
荆门掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
8千-1.1万/月
工长
荆门市掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
鸿蒙系统开发工程师
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专ArkTSC++KotliniOSAndroid前端
技术要求:
1、熟练掌握前端开发或iOS或Android,掌握鸿蒙应用开发语言ArkTs/ArkUI/Flutter
2、具备第三方框架适配开发或参与开源社区项目的经验
3、具备一定HarmonyOS或OpenHarmony系统开发背景
4、掌握软件研发基础知识,具备扎实的计算机与软件工程领域理论基础
其它要求:
1、具备良好的沟通与表达能力
2、学习能力强,具备分析和解决问题的能力,责任心强,富有团队合作精神
短期需出差1-3个月
持有HarmonyOS应用开发者高级认证
资深电气工程师
1.1-2.2万/月
电气工程师5-10年本科st语言电控工程师
•主导AGV及配套物流设备电气系统的整体设计与技术方案论证,涵盖控制系统、驱动系统、电源系统、导航系统及传感器接口等核心电气模块的设计选型与优化,确保系统运行稳定可靠,符合客户要求及行业规范。
•全面管控电气设计各阶段工作,包括需求分析、电气原理图与接线图绘制、元器件选型、样机装配、调试验证、试产跟进及量产阶段的技术支持,及时解决研发、测试和生产中的关键技术问题。
•承担电气控制系统的PLC程序开发、现场调试与性能优化,协同软件团队完成AGV的导航、移动、定位等功能联调,提升设备整体运行效率与稳定性。
•建立并完善电气设计相关规范、标准及检验流程,推进设计标准化与模块化建设,积累技术经验,输出完整技术资料(如设计手册、调试指南、故障处理文档等),为初级/普通电气工程师提供指导支持。
•开展电气零部件供应商的技术评估、对接沟通与供应链优化工作,把控电气系统成本,优选具备高性价比和高可靠性的关键部件(如电机、驱动器、传感器等)。
电气工程师(五险一金)
7千-1万/月
电气工程师3-5年本科安装/调试维修/保养测试
岗位职责:
一、设备改进与升级
1、持续优化机械设备性能,针对使用过程中暴露的问题进行分析,制定并落实改进方案。
2、结合生产需求与工艺标准,开展设备技术评估与性能测试,保障设备的先进性与适用性。
3、参与设备的技术改造与升级项目,提升自动化水平和整体运行效率。
二、维护与检修
1、负责机械设备的日常巡检与保养工作,制定科学的维护计划,监控设备运行状况。
2、快速响应设备故障,实施维修作业并更换失效零部件,确保设备稳定运行。
3、对机械系统实施优化措施,增强系统运行效能与工作效率。
4、建立健全设备维保体系,定期组织检查与维护,消除潜在隐患,延长设备服役周期。
三、技术支持与服务
1、为生产团队提供专业技术支持,协助解决生产中遇到的机械技术难题。
2、开展操作人员的机械基础知识培训与实操指导,提升其操作水平与安全防范意识。
任职要求:
一、教育背景
本科及以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业毕业,持有电工证。
二、专业技能
1、掌握电气设计相关规范与行业标准,能独立完成电气原理图及接线图绘制。
2、熟练使用一种或多种电气设计软件,如CAD、EPLAN等。
3、具备编程基础,熟悉PLC、DCS等控制系统程序调试与应用。
4、熟悉电气设备的安装、调试与维护流程,具备较强的实践操作能力。
三、工作经验
具有3年以上电气设备维修工作经验,熟练掌握西门子控制技术。
四、个人素质
1、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,能够跨部门协同推进工作。
2、学习能力强,富有创新意识,能积极跟进并掌握新技术、新工艺。
3、工作态度端正,细致严谨,责任心强,具备高效的执行力。
减水剂技术服务工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
常驻江西项目
【岗位职责】
1. 负责混凝土施工现场的技术服务,包括减水剂等产品的现场调试、应用指导与问题解决,确保产品最佳使用效果。
2. 快速响应并处理客户在使用产品过程中遇到的各种技术难题(如混凝土工作性、凝结时间、强度等问题),提供专业解决方案。
3. 向客户(商混站、施工方等)推广公司新产品、新技术,并提供必要的产品知识与应用培训。
4. 监控施工现场混凝土质量
生产运营
1.负责岗位日常流片,按照作业标准完成生产任务;
2.涉及研发产品时,根据差异化要求完成指定操作:
3.手动设备日常工艺点检,设备维护后点检,及部分设备部件更换;
4.负责落实岗位安全、85规范化,实物内控管理等要求;
5.结合岗位及产品特性,及时反馈工作中安全、质量、成本、效率等问题点。
电气工程师
5千-1万/月
电气工程师1-3年大专电机工程师CADPLC工程师
【岗位职责】
1. 负责日常维修、计划检修、保养;
2. 负责施工监理、配电线路安装等工作;
3. 及时巡查,发现问题及时处理;
4. 负责内部所有电气设备的维护检修工作。
【岗位要求】
1. 身体健康,年龄在45岁以下;
2. 机电相关专业,或有一年以上机电维修工作经验可优先考虑;
3. 具备一定的维修电工专业知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范;
4. 具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
【工作时间】
8:00-20:00;(生产旺季有两个月倒夜班)
招几个搬运工,日结400一天,工资不拖欠,有空的直接联系,免费聊
390-400元/天
搬运工包住五险五险一金交通补助免费培训20人以上日结
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招三个二保焊工四百五一天 包吃包住 不要证 会焊就行
400-450元/天
二保焊工厂焊工餐补高温补贴五险五险一金夜班补贴11-20人日结焊工证
江西上饶招聘二保焊工 薪资四百五一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
送水工1-2人月结
送水工一名工资待遇:多劳多得,3元一桶,自带车,摩托车,三轮车,电动油车都可以,单量稳定,平均工资7K以上任职要求:D照,吃苦耐劳,有没有经验都可以详情咨询电话:工作地址:九渊路金果园门面景田专卖店
酒店前台月结
工作内容:主要负责办理入住,退房,行李寄存,问询等对客服务,简单的客诉处理等要求:18-38岁,说话有亲和力,对工作认真负责工作时间:三班倒(提前10分钟到岗整理仪容仪表接班):早班:07:30-15:30;中班:15:30-23:30;夜班:23:30-07:30薪资:底薪2600提成夜贴,综合薪资3000-4000,月休6天,法定节假日另外补休联系人杨女士:()酒店地址:荆门市东宝区象山一路荆楚文化广场一楼宜尚酒店
木工工长
8-9千/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责木工施工项目的现场组织与管理工作,确保工期、质量与安全目标达成
2. 编制施工计划,协调班组人员、材料及机具,落实技术交底与工艺标准
3. 监督木作安装(如吊顶、隔断、门窗套、橱柜等)全过程,及时解决技术问题
4. 配合项目经理、监理及甲方进行验收,整改质量问题并提交完工资料
5. 带领团队执行文明施工与安全生产规范,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备木工工长或相关岗位工作经验,熟悉装饰装修施工流程
2. 熟练掌握木工放线、下料、拼装、固定等核心工艺及验收标准
3. 具备基础识图能力,能独立理解施工图纸与节点大样
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5. 持有相关职业资格证书或上岗证者优先
电焊焊接
根据公司业务发展需要,现向社会公开招聘焊接管理工程师1名,安排至中国电建集团贵州电力设计研究院有限公司工作。
岗位名称:焊接管理工程师,工作时间至2028年6月,以项目实际完成时间为准。
工作地点:贵州毕节金沙柳塘(2×660MW)煤电项目现场,常驻,服从调配。
招聘人数:1名。
薪资范围及待遇:面议。
岗位职责:负责现场高温高压承压部件、水工管道等焊接技术、进度和质量管理;负责本专业施工组织。
岗位任职条件:具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;具有正常履行职责的身体条件和心理素质;具有本单位规定的拟任岗位所要求的资格条件;具有符合岗位要求的工作能力。
任职要求:本科以上,焊接技术与工程、材料成型及控制工程(焊接方向)、金属材料工程等相关专业,有火电焊接技术与管理经验,熟悉相关标准和焊接方法;具备焊接/材料类中级工程师职称或焊接质量检查员证和其他类中级工程师职称;熟练运用电脑,有较强的责任心、团队意识、协调能力和学习能力。
工长副厨师长
副厨工长岗位,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
工长月结
万象整装招聘工长,薪资为7000-15000元/月。岗位职责包括负责工人调度、工程进展、工程质量及售后工作的协调。任职要求:1.具备家装工长经验,熟悉施工全流程。2.沟通能力强,能独立解决突发状况。有意者可报名。
工长月结全职
临沂市罗庄区招自建房建筑工长,要求熟悉施工图纸、规范施工和工艺流程。责任心强,具备现场管理经验和协调能力!
生产主管
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】
1、生产管理与协调
- 统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解日/周生产任务,确保订单准时交付;
- 调配设备、物料与人力,及时解决产线瓶颈,提高设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
- 主导冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率;
- 监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。
3、团队管理
- 负责班组人员排班安排、技能培训及绩效考核,建设多能工队伍,提升整体作业能力;
- 落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。
4、质量控制与异常处理
- 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品品质,牵头不良品原因分析并推动改善措施;
- 快速处置设备故障(如模具异常、包装机卡料),组织应急维修并记录故障根因。
5、成本与效率优化
- 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效项目落地;
- 提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产智能化程度。
6、跨部门协作
- 协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装仓储衔接流程;
- 定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)及改进成效。
【任职要求】
1、教育背景
- 中专或大专以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验
- 具备3年以上制造业冲压/包装设备操作经历,1年以上生产班组管理经验;
- 有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装流程经验者优先。
3、专业技能
- 熟练掌握冲压模具调试、包装机械设备操作及基础维护技能;
- 熟悉生产管理方法(如5W1H、PDCA),能熟练操作ERP/MES系统;
- 持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证书者优先。
4、素质要求
- 执行力强,能够适应倒班作业和高强度生产环境;
- 具备良好的团队管理能力,沟通协调顺畅,抗压性强。
涂布车间主管
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验
1.负责涂布车间各项参数的汇总、分析与管控工作
2.监督涂布车间工作纪律,安排人员排班,并核对及记录设定值
3.查询与收集生产相关资料,确保信息准确完整
4.负责车间QES体系文件的编制、执行及持续优化
5.协助公司开展车间内部与外部审核的相关工作
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 班组与现场管理:协助生产经理搭建班组架构,落实排班、考勤、岗位分工;组织技能培训与岗位考核,提升班组执行力与凝聚力。
2. 生产运行保障:执行生产计划,协调人员、物料、设备;处理现场异常与生产故障,跟踪设备点检、工艺纪律执行,控制物耗与能耗,保障生产连续稳定。
3. 计划与质量交付:跟踪生产进度,监督原料领用、过程参数、成品自检;配合质量管控,确保产品合格并按期交付。
4. 技改与项...
注塑主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科注塑工艺
【岗位职责】
1、全面负责注塑车间生产计划的落地执行,科学安排生产排程并跟踪进度,确保电池结构件(如绝缘件、密封圈等)按期交付,持续优化注塑工艺参数,提升产线效率与设备综合使用率(OEE);
2、主导注塑模具的调试、保养及工艺升级,快速识别并解决产品成型缺陷,保障产品良率达标,推进新材料导入验证与工艺匹配,支撑新项目开发顺利实施;
3、统筹注塑设备(品牌:伊之密)及其配套装置的日常维保工作,减少设备异常停机时间,管控原料消耗、能源使用及人工成本,推行精益改善措施,实现降本增效目标;
4、负责注塑团队人员管理,建立技术人才梯队,落实安全责任制,监督车间6S执行情况及EHS规范操作,杜绝违规作业行为;
5、严格把控注塑件的尺寸公差、外观质量及功能性能,推动统计过程控制(SPC)应用,确保生产过程符合质量体系标准,配合客户验厂及行业认证工作,提供工艺技术资料及整改支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年车间管理经历,有锂电池结构件注塑背景者优先;
3、熟练掌握注塑工艺调优技术,了解ISO 9001/IATF 16949质量管理体系要求,持有注塑工程师或安全管理员相关证书者优先;
4、结果导向,具备出色的现场应变能力与抗压能力,善于团队管理及跨部门协同,能够高效组织技术攻关与效率改善工作。
饮料/水厂项目主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限企业内部技术项目管理
1、严格执行公司各项规章制度,保障公司利益,积极配合公司及部门目标、策略的实施,推动规范化管理落地。
2、统筹工程部整体工作,负责工作计划的制定、组织协调与日常管理,主持部门各项事务运作。
3、结合公司发展需求及实际运营情况,优化工程部组织架构与人员配置,实现人力资源的科学合理布局。
4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作,落实人员全过程管理。
5、保障生产所需各类资源供应,包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。
6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作,确保固定资产安全高效运转。
7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
要求:
1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验,有食品行业(尤其是饮料行业)背景者优先考虑。
2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。
2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。
2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。
3、具备基本电脑操作能力,熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件,并能组织开展相关培训。
4、了解工厂安全管理规范,熟悉设备工作原理,尤其掌握饮料生产配套设备知识,如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。
5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法,具备较强的问题诊断与解决能力。
6、具有良好的应急处置能力,工作态度严谨,责任心强,能承受较大工作压力。
必须具备污水处理相关实操经验。
电气高级工程师
1.2-1.8万/月
电气工程师5-10年本科
【工作内容】
1. 负责电气设备维护、检修和故障排除工作,确保生产线的安全、高效运行。
2. 根据生产需求,参与电气设备的设计、选型、安装、调试及验收工作。
3. 制定并优化电气设备的操作规程,对操作人员进行培训,提升生产效率和安全生产意识。
4. 跟踪最新的电气技术和设备,提出改进方案,提升设备性能和生产效率。
5. 负责解决生产过程中出现的电气问题,确保生产连续性和稳定性。
6. 协助公司实施电气设备的节能改造项目,降低能耗,提高经济效益。
【任职要求】
1. 电气工程及相关专业本科及以上学历,具备5年以上电气设备设计、维护和管理经验。
2. 拥有丰富的电气设备故障诊断和处理经验,能够独立解决复杂电气问题。
3. 具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效组织和指导团队工作。
4. 熟练掌握电气设计软件,如AutoCAD等,并能熟练使用PLC编程和自动化控制系统。
5. 具备电气工程师中级技术职称;熟悉电气布线,电气控制柜设计,电气部件选型等。
化工研发主管
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年硕士
【核心经验(必备)】
1. 合成能力:精通多步复杂有机合成,熟练掌握人名反应、官能团转化、保护基策略;能独立设计路线、优化条件、攻克中间体/目标分子难题。
2. 放大经验:有小试中试量产转化经验,能预见放大风险并解决;熟悉毫克克百克/公斤级放大控制。
3. 分析能力:熟练解析NMR(1H/13C)、MS、HPLC、GC、IR等,独立完成结构确证与纯度分析。
4. 项目管理:主导过至少2个完整项目(立项路线打通优化放大交付),熟悉进度/成本/质量控制。
5. 团队管理:3–5年以上团队管理经验,能带5–15人团队;负责分工、培训、考核、技术指导。
【基础要求】
1. 英语:CET-6/雅思6.5+,熟练阅读英文文献、专利,能撰写英文报告。
2. 软件:ChemDraw、SciFinder、Reaxys、Origin、Excel(数据处理/图表)。
3. 资质:无重大安全事故记录,熟悉EHS规范。
包装工艺经理(荆门基地)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科包装结构设计包装材料包装工程
一、岗位核心目标:
- 全面负责公司产品包装工艺的规划、研发、优化与标准化工作,确保包装方案在成本控制、生产效率、品质保障、环保要求及用户体验等方面实现最优配置,为企业的制造运营和长期可持续发展提供关键技术支持。
二、岗位职责:
1. 主导新产品包装方案的设计与布局,系统推进包装工艺路径、技术规范及战略方向的持续完善。
2. 推动现有包装工艺的改进与升级,积极导入新型包装材料、先进工艺与创新技术,提升包装整体竞争力。
3. 制定并优化包装设计标准、工艺参数、作业流程文件及质量检验规范,确保符合公司质量体系及行业法规要求。
4. 牵头或参与重大包装项目实施,协同跨部门资源,保障包装方案从开发到批量生产的顺利落地。
5. 负责包装工艺团队的人才培养与知识体系建设,提升团队专业能力与协作效率。
三、岗位要求:
1. 本科及以上学历,包装工程、机械设计、材料科学、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上包装工艺领域工作经验,其中至少2年团队管理经历;有锂电池或汽车零部件行业包装经验者优先。
3. 熟悉各类包装工艺流程,掌握包装材料性能及其加工特性。
4. 了解包装自动化设备的工作原理及选型要点。
5. 熟练使用包装结构设计软件,掌握包装物理与化学性能测试技术。
6. 熟知国内外包装相关法规、标准及绿色包装发展趋势。
7. 具备较强的组织协调能力与团队沟通能力。
生产主管
7千-1.4万/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化KPI报表制作团队领导
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与改进。
4. 编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期对生产运行情况进行分析与评估。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展贡献创新思路与可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,能有效带领团队推进项目落地执行。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表处理技能。
5. 结果导向强,认同团队协作价值与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
百人计划-电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师经验不限本科
【岗位职责】
1. 从事磷复肥生产过程中的电气设备的运维、管理工作。
【岗位要求】
1. 电气工程及其自动化、电气工程专业毕业。
【福利待遇】
1. 五险一金,免费住宿。
2. 岗位作为公司中高层管理干部和技术人才培养,具有良好的培养晋升渠道。
栏目概述
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