招聘专员 无学历要求 岗位职责 ：负责招聘 ，与求职者沟通.介绍合适的工作 1.办公室冬暖夏凉 2.完整的培训体系 ，可迅速融入团队。

职位描述 1、负责招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排 2、使用招聘网站主动寻访候选人 3、维护候选人关系，跟进面试反馈，提高入职成功率协助优化招聘流程，提升招聘效率 任职要求: 1、高中及以上学历，专业不限(有招聘/销售经验优先) 2、沟通表达能力强，善于与人打交道有责任心，能承受一定的工作压力 3、熟悉办公软件(Excel/Word)，会简单数据分析加分我们提供 薪资待遇: 高提成+绩效奖金(上不封顶，多劳多得)带薪培训(新人快速上手，老带新辅导)弹性工作(不打卡，双休，节假日正常休)团队氛围好(定期团建，零食下午茶) 如果您喜欢和人沟通，擅长挖掘人才想挑战高薪，提成上不封顶 希望加入成长型团队，有专业培训，欢迎聊聊!期待您的加入!

欢迎你的加入招人事专员（工资‬上不封顶）️ 男女不限，16-36周岁，有无经验均可。 岗职位‬责：负招责‬聘，与职求‬者沟通，向介其‬绍合适工作。 1.现化代‬的办环公‬境，中空央‬调，冬夏暖‬凉，办室公‬工作 2.完整‬的培训体系，可迅以‬速融入团队。 工时作‬间：早8晚5点半，单休 法节定‬假日正常休息。 福待利‬遇： 前三个月‬基本工资2260+提成+奖金综合工资5500以上 第4个月基工本‬资3260+提成+奖金=综工合‬资7000以上 5工资有保障（每个月15号准时发放工资） 管吃住。宿环舍‬境干整净‬洁。

前三个月：2500+提成+绩效+奖金，平均工资5500-上不封顶 三个月后：3000+提成+绩效+奖金，平均工资7000-上不封顶（表现优秀可加薪，提升岗位）【薪资待遇】 【福利】 中午管饭，不定期团建、出游，节假日福利。法定节假日正常休息。 【工作内容】 日常工作：人事招聘 利用58、boss等软件进行网络招聘负责在线解答问题，不需要自己面试，只做邀约工作。 工作相对比较轻松简单，办公室上班，工作氛围好。 【上班时间】 8:00-17:30 月休4天，可以调休。 【招聘要求】 年龄16-35周

【内容】线上发布招聘信息，给求职者介绍工作，有意向的邀约来线下面试，公司提供资源。 【工资】基础工资+绩效+全勤 【综合工资】5000-8000元/月 【福利】下午茶、团建、奖金等 【优势】均一手业务，自有驻场团队、业务体量大、团队氛围好、行业高薪体系、老牌公司。

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 2. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理 3. 配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4. 有招聘经验者优先，实习生亦可投递

因公司扩大发展，现诚招数十名人事专员 年龄：17-35周男女不限 工作时间9-17.00 上五休二，休法定节假日 要求：五官端正，性格开朗，有上进心，责任心，沟通能力强！ 高中或者中专以上学历。 薪资：底薪奖金 无责底薪4000。 月综合工资4000到7500不等 上五险一金

招聘专员 无学历要求 岗位职责 ：负责招聘 ，与求职者沟通.介绍合适的工作 1.办公室冬暖夏凉 2.完整的培训体系 ，可迅速融入团队。 福利待遇： 综合工资九千以上

好工作～等你来 本公司内部招聘办公室文员50人，管吃住，底薪3000提成，综合工资6000-10000不等（看个人能力积累） 主要负责boss，58，小红书，抖音招聘普工，工作简单有人带！ 想挑战高薪的可以来公司做主播，主要通过快手，抖音招聘普工，我们有成熟的团队带领大家一步一步的做，免费提供住宿，薪资待遇底薪3000高提成，综合工资两个月以后轻松过万

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

招聘保安员4名，，年龄在55岁以下。要求应聘者持有保安证，服从管理，身体健康且政审合格。工作时间安排为上一天休一天。薪资范围为3600元至3800元。工作地点位于新市区天津南路215号（银苑小区）附近，岗位为单位门岗，工作轻松，环境良好。联系电话为。

晚上别打电话！天津市津南区招工地小工/杂工明天不下雨招聘小工没雨可以一直做，双林地铁站附近中建理想城幼儿园施工区域工资180九个小时能做的联系我明天早上

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

急招人事专员/助理 1.工作内容：公司提供资源，主要负责网络招聘，每天在招聘网发布招聘信息，接听求职者咨询电话，对投递的简历进行筛选，邀约面试等等，有无经验均可，有老师带。 2.招聘要求： 18--46 岁。长白班早九晚六， 2、五官端正，待人接物性格大方，听从安排；性格开朗大方，会与人很好的交流，具、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进。 3.薪资福利： 底薪+全勤+包住宿+绩效+提成综合工资6000－10000元不等（具体多少看自己完成业绩情况）

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历3

公司是做的全北京的集中式公寓租赁，人事主要是招聘工作 无其他事情 岗位职责: 负责发布招聘信息，组织面试等。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力。 2. 具备基本的学习能力和适应能力。 3. 年龄18~40岁，可以接受小白。 薪资待遇： 底薪4000，入职一人提成1000 公司内部工作氛围非常好 大家主要以开心为主，开心才能招到人才能赚到钱。

公司是做的全北京的集中式公寓租赁，人事主要是招聘工作 无其他事情 岗位职责: 1. 负责公司人才的招聘工作，包括筛选简历、组织面试等。 2. 与各部门沟通协调，了解招聘需求，制定招聘计划。 3. 建立和维护人才储备库，优化招聘流程和工具。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 具备较强的学习能力和适应能力。 3. 年龄18~40岁，可以接受小白。 薪资待遇： 底薪4000，入职一人提成1000 公司内部工作氛围非常好 大家主要以开心为主，开心才能招到人才能赚到钱。

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一、电气主管（船舶安保系统方向）招聘技术要求 岗位职责精简 负责船舶安保系统整体实施，统筹全船电气项目施工调试、图纸审核、外协协调、班组管理、故障集中处理与整改、报验推进及船东/船检技术沟通，带领团队完成西门子PLC成套系统的安装调试，开展EPLAN/CAD电气设计优化工作。 任职技术要求 1、专业基础 电气自动化或船舶电气类专业背景，掌握海船与内河船舶相关规范，了解CCS船检报验流程及技术标准。 2、PLC与自控能力 熟练操作西门子PLC系列：1200/1500、ET200SP、SMART，精通TIA Portal编程环境，具备在线诊断、程序上传下载、逻辑调整及HMI组态调试能力； 可独立开展安保系统PLC程序问题排查与性能提升，理解仪表联锁原理图和IO点表，能高效解决现场安保误动作、联锁失效等复杂技术问题。 3、绘图技能 熟练运用EPLAN Electric P8：能够独立完成全船安保柜原理图、端子接线图、部件清单及柜体布局图的绘制，并承担项目资料归档工作； 掌握AutoCAD电气制图：可绘制机舱设备布置图、电缆路径图、仪表回路图，具备图纸审查能力，能发现并修正设计中的错漏碰缺问题。 4、现场执行与管理能力 熟悉船舶电力分配、电机控制原理，掌握压力变送器、温度开关、液位开关等安保关联传感器的选型、接线与调试； 具备项目进度管控经验，能编制调试计划与报验文件，协调船东与验船师完成安保系统检验及整改闭环。 加分项 具有LNG或甲醇燃料动力船安保系统实施经历，了解SIL安全等级回路设计，熟悉船舶FGS火气监控系统，参与过西门子冗余PLC系统应用项目。

1. 根据每日装配计划完成机台组装任务 2. 准确填写装配相关记录文件并及时递交主管 3. 严格执行安全操作规范，确保作业安全 1. 具备较强的实操能力，能积极配合工作调配 2. 富有团队协作精神，工作积极主动，可适应加班需求 3. 理科背景，机械、电气自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历 4. 无色盲、色弱情况 5. 具备1年以上非标自动化设备装配工作经验

日结450天津津南长白班日结450 岗位$要求：25–45周岁 1、可独立看懂电气、机械图纸，完成电柜组装、设备装配工作。 2、熟练使用各类装配及测量工具，包括压线钳、剥线钳、偏口钳、扩口钳、各类扳手、卡尺、千分表、水平仪等。 3、具备识图能力，能熟练读懂电气原理图、机械加工 / 装配图纸，掌握相关专业知识。 4、熟悉常用电气元器件，包括断路器、接触器、继电器、传感器、端子排等；了解螺丝、轴承、导轨、气缸、丝杆、齿轮等常规机械配件的性能与使用特点。 5、精通线缆剥线、压接、接线、标号等电气装配工艺，熟练完成设备组装、校正、间隙调整等机械装配作业。 6、具备基础质量管控意识与安全生产意识，有半导体行业从业经验者优先考虑。 结算方式：35元/小时，5天之后每个工作日预支450 工作时间：长白班早8点-晚8点半点左右，中途休息一个半小时 食宿：不管吃， 面试时间:每天面试。 周一至周五是下午2点集合线上面试,面试通过可入职. 地 址：天津津南

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学历要求： 大专以上学历岗位职责： 1、负责电气设备控制柜及其内部线缆的安装与布线 2、依据图纸和工艺文件执行系统电路的集成与装配作业 3、完成装配后开展自检工作，确保产品符合质量标准 4、实施线缆接头的焊接及冷压端子的压接操作 任职要求： 1、具备3年以上在设备、机床或仪器仪表领域从事电气装配的工作经历； 2、有工业控制类电子产品组装、测试或维修经验者优先考虑； 3、能读懂电路图与原理图，并独立完成设备电气接线； 4、掌握常用电气元器件的基本工作原理及实际应用方法； 5、能够准确理解电路图纸和PLC点位接线图； 可熟练操作压线钳、万用表等常用接线工具。

岗位职责： 1、结合公司整体人力资源规划，拟定年度、季度及月度招聘方案并组织实施； 2、执行简历筛选与面试安排，保障招聘目标按时高效达成； 3、拓展并维护各类招聘渠道，提升渠道使用效率； 4、开展招聘数据统计分析，形成报告并评估招聘成效，持续优化招聘流程与策略； 5、关注行业人才动态与市场变化，搭建并定期更新候选人资源库； 6、完成上级交办的其他人事行政相关事务。 任职资格： 1、大专及以上学历；具备3年以上招聘实操经验，有猎头背景者优先，熟悉房地产行业招聘者优先； 2、思想端正，品德优良，具备良好的职业素养；中共党员优先考虑； 3、熟练掌握各类招聘工具与技巧，能整合内外部资源推动招聘任务落地； 4、具备较强的沟通协调能力、团队协作精神、抗压能力及主动学习意识，对招聘工作有高度热情； 5、业务能力扎实，工作严谨负责，能够适应一定强度的工作节奏。

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