岗位职责: 1. 负责电商平台订单的全程跟踪与管理，保障订单各环节高效有序运转 2. 与供应商及客户保持及时沟通，确保供货进度与订单信息准确无误 3. 整合协调内部资源，持续优化操作流程，提升整体运营效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，具备团队协作精神并能积极推动工作进展 2. 能够同时处理多项任务，并在规定时间内高质量完成 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可在高强度工作环境下稳定输出

职责： 负责数据录入，实时把采购入库，委外入库/出库等的材料资料输入到系统。 辅助处理各类采购合同及报表之存档，文书及简单报表等工作。 根据供应流程跟进采购订单,维持有体系及有记录的系统操作。 处理上级交办的其他任务。

我们的采购工作属于OEM代加工类型，需具备OEM代加工采购相关经验，主要负责以下内容： 1.负责游戏类产品的采购工作，包括游戏耳机、鼠标、键盘、麦克风、显示器、游戏手柄等，与海外方进行对接协调 2.负责与国内各生产工厂建立并维护合作关系 **主要职责：** 1.协助采购经理完成供应商的开发、评估及商务谈判工作 2.跟进采购订单的执行进度，确保产品按时交付 3.处理采购合同及相关文书资料，保证文件的准确性与完整性 4.与供应商保持顺畅沟通，及时解决采购过程中出现的各项问题 5.协助办理进出口相关流程及单证事务 **任职要求：** 1.必须具备电脑周边设备的产品知识，熟悉显示器、主机等专业性产品参数与应用 2.英语能力需达到大学英语四级或以上水平，具备良好的英语听说读写能力，可与国外客户流畅沟通 3.学历要求为大专及以上，国际贸易、物流管理等相关专业者优先考虑 4.具备1-2年采购或相关领域工作经验，有OEM代加工采购背景者优先 5.熟练掌握办公软件操作（如Excel、Word、PPT），有ERP系统使用经验者更佳 6.具备较强的沟通协调能力，能与内部团队及外部供应商高效协作 7.工作认真细致，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力 8.具备基础市场分析能力与谈判技巧，熟悉国际贸易规则与操作流程者优先 上班时间：11:00-19:00，单休，固定周日休息 发薪日：每月15日 薪资待遇：起薪7000元，后续薪资调整根据个人工作表现及能力评定

接受应届毕业生以及无经验的小伙伴哦~ 工作职责： 1.负责公司采购相关事务的执行与落实。 2.对采购数据进行整理、分析与统计汇总。 3.开展采购成本控制，完成询价、议价及比价流程。 4.保持与供应商的良好沟通与长期合作关系。 5.协同完成本岗位所需的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备相关经验者优先考虑。 2.工作细致认真，具备较强的责任心、团队协作意识及执行力，沟通协调能力良好。 3.熟练使用电脑办公软件及常用快捷键操作。 4.具有较强的集体荣誉感和团队合作精神。 工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:30 薪资福利待遇： 1、试用期1--2个月，表现优异者可提前转正； 2、晋升通道：从P1到P8阶梯式发展路径，如初级-中级-高级-资深等； 3、公司提供专业培训、学习成长及晋升机会，并配备一对一导师带教。 4、每周不定期安排下午茶，享有生日福利、节日福利、员工旅游等多项福利……

【工作内容】 -负责跟进采购订单的执行情况，确保按时按质完成采购任务； -与供应商保持良好沟通，协调解决订单过程中出现的问题； -协助整理和维护采购相关文件及数据，确保信息准确无误； -配合部门完成日常采购支持工作，提升整体采购效率。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和责任心，工作细致认真； -对采购流程有一定了解，有相关经验者优先，但不设限； -熟练使用办公软件，如Excel、Word等； -具备较强的学习能力，能适应快节奏的工作环境。

上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周，入职即购五险一金，深户享受一档医保，非深户为二档医保，试用期为期三个月 组织架构：设1名主管，配备2名采购专员 一、岗位职责： 1.负责亚马逊及其他电商平台的采购事务，涵盖价格咨询、比价评估、商务谈判，筛选优质供应商并执行采购下单。 2.全程跟进订单执行情况，确保货物或服务按时、保质、足量交付，及时协调处理交付异常（如交期延误、品质偏差等问题）。 3.与仓储、财务等相关职能部门协同作业，完成到货入库、发票对接及付款流程的推进。 4.建立并维护采购台账，准确登记采购信息（含单价、数量、供应商资料等），定期汇总形成数据报表。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1至2年采购相关工作经验。 2.具备良好的谈判技巧及跨部门、多平台沟通协作能力。 3.熟悉采购全流程操作，能高效响应业务需求，推动采购任务按时完成。 4.熟练使用常用办公软件（Word、Excel），掌握ERP系统操作。 5.工作积极主动，性格乐观进取，愿意承担团队协作中的各项任务分工。 三、薪酬福利： 1、五险一金：员工入职即统一办理社会保险与住房公积金； 2、带薪休假：依法享有法定节假日，婚假期间另享结婚礼金； 3、其他福利：（1）节日礼品、生日下午茶、春节红包等关怀项目；（2）公司提供免费零食，配置微波炉、冰箱，便于员工自主安排饮食； 4、晋升机制：公司致力于搭建公平透明的职业发展平台，因处于快速成长期，重视员工多维度能力提升； 5、团队构成以95后为主，整体氛围阳光向上，同事关系融洽，工作环境和谐友善； 6、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，实行大小周工作制； 7、公司地址：深圳市龙华区硅谷动力A8栋-BA8栋3楼301室

1、研究全球电子元器件市场动态，开拓电子行业市场，为公司销售团队提供专业的市场分析与决策支持。 2、依据销售部门订单需求，开展IC电子元器件及电气设备的询价、议价与采购执行工作。 3、跟进所负责采购订单的实施进度，监控货物运输及物流状态，确保交付时效。 4、遵循公司采购流程规范，高效完成各项采购任务，科学管控采购成本。 5、利用多种渠道和平台开发全球范围内的潜在IC与电气设备供应商，完善供应商管理体系，拓展优质供应资源。 6、与供应商开展商务沟通与谈判，持续维护良好合作关系，助力实现长期成本优化。 7、积极协同销售部门同事开展工作，建立高效协作的工作氛围。 8、注重团队协作，与同事保持良好互动，共同营造团结和谐的工作环境。 公司福利： 1.底薪+提成+奖金+过节福利。 2.按国家规定安排调休，周日休息。 3.餐费补贴、通讯补贴、交通补贴以及全勤奖。 4.公司不定期组织活动，如：外出旅游，周边游玩，聚会等。 行业经验:有IC或电气设备采购经验，或具备相关供应链资源者优先考虑。

一、岗位职责： 1、负责快充电源产品的技术资料整理及客户疑问解答； 2、全程参与外贸订单管理（从询盘到合同签订直至发货）； 3、配合海外展会的组织工作并协助开发新客户； 4、对接生产与物流等相关部门，保障订单按时交付。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，面向24-25届应届毕业生，通过英语四级，口语表达顺畅； 2、熟练操作Office办公软件及ERP系统； 3、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。 三、培养计划： 1、基础阶段（1-3月）：学习产品知识、外贸流程、询盘响应、客户开拓、谈判策略及订单风险控制； 2、提升阶段（3-6月）：掌握市场分析方法，独立开展客户拓展，强化团队协作能力； 3、培养方式：导师带教+实战演练+定期考核（月度订单目标/季度述职）； 4、激励机制：业绩提成+职业发展通道。 四、福利待遇： 1、充满活力的年轻团队、优雅舒适的办公环境、轻松融洽的工作氛围； 2、提供行业具有竞争力的薪酬、高比例提成，每年享有1-2次调薪机会，享受节日福利及各类带薪法定假期； 3、入职即办理五险； 4、人性化管理模式，公司资源丰富，晋升机会广阔； 5、员工生活：定期组织户外活动、旅游及团队拓展； 6、下午茶：每周享受一次专属下午茶时光。 五、公司优势： 1、全产业链布局：自有投资工厂与专业研发团队，实现研发至生产全流程闭环服务； 2、技术实力强：深耕快充领域8年，在PD/QC/无线充电技术应用上处于行业前沿； 3、品质可靠：通过ISO9001质量体系认证，产品取得CE/FCC等多项国际认证； 4、成本优势明显：规模化自主生产，为客户提供高性价比解决方案； 5、平台资源支持： （1）多渠道推广平台：涵盖阿里巴巴、环球资源、公司官网、社交媒体及线下展会； （2）充足的营销预算助力客户开发； （3）配备专业采购、运营与设计团队提供全方位支持。

岗位职责: 1、按照公司要求，完成采购下单、发货等相关流程工作。 2、负责跨境电商平台的日常采购任务，线上与供应商保持沟通对接。 3、发掘优质供货商，并跟进物流发货进度。 4、配合运营团队完成相关事务，及时进行库存补充及首单拍单操作。 5、结合店铺新老链接的销售情况与仓库实际库存，合理安排补货计划。 任职资格: 1、熟练操作Office、Excel、Word等办公软件。 2、诚实守信，作风正派，工作细致认真，具备良好的学习能力。 3、遇到超出自身处理能力的问题时，能主动寻求内部支持并协同解决。 4、责任心强，踏实肯干，反应迅速，执行力高，可接受合理的加班安排。 上班时间: 白班: 早上9:00-18:30 固定大小周休息 薪资福利待遇: 1、试用期薪资：2个月 （实习采购）：无责底薪4300+全勤奖300。 2、转正后无责底薪4700+全勤300+绩效200~1300 3、入职即购买社保（医疗+养老+工伤+失业+生育），深户一档/非深户二档 公司福利： 1、享受国家法定节假日及婚假、产假、生理期假、丧假等带薪假期，以及病假补贴 2、每季度组织团建活动（如旅游、游玩），不定期开展集体娱乐（聚餐、K歌、剧本杀、狼人杀） 3、每月提供充足的零食和饮料 4、重大节日期间发放节日慰问品，传递公司关怀 5、每周一次下午茶（水果、零食、披萨、KFC、甜点、奶茶饮料、鸭脖子等） 6、公司内设免费健身房，工作之余也能锻炼身体，塑造理想体态！！！ 公司环境： 1、位于地铁3号线南联站A1出口旁，交通便利，紧邻商业中心 2、周边300米范围内配有商场、电影院、超市、麦当劳、肯德基、星巴克、瑞幸咖啡，龙岗区小吃街也近在咫尺 3、团队以95后为主，氛围轻松活跃，充满年轻活力 【重要节日均有福利发放；定期安排下午茶（甜点、水果、饮品）等】

岗位职责: 1.负责代采购商品，确保流程的准确性和高效性。 2.对采购商品进行详细信息核对，保证商品规格、数量和外观符合要求· 3.实时跟踪订单状态，确保物流流程的顺畅，及时处理物流异常问题· 4.与电商平台的商家进行有效沟通，处理发货、售后等事宜。 5.及时向公司反馈采购相关信息，包括订单详情、物流状态及商品验收结果任职要求: 1.负责产品采购，熟练操作平台购物软件 2.与公司团队合作，共同完成采购任务 3.持续优化采购流程，提升工作效率 4.具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源；能够在团队中迅速适应，积极参与团队活动 3.具有持续学习和改进的能力，不断提升个人技能

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河北铝建建筑材料有限公司高薪招聘：1.塔冲师傅（2名）要求会开雕刻机，激光2.专业铝板焊接师傅（2名）要求会俩种技能以上3.折弯师傅（3名）要求会多种技能4.折弯副手（2名）5.喷涂枪手五年以上经验（2名）6.设计（2名）7.会计（1名）8.采购（1名）9.业务经理（2名）10.运营后勤（1名）工作地址：河北省保定市高碑店市团结路东延线（山农科技园区铝材生产加工生产基地）五年以上熟手优先联系电话王总

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

接受0基础小白！ 我们从来不加班！ 行业概况: 我们是做线上不锈钢贸易的，在自有App上操作,按公司要求去操作销售订单即可。 无需外出跑单，空调办公室下操作，无需与客户面对面交流，工作相对轻松。 公司具备绝对的市场竞争力，目前处于蓝海市场，业务范围覆盖全国！ 1:薪资待遇 无责底薪5000+500全勤+业绩提成，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 8000+，优秀员工月入过万！ 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 【单休周日一天,法定节假日正常休息】 5:工作内容 负责帮公司完成任务采购订单 6:培训 0基础新人有专门培训，一对一指导！ 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

协助采购完成日常采购事务，包括供应商沟通、订单跟踪及到货确认; -负责采购单据的整理与归档，确保数据准确无误; 支持采购流程的优化与改进，提升采购效率; [任职要求] -大专及以上学历，专业不限， -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -熟悉办公软件操作，如Excel、Word等;-工作细致认真，责任心强，能适应一定的工作压力。

区域主任（管培）是乐有家控股集团新增的核心人才工程，集团计划面向本科及以上学历人员（重点高校优先）或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才，快速培养为乐有家的管理干部。 【培养模式】​​实行双导师制（管理导师+专业导师），分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。 第一阶段：管培历练期（区域主任方向，6-12个月） 1、作为管培生，协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理，夯实人力资源管理基础；​ 2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围，推动团队高效达成工作结果； 3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作，同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 4、完成培养期各阶段目标，按质按量完成上级交办的其他工作。 第二阶段：能力进阶期（核心管理方向）​ 聚焦职能/行政管理/营销管理方向，通过进阶培养体系，持续提升管理能力，向专业化、高阶化管理岗位迈进，成为集团核心管理储备人才。 任职资格 1、统招本科及以上，专业不限；有招聘或人力资源相关经验者优先； 2、在校或工作期间，有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历； 3、形象气质良好，性格开朗，品行端正；具备良好商务礼仪，沟通能力较强； 4、具有一定文字功底，熟练使用办公软件及AI工具； 5、责任心强，有创新思维，对数据敏感，具有发现问题、解决问题的意识； 6、有领导能力，能够带领小规模团队开展工作，且抗压能力较好。

行政助理/月薪5-8k，双休 岗位职责： 1、协助团队完成日常行政支持工作，确保办公室运作顺畅； 2、处理内外部沟通事务，包括邮件、电话及会议安排； 3、负责企业资质、专利申请的流程管理，包括材料准备、提交及后续维护； 4、参与组织公司活动及会议，提供后勤支持； 5、优化工作流程，提出改进建议以提升团队效率。 任职要求： 1、全日制大专及以上，行政管理专业、工商管理专业、人力资源管理专业、财务管理专业等相关专业； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、具有良好的沟通技巧，能够与不同层级的同事和外部联系人顺畅交流； 4、积极主动，有较强的自驱力和抗压能力，能够在快节奏环境中保持细致和耐心； 5、具有团队合作精神，愿意为团队目标贡献自己的力量； 6、具备出色的组织和协调能力，能够高效处理多项任务。

机会和待遇： 在这里，采购岗位同样享有提成奖励机制，收入与能力直接挂钩，多劳多得。 每月定期组织内部培训，助力员工快速提升专业能力和业务水平。 工作职责： 1、依据客户实际需求，挖掘现有供应商的新品资源，并拓展新的优质供应商（涉及宠物用品、家居用品、五金工具、汽车用品及户外花园类成品采购） 2、根据市场需求开发并引入新产品线； 3、负责与供应商进行商务谈判及订单全流程跟进； 4、建立并维护系统内的供应商信息数据库； 5、具备大型连锁商超采购经验者优先考虑； 6、有B2B模式下宠物用品、花园用品、家居用品、汽车用品或五金工具类采购经验者优先录用 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限 2、1年以上外贸采购相关工作经验，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的团队协作意识、商业敏感度及谈判能力，善于沟通，富有开拓精神 联系方式及公司地址： 联系电话：********（人力资源部：郭小姐） 地址：深圳市福田区沙头街道车公庙泰然四路113号泰然工贸园213栋6C 交通:附近地铁站：车公庙F出口 公司信息： 深圳市中邦环球实业有限公司（ShenzhenJobonGlobalIndustialCo.,Ltd）成立于2013年，坐落于深圳市福田区车公庙地铁站周边，是一家专注B2B外贸业务的企业，主要运营平台为阿里巴巴及线下B2B渠道，现有员工规模约30人。 主营产品类别包括：家庭用品、宠物用品、户外花园用品、汽车用品和五金工具，市场覆盖欧美地区，以美国和加拿大为主。公司致力于将高品质消费品推向全球，力争成为行业领先者。 我们始终坚持人才为本，重视企业文化建设与员工成长，为每位在职人员提供： 1、具竞争力的薪酬体系 实行“以能定薪”，能力决定收入；“以绩定奖”，设置激励性强的绩效奖金与年终奖励； 2、完善的福利保障 缴纳五险，严格遵守国家劳动法规，执行法定节假日休假制度，享受国家规定假期及带薪年假； 3、广阔的职业发展空间 健全的晋升通道，有能力者可带领团队发展；新员工配备专属导师，一对一指导熟悉工作流程与环境；定期开展岗位技能与业务能力培训； 同时享有定期下午茶、员工生日会、团队建设活动、不定期组织旅游以及传统节日礼品等多项温馨福利。心动不如行动，快来加入我们吧！ 公司官网：http://www.jobon-global.com 诚邀有梦想、积极主动、勤奋上进的你加入中邦环球大家庭！

岗位职责： 1.依据品牌定位与策略，规划商品引入流程，优化货品组合并管理库存水平； 2.具备出色的时尚感知力，能精准捕捉市场动向，熟悉新兴热门品牌，开展品牌调研及选品执行； 3.聚焦国内外热销产品，完成爆款商品的挖掘与筛选； 4.深入了解所属品类及品牌发展脉络，持续追踪行业趋势与市场变化，敏锐洞察消费热点。 职位要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上国际买手、跨境采购或代购相关领域工作经验； 2.拥有良好审美品位，热爱时尚产业，具备敏锐潮流嗅觉，能够理解并契合品牌调性； 3.工作积极主动，责任心强，注重细节，具备良好的沟通协调能力与环境适应力，抗压能力突出。 薪资不限，根据个人经验与能力综合定薪

岗位职责：1、负责采购的全部流程和销售团队配合，根据销售的需求与客户的TP，在全球范围拓展渠道并采购各类电子元器件。 2、核实产品信息、确保物料交付时间，洽谈议价、物料选型替代，向销售提供COSTDOWN方案和技术支持，收集供应商库存信息。 3、供应商管理及关系拓展，谈判、熟悉ERP系统软件，操作PO与PI的执行。 4、内部人才培养和信息交流，每周汇总开会互动共同成长学习。 任职要求：1、熟悉半导体元器件知识，包括供应商及相关组件市场行情，有原厂、代理与特殊供货渠道优先录用，无经验勿投。 2、开发具有竞争力元器件，通过大数据和AI搜索各大电商平台，挖掘国内原厂、代理商、分销商、现货商、工厂库存等潜在半导体供应渠道。 3、跟踪行业动态，深刻了解客户需求，能根据市场趋势进行预判。 4、善于沟通，不给自己设限，完成既定业绩并敢于突破，敢于挑战高薪。想要在行业深耕成就自己。 岗位福利：1、享有行业内的节假日，每天八小时工作制，9:00-12:00 13:00-18:30。 2、五险一金、带薪年假、KPI奖金、年终奖。 3、根据工作能力，公司提供具有竞争力的奖励政策及晋升空间 4、扁平化管理，丰富的内部培训与团队建设活动，公司有海量询盘、BOM表配单、老客户的复购订单，欢迎您的加入

主要职责 - 质量体系建设与优化：搭建并持续完善供应链运营质量管理体系，保障体系的日常运行与管理，包括制定质量标准、流程及相关规范。 - 质量监控与分析：定期输出质量报告及深度分析，基于数据洞察为管理决策提供支持，同步优化质控KPI监控机制，推动质量目标稳定达成。 - 问题解决与改善推进：立足全链路视角推动关键指标落地，针对质量问题制定有效对策并组织实施，建立长效机制防范同类异常重复发生。 - 供应商质量管理：审核生产方资质，开展供应商现场考察与综合评估，协同供应商进行质量安全风险识别与评价，并落实必要的纠正与预防措施。 - 项目管理与协调：主导各类质量改进项目，制定实施计划，统筹跨部门资源，确保项目按期交付，持续提升供应链整体质量能力。 任职要求： 1、具备3-5年相关领域工作经验，全日制本科及以上学历 2、逻辑清晰，表达能力强，具备良好的应变与执行能力

‌制度建设与流程优化‌： （1）制定公司行政管理制度、操作流程及文控体系，监督执行落实情况； （2）优化人事招聘、薪酬绩效管理体系，主导人力资源相关工作。 2、‌跨部门协调与督办‌： （1）组织公司会议，跟踪决议执行进度，协调跨部门协作与资源调配； （2）督办重大事项（如业务项目推进、国际业务支持），确保高效落地。 3、‌行政与后勤保障‌： （1）管理档案、印章及资质文件，统筹办公环境、车辆调度及年会活动； （2）控制行政预算，审核采购与费用支出。 4、‌外联与企业文化‌： （1）对接政府、媒体及国际合作伙伴，维护外部关系； （2）组织企业文化活动，提升团队凝聚力。 5、专项职责: （1）负责协助总裁管理及协调各办公室人员，包括文宣办、秘书办、助理办、商务办; （2）负责公司重要关系的建立、管理与维护: （3）负责安排总裁各类会客、接待、商务活动等事项的协调、统筹安排工作; （4）负责公司对外联络、关系维护及重大事项的汇报: （5）协助总裁出差、走访重要客户，提供必要的支持和服务。 任职要求：1、国央企五年以上工作经验，体制内工作经验优先。 2、本科及以上学历，工商管理、行政管理、文秘等相关专业优先。 3、五年以上集团公司/上市公司同岗位工作经验，其中至少3年以上高层助理、总裁办或类似岗位经验，深圳2年以上工作经验。 4、具备较强的文字功底和公文写作能力，能够独立起草各类文件。 5、具备较强的组织、协调、沟通、领导能力和人际交往能力。 6、计划和执行能力强，能够承受较大工作压力并保持良好的工作状态。 7、‌核心能力‌：‌统筹执行力‌：精通会议组织、文件督办及绩效管理。 8、‌沟通协调力‌：具备政府、国际业务对接能力。 9、‌抗压能力‌：适应高强度工作节奏。 10、‌技能工具‌：熟练操作Office等办公软件，擅长数据统计分析。 11、接受出差。

一、岗位职责： 1. 配合经理主管开展账号安全监控及相关管理工作 2. 借助辅助工具完成上级下达的刊登任务及后续优化工作 3. 协助负责人对部门平台账号进行整理，执行违规排查或数据统计等相关事务 4. 与人事、财务、注册等部门助理保持沟通，推进跨部门协作事项 二、任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、熟练掌握打字、电子表格等基本办公软件操作； 3、具备良好的执行能力，踏实肯干，能承受一定工作压力。 三、福利待遇： 1、薪资：底薪+绩效，一年多次调薪机会，提供行业内具竞争力的薪酬水平，诚邀符合条件的优秀人才加入； 2、五险一金：入职即办理五险一金，按深圳标准足额缴纳，保障员工权益； 3、培训机制：配备完善的培养体系，公司设立九行星人才发展中心，提供丰富的线上课程与线下培训，安排专人指导，助力新人快速成长； 4、假日活动：节日活动多样，情人节互动联谊，不定期组织羽毛球、篮球、摄影比赛等，为工作生活增添色彩； 5、旅游及团建：每年一次全团队公费旅游，目的地涵盖海南三亚、西藏拉萨、东北长白山等地，任你选择；每月一次免费团建聚餐，海底捞、八合里、音乐餐厅等轮流安排； 6、工作氛围：办公环境轻松自在，上班期间可享用零食，团队平均年龄26岁，整体氛围年轻有活力。 说明： 7、上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周工作5.5天，每月安排一周双休

工作内容: 1.负责手机售后服务的专职回访工作，岗位无销售任务。 2.对在门店完成维修的用户进行售后满意度调研，针对用户对三包政策理解不清的情况，提供清晰解答，并收集用户提出的优化建议； 3.回访过程中，对用户提出的延伸问题，如设备故障、应用使用、政策解读等，给予准确回应； 4.协助处理用户产品使用中遇到的问题，若无法独立解决，需及时转交专业人员跟进。 岗位要求: 1.大专或以上学历，具备半年以上客服类（呼叫中心）工作经验； 2.打字速度不低于50字/分钟，熟练操作MSOffice办公软件； 3.性格稳重，耐心细致，责任心强，具备良好的团队协作精神与服务意识； 上班时间:9:00-18:00（08:40前需完成打卡），每月安排8至10天休息，实行排班轮休制度。 薪资待遇 1.试用期为3个月（含培训周期），转正后综合月薪4.5K-6.5K； 2.入职即办理五险一金，享受年度健康体检及各类法定带薪假期； 3.提供系统化职业晋升通道，涵盖客服、运营支持、管理支持等多个方向；覆盖电商、通信、政府、公共服务等领域，打造专业化、国际化发展平台； 4.定期开展业务技能比拼、知识竞赛及文体活动，员工文化生活丰富多彩。 工作地址:深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场（面试请提前预约）

任职要求： 1、具备1年以上采购相关工作经验； 2、擅长成本核算与价格谈判，能够有效整合供应商资源，进行比价议价及订单跟进； 3、采购品类主要涵盖TI、ADI、ST以及Siemens等品牌工控类产品（熟悉工业自动化产品者优先）。