
开县招聘AIAgent发工程师。薪资范围为5000-15000。
5000-15000元/月
工长工程师月结
招聘AIAgent开发工程师。薪资范围为5000-15000。
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
重庆涪陵区招工地小工/杂工、工地学徒工、工地力工、拆除/运渣、打孔
运渣小工力工拆除打孔工地学徒工
无食宿,涪陵招工地小工/杂工、工地学徒工、工地力工、拆除/运渣
重庆招聘保洁员:年龄在62左右2.能吃苦耐劳,做事踏实,身体健康3.工资2400-2500
2400-2500元/月
保洁月结
招聘保洁员:年龄在62左右2.能吃苦耐劳,做事踏实,身体健康3.工资2400-2500,月休四天4.地址:五里店科金中心大厦联系电话
重庆开县本处招若干名长期专业木山路及装木的机手。工作地点:,两广有需要工作的兄弟来电(非诚
挖机司机长期
本处招若干名长期专业开木山路及装木的机手。工作地点:重庆,两广有需要工作的兄弟来电(非诚勿扰)
绿化小组长
5000-6000元/月
养护工绿化长期1-2人月结全职
绿化小组长岗位职责:
1. 组织并负责带领团队按照公司标准完成植物种植、修剪、施肥、灌溉及病虫害防治等日常养护工作
2. 组织并带领绿化团队每日进行工作总结和评价
3. 负责团队的安全工作
4. 定期巡查绿地状况,做好样板带路,搞好团队技能比武培训,及时上报问题并提出优化建议
5. 配合项目进度安排,高效完成临时性绿化支援及应急抢险任务
工作地点:重庆各个主城区都可以就近安排,还可以提供免费住宿,购买五险,月休4天。享受高温补贴,加班费,节日福利,生日福利,团建聚餐等福利。
任职要求:
之前做过劳务管理、建筑工地管理工作、施工管理、种植管理、绿化养护管理的优先考虑,不需要一定做过绿化养护行业,是要你愿意从事绿化养护行业,愿意学习,有管理能力,公司可以带薪培训培养。
如果你做过绿化养护小组长,我们希望你具备以下能力:
1. 有绿化种植或园林养护相关工作经验,熟悉常见乔灌木、地被植物习性
2. 具备基础园艺知识和实操能力,能熟练使用绿化工具及小型机械设备
3. 责任心强,吃苦耐劳,有安全意识,适应户外作业环境
4. 具备一定团队协作与现场管理能力,有绿化小组长团队管理经验
水电工工长
河南省郑州市中原区招聘工种:招水电安装工长工作内容:负责房建前期水电安装预埋的相关工作,要求精通图纸,具有丰富的实践经验,能吃苦耐劳。薪资:10000-11000元/月工作地址:郑州
工长小工叉车工
招长期工【招聘岗位】:两个家禽杂工长期【工作时间】:10点-7点【工作内容】:工作内容简单,用叉车拉货,鸡拔油装袋,偶尔搬货【工作要求】:手脚麻利,服从安排【薪资待遇】:20元/小时【联系电话】:【工作地址】:平湖海吉星D5021暑假工勿扰!
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限销售方向行政管理方向
岗位内容:
1. 落实公司战略部署,统筹业务单元的工作计划与目标分解。
2. 统筹管理项目进程与资源配置,推动跨部门协作与高效沟通。
3. 研判市场动态与竞争格局,为管理层提供战略建议与发展参考。
4. 开拓新业务方向,挖掘潜在商业增长点。
任职要求:
1. 身体健康,具备学习意愿,吃苦耐劳,积极进取,有事业心。
2. 具备良好的独立作业能力与人际交往技巧,擅长沟通协调,富有团队精神。
3. 勇于突破自我,充满激情与干劲的青年人才。
职位福利:五险、周末双休、无夜班安排、绩效奖金、年终分红、提供住宿、弹性工作制、表现优异者享年度海外旅游机会。
职位亮点:上市企业平台,职业发展空间广阔,团队氛围融洽,专人指导带教,倡导协作共进。
喷涂车间班长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人3-5年中专/中技全职
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单交付目标
3.监督执行工艺标准与操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展技能培训、绩效考核与团队建设
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,防范各类事故风险
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系(如ISO9001)
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线生产管理节奏
5.具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责注塑车间日常生产安排与管理工作,保障生产计划顺利推进;
2、跟踪生产各环节,快速响应并处理技术异常,确保产品品质稳定;
3、持续改进生产工艺,减少资源消耗,提升产线运行效率;
4、组织团队协作,落实安全规范,保持现场有序高效运转;
任职要求:
1、熟悉注塑成型工艺及设备操作,具备注塑生产实际经验;
2、具备良好的组织管理与沟通能力,能有效带领团队达成目标;
3、了解注塑机日常维护要求,掌握常见故障判断与处理方法;
4、工作积极主动,能接受轮班安排,具备较强的应变与承压能力。
行车工品检工
7.27鱼嘴麦格纳汽车部件(原宏华唯实达)井号(独家面试)招聘岗位①质量检验员(派遣),综合工资5500-6000。②行车工(派遣),不需要证,有经验就行,综合工资5500-6500。③模修工(派遣),需要有中厚板的连续模、多工位模具结构工作经验,综合工资8500-11000。④生产班长(派遣),薪资面谈,月综合工资7000-9000元。(有经验优先)[][]面试须知:①每月10号发上月工资,每周可预支工资,包吃免费工作餐,提供宿舍②提供免费厂车到:复盛,鱼嘴,龙兴,双溪③,水电气平摊,小时工④面试带上身份证,不要穿拖鞋、短裤、凉鞋等工作地点:麦格纳汽车部件(重庆)有限公司
技术储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科技术研发方向
理工科背景,熟练掌握CAD软件及Excel办公工具,具备良好的沟通与协调能力。
试用期月薪4500元,转正后月薪5000元,缴纳五险一金。
职业发展通道:管培生→助理工程师→工程师→高级工程师!
工作地点:北碚蔡家
岗位福利:五险一金、提供工作餐、高温补贴、节日福利、年度调薪
品质管控研发主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中调味品食材成菜技术研发配方研发质量管理
岗位职责:
品控方面:
1. 收集整理相关法律法规及行业动态,牵头制定检验检测、工艺规范与生产流程等标准文件,并组织实施内部宣贯与培训工作。
2. 对原材料、生产环节、半成品及最终产品实施质量检验;制定现场卫生管理标准并开展定期巡查与监督。
3. 主导质量问题的调查与处理,组织不合格品评审并提出处置建议,跟踪质量异常带来的影响,落实整改措施及责任追究。
4. 组织开展内外部审核工作,确保各项监管记录具备可追溯性;对接政府质检单位,配合检查并完成资料提交。
研发方面:
1. 结合市场需求拟定新品研发规划、实施方案与预算安排,推进研发试验及量产落地工作。
2. 围绕菜品的外观、色泽、风味、口感及加工技术进行系统研究,持续提升产品品质并优化成本结构。
3. 负责菜单的设计与迭代,丰富菜品种类与口味组合,增强产品的市场竞争力和用户接受度;将成熟菜品的配方与工艺标准化,形成书面作业指导文件。
4. 与供应商、生产团队及销售部门协同配合,保障新菜品的顺利投产、配送及上市推广。
5. 定期汇总分析研发相关的市场反馈与运营数据,为后续开发提供决策支持;统筹菜品研发过程中废弃物的环保处置事宜。
任职要求:
1. 年龄30-48岁,具备2年以上大中型酒店厨师工作经验,高中及以上学历;
2. 拥有扎实的菜品研发背景,精通各类食材、调味料及食品添加剂应用,了解食品安全相关法规;
3. 具备良好的学习意识、创新思维、团队合作精神及执行力;
4. 善于观察细节、归纳总结,重视个人能力提升与专业发展。
安全员
5000-10000元/月
生产安全管理1-2人全职化工注册安全工程师证书
岗位职责:
1.制定和完善厂区安全生产规章制度,监督安全制度执行情况;
2.执行和完善公司标准化体系建设、人员定位、特殊作业数字化系统建设;
3.组织公司周检及专项隐患排查,督促各部门整改;
4.定期组织实施应急演练;
5.参与厂区事故调查处理及预防管理。
任职条件:
1.大专及以上学历,化学、化工、安全等相关专业,2.持有中级注册安全工程师资格证优先;
3.熟悉安全、环保、职业健康等法律法规,熟悉安全生产标准化管理流程。
生鲜品质检验员
6000-10000元/月
供应商质量工程师1-3年中专/中技生鲜行业食材产品供应商
主要负责生鲜类食材,包括蔬菜、水果、肉禽等产品的质量检验与管控工作。
1、对供应商送达仓库的生鲜、肉禽、冷冻类食材进行到货验收与评估,确保产品品质达标且重量准确。
2、监督仓内生鲜、肉禽及冻品的分拣作业与投线流程,保障各环节符合既定质量规范。
3、及时识别并处置品质异常情况,组织仓前补采等相关应对措施,协同相关团队解决质量问题,降低客户投诉风险。
4、参与拟定产品质量管理方案,协助开展供应商质量审核与日常管理工作。
5、执行产品抽样、检测及综合评估任务,定期汇总质量数据并向上级汇报产品整体质量表现。
【任职要求】
1、具备2年以上同行业相同岗位工作经验者优先录用。
2、具备较强的沟通协调能力与执行能力,工作态度严谨、责任心强。
3、有食品、农业、传统零售或电商领域食品安全与质量管理相关经验者优先考虑。
新能源项目技术工程师
1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车项目管理电池包壳体电池包底护板电池包箱体
1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,统筹并落实内外部关键里程碑目标,协调并完成客户端节点的验收对接工作。
2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、产品质量及服务方面的各项要求。
3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与相关培训,并负责客户信息的传递与反馈。
4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行,推动项目按计划达成量产目标,并对最终结果承担责任。
5、组织召开项目启动会、周度进展会议及各阶段总结会议,把控开发节奏,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,主导转产移交会议。
6、负责客户关系的建立、日常维护及持续拓展,提升合作粘性与满意度。
7、按照APQP计划节点,规范收集和管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等相关文档。
8、主导变更管理流程,监督执行过程,确保变更闭环落地。
任职资格
1、具备5年以上产线项目管理经验,有电池包产线背景者优先
2、具有3年以上电池包壳体工艺相关工作经验
3、具备3年以上供应商管理经历
4、具备项目前期交付策划能力,能有效识别潜在风险
5、具备内部产能提前规划与部署能力
6、具备供应商产能协同规划能力
栏目概述
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