
风电叶片维修工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
工作内容:
1、叶片损坏标识
2、清洁打磨
3、涂料调配与混合
4、涂层施工-1道底漆2道面漆(聚氨酯)
5、固化与检查
6、现场清理与撤场-清理所有工具与废弃物,安环保要求处理化学废料。
风电运维工程师经验不限学历不限
攀枝花市内风电检修招聘8名工人,要求48岁内,吃苦耐劳,身体健康无三高,有高空证,月平均工资12000元,多劳多得!
联系电话:邓女士
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验低压电工证
岗位职责:
1.负责风力发电机组的日常检查、周期性保养及故障诊断与修复,保障设备稳定运转。
2.落实安全操作规范,监管外部协作人员作业行为,确保高空与电气作业安全可控。
3.根据运维技术标准开展数据收集、登记与评估,持续改进维护方案。
4.协同推进风机技术改造项目,提高运维效能与客户体验。
任职要求:
1.掌握风电机组的电气、机械及控制系统的原理,具备设备保养和问题处理能力。
2.熟悉常用检测仪器与维修工具的操作,如兆欧表、万用表、钳形电流表等。
3.具备较强的沟通协作能力,工作认真负责,能及时响应并解决客户诉求。
4.可接受长期外派及野外作业,拥有良好的团队协作态度和客户服务意识。
风电扇叶维修
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年高中及以上
1:对风电扇叶维修有1年以上的经验。
2:熟悉该工作各个流程。
3:有相关证件。
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
四川雪域昊睿新能源科技有限公司
核心招聘岗位
风力叶片维修/技改技术人员
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职位描述
您将负责:
对风力发电机叶片进行定期检查、故障诊断与评估。
执行叶片日常维护、清洁及防腐工作。
负责叶片前缘腐蚀、雷击损伤、开裂等缺陷的高空修复作业。
参与叶片增强、降噪等技改项目的现场实施。
严格按照安全规程和工艺标准进行高空吊篮/绳索作业。
编写维修报告,记录工作过程和所用材料。
我们期待这样的您:
具备高处作业证、电工证等相关资格证书者优先。
有风电行业、复合材料修复或高空作业经验者佳。
无经验但愿意学习,身体健康、无恐高症,可提供培训。
能适应经常性出差和户外高空工作环境,有良好的团队合作精神。
责任心强,注重细节和安全,勇于接受挑战。
我们为您提供(福利亮点,用图标突出):
有双证的技术人员薪资10000+
新人培训后与公司签订劳动合同,保底4500+
以上岗位,待遇优厚,欢迎来电
四川绵阳涪城区西昌市,风电项目,风叶维护维修,上高25人,本人持高空作业证,500元一天管吃住
1.4-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
四川省西昌市,风电项目,风叶维护维修,上高25人,本人持高空作业证,500元一天管吃住
招生专员+周薪结算+收入过万+外勤岗位
1.5-3万元/月
课程顾问餐补经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
栋脑教育有限公司,专注为全国线下培训机构提供招生支持服务,主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。
招聘要求:能接受长期国内出差及异地工作安排,社恐或顾虑较多者请勿扰!
薪资待遇:实行周薪制,每周一准时发放工资,绝不拖欠,每单提成900元(试用期),新人平均每周完成2-6单,周收入1800—5400元;转正后每周可完成5-10单,周收入7000—15000元,收入与努力程度直接挂钩!
工作内容:周一至周四,利用早上、中午、下午三个上下学时段,前往小学门口与家长面对面沟通,介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣,孩子喜欢,家长认可。通过有效沟通,引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上,家长参与后如认可课程,便会报名后续系统课程,成交率普遍在30%—70%,平均每天可售出3-10张门票,销售能力突出者可达10-15张,收入上不封顶。无需担心经验问题,公司提供标准话术、系统培训,并配备专人带教指导。
福利奖励:
1:首次到岗且做满三周,可报销来程路费(按火车卧铺标准)
2:每张体验票10元由推广人员自行留存,无需上交,日均售出3—10张,相当于每日获得食宿补贴
3:开单激励:完成5单可报销一周住宿费,完成7单可报销下一站城市交通费(按周计算)
4:食宿自理,团队统一安排住宿,两人一间标间,费用约40元/天/人
5:每日出票额外奖励,具体以团队当期政策为准
6:工作灵活自由,如遇个人事务或需休息,可随时请假,一周或一个月均可
7:定期组织团建活动,团队氛围年轻活跃,行业需求旺盛,出单容易,欢迎有拼劲的你加入!
如能接受上述条件或有疑问,欢迎联系我填写报名表,预约面试详谈!
眉山东坡区招工地小工/杂工(小工(打杂))24小时驻场
3000-4000元/月
小工长期包住3-5人月结个人
眉山市东坡区招工地小工/杂工(小工(打杂))24小时驻场
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上
工作职责:
1.负责项目现场的安装、调试及缺陷处理等工作,确保工程进度按计划实施;
2.承担项目运行期间的值班巡检、故障排除、日常维护及技术改造任务,提升设备运行效率;
3.协同开展项目考核目标落实及相关管理事务,支持管理体系优化与改进;
4.持续提升专业技术能力与业务素养,提高对技术问题的响应速度和解决能力;
5.落实个人年度绩效目标,识别自身短板,积极改进以增强工作绩效与专业水平;
6.增进与客户的互动沟通,强化服务体验,提高客户认可度;
7.完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1.具备中专及以上学历,机械、电气、风能等相关工科专业优先
2.拥有1年以上风电场运维实际工作经验
3.证件齐全:需持有高压电工证、低压电工证及登高作业证(可在国家电网系统查询验证)
4.年龄范围18-40周岁,无高空作业恐惧
5.无噪声、高温作业环境下的职业健康限制病症
6.具备较强的责任心、服务意识,能适应艰苦环境,沟通能力良好
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
工作职责:
1.负责项目现场的安装、调试及缺陷处理等工作,确保工程节点按时完成;
2.承担项目运行期间的值班、故障排查、日常维护及技术改造任务,提升设备运行效率;
3.协同开展项目考核目标落实及相关管理事务,支持管理体系优化;
4.持续提升专业技术能力与业务素养,增强对技术问题的响应速度与解决能力;
5.落实个人年度绩效目标,识别改进空间,积极提高工作成效与专业水平;
6.增进与客户的互动沟通,持续提升服务体验与客户认可度;
7.完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、电气、风能等相关工科专业优先
2.具备一年以上风电场运维实际工作经验
3.证件齐全:需持有高压电工证、低压电工证及登高作业证(国网可查)
4.年龄范围18-40周岁,无恐高现象
5.无噪声、高温作业等电工岗位职业健康限制性疾病
6.具备较强的责任心、服务意识和吃苦耐劳精神,拥有良好的沟通协调能力
招聘风电运维工程师,风电定检工程师
5000-15000元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验
年龄要求:18-45周岁
入职体检合格,无色盲
学历要求:中专(高中)以上学历,优秀者放宽到初中学历;退伍兵优先晋升
个人有经验优先,无经验公司免费培训
薪资待遇:,晋升后缴纳一金,晋升快!涨薪快!
休假为攒休(两个月休八至九天)
管吃管住
企业直签合同2-3-5
工作地点:辽宁地区为主,其他省为副
张掖高台县辉曜新能源(甘肃)有限责任公司,我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业,我公司
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
辉曜新能源(甘肃)有限责任公司,我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业,我公司目前与新能源领域合作的公司有:金风科技,明阳智能,运达风电,远景能源,新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上,诚信为本的经营宗旨,高效的工作,良好的信誉,真实的反馈,优质的服务。
招聘岗位(风电运维工程师)
1。远景,明阳,金风科技,东气等,储备人数500人
2。工作性质:风电运维工程师值班员,风电运检,检修!
任职要求
,年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽);学历大专及以上(高中,中专学历,有经验者可适当放宽),经验不限,身体健康,动手能力强,具有吃苦耐劳的精神,适应长期出差,高,工作认真,有团队精神,学习能力强,有登高作业证,高压电工证,低压电工证,无证者公司统一组织安排考取三证。
薪资待遇
运维工程师前三个月工资6000-7000以上,检修定检前三个月综合薪资5500-6500,六险一金,,半年以后评级定薪涨薪资,有经验根据面试定级别薪资。
其他福利待遇
节假日福利,生日福利,月休5-6天,与运维公司直签劳动合同一次分配,二次调配,终身岗位售后服务免费!
报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间)
考证费用甘肃最低+上岗
四川眉山东坡区物业主管,1,大专及以上学历物业管理等相关专业退役军,1年以上主管经历熟悉物
4000-5000元/月
物业经理1-2人
物业主管,1,大专及以上学历物业管理等相关专业退役军,1年以上主管经历熟悉物业法规及收费系统,具备沟通协调应急处置团队管理能力,4000-5000,,四川省眉山市东坡区红星东路二段338附近
电气工程师
4000-7000元/月
电气工程师经验不限大专及以上采集 线损电力公司
工作职责:
1、依据电力合同开展线损治理、采集运维、营配贯通、配网自动化、精益化管理等现场技术服务,保障项目目标顺利实现;
2、承担工作现场的电气系统运行维护任务;
3、配合相关部门完成项目验收及阶段性评审等相关工作;
4、及时处理项目实施过程中出现的突发问题;
5、负责与电力甲方单位的业务对接及沟通协调工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、电气自动化等相关专业优先(具备相关工作经验者条件可适当放宽);
2、在线损治理、采集运维、营配贯通或配网自动化任一领域有丰富实践经验者优先;
3、能适应四川省内项目驻点出差安排;
4、持有相关岗位资格证书者优先,公司支持在职期间考取所需证书;
5、具备良好的沟通协调能力。
薪资待遇:
1、享受带薪年假;
2、月薪4.5k-8k,按个人能力定薪,另享项目提成;
3、提供交通补贴、通讯补贴;
4、每年7至9月发放高温津贴;
5、节假日及生日发放慰问金或慰问品;
6、纳入管理人才储备计划;
7、定期组织团队建设活动
国家电网电力运维
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上国家电网技术服务线损治理配网自动化
1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精益化管理协议、配网自动化及网上电网等相关文件,开展现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现;
2.承担现场与客户之间的对接与沟通职责,确保信息传递准确高效;
3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展;
4.配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等协作事项;
5.主导处理项目执行过程中出现的突发状况,及时解决问题。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能与经验达标者可适当放宽录用标准);
2.实践操作能力突出,性格开朗,具备良好的沟通协调能力;
3.公司总部位于成都,需长期在四川省内各驻点电力局提供现场服务,能接受省内长期出差及岗位调配安排;
4.持有有效驾驶证;
5.责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的环境适应能力;
6.须具备岗位所需资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司支持员工在职考取相关证书)。
特色福利:
1、提供定期专业培训,建立内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+项目绩效奖励;
3、法定节假日及员工生日发放节日补贴或礼品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防监控维护消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核:
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划,确保符合《建筑消防设施维护保养标准》(GB25201)等技术规范。
·根据项目特点(如高层建筑、综合体、工业园区等),制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督:
·指导维保人员按规范操作,对消防设施(自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等)进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量,确保设施完好率100%,确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理:
·对系统复杂故障进行技术分析,提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时,提供技术支援,确保系统快速恢复正常。
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二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档:
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认,确保内容真实、准确、完整,符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案(包括设计图纸、验收文件、维保记录等),实现可追溯性。
2.合规性检查与申报:
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准,协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目,确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导:
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训,提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持:
·参与制定或优化消防应急预案,配合开展消防演练,确保设施在演练中有效联动。
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四、法律与安全责任
1.责任主体意识:
·作为项目技术负责人,对维保质量承担直接责任,确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效,可能承担相应法律责任(包括行政处罚、信用惩戒等)。
2.风险识别与建议:
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险,向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报:
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系:
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接,解决技术接口或责任划分问题。
附:相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》(应急管理部令第7号)
·《建筑消防设施的维护管理》(GB25201-2010)
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019)
消防设备值守员
5000-7000元/月
消防工程师1-3年高中及以上消防安全管理/培训消防监控维护
岗位职责:
1、严格按照消防控制室操作规范执行各项作业,真实完整记录设备运行数据;
2、实时监控消防控制室内各类消防设备的运行状态,按标准流程正确处理火警及故障情况;
3、负责消防工具、仪器、配件及相关技术文件的维护与保管,确保始终处于良好可用状态;
4、定期核查微型消防站物资存储情况,做好物资清点与整理工作;
5、配合开展公司消防设施的日常维护与保养任务;
6、完成上级交办的其他临时性工作安排。
任职要求:
1、具备高中或同等及以上学历;
2、持有中级及以上消防设施操作员职业资格证书;
3、能适应工厂化工作环境,听从指挥,服从管理。
一级注册消防工程师
5000-6000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防系统的维护保养与检测工作,保障系统稳定运行;
2.参与消防系统的设计、安装、调试及常见故障的排查处理;
3.编制并落实消防安全检查方案,增强整体消防安全意识;
4.配合开展消防事故应对,参与事故原因分析与后续处置;
5.持续学习和更新消防技术知识,紧跟消防法规与标准变化。
任职要求:
1.具备良好职业操守,能独立承担工作任务;
2.具备较强的分析判断力与突发事件应对能力;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4.严格遵守相关法律法规,熟悉最新消防规范与行业标准;
5.持有相关专业资格证书,具备从业经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供眉山物业机电工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘眉山建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。