
抖音舞蹈主播
2-3万元/月
新媒体运营经验不限学历不限时尚
舞蹈达人孵化,IP账号运营,内容创作,有基础保底收入,薪资由35%+5%提成构成
1.公司配备编导、运营、拍摄专业团队,三人协作支持视频制作(涵盖多种舞种与风格,助力个人IP打造)
2.专属运营团队全程指导,提供一对一成长辅导
3.需具备一定舞蹈基础,舞种不限(包括爵士、中国舞、民族舞、街舞、手势舞、韩舞、宅舞、拉丁舞、恰恰舞等)
4.不限经验,只要肢体协调,公司提供系统化舞蹈培训支持
5.年龄*****,形象youthful可适当放宽条件
6.配备专业级灯光舞台效果(南灯灯组),提升视觉表现力
7.公司免费提供住宿
这是一个展现自我、追逐梦想的舞台。无论您是否拥有丰富经历,我们都期待您勇敢加入。在这里,您将积累宝贵的舞台与内容创作经验,为人生书写更多精彩篇章。
线上运营专员
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上微信10万+阅读职场公众号/朋友圈运营短视频运营矩阵营销社群运营新闻资讯电商
负责公司抖音、公众号等线上平台的日常运营。
要求:具备1年以上相关工作经验,大专及以上学历,文字表达能力强者优先考虑。
小红书运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1年以下中专及以上矩阵营销
岗位职责:
1、负责小红书平台的内容规划与发布,增强品牌认知度及用户互动效果;
2、追踪并分析平台运营数据,调整内容方向,提升内容可见度与用户参与活跃度;
3、关注行业趋势,结合热门话题,策划并落地创意性营销方案,提升用户留存与粘性;
4、维护社区良好氛围,及时处理用户评论与反馈,塑造积极品牌形象并提高用户满意度;
5、能独立完成图文设计与文案创作。
任职要求:
1、了解小红书平台运作规则,具备实际内容推广成功经验者优先考虑;
2、拥有出色的文案表达能力,擅长产出引发用户共鸣的内容;
3、具备较强的数据敏感度,能依据数据表现优化运营动作;
4、具备良好的协作意识,沟通顺畅,可有效推动项目进展;
5、有同类型岗位实际工作经历三个月及以上;
工作时间:早8:50-晚17:30(午休一小时四十分钟),每日工作时长不足八小时,大小周休息,法定节假日均按规定休假
团队成员均为年轻骨干,整体氛围轻松融洽。
公司定期举办团建活动,每年安排国内或出境旅游,享有超长年假,法定假期全部正常休息。
公司福利非常丰富,每逢节日均发放礼品,员工活动丰富多彩~~~~
小红书运营——线上兼职,高薪回报
1.1-1.5万元/月
新媒体运营经验不限大专及以上引流小红书
时间地点自由!无需坐班!线上远程办公,零经验也可上手
知识付费领域新机遇
【高收益回报】
当前兼职成员平均月收入约5000元
已有大二学生入行不久即实现日赚过千
用心投入,月入数万并不罕见
思维决定收益,高效沟通创造价值
适合研究生、高校教师、在读大学生、全职妈妈、待业人员等群体
拓展副业渠道,不少人副业收入已超越主业
【工作职责】
1、通过小红书平台开展引流推广,获取潜在客户
2、引导目标用户添加销售导师微信
3、每日投入1-2小时即可,收入与努力成正比
4、采用发布笔记、互动评论等方式完成客户导入
【任职条件】
1、大专及以上学历(全日制),专业不限
2、具备多个手机号及备用手机,能注册多个小红书账号更佳
3、执行力强,有责任感,工作细致认真
4、熟悉小红书平台操作,为活跃使用者
【福利支持】
1、无固定任务指标,以结果为导向结算报酬,提成优厚
2、提供免费的一对一新媒体运营培训指导
3、表现达标者可开具公司正式实习证明(加盖公章)
4、业绩突出者毕业后可优先转为正式全职员工
新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营1-3年学历不限微信10万+阅读教育培训金融/财经公众号/朋友圈运营社群运营矩阵营销网站运营媒体运营
岗位职责:
1. 制定并执行新媒体内容方案,提升品牌在数字平台的影响力;
2. 跟踪评估新媒体推广数据,持续优化运营策略与活动效果;
3. 策划并输出优质内容,增强用户互动性与参与活跃度;
4. 联动各部门协作推进,保障内容计划高效落地实施。
任职要求:
1. 具备良好的新媒体内容策划及内容生产能力;
2. 熟悉主流新媒体运营工具,能高效组织内容发布流程;
3. 拥有优秀的沟通协调能力及团队合作意识;
4. 关注互联网动态,对行业趋势敏感,具备快速应对市场变化的能力。
新媒体推广专员
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上汽车社群运营PS/AI后期剪辑专业脚本教育培训数
岗位职责:
1.负责新媒体平台内容的选题策划、内容制作及发布,提升品牌传播力;
2.跟踪并分析运营数据,持续优化内容方向与传播策略;
3.协同团队完成线上推广活动的方案设计与落地执行;
4.积极开展用户互动维护,提高用户活跃度与品牌粘性;
5.适应高效工作节奏,具备良好的协作意识与沟通协调能力。
任职要求:
1.具备优秀的文案策划能力,能独立完成高质量内容输出;
2.熟悉主流新媒体平台运营机制及相关工具,擅长账号运营管理;
3.拥有较强的数据敏感度,能依据数据表现调整内容运营方案;
4.具备良好的表达能力与团队协作精神,善于跨岗位沟通配合;
5.学习能力强,思维活跃,能及时把握新媒体领域的新兴趋势。
6、可接受阜新周边地区人才(沈阳,辽宁,大连,承德)
小红书运营实习生(欢迎大一大二/无经验)
10-80元/天
新媒体运营经验不限大专及以上线上实习提供实习证明小红书运营教育培训时间灵活
公司主营业务:教育培训方向,涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域
岗位为小红书平台运营实习岗【岗位为纯运营性质,不涉及任何销售工作】
【支持远程线上办公】
【岗位信息真实有效,欢迎准大一至大四学生报名,可提供实习证明,谢谢!】
工作内容:
1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营;
2、了解小红书笔记发布规范,独立完成平台所需文案创作;
3、能够提炼产品核心优势与特色,结合小红书热门话题与灵感趋势,产出优质内容;
4、定期统计分析笔记曝光数据及推广效果,并据此优化运营方案与内容策略。
岗位要求:
1、大专及以上在读学历;
2、熟悉新媒体平台运作机制与传播逻辑,具备良好文案功底和网络敏感度(需为小红书活跃用户);
3、沟通能力良好,责任心强,具备高效执行力及团队合作意识;
4、掌握基础图片处理技能者可优先考虑。
传媒专员
4000-8000元/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责:
1. 在社交平台推广公司产品,进行内容宣传与品牌曝光。
2. 策划并产出短视频内容,涵盖项目案例展示、产品功能解读等形式。
3. 与用户互动交流,解答疑问,收集使用反馈,为产品优化提供参考建议。
任职要求:
1. 熟悉主流社交平台的运营特点及用户习惯,具备实际使用经验。
2. 具备良好的团队协作意识,能与同事高效沟通、协同推进工作。
3. 热爱内容创作,可独立完成视频的创意策划、脚本撰写及制作执行。
建筑木工11-20人
过完年正月十五前后,大连金州区招建筑工人二十名,年龄63岁以内,工资二百一天管吃住,正规建筑公司,电话
电焊焊接
2026年招聘:
招聘安全员1人,会电脑,会开车,工资5000-10000不等看工作能力,
招焊接:装配,10人8小时400-470(有船厂经验)另加班组绩效奖金500-1000(人/月)
打磨:2人8小时290-340有船厂经验)另加班组产值奖金
招装配、电焊班组月工资20000—22000(组长有班组产值奖金每月5000—15000元)
年后入职有反岗补贴
4000-6000
有换工作的联系☎同步
程
长兴岛恒力重工厂内,感谢
辽宁大连焊工,技校,21-53岁,必须会氩弧焊。早8晚5,周休一天,有午餐,工作满一年有年
5000-7000元/月
工厂焊工氩弧焊餐补五险一金1-2人月结
焊工
,技校,21 - 53岁,必须会氩弧焊。早8晚5,周休一天,有午餐,工作满一年有年休假
薪资福利:5000 - 7000元,五险一金
招工人数:1人
工作地址:辽宁省大连市甘井子区辛寨子街道砬子山银杏大道西侧中通快递公司道对面坡上
小红书和抖音的写拍剪发投
5000-7000元/月
新媒体运营1年以下学历不限外向有网感情绪稳定弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
1、负责公司抖音官号、小红书官号的写拍剪发
2、根据政策和行业动态,及时捕捉撰写文案。
3、对接线上新媒体活动和产品,引介资源,促进品牌宣传。
4、定期和各部门牵头组织重点选题,分析数据,反馈改进方案。
5、定期参加公司组织的政策培训、提升自己对行业的认知度和产品学习能力。
任职要求:
1、专科及以上学历,3年以上新媒体工作经验优先,如果能力合格,可以放宽到中专或者高中学历。
2、工作中要情绪稳定,面对多线程任务的时候,知道轻重缓急,知道先完成着急的事项,而不是手忙脚乱,没有顺序。
3、有一颗对素材敏锐的捕捉的意识,看见即将要有可能用的上的素材画面,要有能随时掏出手机捕捉下来的下意识。
4、懂抖音和小红书的平台规则和内容规则,视频脚本功底扎实、具有敏锐的数据分析能力和用户思维,不要只发自己想发的,而是要发用户爱看的,最后把自己想发的和用户爱看的相融合。
5、自己没有镜头恐惧症,对出镜不抵触,保持一颗学习的心态,外向,能跟学员和同事相处融洽。
快手运营
2000-9000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
1. 该岗位支持居家办公,仅需一部手机即可开展工作。
2. 日常工作主要涉及快手与微信平台的操作,要求应聘者具备良好的沟通耐心。
3. 岗位后期工作较为轻松,适应后可长期稳定进行。
4. 本招聘长期有效,将根据综合能力择优录用。
新媒体运营
核心目标:负责旅行社抖音、小红书、视频号三大平台自媒体账号运营,聚焦线上引流与线索转化,搭建账号运营体系,产出适配平台的旅游类内容,提升账号活跃度、粉丝量及品牌曝光,配合团队完成旅游产品推广与引流目标。
一、账号日常运营
- 负责三大平台账号日常维护,制定发布计划,规范账号人设与内容调性,发布旅游产品、攻略、福利等相关内容,优化标题、话题标签及封面,提升内容曝光率与互动率。
- 监测账号数据(曝光、点赞、涨粉、咨询量等),定期复盘运营效果,总结优化方向,调整运营策略,提升账号引流能力。
二、内容策划与配合
- 结合旅游行业热点、平台趋势及用户需求,策划贴合旅行社特色的内容选题(如线路推荐、小众景点、出行攻略等),协调剪辑拍摄岗完成素材制作,确保内容符合引流需求。
- 负责内容审核,把控内容质量与合规性,杜绝违规内容,确保内容贴合账号调性,传递旅行社品牌优势与产品价值,引导用户咨询转化。
三、引流转化与活动配合
- 负责线上引流转化,及时回复平台评论、私信,对接咨询用户,引导用户了解旅游产品、报名咨询,跟进初步线索,提升转化效率。
- 配合旅行社线下/线上推广活动,制定自媒体配套运营方案,开展账号活动(如福利抽奖、线路秒杀等),提升活动曝光与参与度,助力活动达成推广目标,联动其他岗位完成整体引流任务。
新媒体全职渠道运营(居家办公+求职方向)
5000-20000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上引流获客图文笔记引流小红书笔记引流求职博主0-1小红书账号搭建居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1、独立负责求职类小红书账号的日常运营,包括内容策划、图文创作、发布与日常维护,精准输出解决目标用户求职痛点的干货内容。
2、紧跟热点与求职领域趋势,结合海外内外职场动态,不断测试与优化内容方向,保持账号的活跃度与吸引力。
3、拆解同领域优质账号的爆款逻辑,将方法论转化为实际运营策略,持续提升账号的曝光量、互动率及转化率。
4、用心经营评论区与私信互动,建立信任感,高效引导潜在用户进入私域流量池,并协同完成后续转化目标。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,深刻理解大学生及社会求职者目前所面临的困惑、挑战与真实需求。
2、精通小红书的平台规则,网感强,能输出目标用户共鸣的爆款内容。
3、具备优秀的文案功底与视觉审美,能够独立产出高质量的图文笔记。
4、结果导向,有自驱力,能够适应居家办公模式并高效完成任务。
【以下是加分项】
1、有小红书个人账号运营账号,本人是求职类博主;
2、有从0-1搭建账号的成功案例,引流获客经验丰富;
3、有教育行业/求职/知识付费领域运营经验。
【关于我们】
双休居家办公的神仙运营工作
老板美丽温柔好相处
不坐班,不内耗
我们绝不内耗,如果内耗你打我
我们是氛围极好的年轻团队
风里雨里我在这里等你
新媒体运营
5000-9000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受无经验牛人
上班1
1. 负责公司全平台新媒体账号(抖音、小红书、视频号、公众号等,根据公司核心布局调整)的日常运营,包括内容策划、文案撰写、素材剪辑、发布、互动维护,搭建账号成长体系,提升账号粉丝量、活跃度及转化效率。
2. 结合行业热点、用户需求及公司业务方向,策划优质内容选题(短视频、图文、直播辅助等),输出符合账号调性、有传播力的内容,打造账号差异化优势。
3. 跟踪平台算法规则及运营趋势,优化内容发布策略、标题封面技巧,监控账号数据(播放、点赞、评论、涨粉、转化等),定期输出运营复盘报告,迭代运营方案。
4. 配合公司品牌推广、产品/服务转化需求,开展新媒体营销活动(话题挑战、合作联动、直播配套等),提升品牌曝光度,促进引流转化。
5. 对接内容创作、设计等相关配合岗位,协调资源,确保运营工作高效推进;收集用户反馈,挖掘用户需求,优化内容及运营模式。
6. 关注同行动态,捕捉行业机会,提出创新性运营思路,助力公司新媒体矩阵提质增效。
任职要求
1. 1年及以上新媒体运营相关经验(有成熟账号运营案例者优先,应届生有优秀作品/运营思路也可投递,创始人亲自带教);
2. 熟悉至少1-2个核心新媒体平台(抖音/小红书/视频号优先)的运营规则、算法逻辑及内容玩法,能独立完成账号日常运营全流程。
3. 具备较强的文案撰写能力和内容敏感度,能驾驭不同风格文案(干货、种草、热点、情感等),会基础素材剪辑(剪映等工具)者加分。
4. 有数据思维,善于分析运营数据,能根据数据反馈调整运营策略,具备一定的问题解决能力和执行力。
5. 热爱新媒体行业,对热点敏感,思维活跃,有创意、有激情,愿意主动学习新玩法、新技巧,能适应创业公司的节奏,抗压性强。
6. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强,做事认真细致,有结果导向(不佛系、想做出成绩)。
我们能给你
- 薪资福利:极具竞争力的薪资+绩效奖金,试用期全额薪资,,节日福利、带薪年假、定期团建、加班补贴全覆盖;
- 成长空间:创业公司扁平化管理,无复杂层级,创始人亲自带教,可接触新媒体全流程运营,快速积累实战经验,能力达标即可晋升(运营主管/账号负责人);
- 发展红利:核心岗位可享受公司期权激励,和公司共同成长,共享发展成果,你的每一份付出都能得到对等回报;
- 工作氛围:90后/00后为主,团队年轻有活力,不内卷、不内耗,尊重每一个创意和想法,鼓励试错,轻松愉快的工作环境;
- 额外福利:定期新媒体运营技巧培训,免费学习行业干货,办公环境舒适,提供零食、下午茶,节日惊喜不断。
临时工日结
丁香湖灯会用检票人员12号到正月十五每天晚4:00到10:00 6小时¥110,过年当天¥160男女皆可年纪大不可以。
直播运营兼视频剪辑
5000-10000元/月
直播运营1-3年学历不限不接受居家办公抖音(抖音火山)带货直播推广引流视频剪辑文案编写快手内容/脚本策划
岗位职责:
1. 负责直播活动的方案策划与执行运营,优化直播表现及用户参与度
2. 承担视频后期剪辑任务,保障内容品质与画面呈现效果
任职要求:
1. 有2年以上直播运营及视频剪辑相关工作经验
2. 具备独立作业能力,同时拥有良好的协作意识
3. 有二手车领域运营经验者可优先考虑
4. 具备基础文案撰写能力
工作时间:8:30—16:00 周休一天
薪酬待遇:5千—1万。表现优异者薪资可面议
游戏派单员
3800元/月
临时工月结
岗位职责:公司主要做游戏搬砖业务,给公司代练人员派单子,从公司总部要单,派发给代练人员打单,会简单的表格制作。
薪资制度:无责底薪3800+200满勤+提成+奖金
工作时间:上午9:30----12:00中午休息一小时,下午13:00---晚上18:00周末单休,法定休息正常。
临时工包住包吃6-10人
剔骨修肉
年龄55岁以下,初中以上文化,身体健康,有生产企业工作经验
薪资福利:薪资面议,缴纳五险、免费就餐、免费住宿、劳保物品
招工人数:1-10人
mcn商务
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上矩阵营销
职位描述
1、负责MCN机构的拓展、日常运营及长期关系维护;
2、深入掌握所对接MCN机构的内容方向、用户特征与核心数据,引导其围绕抖音平台特性生产优质内容;
3、结合MCN机构实际发展状况,匹配相应运营资源及活动支持,助力机构持续成长;
4、定期输出机构运营数据分析报告,并据此调整和优化运营策略;
5、统筹MCN行业影响力打造,涵盖对外品牌传播、榜单运作、热点响应、线上线下主题项目策划执行等,同步跟进机构商业化进展;
6、密切关注机构在各内容平台的运营动态,持续提升我方在合作机构中的认可度与话语权;
7、协同参与电商营销方案策划,熟悉站内外资源整合与联动机制
任职要求:
1、具备1-2年MCN相关运营经验,对主流平台短视频内容有独立判断力,数据敏感度高;
2、拥有丰富MCN机构资源者优先;具备电商领域经验者优先;
3、具备出色的商务沟通技巧,责任心强,执行力高;
4、抗压能力强,学习适应快,乐于接受新变化与挑战;
工作时间:下午1:00-9:00周日休息
新媒体运营专员
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限专业拍摄后期剪辑
有短视频领域从业经历者优先,主要承担视频拍摄与剪辑、出镜表现及消息回复等相关事务
运营策划主管
5000-8000元/月
新媒体运营3-5年学历不限
1、负责合作商户运营方案的撰写与审核,统筹美工文案及商品详情页内容,管理公众号日常运营。
2、承担公司宣传视频的拍摄组织、配音制作等任务,维护抖音、快手及视频号等短视频平台账号。
3、安排摄影师派单工作,制定拍摄脚本,审核成片内容,并负责相关素材的网盘存储管理。
4、开展探店达人及云探达人(线上兼职)的招募与管理工作,分配任务订单,维护社群秩序,完成视频审核。探店达人和云达人收入可享5%提成。
5、处理合作商户线上核销订单的审核与结算事宜,对接财务部门进行沟通协调。
6、培训期为七天,期间每日发放50元补助;月基本工资4500元,另享探店及云达人收入5%提成、详情页制作5%提成,综合月收入可达万元以上。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽宁多媒体造景工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘辽宁其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。