一、福利 1.免费提供住宿，四室两厅，设备齐全 2.不定时水果、零食、下午茶等 3.不定时团建旅游，年会，聚餐等 4.生日福利 二、薪资上班时间 1.薪资：底薪4200（200全勤）+提成＋五险 2.上班时间：上午8.30-18.30休周日节假日正常休 超长带薪年假 不定时团建，聚餐，年会等 同事都是00后，氛围好的没话说，不用担心聊不来，带薪培训 三、岗位要求 1.年龄17-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带公司直招！公司直招！不打电话！不打电话！

负责对接老客户，维护客情关系，提升复购与满意度。 积极开发新客户，拓展销售渠道，完成销售目标。 拜访客户，洽谈合作，签订合同，并跟进后续服务。 薪资待遇： 转正薪资：4000-10000元/月(含高额提成，多劳多得，上不封顶) ，福利有保障。 我们希望你： 性格外向，沟通表达能力强，有强烈的成功欲望。 具备良好的客户服务意识和谈判技巧。 能适应短期出差，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同内外部资源，推动售前支持、方案沟通及合同落地全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业背景者优先 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，认同长期价值导向的销售理念

叮叮叮～好工作推荐！ 不加班！有晋升机制！免费下午茶！ 团建旅游活动！提供住宿！！ 公司隔壁小区（家电齐全，拎包入住）环境好！离公司近！ 【岗位职责】 需要与主管对接谈客户 需要与客户沟通交流 【你最关心的薪资问题】 1.转正薪资4200+提成+奖金，综合月薪6000+ 2.试用期100%全薪 3.国家规定的法定节假日+带薪年假 4.免费下午茶，水果面包小吃零食随便吃，敞开吃 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品＋不定期各

潼南区招光伏业务员，单价高结算快，上货安装快！

1.一个月保底10个客户对接2.谈单能力3.学习能力

【岗位职责 】 一、客户信息量获取及转化 1、按日完成既定数量的客户沟通任务（如：微信添加等），保障有效触达。 2、准确把握客户需求，提供适配的产品方案，开展产品演示，推动签约落地。 3、持续维护客户关系，定期回访并激发转介绍机会。 4、及时录入销售系统中的客户跟进记录，规范管理线索资源。 5、达成个人销售业绩指标。 二、客户培训及知识库搭建 1、依据客户角色差异制定分层级培训计划（结合线上与线下实操），组织实施培训，确保客户熟练应用公司小型门店Saas产品。 2、编制培训资料（包括PPT、操作指南、教学视频等），并结合客户反馈持续迭代优化内容。 3、搭建客户高频问题知识库，并定期同步至内部知识管理平台。 【任职资格】 1、学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上TO B类客户咨询或销售经验者优先。 3、技能要求：精通常用办公软件（如Excel、PPT、Word等）。 4、性格特质：性格开朗、富有热情与耐心，具有良好的主动性与目标意识，能在压力下保持稳定积极状态。 【上班时间】 周一至周五：9：00-12：00；13：30-18：30 周末及法定节假日休息 注：该岗位非纯运营性质，需承担产品销售任务并达成业绩目标，设有相应提成激励。不接受销售职责者请勿投递。

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天燃气设备公司招聘销售燃气设备人员，带安装。要求吃苦耐劳，反应能力快。主要工作内容为上门安检，销售燃气管道，阀门及灶具。日薪300-600(现有工人每天都能赚这些)看个人能力。无底薪纯提成。有车接送，供住。工资日结。每天工作时间5-6小时左右。会开车优先录用。招3人，人满为止。

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公司提供名单，你上门办理 公司提供点位，你摆点营销用户 任职要求： 1.学历不限，沟通表达能力强，具备亲和力与服务意识 2. 有市场推广、地推、电销或支付/金融类销售经验者优先 3.自备交通工具，能适应高频次外出拜访及灵活工作节奏 4. 责任心强，具备基础商务礼仪与独立解决问题能力 5. 认同公司“安全、高效、创新”理念，愿长期深耕支付服务行业

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掌银商服是以聚合支付技术为基础，专注于为实体商户提供聚合收单、扫码点餐、零售A1称重、智慧加油站、集市分账等解决方案。助力商户数字化转型，我们坚持以科技为基础.以产品为驱动，聚焦商户关注的经营压力和挑战，为商户提供有竞争力的数字化商业服务解决方案。 岗位职责： 1. 负责餐饮、便利店、零售、商超等实体商户地推陌拜，推广支付宝碰一下NFC收款设备。 2. 向商户讲解产品优势、政策、使用流程，完成签约、激活、安装全流程服务，及时处理商户问题。 任职要求： 1. 有地推、面销、商户拓展、销售、支付行业经验优先，接受应届毕业生，无经验也可。 2. 性格外向，具备良好的沟通能力，责任心强，愿意长期稳定发展。 3. 能接受外勤跑街工作，自律性强，目标感明确。 4. 熟悉本地商圈路线、有商户资源者优先录用。 福利待遇： 1.工作时间：8：30-18：00 2.周末双休，节假日正常休息 3.薪资构成：底薪+奖励+提成 4.包住，有员工宿舍，高温补贴，购买五险 5.师徒带教制，包教包会 6.每个月都会有1-2次的团建，大家聚在一起聊聊天吃吃饭 你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇

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【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

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招聘：财税销售（可新人 / 有人带） 我们不搞虚头巴脑的画饼， 只做一件事：让愿意干的人，赚到钱、成长快、不内耗。 如果你： 想做稳定、长期、越老越吃香的行业 不怕打电话，愿意沟通，想靠自己努力拿结果 讨厌勾心斗角，只想简单赚钱、踏实成长 那我们特别适合你。 我们是一支年轻的团队，没有复杂流程，没有官僚气。 你来，我亲自带你： 话术、客户、跟进、逼单、成交，全教。 不用自己摸索，不用怕没人管。 做的是企业财税服务：注册、代账、人力资源、税务合规。 客户都是企业老板，客单稳、复购高、越做越轻松。 不用陌拜跑街，办公室里打电话 + 微信跟进就行。 我们能给你的： 清晰提成，多劳多得，上不封顶 开单快，新人也能1-2 周出单 五险 双休、节假日正常休、带薪休假年假、各种团建旅游、氛围轻松不压抑 不画饼、不 PUA，赚到钱才是硬道理 我不要躺平混日子的， 只要敢开口、肯执行、想赚钱的人。 你愿意拼，我就愿意带你一起拼。 期待和你成为战友，不是上下级。 想来的，直接打招呼，我秒回。

国有企业兴业银行消费金融，银保监会持牌消费金融机构，成立十载。作为全球银行十四强，国内居首位控股一级子公司，秉持“信用立身、以诚相贷”的服务理念，为千家万户提供现代化的消费金融服务，提升大众消费能力，助力经济转型，服务实体经济发展。 薪资待遇：五险一金（入职即买） 底薪：本科及以上金融专业应届毕业生：底薪8000 提成：根据放款规模计提，前期按放款量1.3%计算，为保障员工长期发展与持续收益，提成分次月、半年、一年、两年四个阶段发放 薪酬待遇： 1、年度薪酬18-24万元，具体面议。 2、月度薪酬15,000-20,000元。 工作时间：双休，周一至周五早9:00晚18:00 国家法定节假日休息，入职即享15天年假 定期发放购物卡、现金及其他福利 岗位职责：无需坐班，工作灵活度高 1、开展贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理各项贷款手续； 2、执行贷前调查工作，为客户信贷审批提供有效支持材料； 3、落实贷后管理任务，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽标准。 （市场营销、经济、金融等相关专业优先考虑） 2、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及高度责任感，品行端正，思想积极，无任何不良信用记录

岗位名称：搬运师傅（谷多多米业有限公司）；生产区普工（谷多多米业有限公司）。 岗位要求：1. 进行生产区普工包装，包括大米、糠壳、米糠、碎米、灰渣等；2. 搬运货物上下车；3. 有师傅教学，有经验者及服从生产计划者优先。 薪资待遇：搬运师傅薪资面议，生产区普工月薪为人民币23,000元至人民币5,000元之间，包吃住。

岗位职责： 1、收集市场信息，密切关注环保行业政策、技术及竞争动态，为公司发展战略提供有价值信息。 2、维护现有客户，精准挖掘需求，构建稳固客户关系网，提升客户满意度。 3、快速识别潜在客户，敏锐洞察市场，整合公司资源，高效拓展新客户群体。 任职要求： 1、有环保设备相关行业销售经验优先，有成功客户开发经验优先。 2、具备出色的沟通谈判能力、团队协作精神与问题解决能力，富有创新意识。

重庆市彭水苗族土家族自治县招光伏安装 做的TCL品牌130一张板，每户结至97%，3%质保一年，，切割片焊条结构胶，破瓦立柱每块板加10元

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一、招聘要求： 1、思想品德良好、身体健康、能吃苦耐劳、有敬业精神； 2、年龄18-30岁 3、无案底，无不良记录，无纹身，无传染性疾病，无长指甲，无带牙套，身体内无钢板（体内不能有任何金属）不近视，手不抖，身体健康，接受两班倒 4、，不能有染发，头发不能过长；，不能留长指甲； 5、不接受无磁或者是临时身份证，必须持有效期2个月以上的第二代身份证原件； 6、OPPO正常离职人员间隔三个月后再可以进oppo面试；； 7、工资卡用招商银行，每月15号以前发放上月工资 ； 8、不能穿拖鞋，短裤，裙子面试 二、福利待遇： 1、薪资标准： 基本工资：3030元/月（底薪 2330+绩效奖金 200 元+食补 300 元+全勤200 元） 2、加班费标准： 平时：20.1元/小时（周一至周五 8 小时之外上班） 周末：26.8元/小时（在平时没有调休的情况下，周六周日上班） 节假日：40.2元/小时（国家法定节假日） 月综合工资约为：4000元-6000 元/月；

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岗位职责： 1．业务方向：法律咨询服务；主要处理经济类纠纷，包括民间借贷、工程货款、工资及劳务费用等。 2．服务范围：覆盖全国； 3．客户来源：公司提供精准案源，每日稳定分配，无需自行开发客户，确保每天都有高质量咨询需求； 4．办公方式：坐班制，无需出差，案源由公司统一调配，通过电话结合企业微信与客户沟通，解答法律相关问题，不需自拓客户； 5．工作内容：具备一定销售属性，在完成咨询后引导客户签订委托协议； 6．工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，法定节假日按国家规定执行； 7．薪酬结构：无责任底薪4500元+提成+现金奖励 任职要求： 1、具备基本沟通能力； 2、细致耐心，具有良好的服务意识； 3、无需担心技能不足，入职配备专人指导，快速上手（一天内即可独立操作）； 4、经验不限，接受零基础入职 这是你在整个重庆范围内可遇不可求的轻松高薪半销售类岗位，晋升通道公开透明，不设工龄门槛