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职位描述 一、主要工作岗位内容 1、组装、打包、品质、贴标签、扫码、物料等，简单轻松易上活，无需经验 二、招聘要求 1、男女不限，年龄16-45岁，身体健康，听从安排 2、持本人二代有效身份证 3、无需经验，生手熟手均可，有老员工带 4、可接受应届生，实习生，具有一定的抗压能力 三、薪资待遇 1、月综合5200-6500元/月 2、入职当天，统一发放饭卡，不用自己掏钱吃饭，吃住免费 3、空调宿舍、4-6人一间 4、15号发薪，不拖不欠 5、宿舍配备免费网络、洗澡间、空调、热水器等 四、工作时间 每天工作8-10小时 有夜班 长白班 加班有加班费 如果后期不想继续做可离职 人走帐清 当天面试，当天安排入职住宿 应届生、实习生、小时工、临时工均可安排！！！

装货，抬板

1、负责成品面条、挂面、鲜面的分拣、装袋、封口、装箱、贴标签等包装工作； 2、检查产品外观、重量、包装是否完好，剔除破损、漏气、不合格产品； 3、整理包装成品，整齐摆放至指定区域，做好入库交接； 4、负责包装区域卫生清洁、工具整理，保持工位整洁规范； 5、严格按照食品生产标准操作，保证产品卫生及包装合格率。 任职要求 1、18–48周岁，手脚麻利、做事细心，视力良好； 2、无需经验，简单易学，上手快，适合长期稳定工作； 工作时间 早八对晚八 两班倒/长白班可选，一个月倒班，月休2–4天，工时充足。 面试合格当天可安排入职，无中介费、无押金。

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1. 具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国内主流物流运作模式及行业政策法规 4.具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力 5.责任心强，抗压能力好，具备优秀的统筹协调与决策能力

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