山东和四川两地风叶维护缺陷处理，

水电施工员的岗位要求： 工作内容：负责工程施工过程中的各项任务，包括准备材料、组织施工、协调人员等。 1、参与项目机电专业图纸会审，并向施工班组进行技术交底 2、服从公司工作安排 3、根据施工图纸要求开展水电材料的选型与备料工作 4、负责工程项目中水电部分的施工实施、材料管理及相关现场管理工作 5、承担施工项目中水电专业的各项工作，协调劳务班组及监理单位处理现场问题，组织隐蔽工程验收、分项验收及竣工验收 6、整理本专业技术资料，完成竣工图绘制及其他竣工资料编制，与甲方、监理、设计等单位保持有效沟通，及时解决施工过程中出现的技术问题 8、负责机电安装工程的现场施工管理，组织设备的安装、调试及后期维修工作 9、现场指导水电安装工程施工并提供技术支持，具备独立审核水电图纸和编制系统技术方案的能力，监督专业施工组织设计的执行情况，协调各专业在施工过程中的交叉问题，熟悉暖通、给排水、机电、自动化及相关配套工程的施工图要求，参与隐蔽工程、分部、分项及竣工验收工作 10、掌握工艺设备安装施工流程；了解各类沼气、污水处理、环保能源等相关设备的软硬件配置，可独立完成设备的安装、调试及故障排查 职位要求： 1、统招大专及以上学历，持有相关专业证书 2、具有3-5年施工现场工作经验 3、熟悉工程施工流程与工艺规范，掌握相关专业技术知识 4、能适应外派及项目驻场工作

1.负责装饰装修类工程项目的电气施工图纸设计，承担图纸及工程量清单的审核与校对工作； 2.根据设计实际需要参与现场实地勘察，在设计推进过程中与客户沟通并明确技术需求及相关疑问； 3.配合业务团队开展客户技术对接，提供必要的专业技术支持与解决方案建议； 4.为采购人员在材料设备采购（询价）环节中涉及的技术问题提供解答，协同完成采购任务。

汉瑞酒店万能工 4000-5000元 人数：1人 性别要求：不限性别 任职要求： 1.2年以上酒店机电设备管理及维修经验； 2.持有电工操作证（必备），有焊工操作证、水处理证、高压入网证、电梯安全员证者优先考虑。 福利待遇：五险、带薪年假、年终奖、制服工鞋、免费培训、包吃、包住宿、有提成，商业险 餐饮服务员薪资：3000-4000 人数：3-4人 不限性别不限工作经验，要求：长期稳定 1、五官端正，举止端庄、大方； 2、语言表达能力和沟通能力强。 3.40岁以下 福利待遇：五险、带薪年假、年终奖、制服工鞋、免费培训、包吃、包住宿、有提成 联系方式：袁女士-德阳旌阳区旌阳街道-德阳市松花江南路117号 汉瑞酒店-——后厨厨工 薪资待遇：3000-3500 人数：3—4人，男女不限 岗位要求： 60岁以下，最好有相关后厨经验 福利待遇：环境好，包吃包住 联系方式：德阳旌阳区旌阳街道-德阳市松花江南路117号

广元地区风力发电风叶维修：哈密风电型号是Gw930，93米高，风叶51米，这个叶片己落地，风筒不维护，只维护叶片，大型机械和材料由甲方提供，工期五年，有兴趣的专业施工队联系

招聘：招工程综合维修工2名，持低压电工证，年龄58岁以下，无犯罪记录，责任心强，有工作经验 待遇：薪资3500-4200元，购买社保， 工作地址：金牛区蜀汉路 联系人：黄女士 联系电话:

1.负责机电系统的安装调试和维护工作 2.监控机电系统的运行状态及时发现并解决故障问题 3.制定和执行机电系统的操作规程和维护计划 4.与项目团队合作确保机电系统与项目需求的高度一致性 5.参与项目会议提供专业的机电技术与支持 任职要求： 1.持证上岗 2.具备良好的机械或机电相关专业背景 3.熟悉机电系统的安装调试和维护流程 4.能够阅读和理解机电相关的技术标准和操作指南 5.具有良好的团队合作意识和沟通能力

叶片维修按方案划线，熟手

风力发电叶片打磨、加固施工，确保设备安全稳定运行，暂时只需要熟练师傅 工作地在凉山 要求： 1.能够独立完成叶片打磨，加固等维修工作 2.具有良好的团队合作精神，能够适应现场工作环境 3.登高作业证等特种作业操作证 4.年龄30～50岁

岗位职责: 1.负责风电场的日常运维和维护工作 2.确保风电设备的正常运行和故障排除 3.参与风电设备的安装和调试过程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应风电设备维护工作的技术要求 3.具备解决问题的能力和对工作的责任心 薪资待遇：6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴） 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间：大风大雨。不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月休息，也可累计2-3个月一起休息，八小时工作制，长白班要求 18-28周岁，大专以上学历，无大面积纹身和伤疤

眉山东坡招电焊

上班可以带手机！不穿无尘服不穿静电衣！ 年龄20-49岁（彝族藏族回族维吾尔已满） 无残疾，无传染性疾病 无大面积纹身/体内无金属/无重大刑事案底 【主要生产】太阳能发电板组件，新能源电池负极材料，新能源汽车元器件 员工待遇：250-280/天 综合薪资：6000-8000/月 预支工（） 招聘岗位:焊装，涂装，涂胶总装，贴片，操作工，技术工，质检，测试）岗位轻松简单，有师傅带 【工作时间】：08:00-19:00 包吃包住，休息日也包 住宿条件：1.5米床位+4人间+空调+热水+洗衣机等配套设施齐全

眉山仁寿招家具安装有六七十平方柜子安装。（55一平方）

峨眉找一375挖机驾驶员，

眉山市仁寿县招工地小工/杂工

长期稳定工作，要求有高空作业证且具备电力维修经验

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

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物业主管,1,大专及以上学历物业管理等相关专业退役军，1年以上主管经历熟悉物业法规及收费系统，具备沟通协调应急处置团队管理能力,4000-5000,,四川省眉山市东坡区红星东路二段338附近

接信号线 自备打标机、接线工具、端子

岗位职责： 1、严格按照消防控制室操作规范执行各项作业，真实完整记录设备运行数据； 2、实时监控消防控制室内各类消防设备的运行状态，按标准流程正确处理火警及故障情况； 3、负责消防工具、仪器、配件及相关技术文件的维护与保管，确保始终处于良好可用状态； 4、定期核查微型消防站物资存储情况，做好物资清点与整理工作； 5、配合开展公司消防设施的日常维护与保养任务； 6、完成上级交办的其他临时性工作安排。 任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历； 2、持有中级及以上消防设施操作员职业资格证书； 3、能适应工厂化工作环境，听从指挥，服从管理。

急招小区物业管理人员50以下熟手优先。 前两月3100一月， 9点至12点 下午1:30至5:30下班 月休4天 ☎二姐

主要负责消防维保检测

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1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精益化管理协议、配网自动化及网上电网等相关文件，开展现场技术服务工作，保障项目目标顺利实现； 2.承担现场与客户之间的对接与沟通职责，确保信息传递准确高效； 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4.配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等协作事项； 5.主导处理项目执行过程中出现的突发状况，及时解决问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气、电力、自动化类相关专业（技能与经验达标者可适当放宽录用标准）； 2.实践操作能力突出，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 3.公司总部位于成都，需长期在四川省内各驻点电力局提供现场服务，能接受省内长期出差及岗位调配安排； 4.持有有效驾驶证； 5.责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的环境适应能力； 6.须具备岗位所需资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司支持员工在职考取相关证书）。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目绩效奖励； 3、法定节假日及员工生日发放节日补贴或礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

招聘岗位： 仪表工程师 工作职责：管理仪器仪表，审核技改配型控制仪器仪表、施工方案并监督实施，确保仪器仪表稳定运行，保障生产任务顺利完成 工作内容： 1、建立并完善仪器仪表管理规范及维护保养制度，负责技术资料的收集、整理、归档与归卷工作； 2、参与制定仪器仪表预检计划、设备大中修方案以及备件制造与供应安排； 3、结合技改项目需求，配合上级拟定新仪器仪表采购及投资规划，组织选型、预算编制和申购流程； 4、对公司各类仪器仪表运行状态进行检查、记录、考核，并开展日常管理工作； 5、统筹仪器仪表的维护保养事务，在技术改造与安装工程中履行审核、协调与监管职责； 6、组织实施计量器具的周期性校验，确保其满足国家质量管理体系标准； 7、协助上级处理重大设备故障，参与事故分析，提出改进措施，对严重事故及时上报，并按时准确完成相关统计报表填报； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、自动化、电子等相关专业本科及以上学历； 2、接受过仪器仪表管理、生产维护、施工进度管控等方面的系统培训； 3、具备2年以上仪器仪表维护与管理实际工作经验； 4、能独立编制仪器仪表维护保养指导手册； 5、掌握仪器仪表工作原理，熟悉其保养、维修流程及相关规范与标准。

月综合工资6500-9000，包吃包住 1.负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障 诊断和排除，填写维修日志 2.负责安装，调试设备，以满足生产的要求 3.负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4,对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 5.解决个类技术问题 现在可以预约报名，名字＋电话，名额有限，先到先得 全程招聘不收取任何费用

岗位职责: 1.负责消防系统的维护保养与检测工作，保障系统稳定运行； 2.参与消防系统的设计、安装、调试及常见故障的排查处理； 3.编制并落实消防安全检查方案，增强整体消防安全意识； 4.配合开展消防事故应对，参与事故原因分析与后续处置； 5.持续学习和更新消防技术知识，紧跟消防法规与标准变化。 任职要求： 1.具备良好职业操守，能独立承担工作任务； 2.具备较强的分析判断力与突发事件应对能力； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.严格遵守相关法律法规，熟悉最新消防规范与行业标准； 5.持有相关专业资格证书，具备从业经验者优先考虑。