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黄石本地招叠衣工，服装打包员，印花工，配货员 职位要求：20-55岁，细心负责，手脚麻利，视力佳，可戴眼镜 工作时间：8点-18点 福利：包1餐，就餐时间30分钟，加班包2餐 非本地区人员住的远的包住宿 月综合工资300-5000 欢迎咨询/打电话我同号

业务拓展招印花员、配货员20-40岁以内，男女不限，经验不限。 上班时间：8：00-18:00 做六休一，，七天以内。 食宿：包工作餐、提供宿舍 福利：包吃、社保、节日福利。 印花员，主要负责服装印花工作，能者多劳，薪资区间4000-8000 ； 电商配货员主要工作内容是根据订单内容配图配衣服；薪资区间4000-8000； 公交车:/ 316路可达 联系人：程女士（）

震邦物业 诚聘 分拣工 配送员各2名 1、要求：身体健康 50岁以内； 2、能接受夜班，上班时间8小时制，周休一天； 3、薪资：3000元—3500/月； 4、工作地点：大冶市铜都大道展旺产业园内； 5、联系人：

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大冶城西北汽配厂物流部门招聘年龄在25至35岁之间8名，岗位轻松涉及物流走动，工作环境干净卫生，提供月薪约6000元待遇，包括包吃住，工作地点位于湖北黄石，实行两班倒制度。

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岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

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招上料工, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系余经理

招【新质生产力】无人机操作员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系董纪纲

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分捡衣服工人 长期工。主要负责在分拣线上工作 薪资福利:工作时间：早7点 - 下午4点，管饭 只招长期工，短期勿扰 工作地址:新兴区宝泰隆路34号1路公交车站家居广场站点；新兴区宝泰隆路34号

招聘：仓库配货打包员（节日福利+餐补+4000-6000） 薪资：4000-6000元/月 日常仓库配货，打包， 上班时间：8:00-18:00

招仓库收发货一名，要求:20-40岁，有相关工作经验，6000-6500包月，包吃住，满一年13薪，有意面谈，联系电话（）。厂在莱美加油站附近

从事过物流行业装卸3年以上的后勤管理，会开机动叉车。

现要两个临时工打包蔬菜工人现结20一小时。

本公司承诺：直招不收取任何费用，面试当天入职上岗、安排住宿！ 任职要求：18-50周岁，会骑电动车，会用导航，没有犯罪记录。服从领导，踏实肯干，吃苦耐劳，诚实守信时间观念强 系统自动派单，工资：6元/单起步（区域不同单价不同综合6-9元/单）下雨天有补助，夜宵单补助，平均每单6-9块钱左右 , 综合工资9000—15000，上不封顶， 多劳多得， 随便干8000以上；正常干9000以上；努力干10000以上；拼命干15000（上不封顶） 福利： 1、提供员工宿舍（空调、热水、洗衣机、）； 2、购买保险、月休4天； 3、补贴：高温补贴、冬暖补贴，高峰补贴、新人奖励、冲单奖励、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴； 4、公司定期都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化，就是你的第二个家； 5、晋升渠道：骑手—组长—副站长—站长—区域经理—城市经理—大区负责人—公司合伙人 工作时间：工作时间弹性自由10:00-14:00 17:00-21:00。其他时间可自由选择休息或者加班跑单 工作内容：按照系统派发的订单信息上门取餐并及时、准确的将餐品送到客户手中。 工作地点：市区均可安排（本招聘长期有效，面试需带身份证和银行卡作为发放工资卡，办理入职）

本职位为平台直聘岗位! [公司直聘]入职无任何费用，每月薪资有保障。 [工作内容]工作简单，容易上手，骑车送餐 [工作要求]满18周岁，工作态度端正。 福利待遇:公司提供住宿（宿舍有Wi-Fi)，无任何押金，0元入职招聘条件全职！ 可短期 可长期300-500一天 18-50岁，会骑电动车、看导航、无案底入职有专人带，快速上手，收入稳定。月薪7k-9K

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招聘：实习生 薪资：3K-4K 上班时间：09:30-下午17:30，负责协助日常营销活动，要求本科学历，26-27届应届生，优先考虑会设计或视频剪辑软件者，具体面聊。

招中仓预备干部一名 成仓预备干部一名 主要负责好各区域的数据 以及出货 全部电脑系统操作 公司包住包吃 有年终奖 月休4天 工资6100左右 考察期1个月 如适用 可提组长级 有干部餐+年终奖+月薪7000，联系电话：

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1. 负责向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体运输经营者推广公司商用车风险减量服务方案，扩大业务覆盖区域，增强市场渗透力； 2. 依托公司现有资源自主拓展客户网络，深入开发潜在市场空间； 3. 扎实推进存量客户资源的转化与维护，高效完成车辆续保等相关工作，持续提升客户留存水平与业务转化成效； 4. 按周期向上级提交工作进展报告，提供真实、完整的业务数据与市场反馈，助力公司战略决策制定。 任职资格： 1、具备3年以上商用车（重卡方向）或车险领域从业经验，能力突出者学历条件可适当放宽； 2、熟知商用车业务运作流程，拥有物流服务商、车队管理方、第三方物流或商用车整车厂相关工作经验者优先。 3、责任心强，品行良好，工作踏实，具备良好的沟通能力和职业敬业精神。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假