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1.负责酒店高低压配电柜.变压器.水泵房的正常运行管理和维修保养。 2.负责酒店西餐厅.客房部.娱乐部.后勤办公等所有电器设备的维修和保 3.积极学习业务技术，熟悉掌握酒店设施设备的原理.实际操作规程与维修 岗位要求：18-55周岁，有酒店电工经验优先考虑

【关于公司】 公司运营机制成熟、发展良好，接受小白，完善带教培养流程；欢迎热爱电商行业的小伙伴发起沟通~ 【岗位职责】 1.负责电商平台店铺的日常运营：产品布局、链接上下架规划安排； 2.负责内容创作，包括但不局限拍照，文案编写等内容。 【任职要求】 1.大专及以上学历，电子商务、理工科类优先； 2.对电商运营有强烈兴趣，有较强的学习力，思考力和抗压能力。 【福利待遇】 1.试用期：底薪4000元+3%提成+激励奖金， 转正后：底薪4000-5000+1%-7%提成。半年以上员工综合达8K↑; （试用期1-3个月，表现优秀者可提前转正） 2.通畅的晋升路径：专员—店长—组长—主管—经理； 3.专属一对一带教+定期专业培训； 4.提供微波炉，各类零食、茶饮、咖啡等不限量供应； 【工作时间】 单双休， 夏令时：上午：9:00-12:10 下午：14:00-18:30 冬令时：上午：9:00-12:10 下午：13:30-18:00

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岗位职责： 1. 负责物业区域内给排水、供配电、照明等水电设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行水电设备定期保养计划，及时更换老化部件，保障系统安全稳定运行 3. 配合装修或改造项目，完成水电线路敷设、设备安装及调试工作 4. 记录维修台账，规范填写工单，确保作业过程可追溯 5. 严格遵守安全操作规程，落实用电用水安全管理要求 任职要求： 1. 具备物业水电工相关工作经验，熟悉住宅/商业物业运维特点 2. 持有有效电工证（低压/高压），具备登高作业能力者优先 3. 熟悉常用水电材料、工具及仪表使用，能独立判断和处理常见故障 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急响应能力 5. 身体健康，能适应轮班及突发性加班需求

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1.负责门窗产品的制作与加工，按标准完成生产任务 2.操作相关加工设备，确保产品精度与质量符合标准 3.能及时解决生产过程中遇到的技术问题 4.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神 5.具备较强的问题解决能力，能够独立处理和解决生产过程中遇到的问题 6.对门窗制作与安装有一定的了解和经验 7.招 25岁~45岁车间工 8.薪资待遇 3000元~6000元 河南省周口市淮阳区工业园区腾达路西段一号

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河南郑州招聘高压电工 任职要求： 1、持有机动车驾驶证，会熟练驾驶汽车； 2、年龄30-55岁，身体健康，责任心强、具有良好的沟通能力； 3、持有高压进网作业许可证，有同类岗位3年及以上工作经验者优先； 4、熟悉高、低压配电设备操作规程，熟悉配电设备维护、保养规程； 5、工作时间：上一休二； 6、工作地点：郑东新区商都路郑东商业中心； 7、薪资待遇面议。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行零件加工，确保产品精度和质量符合标准 2. 根据图纸和工艺要求完成程序调试、刀具安装与工件装夹 3. 执行日常设备点检、润滑及简单故障排查，保障夜班生产连续性 4.填写加工记录表，及时反馈异常情况并配合品质检验 5. 严格遵守车间安全规范及6S管理要求，维护整洁有序的作业环境 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应夜班工作节奏 2.无经验要求，入职后提供系统化岗前培训 3. 学历不限，有机械基础或相关实习经历者优先 4.责任心强，具备基本识图能力和动手操作意识 5.服从安排，具备良好的团队协作与沟通能力

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