岗位职责1、成本费用管理：及时、准确审核资产管理人及基金费用单据并核算成本，做好成本分析及控制；2、全盘账务处理：及时、准确进行资产管理人及基金账务处理，编制财务报表，做好财务数据分析；3、日常税务管理：按规范申领、使用、管理发票；按时按质完成纳税申报及其它税务事项；与税局建立良好的沟通联系，树立良好的企业形象；4、税务政策研究：研究金融业相关税收政策，做好集团投资税务筹划，使公司能及时享受到各项优惠政策，节约税负成本；5、财务体系建设：完善公司制度流程、岗位操作手册；建立完善的检查监督机制，做好财务风险控制；6、共享平台建设：引进先进技术及理念，建立一体化的财务共享平台，推动财务工作智能化。任职资格1、统招本科及以上学历，财务、金融及相关专业毕业；有初级会计师、基金从业资格证、证券从业资格证及以上职称优先；2、对投资、金融、理财和资本市场有较强烈的兴趣爱好；3、虚心好学，踏实肯干，责任心强，有结果意识；4、主动性强，上级安排的工作能快速领悟，并高效完成、及时反馈；5、严谨细致，意识、风险防范意识较强，对异常数据、事项有一定的性；6、有团队意识，较好的沟通表达能力及自我管理能力；7、熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月；其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！其他薪资福利：毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！3、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

深圳市福田区招会计

工作内容：财务专员的主要职责是负责公司的财务记录、申报和缴税工作，确保公司的财务报表准确无误。此外，财务专员还需要与其他部门的同事合作，完成各种财务报表和数据分析工作。主要职责：-负责公司的财务记录、申报和缴税工作，确保公司的财务报表准确无误；-完成各种财务报表和数据分析工作，为公司的财务决策提供数据支持；-负责公司的发票管理，确保所有的采购支出都得到妥善处理；-与其他部门的同事合作，完成各种财务报表和数据分析工作；-负责公司的固定资产管理，确保所有的资产都得到妥善处理；-遵守公司的财务制度和规定，保持对财务工作的性和责任感；-协助公司的项目经理完成公司的财务计划和预算。职位要求：-财务或会计专业大专或以上学历；-具有1年财务专员工作经验，有记账报税经验；-熟练掌握财务报表的编制和数据分析工作；-熟练使用金蝶、用友等财务软件，了解财务制度和规定；-具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门的同事合作；-具备基本的财务分析能力，能够进行财务数据的挖掘和分析；-热爱财务工作，具有敏锐的洞察力和责任心。

小公司全盘账，可全职可兼职

负责税务申报、账务处理、统计局报表的填写

岗位职责1、费用管控：及时、准确审核费用单据，做好成本分析及控制，推进费控系统智能化，降低财务风险；2、财务体系建设：完善公司制度流程、岗位操作手册；建立完善的检查监督机制，完善内控流程管理，做好财务风险控制；3、财务数据分析：深入分析和解读公司各项财务数据和指标，统筹相关部门评估公司财务状况，提出可行性建议和改进措施，为公司经营决策提供高质量财务报告支持；4、共享平台建设：引进先进技术及理念，建立一体化、多元化的财务共享平台，推动财务工作智能化。任职资格1、会计、财务管理、金融或相关专业，本科（985或211院校优先）及以上学历，持有税务师或初级会计师及以上职称优先，或ACCA、CMA、CPA通过1门及以上；应届毕业生或2年以内大中型企业财务相关工作经验；有IT基础的优先；2、具有良好的财务专业知识，熟悉企业会计准则及相关税收法律法规；3、有责任心，有较强的风险意识、意识和结果意识，做事谨慎、细心，对数据有一定的性；具备良好的成本管理、风险控制和财务分析能力；4、具备一定的数智化思维、创新能力、数据分析能力和较好的组织协调能力、沟通表达能力；5、具备一定抗压能力，有较强的时间规划能力；6、熟悉财务软件操作，熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月；其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责1、费用管控：及时、准确审核费用单据，做好成本分析及控制，推进费控系统智能化，降低财务风险；2、财务体系建设：完善公司制度流程、岗位操作手册；建立完善的检查监督机制，完善内控流程管理，做好财务风险控制；3、财务数据分析：深入分析和解读公司各项财务数据和指标，统筹相关部门评估公司财务状况，提出可行性建议和改进措施，为公司经营决策提供高质量财务报告支持；4、共享平台建设：引进先进技术及理念，建立一体化、多元化的财务共享平台，推动财务工作智能化。任职资格1、会计、财务管理、金融或相关专业，本科（985或211院校优先）及以上学历，持有税务师或初级会计师及以上职称优先，或ACCA、CMA、CPA通过1门及以上；应届毕业生或2年以内大中型企业财务相关工作经验；有IT基础的优先；2、具有良好的财务专业知识，熟悉企业会计准则及相关税收法律法规；3、有责任心，有较强的风险意识、结果意识，做事谨慎、细心，对数据有一定的警觉性；具备良好的成本管理、风险控制和财务分析能力；4、具备一定的数智化思维、创新能力、数据分析能力和较好的组织协调能力、沟通表达能力；5、具备一定抗压能力，有较强的时间规划能力；6、熟悉财务软件操作，熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月；其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

负责与各项目甲方人员费用核算，项目人员工资计发。形象好，身高1.6米或以上，大专或以上学历，年龄20-35岁，会计专业毕业，有财务会计工作经验者优先。可接受应届生，购买五险，其他待遇面议。

前台接待，能适应晚班，上班时间中午一点到晚上一点，。

会玩手机，会发抖音，发视频，每天休息两小时

一、工作模式:本店送的是生活日用品，以及蔬菜水果。顾客在平台下单，有专门的打包员打包好，我们按照序号把商品放到车上，送到顾客家家里。仓库是固定的一个，一次性可以送5-8单，每天可以送80单左右。配送范围是附近的小区，方圆1.5公里，有内部精准导航可供使用。二、薪资待遇:①新开食堂吃饭，先吃后扣。②每天可以预支100元。③宿舍免费30天。④车电补贴400元，住宿补贴300元。⑤固定的一个仓库取货，工作简单。⑥每天收入350元左右比较正常。三、工作时间:每天累计上线八小时以上即可。想赚钱的可以一直上线。四、入职流程:安排宿舍--下工号--安排师傅带，跟跑--熟悉商圈--直接开跑欢迎能踏实做事，想赚钱的朋友随时咨询，可以直接电话咨询，也可以交换微信详聊。认真看清楚本岗位情况，本岗位为直招，无任何费用，有兴趣者大胆咨询。

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面食学徒薪资福利:工资面议工作地址:深圳福田

面食副手薪资福利:工资面议工作地址:深圳福田

深圳市福田区招指挥240元一天，顶班，一个星期左右，有意宋女士

税务会计有初级职称，懂税务账薪资福利:面议销售人员工作地址:高新区长虹北路南港宾馆北侧2楼

销售人员有企业服务类产品销售经验，有电销经验优先薪资福利:面议税务会计工作地址:高新区长虹北路南港宾馆北侧2楼

兼职, 文员, 驾驶员, 会计, 普工薪资福利:高薪招工人数:名额有限

实习人员和正式工作人员本科以上学历，财务类、审计类、金融类专业优先；有会计初级证书优先考虑；熟练使用计算机系统，擅长各类办公软件，具有一定的数据整理、分析能力；爱学习，能吃苦，熟知财税相关法规，了解企业内部控制基本要求，工作认真负责，具有良好的职业操守；性格乐观积极并有一定的沟通能力，拥有较好的团队协作精神。协助项目经理编制审计文档，实施审计工作、拟定审计报告草稿，准备工作底稿、进行审计归档工作。以天津市属国有企业为主要客户群体的，专业从事审计、会计管理咨询等业务的中介服务机构。公司现拥有从业人员20余名，其中有执业经验丰富的中国注册会计师7名，此外，还聘有高级管理咨询顾问、会计师、经济师、工程师等多方面的高级专业人员，专业实力雄厚。工作地址:天津市西青区海泰信息广场D座910-3

会计高中文化、熟悉财务软件优先、具家具行业工作经验优先。高中文化、熟悉财务软件优先、具家具行业工作经验优先招工人数:3名

行政部门前台加服务

招文员一名。工资待遇5500一月。上班8小时。月休4天。包工作餐。年龄35以下。大专。有工作经验优先。住附近优先。

行政前台（1）负责客户引领接待工作；（2）到店客户资料查询、报备等相关工作；（3）免费提供食宿、下午茶、上保险；（4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（5）年龄：18到30岁身高160及以上优秀者可条件放宽（6）每周单休月休4-6天

前台：（1）负责客户引领接待工作；（2）到店客户资料查询、报备等相关工作；（3）试用期4K转正4K十1K（绩效）+工龄奖，社保，免费提供食宿、下午茶；（4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（5）年龄：18到30岁身高158及以上形象气质佳（6）月休4-6天

岗位职责:1.负责报销工作，包括单据管理和依据公司制度对单据进行初步审核;2.负责出纳工作，编制银行凭证，汇总收支进度表;3.做好收入统计工作，负责和业务团队进行收入核对，并汇总合同进度表;4.负责涉外收入、境外支付等申报工作，做好与银行的日常联络工作;6.负责财务会计档案的日常管理工作，包括凭证装订、报表装订、账册装订、其他会计资料装订等;7.配合各项审计工作;8.做好上级交办的其他财务工作。职位要求:1.男女不限;2.有一相关经验;3.熟悉财务软件和相关办公应用软件的操作和使用;6.积极主动、富有责任心，具有良好的团队协作精神，沟通协调能力强;7.诚信敬业、追求上进，能在压力下工作。薪资待遇：五险一金周末双休6-10k/月

职位详情行政专员/助理行政经理/主管行政经理/主管9000-14000元/月工作方式全职月结岗位职责【岗位职责】1、作为集团职能高级储备干部，参与搭建高效行政管理平台、优化检查监督机制；2、统筹落实中心核心模块工作的推进，如会议管理、公文管理、决议传达、行政奖惩、巡店检查、问题管理；3、协助中心负责人统筹子公司行政工作的检查与指导；4、协助中心负责人进行中心日常管理、绩效考核等；5、经全方位培养后，可结合个人意向与特点未来往营销副总裁、营销总裁、城市CEO、职能中心负责人、董事长助理等高级管理岗位培养发展。【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！任职资格1、重点院校本科及以上学历，专业不限；2、个人职业发展目标明确，有强烈的事业成就欲望，有魄力；3、具有较好的统筹组织能力、执行推进能力，有一定的大局观和管理潜质；4、积极主动性强，沟通表达流畅，应变能力较强；5、逻辑思维清晰，有一定的数据性和文字功底；6、学习力强、办事机敏、细致认真，具备一定的悟性和可塑性。薪资待遇薪资待遇1、薪酬福利有竞争力深圳：统招本科生转正月薪9500元起（985院校10000元起），硕士研究生转正11000元起（985院校12000元起）一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月。另额外享有职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月、住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月、高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！项目地点广东深圳福田区乐有家控股集团总部

财务负责人40岁以下，会计、财务管理专业本科及以上学历，具备5-10年会计、财务管理工作经验；熟悉国家的财税法律、法规、规章制度和方针政策，掌握本行业业务管理有关知识；坚持原则，廉洁奉公，悟性高执行力强，谦虚上进，能尽快适应新工作、新要求；顾全大局，有较强的责任感与较高的忠诚度，具有敬业精神与团队精神；工作态度严谨，对工作有信心有恒心，能要求自己也要求属员有更好的绩效与工作表现。负责建立健全财务管理体系，全面主持公司财务预决算、财务核算、会计监督、资金运作、税务筹划等财务管理工作；负责公司财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；参与制定公司经营计划，组织编制公司年度财务计划；负责监控、预测现金流量，监测企业各项财务比率，确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制；对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与项目风险评估、指导、跟踪和控制；与银行、税务等相关部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；负责财务部所有报表的审核工作，并每月定期向总经理提交。招工人数:1名请将简历发送至：，投递时请注明通过【金融圈招聘】看到。工作地址:深圳市福田区沙头街道下沙社区京基滨河时代广场A座5906A单元

行政前台（1）负责客户引领接待工作；（2）到店客户资料查询、报备等相关工作；（3）免费提供食宿、下午茶、上保险；（4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（5）年龄：18到30岁身高160及以上优秀者可条件放宽（6）每周单休月休4-6天

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