1、擅长核心定位 产销协同枢纽**：连接销售（需求）与生产/采购（供应），解决“**要什么、做多少、何时交**”。 效率与成本中枢**：通过科学管理方式计划，**提高准交率、降低库存、减少停工待料、提升周转率**。 数据与流程负责人**：主导计划体系、ERP/PMC流程、KPI监控与异常处理。 2、主要工作内容 1. 需求与主计划（MPS/S&OP） - 收集销售预测、订单、历史数据，做**需求分析与预测**。 - 制定**主生产计划（MPS）、月/周/日排程**，分解到车间/产线。 - 组织**产销协调会（S&OP）**，确认交期、优先级、产能约束。 2. 物料计划（MRP）与库存控制 - 跑**物料需求计划（MRP）**，核算用料、下达请购/采购指令。 - 监控**齐套率、缺料、在途、呆滞料**，推动处理。 - 设定**安全库存、补货策略**，控库存水平、提升周转。 3. 生产排程与进度管控 - 排产：**工单下达、工序分配、设备/人力负荷平衡**。 - 跟进：**日进度、达成率、瓶颈工序、异常停工**。 - 调整：**急单插单、订单取消、产能变更**的计划重排。 4. 跨部门协调与异常处理 - 对接：**销售、生产、采购、仓库、品质、技术**。 - 处理：**缺料、设备故障、品质返工、物流延误、客户改单**。 - 推动：**问题闭环、改善措施、责任落实**。 5. 数据、报表与KPI - 日常报表：**计划达成率、准交率、库存金额/周转、齐套率、缺料次数**。 - 分析：**预测准确率、产能利用率、呆滞原因、效率损失**。 - 优化：**流程、SOP、计划逻辑、系统（ERP）应用**。 6. 擅长团队与体系管理 - 管理计划员/物控员，**分工、培训、考核**。 - 建立/完善**计划管理制度、编码、BOM、产能标准**。 -三、任职要求 - **学历**：大专及以上，**机械工业、供应链、物流、统计、经管**优先。 - 主管岗：**3–5年以上计划/PMC/生产管理经验** - 行业：**制造/电子/机械/汽配等经验更匹配 - **专业能力** - 精通：**MPS、MRP、S&OP、安全库存、排程逻辑** - 系统：熟练**ERP（SAP/Oracle/用友/金蝶/普实等）计划模块** - 工具：**Excel高级（函数/数据透视/透视图）、BI/Power BI优先** - 熟悉：**BOM、工艺路线、产能、工厂全流程**软技能** 极强数据敏感、逻辑分析、问题解决**强跨部门沟通、协调、推动、抗压**结果导向、细心、严谨、执行力强** 四、常见KPI（考核重点） 订单准时交付率（OTD）*生产计划达成率*库存周转率/库存天数** 物料齐套率、缺料停工次数**呆滞物料金额/占比**预测准确率**

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

岗位职责: 1.制定并执行生产管理流程，确保生产作业符合公司标准及行业规范； 2.结合市场需求与销售规划，制定并优化生产计划，保障生产目标达成； 3.组织协调跨部门协作，推动生产流程高效运转； 4.跟踪监控生产过程中的各类问题，及时处理，确保产品质量稳定； 5.负责生产设备的日常管理与维护，保障设备正常运行。 任职要求： 1.具备较强的责任意识与领导能力，能有效组织和带领生产团队；抗压能力强，自我驱动力高； 2.熟悉生产工艺流程及设备操作，具备快速识别和解决现场问题的能力； 3.拥有良好的团队协作意识和跨部门沟通技巧； 4.适应快节奏工作环境，具备出色的组织与协调能力； 5.具备较强的分析判断与问题解决能力，能在生产管理中做出科学决策。

岗位职责: 1.制定并落实生产计划，保障订单按时完成交付 2.评估物料需求，编制物料计划并跟进到货进度 3.联动生产、采购、物流等环节，确保部门间高效协作 4.跟踪生产进程，快速响应并解决计划执行中的突发状况 5.管理库存状态，提升生产效率，降低运营成本 6.汇总整理生产相关数据报表，为管理决策提供支持 任职要求: 1.大专及以上学历，有钣金行业经验者优先考虑 2.具备2-5年PMC计划或生产计划相关工作经验 3.熟知生产计划与物料控制流程（PMC） 4.具备较强的逻辑思维及数据分析能力 5.熟练操作ERP系统（如SAP、用友、鼎捷、金蝶等）及Excel函数应用 6.具备良好的沟通协调能力与问题处理能力 7.责任心强，能适应一定工作压力（接受加班） 8.工作地点：浙江台州仙居（提供住宿）

岗位职责： 1、依据客户订单及销售预测，编制日/周生产排程，合理匹配产能与交付需求；跟踪产线实际执行情况，灵活调整排产计划以应对紧急加单、订单变动或设备突发状况； 2、通过ERP系统运算生成物料需求计划，配合采购部门保障原材料及时供应，跟踪重点物料库存状态，提前预警缺料风险并协助落实替代措施； 3、统筹订单交付全流程，确保按时交付目标达成，处理交付过程中的异常问题，协调生产与物流资源快速响应； 4、统计分析生产计划完成率、产能使用效率等关键指标，定位制约环节并推动相关部门落实优化方案； 5、负责ERP系统中计划相关数据的维护，保证基础数据的准确性和及时性； 6、组织跨部门协作，联动质量、生产等团队解决异常问题，支持新产品量产初期的产能提升工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、机械类等相关专业优先； 2、具备1-3年汽车零部件或制造业生产计划、物料控制相关工作经验，了解汽车行业订单运作模式； 3、熟练使用ERP系统，掌握Excel高级功能并能进行数据模型搭建； 4、具备较强的沟通协调能力及抗压性，能够有效推动采购、生产、物流等多部门协同解决计划执行中的冲突。

岗位名称：计划物流部经理 核心目标：高效联动销售需求、生产排产与物料供应，保障订单准时交付，优化库存水平，提升整体运营效率。 工作职责： 1. 销售需求协同管理：牵头组织产销协调会议，联合销售、采购、生产、质量等相关部门，依据最新订单及市场预测，滚动更新生产与物料计划，促进信息共享与高效决策。 2. 生产计划制定与调度：统筹公司整体生产计划及车间作业排程（涵盖人、机、料），负责计划的发布、执行监控与动态调整，灵活应对订单变更、紧急插单、物料短缺等突发情况，确保产能合理匹配与交付节点达成。 3. 物料需求规划与跟进：基于生产计划与采购团队对接明确物料需求，跟踪库存状况与供应进度，提前预警并协调处理缺料风险，保障生产连续性，构建并完善PMC全流程管控机制（从订单评审到排产、物料追踪至交付闭环）。 4. 仓储与物流运作管理：负责原材料、在制品及成品仓库的日常运行与流程改善，制定并落实产品发运方案，统筹第三方物流资源，确保交付时效并有效控制物流成本。 5. 库存策略与优化：制定整体库存控制策略，定期评估库存构成，推动呆滞物料清理，提升库存周转效率，降低资金沉淀。 6. 团队与流程建设：负责本部门人员培养、绩效管理与团队日常运作；持续梳理并优化计划、物料、仓储、物流相关业务流程，推进数据驱动管理（如每日生产跟踪、物料齐套率分析）。 7. 运营绩效分析：建立关键指标监控体系（如订单交付率、计划完成率、库存周转率），深入分析运营数据，识别改进机会，推动生产体系持续优化。 招聘要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，理工类专业优先考虑。 2. 经验背景：  具备5年以上年营收不低于3亿的工业制造企业计划物流或生产物控（PMC）工作经验，其中至少3年团队管理经历。  有仪器仪表、电子、机械等行业经验者优先，具备应对生产波动、主导销售与生产高效协同及实际排产落地的成功案例。 3. 核心技能：  熟悉生产计划编排、物料控制、仓储物流的理论与实操。  熟练运用主流ERP系统在生产计划与物料模块的功能，熟练掌握Excel进行数据分析。 4. 关键能力（抗压性、韧性、变革推动力、逻辑思维、系统思维）：  具备优秀的跨部门沟通、协调与冲突化解能力，能有效联动销售、生产、采购等多方，推动协作机制与变革项目落地。  拥有较强的分析判断、系统思考与逻辑推理能力，善于从复杂运营中识别核心问题，提出系统化解决方案并支持科学决策。  责任心强，具备良好抗压能力与坚韧意志，能在高强度环境下带领团队克服挑战、达成目标。

1、周⽉计划的编制锁定，并跟车间进行产能评估 2、车间产能复核评估 3、分公司计划合理性及库存的评审 4、⽣产异常的预警及提报解决 5、⽣产计划达成率的统计分析 6、库存资⾦控制 汽配行业（座椅）优先 40周岁内

台州市临海市招船舶管道内外厂安装数名

下午需要一名小工，工作地点在马安桥。

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2.严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好送达 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，保持车况良好 4.配合仓库或客户完成装货、卸货及单据交接工作 5.按时完成调度安排的运输任务，服从公司统一管理与临时调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活排班 3.具备基本车辆维护常识，责任心强，服务意识好 4.吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力与安全驾驶意识 5. 无犯罪记录，征信良好，服从管理 原标题：《C照货车司机》

台州市黄岩区招消防水(做喷淋)、强电、给排水(会做PE)大工，看图纸能独立操作，工作8个半小时，工资320到350一天，45岁以下，诚实肯干，常期有活干，捣江湖的勿拢。

台州市路桥区招石材抛光、石材结晶、石材护理、石材翻新

工作内容: 生产，手机，数据线，耳机等电子数码产品 薪资待遇:24元/时，每天10小时制，上六休一 工作岗位: 流水线，独立岗位，开机台，Ipqc，质检，物料员，仓库，包装，组装，贴标签，CNC。 企业条件: 可预支生活费，包住宿，4~6人一间，空调，热水器，风扇，洗衣机，WiFi，健身房，台球厅，羽毛球馆。 招聘要求: 1、16-48周岁,男女不限， 2、五指灵活，无大面积纹身，言语正常。

岗位职责： 1. 负责制定与优化生产计划，协调采购、仓储、制造等环节，确保订单准时交付 2. 主导物料需求计划（MRP）运算与分析，监控库存周转率，控制呆滞物料风险 3. 跟踪生产进度与物料到货情况，及时预警并推动跨部门协同解决异常 4. 建立并维护BOM、工艺路线及基础数据，保障计划系统数据准确性与及时性 5. 参与产能规划与产销协同会议，提供数据支持与改进建议 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验，熟悉PMC全流程运作 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等），具备数据分析与报表输出能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效推动多部门协作 4. 逻辑清晰，责任心强，注重细节与执行落地 5. 有制造业背景或精益生产经验者优先

岗位职责： 1. 负责汽车配件生产计划的制定、排程与动态调整，确保交付及时率与产能利用率平衡 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，跟进采购进度与库存水位，预防缺料与呆滞风险 3. 协同采购、生产、仓储及质量部门，推动跨部门计划协同与异常快速闭环 4. 分析产销数据，优化安全库存、最小起订量及周转周期等关键参数 5. 维护ERP系统基础主数据，输出计划达成率、物料齐套率等核心运营报表 任职要求： 1. 熟悉汽车零部件行业生产流程及IATF16949体系要求 2. 具备PMC相关工作经验，掌握MRP逻辑与ERP系统操作（如SAP/用友） 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，抗压能力强，能适应多任务并行节奏 5. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械类相关专业优先

岗位职责： 1. 负责生产计划制定、动态调整与交付跟踪，确保订单准时达成 2. 主导MRP运算及物料需求分析，协同采购优化到货节奏与库存结构 3. 全程监控物料入库、领用、呆滞及周转情况，推动库存健康度持续提升 4. 快速响应并协同生产、采购、仓储等部门闭环处理物料异常，保障产线连续运行 5. 维护与更新BOM、物料主数据等基础信息，夯实计划编制的数据基础 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验 2. 熟练操作ERP系统，深入理解MRP逻辑，能独立完成排程与计划模拟 3. 具备数据敏感度与分析能力，善于通过报表识别问题并提出改善建议 4. 沟通协调能力强，责任心强，能在多任务并行中保持高效与细致 5. 有制造业PMC实操经验者优先

【岗位职责】 接收PMC生产任务，跟进各产线生产进度、每日产量及异常情况，协助解决生产瓶颈。 负责车间生产数据统计（产量、工时、合格率等），录入系统并制作日/周/月报表（Excel熟练）。 对接仓库与PMC，确认物料到货情况，避免缺料停线。 统计车间员工（含外包工）考勤、请假、加班数据，协助核算薪资。 协助现场5S管理、用品发放及部门临时行政事务。 【任职要求】 中专及以上学历，熟练使用Excel、Word等办公软件（会数据统计和图表制作）。 工作细致、责任心强，有良好的沟通协调能力和抗压能力。 了解生产管理基本流程，有生产管理系统操作经验者优先。 【薪资福利】 薪资：综合月薪6000-7000元。 时间：双休！基本跟着产线节奏走。 加班：周六周日加班400元/天！ 保障：缴纳社保+公积金（五险一金）。

台州仙居汽车密封条厂开始招人啦 只招工｜年龄20‑50岁 10月6号正式开始面试 薪资：21元/小时，夜班另补70元一天 两班倒，汽车密封条机台岗位，有无经验均可 想要上班的朋友提前私信预约！

【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3、综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4、不压工资，人走账清。 5、年龄限制16-48周岁 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

工作内容：全程免费招聘，无任何押金费用。 （1）年龄：16-47岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2.小时工25/h 300一天 月综合7500-8000一个月.离职随走随结. 2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，400元封顶。当天安排宿舍，有无线网，空调，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房 面试流程： 1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。 2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍， 温馨提示：急需找工作者请主动咨询，不押不扣，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班 平时比较忙，也可以直接电话咨询。 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会 职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美 职位要求： 工作时间：

生产汽车密封条的 岗位：挤出车间和接角车间的岗位 上班时间：12小时两班倒，8:00-21:00/21:00-8:00 工资：计时+计件，白班270元/天，夜班290元/天，计件工资多做多得，超产有奖励 综合工资：7000-10000左右不等 招工要求：20-48周岁，身高1.65米以上（个别岗位可以放宽到50周岁）初中及以上文化，能用普通话交流 吃住条件：免费提供4人间宿舍，配套齐全，水电均摊 吃饭自理，食堂一餐3-8元/餐 福利待遇：

岗位职责： 1、审核销售订单，确保订单数据的准确性和合理性； 2、结合生产部各车间的实际产能及销售订单的交货周期，制定周生产计划； 3、依据周计划执行daily生产排程并跟进实施进度； 4、及时确认发货与验货信息，跟进异常情况的处理； 5、跟踪并统计订单尾数，督促车间完成交付，处理系统中异常工单； 6、对订单完成情况进行数据统计与分析； 任职要求： 1、大专及以上学历，生产管理类相关专业； 2、具备1年以上相关领域工作经验； 3、掌握生产计划编制及统计管理相关的专业知识； 4、年纪在******；

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全 程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 ------------------------------------------------------------------------- 立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

厂区活轻松，简单，没做过的可以上岗，不需要经验，有老员工带 长白班，2班倒，坐站班岗位都有，厂里包吃，包住，宿舍3-4人间 工资一个月7500-8500左右，有计时的，也有计件的 经济困难的工友每周都可以预支工资，部分岗位还可以日结工资 下面是厂区详细介绍 工厂直接面试，包吃包住（不住宿每月都有补贴）能预支工资，可周结 小时工：18-23元/小时，可长期+可短期+可续签+走结清 主要负责商品外包装、打日期码、扫码、装箱，折盒，质检、机台操作等。 招工要求：男女均可，年龄18-50岁学历不限；无需工作经验。 吃住情况：1.包吃住，4人/间，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等等。 2、食堂菜品种类丰富，持厂牌刷卡就餐，有粤菜、川菜、湘菜、北方面点等供员工自由选择。 车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间（管理宽松） 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、上班气氛好、管理宽松 5、上厕所不管控（不需要请假，不是流水线，完成工作可以提前下班）、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟（不管控）

企业优势：直接到厂面试不去外地入职零费用空调车间工作站坐自由选择岗位不穿尘服不看显微镜 薪资待遇：第一个月18一小时后面计件大概20-24一小时 工作岗位：电子厂打包装配 上班时间：早上8：00--12：00下午13：00-17：00加班则17：30--20：00两班倒 吃住福利：提供三餐，工作餐小碗菜南北风味自由选择（厂牌刷卡需充值） 住宿：2-4人间公寓式大学宿舍上床下桌配备独立卫生间、空调、热水器、线网、洗衣机等 车间环境：每工作2小时休息15分钟（带薪）车间配备饮水机，吸烟室，全部空调车间，坐着上班，人性化管理 福利待遇：1、逢年过节有礼品。2、每年春节前按当年工作绩效及整体表现发放年终奖（1-2个月工资

台州汽车配件厂薪资待遇:员工月结20/小时日结19/小时上班时间7.30-7.30两班倒工作岗位：工厂搬运工年龄25-53周岁电话:地址:路桥蓬街

岗位：主要负责装箱，套袋，生产一次性奶茶杯子 年龄要求：男女不限18-50岁 上班时间：8：00-20：00 薪资：21元/时，252元/天，5天以后日结，每天结算252元，1个月以后转为计件模式，计件综合薪资6-9K 吃住：每个月饭补250充饭卡，住宿5人间，住宿免费，水电平摊。早上面试通过后，去。体检结果出来后可以安排住宿，下午面试后安排不了住宿。 岗位性质：两班倒，站班，恒温车间 发薪日：20 号 体检：， 备注：月休4天，学历要求初中，1：会独立填写简历，认识字，认识字母。能接受穿连体静电服！2：要求无纹身，无案底，无抽烟习惯等3：员工必须进过制造业工厂。

工作职责 1、全面负责PMC部门生产计划相关工作，提升产能利用率及运营效率； 2、结合公司年度销售预测、增长目标，综合评估工厂生产节奏、物料供应能力与实际产能，科学制定并执行生产计划，全程跟踪落实； 3、协调供应链、计划排程与仓储管理之间的衔接，保障生产目标按时完成； 4、搭建并持续优化计划管理体系及相关制度流程，确保运作规范化； 5、监控生产物料的库存水平、领用情况、定制进度及周转效率，依据库存数据和订单需求指导物料管控工作。 工作要求 1、具备5年以上家具行业PMC经理或总监岗位工作经验； 2、掌握生产制造管理全流程，精通生产计划编排与物料控制要点； 3、了解采购策略制定与库存管控方法，熟练操作ERP系统； 4、性格稳重、态度积极，具有较强的责任意识； 5、具备良好的团队领导力与跨部门沟通协作能力。

1、需具备大专及以上学历，熟练掌握办公软件操作，有ERP系统使用经验者优先。 2、了解各生产车间的产品构成、工艺流程，熟悉工序耗时及生产中的关键瓶颈环节。 3、能够科学制定生产计划，并进行有效的数据统计与分析。 4、具备良好的语言沟通能力以及人际交往技巧。 5、具备出色的协调、规划与组织能力，同时拥有敏锐的观察力、问题解决能力及抗压性

核心目标：高效联动销售需求与生产排产及物料供应，保障订单准时交付，优化库存结构，提升整体运营效率。 工作职责： 1. 销售需求计划协同：牵头组织产销协同会议，联动销售、采购、生产、质量等相关部门，基于最新销售订单与预测数据，制定公司中长期产能规划，动态更新生产与物料计划，推动信息共享与决策效率提升。 2. 生产计划与排产管理：依据订单交期评审结果，统筹编制、发布并监控公司整体生产计划及车间具体排程（涵盖人、机、料配置），实施动态调整以应对插单、订单变更、缺料等异常情况，确保产能合理匹配与交付节点达成。 3. 物料计划与供应保障：根据生产计划与采购团队对接明确物料需求，跟踪库存水平与来料进度，提前预警并协调处理物料短缺风险，确保生产供料稳定，降低断料概率；建立并持续完善PMC全流程标准（从订单评审→排产→物料追踪→交付闭环）；组织计划团队核查物料数据准确性，并联合技术部门完成及时维护更新。 4. 仓储物流运作管理：负责原材料、半成品及成品仓库的日常运行与流程改善，制定并执行产品出货计划，统筹第三方物流资源，保障交付时效并控制物流成本。 5. 库存控制与周转优化：制定整体库存管控策略，定期分析库存构成，主导呆滞物料处理，提升库存周转效率，减少资金占用。 6. 团队与流程建设：承担团队组建、培训与日常管理工作；持续推进计划、物料、仓储、物流相关流程优化，落实数据化管理机制（如每日生产报表、物料齐套率分析等）。 7. 绩效指标分析与改进：搭建并跟踪关键运营指标（如订单交付率、计划达成率、库存周转率），深入分析运营数据，识别改进机会，推动生产运营体系持续优化。 招聘要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，理工类专业优先考虑。 2. 经验背景：  具备5年以上年营收不低于3亿元的工业制造企业计划物流（PMC）工作经验，其中至少3年以上团队管理经历。  有仪器仪表、电子、机械等行业经验者优先，具备成功应对生产波动、主导销售与生产高效协同及实际排产落地的经验。 3. 核心技能：  熟练掌握生产排程、物料控制、仓储物流的理论与实操方法。  精通主流ERP系统在生产计划与物料管理模块的应用。 4. 关键能力（抗压性、韧性、变革推动力、逻辑思维、系统思维）： 具备优秀的跨部门沟通、谈判与冲突化解能力，能有效促进销售、生产、采购等多方协作，推动变革措施落地执行。 拥有扎实的数据分析能力、系统性思维与逻辑判断力，善于从复杂业务场景中提炼核心问题，推动系统化解决方案形成与科学决策。 责任心强，抗压能力强，具备坚韧意志，能在高强度环境下带领团队攻坚克难并达成目标。