上月结坐岗 冬暖夏凉 空调恒温车间
计件薪资6500-8000
要求:18-55
工作内容:电池盖板组装,坐岗手工活,空调车间
工作时间:白班8-20点,夜班20-8点,半个月换一次班。食宿:包吃住,水电费平摊注:,
新人奖!医疗厂320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
8000-9000元/月
长白班医疗厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【紧急招工,不收取任何费用】【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工,300/天,全勤月薪保底8500一9000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全【一】薪资待遇:小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底8500一90002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时,自愿选择4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间:1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天2、上午8:00一12:00;下午1:30一5:30;晚上:6:00-8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一【三】入职要求:1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会2、年龄16-45周岁身份证上的年龄之内【四】包吃包住:1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位【可预支工资】-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,工作在安徽外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000-10000元!4、当天入职不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:9000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间:早8晚8工作地址:苏州异地招聘!!投递简历过多,不能一一查看,有意者请→(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!
满城长白班食品厂招人了 长白班|坐岗|日结|220-260一天
220-260元/天
食品厂普工车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
满城食品厂大量招人了,长白班坐岗质检食品质量问题
晋升空间大
年龄要求:17-45,男女不限,恒温车间,名额有限来的速速
重点:管吃免费,管住免费
主要工作:检查食品有没有破损,打包,码垛
招聘岗位:普工,质检,打包,检验,称重
来两个好大哥好大姐看机器,320一天下班就结账,包吃包住人走帐清
9000-10000元/月
操作工普工免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险包住20人以上日结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与组装任务
2. 遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时上报异常情况
4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5. 参与班组例会,积极反馈生产过程中的问题与改进建议
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康
2. 能适应流水线节奏,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排与团队协作
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
保洁开荒保洁月结
招聘:黄浦区中山东二路70号,银行总部保洁年龄在58岁以下(有工作餐每餐补助28元)1.班次:做五休二,薪资待遇:基本工资3160元/月全勤50+考核奖50共计3260/月上班时间:早7:00-下午15:30联系电话:时主管(公司直招)
直招不限驾龄机场专车司机包住日入400
1-1.2万元/月
商务车司机包住包吃3-5人日结全职C1照
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综合月酬劳12000-15000提成多劳多得,面试当天可以直接入职提车,感兴趣直接投递简历
,福利待遇:周结公司提供住宿!环境优美,干净卫生,方便停车!!!
面试当天就可以入住!!!二,任职要求:
1.年龄21周岁至63周岁
2.持有C1及c2以上驾驶证
3.无酒驾史
4.无重大交通事故及一次性扣满12分
福利公司提供,油车,纯电车,混动车,可以选择!!
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浦东新区招冷菜小弟5500-6000,整箱小工5500-6000.月休3天节假日补休宿舍近
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冷菜月结
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其他食品饮料类
【招聘:叉烧馅料月饼制作员】
中山食品工厂招95后月饼师傅!
岗位职责
负责叉烧馅料调制、月饼包制及烘烤工艺
协助优化传统配方,提升产品口感
保持生产卫生,严格把控食品安全
任职要求
95后,热爱烘焙,有月饼/点心制作经验优先
细心手巧,能适应食品生产环境
团队协作强,愿意学习传统与创新技艺
工作地点
广东中山(提供食宿)
其他食品饮料类本科
岗位职责:
1.负责保健食品的质量管理,保证产品质量和生产有序地进行;
2.维护质量体系运行,拟定与质量相关的规章制度,对质量体系进行修
3.订和完善,并检查规章制度的执行情况,确保全年无质量事故;
4.制定对合作工厂的质量管理方案及计划并推进实施;
5.根据需要对合作工厂进行验厂和评估;
6.针对现有品种制定质量标准并推进实施;
7.制定产品验收标准,指导对生产来样的验货,并对留样产品进行管理;
8.根据需要建立产品质量档案和工厂档案;
9.对质量案例进行统计分析,制定预防方案并推进实施;
10.组织质量培训。
岗位要求:
1、本科及以上学历,食品、药学及相关专业;有质量管理或QA工作经验的优先;有保健食品工厂质量或管理工作经验优先;有质量体系内审员或初级职称资格优先;
2、6年以上行业工作经验,熟悉质量管理体系工具,熟悉保健食品注册、生产的相关法规政策;熟练使用办公软件;
3、性格开朗,沟通能力强,积极进取、执行力好;有一定的管理能力,组织和协调能力,判断和解决问题的能力。
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9000-10000元/月
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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招厂工长白班包吃住,周结预支工资
8000-9000元/月
长白班免费培训包吃保险3-5人月结
长白班,包吃包住
18/45周岁,男女不限,
没有流水线,上班轻松自由。
每周可以预支生活费500元
点对点260元/天
每月20号发薪
包吃住,免费工作餐,免费住宿,公寓式宿舍
研发负责人/肉制品研发主管/食品研发项目主管
3-3.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科营养师证肉类成本控制食品相关专业罐头配方开发原材
即食研发负责人/肉食即食研发
1.研发战略规划:制定酱卤、肠类、熟食及肉制品方向的研发战略与年度计划,紧跟市场变化与行业发展趋势,确保研发路径与公司业务发展和市场需求高度契合。
2.产品创新研发:主导肠类产品创新开发,涵盖产品构思、配方调整、工艺升级等环节,持续优化产品的风味、品质、营养结构及安全标准。
3.项目管理:统筹肠类研发项目的全流程执行,合理调配资源,制定实施节点,跟进进度管控,保障项目按时落地,并有效控制研发支出。
4.团队管理与建设:负责研发团队的搭建与管理,包括人才引进、专业培训、绩效考核与激励机制建设,提升团队整体技术水平与创新效能。
5.技术支持:为生产运营提供技术支撑,协助解决生产中的工艺难题,保障产品量产的稳定性与品质一致性。
6.市场调研:定期开展市场分析,掌握竞品动态与消费趋势,为新产品开发提供数据支持和决策依据。
福州优野蔬菜生态农业招聘质量检验员
5000-6000元/月
食品检验员经验不限中专/中技
工作职责:
1. 负责蔬菜类原材料的到货验收与质量判定
2. 对生产流程进行巡检,监督加工操作规范,抽查是否存在过度加工等次品问题
3. 依据公司AQL抽样标准,对半成品及成品开展品质检验,核对克重、标签、生产日期等信息是否符合要求
4. 完成上级交办的其他相关工作任务
岗位要求:
1. 具备中专及以上学历
2. 吃苦耐劳,工作认真负责
上班时间:
早班 8:00~20:00
晚班 13:00~24:00
待遇:5500~6000元/月
月休4天
工作餐5元/餐
住宿需自行安排
来几个看机器的月薪9000+包吃住人走账清招聘年龄16-45岁
9000-10000元/月
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(苏州工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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【旺季开工新人奖6000!】
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【长期工、短期工、学生工】
(急需大量员工日薪320一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、320一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】人职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
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1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元!
4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6、入职签合同,工资有保障
7、工作地址江苏无锡。
普工/操作工/正式工/
7000-8000元/月
操作工包吃包住20人以上月结
【闵行电子科技】
工资待遇:22元/小时,包吃两餐,提供宿舍,夜班补贴10元一个班,每个月15号发工资,月工时380左右,月工资7000左右
内容:企业主要生产电子产品小配件
不穿无尘衣/坐班
上班时间:8:00—20:00,12小时,两班倒
备注:提供住宿(环境超级好,酒店住宿)
地址:莘庄工业区光中路
罗店环保涂料/大龄工/包吃/7000起/容易上手
7000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴3-5人月结
罗店环保干粉涂料厂,
磨粉工,
40~55岁,身体健康。
12小时 做六休一,
22元每小时,
一日三餐免费。
要求认识26个英文字母。不能戴眼镜。
综合工资7000左右。
工作简单容易上手。
每个月25号发上个月工资。
大龄工的好去处
工作地址:罗店,市一路128号,干粉环保涂料厂,
有意者请致电联系。
普工
5000-6000元/月
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精密仪器组装,每天工作时间8小时,正常无加班,工作比较轻松,包工作餐,交社保,有过节费,有年终奖。
肉制品研发主管/中式酱卤/西式香肠开发
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1.研发战略规划:制定酱卤类产品研发的长期战略与年度计划,紧跟市场变化与行业发展趋势,确保研发方向契合公司业务布局及市场需求。
2.产品创新研发:主导肠类新产品开发,涵盖产品构思、配方调整、工艺优化等环节,持续提升产品品质、风味、营养水平及安全标准。
3.项目管理:统筹肠类研发项目的全流程执行,合理调配资源,明确时间节点,跟踪推进进度,保障项目按时落地,并有效控制研发支出。
4.团队管理与建设:搭建并管理高效研发团队,负责人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制,增强团队专业素养与创新动力。
5.技术支持:为生产运营提供技术支撑,协助解决生产中的技术难题,保障产品稳定量产与质量一致性。
6.市场调研:定期开展市场分析,掌握竞品动态与消费趋势,为产品研发策略提供数据支持和决策依据。
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