新市区花店招人啦～ 男女不限，年龄不限 -时间，2.13、 客服 打杂 - 10:00-19:00 - 120元/天 - 能吃苦、不矫情，小公主玻璃心勿扰 鸽子党勿扰 联系 可

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品信息清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客购物体验与门店销售业绩 5. 做好交接班记录与基础库存盘点，及时反馈商品损耗或异常情况 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

招聘广告部经理，宣传部副部长

阁楼酒吧服务员招聘启事 招聘岗位：服务员（夜班） 岗位职责 1. 客户接待：热情迎接到店客人，引导入座，介绍酒水单、特色饮品及当日活动，耐心解答客人疑问。 2. 点单服务：准确记录客人点单信息，及时传递给吧台，确保饮品出品与需求一致。 3. 餐品/饮品递送：快速、平稳地将饮品或小食送到客人桌前，摆放整齐，提醒客人注意温度。 4. 环境维护：及时清理客人离席后的桌面，更换杯具、餐具，保持卡座、吧台及公共区域的整洁卫生。 5. 协助吧台：在吧台忙碌时，协助完成简单的备料、洗杯等工作，确保流程顺畅。 6. 安全提醒：关注客人状态，对饮酒过量的客人进行适当提醒，协助维护场内秩序，确保安全。 任职要求 1. ，年龄18-30岁，身高170cm以上者优先（夜班体力需求较高，需协助搬运物料等）。 2. 经验灵活：有无服务行业经验均可，应届生、实习生也欢迎投递，入职后提供带薪培训。 3. 能力要求： ◦ 沟通表达清晰，性格开朗热情，有亲和力，能主动观察客人需求。 ◦ 手脚麻利，反应快，能适应快节奏的夜班工作，抗压能力强。 ◦ 注重细节，有责任心，能认真完成卫生清理、点单核对等基础工作。 ◦ 无不良嗜好，服从工作安排，能配合团队完成排班及临时任务。 三、工作时间与薪资福利 1. 工作时间： ◦ 夜班为主，具体班次：20:00 ◦ 周休1天，排班制，每月可协调固定休息日。 基本工资3000元+餐补300元/月+全勤奖200元+酒水提成（客人点单金额按比例提成）

负责每日日常卫生，包厢服务

我们做的是汉餐，招聘服务员一名，主要负责打包外卖，收拾前厅卫生等杂活，工作不麻烦，每天基本上都是固定的工作，但是要求细心，为人和善，有服务意识，我们包吃包住，有话补，生活用品都包的，每个月除了个人花销，其他的我们基本上都包了的，有需要的可来电咨询

工作内容：1.按照安排认真做好桌椅、餐厅卫生，准备好各种用品，确保正常营业使用; 2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到; 3.确保及时记录和处理所有顾客的点单; 4.善于向顾客介绍本餐厅特色菜点，在顾客用餐过程中保持优质的服务; 5.工作要热情，主动，有团队精神，服从领导的安排，团结一致做好本职工作; 6.积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格：1.初中以上文化程度，年龄20-35周岁； 2.相关工作经验1年以上，可以吃苦耐劳长期发展稳定。 3.具备良好的个人素养及职业道德。 综合薪资3500-8000元/月

工资面谈

招服务员

服务员传菜生3800包吃住

新市区银川路融创玖玺台川湘菜汉餐厅招聘配菜师一名，工资6000，想上灶学炒菜来，电话

———————— 招聘拌面师傅1名 牛肉面捞面1名 服务员2名 已招满 地址新市区粮校市场

招聘：[ 汉餐] 新川楼·邻里餐厅（新市区桂林路） 服务员底薪4500元+300元全勤 传菜生底薪4500元+300元全勤 管吃管住24小时热水，每月4天休息，每月15 号准时发工资 联系方式：（）

乌鲁木齐新市招测量员/测绘员/放线

新市区兰世牛肉面常年招聘 收银员，4500-5000元（回.） 服务员，3800-4500元（回.） 牛肉面师傅，6500-7000（回，） 钟点工，工资面议 以上岗位包含：全勤200+公休+福利+食宿+晋升 联系电话：

21号兰州老街需要 140以上 9-6点 休息一小时 一天110 能去联系我

明天2太平浩宇民宿要一位兼职，有阿姐有空吗，电话联系

花精灵永生花 包装理花工20名 综合薪资：3000-5000 左右 要求：18-45岁，态度端正，吃苦耐劳，服从指挥，具有良好的团队协作及沟通能力。 联系电话： 李师()

斗南附近来两个分花理花之类的260一天包饭

大理零时有鸣 明天白班，2人 8：00一18：30 180一天，供一餐 要来的给我联系：

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1，上岗前需整理仪容仪表，化淡妆，准时签到，服从领班安排，高效完成分配任务。 2，顾客到店时，及时引导入座，根据人数增减座位，主动拉椅、协助存放衣物，并介绍本店特色与经营性质。 3，加强与顾客沟通，做到有问必答；对不清楚的问题应委婉回应，必要时核实后再作答复，避免急躁情绪。 4，餐后服务标准不降，及时提供最后一道礼貌菜及香巾。 5，打扫卫生，餐后用具需清洗 6，下班前检查所辖区域灯光、门窗、电源是否关闭，确认安全后经上级批准方可离岗。

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