工作内容： 1、与业务部门紧密协作，深入理解业务需求，制定并提供有效的人力资源支持方案； 2、参与招聘全流程，负责简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 3、协助搭建和完善员工培训体系，推动团队能力持续提升。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2、能独立应对和解决人力资源相关事务； 3、对人力资源工作有强烈兴趣，具备主动学习和自我发展的意愿。

招聘办公室文员！保底3000 1、主要负责通过线上渠道开展人员招聘工作，及时回复网络消息，办公地点固定，无需外出，接受零经验人员。 2、工作时间上午8:30-18:00，中午休息1小时，每周日固定休假。 3、薪资结构为无责任底薪3000元，月综合收入可达6000-10000元及以上。 4、入职即安排资深员工进行一对一指导，确保快速上手，无需担忧操作不熟练。 5、要求具备责任心、进取心、耐心与细致的工作态度。 6、性别不限，年龄范围18-25周岁，表现优异者年龄可适当放宽。 7、仅限认真求职者，拒绝以娱乐心态应付工作的人员，请勿打扰；不提供食宿。 8、需具备良好的沟通理解能力，独立思考能力，有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.通过抖音、视频号等新媒体平台，为合作制造业企业定向招募人才 2. 负责求职者的岗位匹配、面试协调及入职跟进，提供全流程专业服务 3. 维护候选人资源池，建立长期信任关系，提升人岗匹配成功率 4. 收集市场动态与求职反馈，持续优化招聘策略

一、工作时间：下午16:00-20:00 二、工作内容：公司提供资源，主要负责网络招聘，每天在网上发布招聘信息， 对投递简历进行筛选，邀约面试，有无经验均可，有人带 三、招聘要求： 1、18-32岁 2、待人接物性格大方，听从安排 3、会基本的招聘软件 4、性格开朗大方，会与人很好的交流，具有一定的亲和力 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真，积极负责 身高不限，能打字聊天就行，保底5000需一个月招2人以上，月休四天，每周任选一天， 没有工作经验可以培训，面试当天可以出面试结果，面试通过即可以办理入职，待遇不分实习期， 入职就按照这个待遇，公司节假日调休，年假十几天，年底有分红，每月有团建，节日有福利！

岗位职责： 1.负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、人事制度落实等工作 2.参与招聘全流程，包括简历初筛、面试安排及候选人综合评估 3.协助开展员工福利相关工作，提升员工满意度与团队整体氛围 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，能与同事及团队顺畅交流协作 2.拥有良好的组织协调能力，可高效处理多项任务并保障工作质量 3.对人力资源领域有强烈兴趣，具备学习意识和成长意愿 工作时间： 早10晚7 楼下就是轻轨好吃街办公地点很优越 月休四天部门氛围非常好宝子们快看过来呀~ 底薪5K（3200无责+1800有责工资有提成600、800、1000、1200，阶梯式提成）

三天实习期（每天50生活费）过了实习期按照保底工资发放，人事底薪4000，每月需招募4名主播入职，，多招募一位奖励800，上不封顶.

薪资待遇 底薪3500-5000 提成每人800-1000 综合收入7000 月休四天 工作内容 1、负责在各大社交平台挖掘并引进优质主播及达人资源； 2、开拓并维护短视频领域达人的引入渠道，丰富人才来源路径； 3、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求 1、有达人招募相关经验者优先，亦欢迎无经验但有潜力的候选人； 2、具备较强的沟通协调能力、执行力以及一定的审美判断力；

岗位职责: 1、负责公司各岗位的人才招聘工作 2、工作内容简单，无需加班 任职资格: 1、年龄在18-30岁之间 2、有HR相关工作经验者优先考虑 3、普通话标准，具备良好的沟通能力，能够及时发现并解决问题 4、工作细致认真，具有较强的责任心和正直的品格 薪资: 无责任底薪4000元+提成 上班时间: 早10点至晚7点

1、主要负责人员招聘与面试工作，包括简历筛选及安排候选人约见与选拔； 2、办理员工入职、离职等相关手续及后续跟进事宜； 3、组织并实施新员工培训，跟踪员工工作适应情况； 4、负责工作室日常后勤保障工作； 5、核对员工考勤数据，确保准确无误。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力； 2. 擅长沟通表达，具备良好的人际交流技巧； 3. 能够独立应对并解决工作中出现的问题； 4. 有1-3年人力资源相关工作经验。 工作时间：9:00-18:00，月休4天可灵活调休，缴纳五险 薪资：4-5K

岗位职责：需具备传媒行业招聘相关经验！！！ 1.负责日常招聘工作，主要面向主播、艺人、达人及职能类岗位的人才引进。 2.承担求职者的接待与面试安排，对其综合能力及岗位匹配度进行评估。 3.协同团队推进员工入职、培训、绩效考核及离职等全周期人事事务执行。 4.维护和谐的劳动关系，及时协调处理员工相关争议与问题。 5.结合公司战略发展需求，参与人力资源制度的制定与持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效对接团队成员及候选人。 2.工作责任心强，执行力高，积极配合上级完成各项任务安排。 3.具备良好的组织规划能力，可同时推进多项工作任务。 4.熟悉人力资源管理流程，具备一定实操经验者优先。 5.早九晚六，月休4天，节假日按规定休息

二保焊工，5 工作地址:冲焊车间 7:30-19:30（产量完成下班 工资5000-7000 焊摩托车车架 25-50岁

打包工，1 工作地址:涂装车间 8:00-20:00(产量完成下班 工资4000-5000 打包成品现在，码货 22-42岁

喂料工、拉尺工、毛刺工、压装工、搬运工、清洗工、热处理辅助工、下料工，数名 工作地址:秋田齿轮 转正综合工资4500-8000元/月，学工期保底100元/天 计件

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招聘【操作工、保洁阿姨、厨房阿姨、人事专员（社保+包吃+月休+带薪年假+福利）】 千岛湖银纳磁电招聘： 岗位： 操作工4名 3500-5000/月 福利待遇：包吃，月休4天，带薪年假，年终奖、节假日，入职缴纳社保各项福利 联系电话：

主职招聘相关工作 岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理汇总人力资源相关数据报表，支持部门日常运营与决策 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 认同大健康行业理念，愿意在养老、医疗、健康领域长期发展 5. 有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏协作环境

优才主管 1、年龄25 - 45岁；2、大专及以上学历。公司帮助育成团队，提供客户资源。 薪资福利:1、享受优才专项津贴；2、年薪15 - 20万 投递简历至邮箱：；扫码添加HR咨询详情；关注下方了解更多招聘信息；关注下方回复“421”获取附件 工作地址:郑州市二七区航海中路海为科技园C区6层608

人事招聘助理 接受应届生！ 一、岗位职责： 1、发布招聘信息，筛选资料，组织安排人员面试；2、协助负责员工入职、转正、调动、离职、培训等相关工作； 3、公司员工档案准确录入、资料存档及保管工作；4、负责员工考勤工作。 5、完成上级领导安排的 二：任职要求： 1、应往届毕业生，专业不限； 2、性格外向，能够很好的进行人际沟通； 3、熟悉 boss 、智联等相关招聘平台的使用技巧者、有相关经验者优先。 三、薪资福利： 1、薪资：4000-8000，面议定薪； 2、入职后提供员工住宿； 3、员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工提供旅游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放；为员工举办庆生 party 等；4、比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 5、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。

电竞陪练师 1.任职要求:需要熟练操作三款热门游戏LOL， csgo，永劫，pubg，apex，三角洲，穿越，瓦 善于沟通，跟客户聊天不要拘谨，有什么说什么，性格开朗，讲话大大咧咧也无所谓，重要的是跟客户打游戏不要不讲话 白班（工作时间9-6点） 夜班(工作时间晚上6点到早凌晨3点） 2.薪资福利: 高提成+绩效+业绩奖金，综合工资5000+上不封顶办公地点干净整洁，硬件设施齐全，电脑配置高端，老板好说话，团建活动多样化等等

按照公司要求招聘人才 居家 日结 有效15一个

二郎轻轨站旁今天差个夜班兼职，有时间的可以联系（）

18-45岁身体健康即可 新企业差人干短期的临时工260一天包饭包住年前结清工资年后回来上班奖励3000过年不回去3倍工资

1.30西彭 长白班来袭 直招来袭 ——西彭华世丹： ——优势：企业直签！买社保，长白班，外地户籍享受200/月房租津贴，500元安家补贴。 ——【招聘岗位】: 生产装配（打螺丝）、，（年龄 18-45岁），做过同行业岗位工作年龄适当放宽。 【作息】:8:00-20.00，月休2-4天。 【工资福利】：小组团队计件，工资6000+，，第二月，转正购买）；免费提供工作餐；享受租房补助200元/月，安家补贴500元；每个月18号准时发工资。 【福利】：享租房补贴，节假日福利、红包、聚餐，开工红包，开年返工等。 ——面试时间：上午10:00，下午14.00 ——地址：华世丹2号门 ——电话：王老师 ——返费：打卡18天 500 +（含税，)  

春节不放假3倍工资❗❗❗ 春节不放假3倍工资❗❗❗ 春节不放假3倍工资❗❗❗ 2.2 沙坪坝西永京东方（晶远） 1⃣寒假工专案： 16-22岁，男女不限，以寒假工身份入职，❌，❌。春节可能放假3-5天，具体放假情况需结合企业生产计划另行通知，春节加班者享受节假日3倍薪资，统一撤离时间2026年 2⃣社会工：16-35男女不限 工资待遇：2330底薪+加班费+夜班津贴12元/晚(平时1.5倍，周六周末1.5倍、节假日3倍)综合工资4300-5000。每月15号发工资 1.负责不良品识别，推车输送；2.负责不良品外观擦拭，修后检验； 3.无尘车间，需穿戴静电服或无尘服。非流水线车间，上岗前会有 专门培训员进行培训，简单操作易上手。 入职须知：包3餐/住4人水电平摊/厂区上6休1、当天面试合格，体检，分寝室，重庆新欧医院体检（）井号体检尽量空腹。 ————面试通知———— 面试时间:9.30-10:00 面试地址:富康新城4号门 联系电话:刘 ：打卡15天2000 ，卡点3天离职（水军）无

水土电子厂招聘 一、招聘时间： 二、招聘要求: 1、年龄要求:女性16-35周岁，男性16-30周岁。 2、无犯罪记录，无传染性疾病，无明显大面积纹身。 3、无严重视力障碍。 4、可以适应穿无尘服，车间有味道轻微气味，是药剂和酒精的味道，对身体没有伤害。 6、北碚区大地企业园（晶博源）。 三、面试需携带物品： 1、携带本人身份证（三个月有效期以上）。 2、身份证复印件4张。 3、一寸白底照片4张。 4、黑色签字笔一支。 5、（微信/支付宝/现金均可，）。 四、薪资待遇: 1、工作地点：北碚区大地企业园 ①.入职后薪资按基本工资2330+加班费（平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍）+夜班补贴10元/晚。 不包吃，以餐补形式体现，出勤8H（含）以内补贴12元餐补，超出8H补贴24元，随工资发放。 一个月到手工资4000--5500元之间；6个月后可转正，。后期员工可按计件算工资。 ②.每月15号发放上月工资（考勤结算周期每月1号-月底）。 ③.工龄奖，入职满一年每月工资发放工龄奖额外100元，满两年200元……以此类推，1000元封顶。 ④.公司安排住宿6~8人间，水电宿舍费100元从当月薪资内，6-9月份，宿舍在万寿雅苑B区，步行5~10分钟。 五、面试地点及时间： 接人面试集合地点：求个职呗(水土万寿服务中心)。

负责招聘业务人员

今天来补一人，男女不限，31-2.1周末2天，杨家坪西城天街 /沙坪坝金沙天街，商场室内现场邀请小红书签到（活动是官方活动，扫码签到大概15秒左右签好）签到后套圈（没下载的小红书也可以现场下载后签到），套中现场兑果蔬之类的礼品，做事认真靠谱 积极主动的，每天至少完成50个签到 工资130一天一个班次含吃饭时间九小时左右，早晚班都会安排12.50-22点，需要大家认真工作，现场应该人流量大，报名

1.工作时间：朝十晚七，中间休息一个小时，大小休 2.工作内容：为公司招聘内部人员，主要招聘主播 3.节假日正常放假 4.接受小白和应届生