旧衣服打包，工作简单，能吃苦耐劳的，年龄40岁到50岁

湖山农贸批发市场旁边，招长期的临时工，45岁以下，电话，阙先生

一、基本条件 岗位要求35周岁以下（能力超强可放宽至45岁），需高中（中职）或大专以上学历‌，退伍军人、警校毕业生优先，可接受应届毕业生‌。 ‌身体条件‌男性身高要求170cm以上（部分175cm以上），女性165cm以上，身体健康，无不良嗜好及犯罪记录‌。 二、专业背景与经验 ‌服役经历‌ 退伍军人需服役2年以上，有班长、教官经验者优先‌ 警校、国防生或从事过拓展培训相关工作可放宽年限要求‌。 ‌能力要求‌ 具备军事化管理经验，熟悉内务监督、纪律维护及学生思想教育‌ 沟通协调能力强，能组织军训、研学等活动‌。 三、岗位职责 负责学生上课时段管理，包括早中晚纪律、内务检查及晚上监督‌ 参与拓展训练、夏令营等活动的组织与实施‌ 协助学校大型集会及安全管理‌

守信务实

撕掉电瓶车插排上的二维码，大概有100个，都在一个地方。

小时工-惠州市博罗县杨侨镇惠民广场（10元/小时）

惠州市惠东县招强电、亮化、充电桩安装、弱电/安防

惠州市博罗县龙溪龙城1号招贴砖

惠州市博罗县龙溪镇龙溪街附近，招给贴砖师傅打杂的小工，熟手优先工资面议

要求会洗外墙纸皮砖小工没有做过勿扰 只做一个人小工 偷奸耍滑勿扰 260一天吃自己的9个小时 做的好工资可以再详谈

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广东博罗县可可同学蛋糕私房店招裱花师傅5000-6500包吃，月休3天联系人古女士，

爱回收急招|长白班清运工(长期稳定、多劳多得) 真实高薪、有房补、免费用车辆、纯长白班、名额大量! 一、招聘要求 1、属于体力岗位，需要装卸重物，能吃苦再报名2、熟练使用智能手机，会看APP接单派单3、持有D证，熟练驾驶电动三轮车4、能吃苦耐劳、服从站点调配、踏实稳定 二、工作区域 就近分配岗位，工作范围在负责区域方圆5公里内，不用远距离奔波 三、工作内容 1、负责小区智能回收柜的废品清运、清空整理2、日均清运50-60包物资，单包重量30-35公斤3、将回收物资统一运送至指定中转站4、严格按照APP指令上门回收、定点托运 四、薪资待遇 1、多劳多得、上不封顶 2、可预支生活费 五、班次模式 纯长白班，不用倒夜班，长期稳定订单充足 六、报名格式 姓名+电话+年龄+性别+户籍 招聘重点提示 1、属于体力岗位，需要装卸重物，能吃苦再报名 2、必须有D证，无证无法入职 3、勤快肯干收入更高 4、预支需满足:入职满5天、在职正常出勤

双台子区四季城西门自助烤肉店招临时小时工，一小时15，5个小时，联系电话。

招聘：消杀作业技工(免费培训+可学一技之长)薪资：4000-5000元岗位职责：1、对社区、企业、公共场所等进行专业消毒、杀虫及灭鼠作业；2、清洗和维护二次供水设备；3、搬运货物等。岗位要求：1、身体健康（拒肥胖），能吃苦耐劳，适应户外及体力工作；2、有责任心，安全意识强；具备团队合作精神；3、有相关工作经验者优先，公司提供岗前培训。工作时间：单休8:00-17:00

明天打花生在二十个员工白班二十五六点以后三十元每个小时有去报名工资日结

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日常工作快递入库入柜，看一下门店，可提供实习报告，工资面议

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惠州市博罗县招强电，需要有低压电工证的师傅两名，会户外登高作业的，要能吃苦耐劳的精神，做长期工，工资面议，非诚忽扰

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行、数据登记及顾客信息收集，提升客户复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.学习意愿强，可快速掌握门店运营流程 4.形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神与基础抗压能力

惠州市博罗县招强电，需要有电工证和登高作业证，能吃苦耐劳的精神，服从安排，工资面议，非诚勿扰

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网游工作室（练级网游）大量招聘网游机手适合不想进厂年龄：16~30岁任务：练级刷怪领金币两班倒；，水电费平摊，不包吃；薪资按月总产值（40%~50%）拿分成（4000~6000元/月），有人教，有人带，操作简单，容易上手。要求：会电脑工作地点：博罗罗阳

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公司主要负责消防维保及消防二次改造电气工程施工。 需具有建（构）筑物消防员或消防维保方向证件。 主要工作区域为仲恺区，惠城区，大亚湾高新区， 社保，交通补贴，法定节假日休息 底薪+绩效提成。

惠州市博罗县弱电，强电，户外

（一）岗位职责 1. 统筹全站运维管理：负责220kV及以下变电站日常巡检、设备监测、检修统筹等全流程工作，制定运维计划，对接调度、检修及上级单位，保障设备稳定运行。 2. 团队与安全管理：组建运维班组、统筹排班考核，开展技能培训与人才带教；落实安全规程，牵头隐患排查、应急演练，承担全站安全生产主体责任。 3. 应急与故障处置：指挥重大故障、电网事故应急抢修，主持事故复盘，制定整改措施并闭环管控。 4. 资料与物资管控：审核运维台账、技术档案，规范资料归档；统筹备品备件、工器具管理，严控运维成本。 （二）任职要求 1. 基础条件 - ，身体健康，无电力作业禁忌病症，能适应应急值守、统筹协调工作。 - 大专及以上学历，电力相关专业，具备扎实电力理论基础。 - 品行端正，责任心强，具备统筹管理、应急决策、抗压沟通能力。 2. 核心经验与技能 - 5年及以上变电站运维经验，3年及以上220kV变电站管理经验，熟悉无人值守运维模式者优先。 - 精通变电站一、二次系统原理，能独立处置疑难故障、开展检修调试与隐患排查。 - 熟悉电力安全、调度规程，具备团队管理、应急指挥能力，可独立编制运维及应急方案。 - 持有高压电工、特种电工作业证，中级及以上电力职业技能证书者优先。

通信维护抢修人员