仪表拆装，简单，认字就行

职位描述 岗位职责： 1.负责化工厂现场各类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的日常维护、校验与巡检工作； 2.独立完成仪表及控制系统的安装、调试、故障诊断与处理，确保装置安全稳定运行； 3.负责气动阀、电动阀等控制阀的检修、调试及性能验证； 4.参与仪表技术改造及优化项目，提出合理化建议并落实实施； 5.完善维护记录、台账及技术资料，配合完成安全、环保及质量管理相关工作。 任职资格： 1.中专及以上学历，自动化、测控技术、仪表相关专业优先； 2.具备三年以上化工企业仪表维护经验，能够独立解决常见故障； 3.熟悉五大类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的原理、调试及应用； 4.熟练掌握气动阀、电动阀等控制阀的检修与调试技能； 5.具备良好的安全意识、责任心和团队协作精神，能够适应现场工作环境； 6.持危化品仪表证、登高证者优先。

新疆天运招聘

岗位职责： 1.负责化工厂现场各类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的日常维护、校验与巡检工作； 2.独立完成仪表及控制系统的安装、调试、故障诊断与处理，确保装置安全稳定运行； 3.负责气动阀、电动阀等控制阀的检修、调试及性能验证； 4.参与仪表技术改造及优化项目，提出合理化建议并落实实施； 5.完善维护记录、台账及技术资料，配合完成安全、环保及质量管理相关工作。 任职资格： 1.中专及以上学历，自动化、测控技术、仪表相关专业优先； 2.具备三年以上化工企业仪表维护经验，能够独立解决常见故障； 3.熟悉五大类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的原理、调试及应用； 4.熟练掌握气动阀、电动阀等控制阀的检修与调试技能； 5.具备良好的安全意识、责任心和团队协作精神，能够适应现场工作环境； 6.持危化品仪表证、登高证者优先。

最好是自动化专业 懂电路和仪表，有简单的工具 石油大学实验室设备检测和更换 压力检测台跟换机械压力表，一共18个。检测电位器，将所以电位器电阻箱测试，把损坏的打包发走。等新的电位器到位后测试。

主要烫伤柴油机拆下来的一些部件地址在乌鲁木齐八钢厂内

电器仪表招仪表工程师

长期活，包吃包住，要倒班，要求电工证/仪表证

一、岗位职责1、可以独立完成中大型PLC项目的设计，选型，绘图，安装，调试，售后； 2、独立完成指定PLC、触摸屏和上位机软件的中大型PLC项目的设计，选型，绘图，安装，调试，售后； 3、处理本公司及其他公司生产的PLC设备售后工作； 4、可以在无设备图纸等特殊情况下进行设备检修； 5、可以独立完成上位机组态画面设计。 6、有j较强的电工操作能力； 7、熟悉各类电气元器件的技术参数并能够准确选型； 8、精通西门子三菱PLC和熟练其他主流品牌PLC的选型设计，硬件配置，原理图绘制，程序编写，程序调试，软硬件故障诊断等； 9、精通昆仑通态，威纶通触摸屏和其他主流品牌触摸屏的组态设计和选型； 10、熟练应用WINCC等组态软件； 11、精通一定的PLC解密技术，并可以实际应用。 二、任职要求 1、大专及以上学历；有从事矿业、能源、钢铁、发电行业者优先考虑； 2、电气自动化、计算机、自动控制等相关专业； 3、电工基础知识； 4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型； 5、熟练使用CAD，EPLAN等绘图软件；

住家 地址：哈密老毛湖镇 给一个50多岁的人做饭卫生，（不做单位吃） 工资4000元/单休 电话

搅拌浸出工程师: 1.负责铜矿搅拌浸出与堆浸工艺的技术方案制定、流程改进及现场调试，保障工艺指标稳定达标。 2.主导或参与铜矿堆浸项目从前期规划、工程设计、建设实施至竣工验收的全过程管理，推动项目高效实施并顺利投产。 3.针对生产中出现的技术问题（如浸出效率偏低、药剂使用量大等）开展分析诊断，并提出切实可行的优化措施。 4.编写工艺技术文档、作业指导书及应急处置预案，并对一线操作人员进行系统化技术培训与现场指导。 5.持续跟踪生产运行数据，优化设备配置、工艺参数及流程布局，提升产能效益并降低运行成本。 6.协同处理项目建设和生产运营中的安全环保事项，确保符合国家法规及行业标准要求。 7.关注国内外相关领域新技术发展动态，积极引入先进工艺与装备，促进技术升级与创新应用。 任职要求 1.本科及以上学历，主修选矿、矿物加工工程、冶金工程或相近专业； 2.熟悉铜矿选矿各环节工艺（包括破碎、磨矿、浮选等）以及堆浸关键技术（布液系统、收液工艺、浸出剂调节等）； 3.掌握铜矿堆浸项目从立项报建、工程设计、施工组织到试产运行的完整流程，具备独立承担项目执行的能力； 4.持有中级或以上专业技术职称（如冶金工程师、矿物加工工程师等）； 5.具备5年以上铜矿浸出相关工作经验，有大型矿山建设项目经历者优先考虑。

化验工程师岗位职责（金属矿化验，铜矿化验） 1.负责金属矿山尤其是铜矿样品检测工作的日常组织与管理，保障化验作业有序、精准开展。 2.编制并持续优化检测流程、标准操作规范（SOP）及质量管控机制，确保检测结果的精确性与可重复性。 3.组织实施化验设备的维护、校验和日常保养，保证仪器运行稳定，满足检测技术要求。 4.统筹并指导化验人员完成样品接收、编号、前处理、分析测试及数据整理等全过程操作。 5.开展化验方法的技术研究与改进工作，提升检测效率与结果准确性。 6.审核原始检测数据，确保其真实有效，并负责化验报告的编制与归档。 7.承担金属矿物特别是铜矿中铜、金、银、铅、锌等元素的化学成分定量分析任务。 8.分析化验过程中出现的技术异常，制定应对策略并推动整改措施落地执行。 9.配合开展内外部质量审查与合规审计，确保实验室运作符合行业法规和技术标准。 10.落实实验室安全管理与环保措施，保障人员健康与环境安全。 11.组织技术培训与业务指导，提升团队专业能力与标准化操作水平。 12.与生产、采购、销售等相关职能部门协同联动，提供检测数据支撑，协助解决工艺质量问题。 13.关注行业前沿检测技术动态，积极引进先进方法，持续提升实验室技术水平。 任职要求： 1.化学分析、矿物加工或相关专业本科及以上学历，具备中级或以上专业技术职称。 2.拥有8年以上金属矿检测领域工作经验，其中不少于3年专注于铜矿化验实践。

岗位职责 1.负责露天金属矿的采矿与选矿工艺研究、方案设计、流程优化及现场实施，保障采选作业的高效性、安全性与环保合规； 2.开展选矿技术攻关，涵盖矿石特性分析、选矿流程规划、设备选型与调试等工作，持续提升矿石回收率与精矿质量； 3.参与矿山科研项目，推动新技术、新工艺及新型设备的研发与实际应用； 4.编制技术报告、研发总结、专利文件等材料，系统整理并归档相关技术资料； 5.与生产单位、设备厂商、科研院所保持密切协作，联合攻克关键技术问题； 6.参与行业技术交流活动，掌握前沿技术动态，为公司发展提供技术支撑与决策建议。 任职要求 1.教育背景：硕士研究生及以上学历，主修采矿工程、选矿工程或相关专业； 2.专业技能：熟练掌握露天金属矿开采与选矿技术体系，了解相关法规规范及行业标准； 3.工作经验：具备8年以上在矿山企业或科研机构的工作经历，有主导或参与重大研发项目者优先考虑； 4.能力要求：具有较强的科研素养、创新意识和技术问题解决能力，能独立承担研发项目任务。 注：工作地点距哈密市区120km，需适应矿区现场工作环境。

采购员（矿山企业） 岗位职责： 1.按照采购计划开展询价、比价及商务洽谈，完成定标文件的编制。 2.与供应商进行谈判，协商合同条款与采购价格，保障合同顺利签署与执行。 3.开展供应商资源开发与筛选，实施供应商评估与日常管理，维护供应商信息库。 4.跟踪采购订单执行情况，协同供应商、仓储及生产团队沟通协调，确保采购进度与交货周期达标。 5.负责采购合同的起草，落实发票核对及付款流程的审核与管理工作。 6.组织工程类、设备类及第三方服务类优质供应商、施工单位、咨询机构的寻源与筛选，推进开标、定标及合同签订工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验。 2.有矿山行业采购工作背景者优先 3.熟悉采购作业流程、招投标规范及合同编制要求 4.具备良好的沟通能力，能与各类供应商进行高效对接 注：距哈密市区120公里，提供通勤车，双休（支持集中调休）

有仪表证，

[红包][红包]【长白班】【不体检】【买社保】【五休二】【电话面试后到厂区复试】 [太阳]双流新川【仪表多能工】长白班 [红包]岗位要求： 身体健康，服从管理，年龄18~40岁，不良嗜好；系统安装、测试、调焦、组装、物料管理，焊接、维修等有仪表检测安防设备工作经验优先[握手] 福利待遇： 25元/小时+餐补500元/月+住补500元/月+绩效300-2000元/月+加班费+社保[握手]到手收入5000-7000元/月。 上班时间：09：00-18：00（上五休二，偶尔加班） 上班地点：新川AI创新中心。

急缺仪表工，想入职的联系邹工，。工作地点四川眉山，强制要求两年以上工作经验，三班两倒。不包住宿，包倒班人员的晚餐，午餐。买五险一金。倒班工资8000左右。白班6500-7000元；

具有2年以上石油化工或天然 气行业自动化仪表维护经验；熟 悉PLC系统及常见仪表的原理与 维修；能独立完成仪表校准、故 障诊断，具备一定的电路分析能 力！维护自动化设备，包括PLC控制 系统、电动/气动阀门执行器的 校准、故障排查与维修；检修计量 仪表（如流量计、压力变送器、液 位计、温度传感器），确保仪表精 度符合输油计量要求；调试SCADA 远程监控系统，处理信号传输故 障，保障设备运行数据实时、准确 上传；定期对仪表设备进行巡检、 清洁与校准记录存档，建立仪表维 护台账。

仪表工 任职要求：45周岁以下，高中/中专及以上学历，，有3年以上相关经验，持有特种作业证（化工自动化控制仪表）。

招聘：质量负责人 负责公司质量体系的运营及管理

质检缺三人田总

车床电路改造，电路拆装

工作内容 1.负责选矿厂电气设备的运行、安装及日常维护； 2.参与电气工程项目的方案制定与现场实施； 3.承担电气系统故障的诊断与修复工作。 任职要求 1.具备电气工程类相关职称，大专及以上学历； 2.具有良好的沟通协调能力； 3.具备较强的故障分析与处理能力。

招聘：质量管理 1.质量专项工作推进（含快反、4M1E变更、质量工资等）、质量专项审核管理、质量奖惩管理；2.客户端质量对接，风场端质量问题处理，二三方质量审核对接，对接监控室；3.供方质量管理（含供方评价、质量问题对接等）、质量文化建设、培训管理等；4.信息化建设质量部分对接实现（SAP及MES系统）、质量信息化系统建设与维护、受控文件及保密安全管理、质量记录管理；5.叶片外包过程监造、基地质量巡查、制造基地质量提升等。

~~~~~~~~~★~~~~~~~~~ 本公司在大南湖中煤哈密电厂除灰，除渣运行项目招聘巡检员： 一、要求18～45周岁，，无犯罪记录，身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班 ，必须持有低压电工证，压力容器证族 二、工作时间：新入职无经验的员工有老师傅带，上班时间为五班三倒，固定倒班模式 三、每个班八小时，有通勤车，宿舍公寓式三人间， 工作轻松，工资待遇优厚，联系电话:

岗位名称：巡检员（大南湖中煤哈密电厂除灰、除渣运行项目）。 岗位要求：1.年龄在18～45周岁之间。2.无犯罪记录，身体健康，吃苦耐劳。3.能适应倒班制度，持有低压电工证及压力容器证。 薪资待遇：工资待遇优厚，新疆哈密。具体薪资结构、绩效及福利情况未提及，建议进一步了解。

285. 安全主管 招聘单位：新疆华钛新材料科技有限公司 工作地点：新疆哈密市伊州区花园乡重工业园区 联系电话：

矿山企业设备动力部部长岗位职责（选矿设备） 1.主持选矿设备的日常运行管理，保障设备安全、稳定、高效运转。 2.组织制定并落实选矿设备的维护与保养方案，减少设备停机与故障发生。 3.对设备检修过程及质量进行监督，确保维修作业达到规定技术标准。 4.统筹备品备件的采购计划与仓储管理，合理控制库存水平与采购成本。 5.通过设备运行数据分析，推动设备性能改进与能耗优化。 6.组织实施设备技术改造项目，提升选矿作业效率与整体生产能力。 7.负责动力系统（如电力、压缩空气等）的运行管理，保障能源供应连续可靠。 8.推进部门人才队伍建设，强化团队专业能力与综合素养培养。 9.严格执行国家及行业相关的安全、环保法规，确保设备合规运行。 10.加强跨部门协作，配合生产计划推进，保障运营目标达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备中级或以上专业技术职称。 2.熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等典型传动系统的原理与维修技术。 3.具备设备升级、改造及技术支持实践经验，拥有良好的创新意识与问题解决能力。 地址：距哈密市区120公里，双休，外地员工可累积休假。

招聘：安环部长 环境管理/保护

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职