线上学管师： 岗位职责： 1、家长添加微信后，建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生空余时间安排详细课表，定期跟踪学习进展，落实督学任务，及时反馈学习成果，全过程信息同步至群内； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极关怀，同步孩子真实学习状态与成长情况； 3、协调学科教师提供及时答疑支持，确保问题响应在30分钟内完成； 任职要求： 1、具备初中教师资格证； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先，热爱教育事业； 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

岗位职责： 1、家长添加微信后，负责建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生课余时间安排具体学习课表，定期跟进学习进度并督促学习，及时在群内同步学习反馈； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极互动信息，同步孩子真实学习状况； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间控制在30分钟以内； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先考虑，热爱教育事业；

线上学管师： 岗位职责： 1、家长添加微信后，建立专属1对1学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生空余时间安排详细课表，定期跟进学习进展并督促学习，及时在群内同步学习反馈与后续规划； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极互动信息，同步孩子的真实学习状态与成长情况； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间不超过30分钟； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、沟通表达能力强，富有亲和力，责任心强，具备良好的协作意识； 3、有在线教育或教学相关经验者优先，热爱教育事业； 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

岗位职责： 1、家长添加微信后，负责建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生课余时间规划详细课程安排，定期跟进学习进度，督促学习执行，及时在群内同步学习反馈与成果； 2、每周与家长进行一次沟通，传递正向情绪支持，同步孩子真实学习状况与成长表现； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间控制在30分钟以内； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先，热爱教育事业；

招兵买马月薪过万不是梦 岗位职责： 1、在指定地点，对口腔人士简略介绍医院产品知识； 3、协助并配合市场部门安排，完成本区域的市场工作。 任职资格： 1、男女不限、年龄不限，形象气质佳，具有良好的人际沟通能力； 2、吃苦耐劳，责任心强，具备团结精神个性开朗。 福利待遇： 1、工作时间弹性、自由 2、良好的晋升机会：带薪岗前培训，在职个人提升计划，提供食宿 符合以上其中两条的，我们只想对你说三个字：约约约！ 如果要加一个期限的话，那就是：赶紧的！

包吃包住，工资日结， 18岁-50岁，男女不限， 31号演唱会当天，要500个人 在现场帮忙打下手，轻松没难度 有活就做，没活就休息，很轻松 还可以免费在里面看跨年演唱会

岗位职责： 1.负责直播间的日常运营，营造活跃氛围，统计艺人相关数据； 2.维护直播秩序，保持直播间内容正向、积极、有活力； 3.与观众保持良好互动，增强用户参与感和粘性； 4.实时关注直播各项数据，灵活优化互动策略以提升观看体验； 任职要求： 1.熟练掌握英语或日语，具备良好的语言交流能力； 2.性格外向、富有感染力，表达清晰且善于沟通； 3.应变能力强，思维灵活，能快速融入直播节奏； 4.工作认真负责，具备独立处理突发情况的能力； 薪资福利： 1.无责任底薪6K，固定提成机制，综合月收入10-20K； 2.提供住宿安排，入职带薪培训； 3.定期组织团建活动、生日聚会，设有全勤奖励；

灭老鼠/蟑螂/蚊子/苍蝇，工作轻松，半天4小时内：80元起，全天8小时内：160元，有饭补：超12:30=20元，超19:30=20元，超时加班：20元/小时，自个负责维护客户，工作时间自由，有工作经验者优先，目前只招:兼职，工作区域:海口、三亚

岗位职责： 1.负责直播间的日常运营，营造活跃氛围，统计艺人相关数据； 2.维护直播秩序，保持直播间内容积极向上，氛围热烈； 3.与观众顺畅互动，增强用户参与感和直播间粘性； 4.实时跟踪直播各项数据，灵活优化互动策略以提升观看体验； 任职要求： 1.英语或日语口语流利，具备与本地用户顺畅交流的能力； 2.性格活泼、富有感染力，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3.思维敏捷反应迅速，能快速应对直播中的各类突发情况； 4.工作认真负责，具备较强的应变能力和问题处理意识； 薪资福利： 1.无责任底薪6K，固定比例提成，综合月薪10-20K； 2.提供住宿安排，入职带薪培训； 3.定期组织团建活动、生日聚会，设立全勤奖励。

废品回收站招学徒（不包吃住）月薪5000到8000

海口市龙华区招工地小工/杂工、工地力工

海口市秀英区招砼工/打灰/浇筑

安装1把室内门执手锁，锁孔已开好，锁已买回来了

海口市美兰区招工地小工/杂工

海甸岛-西溪里商业街海甸小院 跨年夜31号-1-2号三天 需要兼职两个名服务员150一天 14-00：23-00 工作时间九个小时包含吃饭一日三餐 电话同步

岗位职责: 1.负责学生日常学习的组织、监督与辅导工作。 2.策划并协助开展各类学习相关活动。 3.定期向家长反馈学生的学习情况与成长表现。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能够妥善维护课堂秩序，保障教学顺利进行。 3.热爱教育事业，具备较强的责任心和抗压能力

1、负责督学日常事务：建立并维护学生档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测验结果分析等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按照既定课程进度学习，协助提升学业成绩，提高学生及家长的满意度； 3、动态跟进学生的学习进展、学习状态及心理状况，及时发现潜在问题并采取相应措施解决； 4、配合开展接待咨询、续费推动、转介绍及课程推广等相关工作，助力门店达成业绩目标； 5、协同完成门店安排的其他相关事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，通过大学英语四级； 2、具备1年以上工作经验，工作踏实认真，态度积极乐观，富有亲和力，有教育培训行业经验者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：4-8K 2、作息时间：周一休息，上班时间：周中下午2点至晚上9点，周末早上9点至下午6点。

岗位描述： 无需打电话！！无需授课！！服务已签约上课的学生，生源稳定，专注提升转介绍与续费！具备销售属性！ 薪资：无责底薪+业绩提成+业绩奖励+岗位津贴，综合收入15K-20K，上不封顶！！ 具体薪资根据面试表现确定！试用期薪资全额发放！无负向考核！底薪保障！！！！ 入职即享一对一带薪培训！！晋升路径清晰（班主任-班主任主管-客服校长-后端区域） 1)为在读学员提供高品质服务，提升课时续购率； 2)落实跟班服务，跟踪并掌握学生学习进展，给予全面支持与指导； 3)合理规划学生每次上课时间，保障课程顺利开展； 4)按照教学管理流程对学生学习过程进行系统化管理，及时与家长高效沟通，构建长期、稳定、互信的家校关系； 任职要求： 1)形象良好、自信真诚，目标感强、踏实肯干； 2)具备责任心，态度积极认真、沟通表达流畅，自主学习能力强； 3)热爱教育事业，拥有良好的服务意识，能接受弹性工作安排； 4)有学科类教学服务或班主任工作经验者优先，认可清晰完善的晋升体系 校区地址：河西校区（兴隆大街），大行宫校区(地铁口），仙林校区（学则路）。

*工作地址：丹秋·学习力武侯区鹭洲里校区 *工作时间 单双休制，周内轮休 工作时段：9:00-18:00或13:00-21:00 【岗位职责】 1.学员管理 建立学员档案，制定并跟进学习计划，定期评估学习成效并提出优化建议。 跟踪学员出勤与作业完成情况，及时掌握学习进度及心理动态。 2.家校沟通 定期通过电话或面谈向家长反馈学员学习表现，同步学习报告，回应家长关切。 妥善处理家长意见及突发事件，维系机构与家庭之间的良好合作关系。 3.课程协调 统筹安排学员与教师的上课时间，落实调课、补课等事宜，保障教学有序进行。 4.续费与转介绍*** 提升服务质量以增强学员满意度，推动课程续报及推荐新学员，完成相关目标。 组织开展家长会、学员主题活动等，提升用户粘性，助力口碑推广。 --- *任职要求 1.硬性条件 具备3年以上教培行业学管或教务工作经验，了解K12阶段学生学习规律。 2.核心能力 擅长沟通表达，能清晰传递信息并有效解决分歧，具备良好亲和力。 服务意识强，责任感高，能适应一定强度的工作节奏。 具备良好的时间规划与多任务处理能力，关注执行细节。 3.加分项 拥有家庭教育指导经验或心理学背景知识，熟悉本地K12教育政策与升学路径。 --- *薪资福利【试用期不打折】 -薪资结构：底薪3～4k（根据面试评定）+提成（课消/续费/转介绍）+年终奖，综合收入8-12k。 -五险一金、带薪培训、节日福利、带薪假期（年假、婚假、产假等） -明确晋升路径（学管师→资深学管主管→区域主管→校区校长）

岗位职责: 1.统筹规划学生的学习进程，实施有效管理，保障其顺利达成既定学习目标。 2.定期与学生及其家长进行沟通，清晰反馈学习进展与阶段性成果。 3.提供学业方面的指导支持，协助学生掌握科学高效的学习策略。 4.参与教学方案的策划与执行，持续优化教学效果与学习参与感。 5.维系良好的学生关系，快速响应并解决学习过程中出现的各类问题。 任职要求： 1.拥有较强的组织协调能力，能有序开展教务相关事务管理工作。 2.具备良好的沟通表达能力，善于与多方人员建立并保持顺畅协作关系。 3.热爱教育事业，适应动态工作环境，始终保持积极主动的工作状态。 4.能够依据学生个体差异，灵活调整教学方式与内容安排。 5.富有团队意识，愿意与同事协同合作，共同促进教学水平的提升。

啦！ 招带货主播啦！招带货主播了！招带货主播了！ 明人不说暗话，我缺主播你缺钱，这是一条正儿八经的招主播文案，主打一个真诚，我们喜爱积极乐观开朗活泼才华横溢的你。 岗位要求： 1、我们是直播带货，在某抖，某视频，某书都有，要求成熟带货主播，品类不限，每天直播4-6小时，轮班制 2、与观众粉丝互动，引导粉丝活跃度，带动粉丝引导下单，销售能力强 任职要求： 1、喜欢直播行业，专业学历不限，18-38岁 2、有团队合作精神，爱学习，积极向上，肯努力提升自己 3、有带货经验，形象好，气质佳，镜头感强 薪资待遇： 1、底薪4k~6k+提成，这只是基础，能力强者可直接面谈，我们更看重能力 2、提供专业的直播设备，品类都是高客单价，提成可观，我们相信只要你有能力，我们希望你挣的越多越好

1.负责组织开展招生工作。 2.承担机构的日常运营与管理事务。 3.统筹教师团队的管理与工作任务分配。 4.需具备教育领域或销售岗位相关工作经验。

招募语音主播（无需露脸，无需开视频，居家办公，在线操作，免面试，新手可入门） 1.可选兼职或全职，兼职每日投入2至4小时，全职每日6至8小时，时间灵活自主安排 2.合规平台运营，公司资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备、学历或经验 4.在家线上开展工作，提供一对一指导教学，快速上手 5.年龄范围为18-30岁 兼职每日3至4小时，收入约100-300元/天，下播后支持即时提现，月收入可达6k左右 全职每日6至8小时（可分段进行），日收入100-500元，下播可提，月入约1.2w 支持短期、长期及假期工形式，欢迎各类人群尝试 本岗位不收取任何费用，无报名费、培训费、会费、押金等附加支出，全程零成本入职 公司提供流量扶持与推广资源，助力成长 诚邀加入，无需筛选，来者皆可参与！所有收费行为均属诈骗，请勿相信

1.居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音厅内通过麦进行语音互动，日常开麦聊天、欢迎来访用户，收到礼物时需及时回应与互动 3.可在家办公，接受兼职人员 4.仅需一部手机即可参与，不限学历，无需经验 5.时间灵活，可自主安排工作时段 6.通过正规应用程序操作，享受底薪保障及业绩提成 7.招聘对象不限性别，年龄要求18至30周岁 8.提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可轻松实现月入过万，入职提供免费培训！

岗位职责: 1.负责直播活动的方案设计与落地执行，保障直播过程流畅及内容质量 2.积极与在线观众交流互动，营造活跃氛围，增强用户粘性与参与热情 3.持续学习直播相关新技能与行业动态，不断提升自身专业水平 无需才艺！无需才艺！无需才艺！ 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效吸引并留住观众注意力 2.具备较强的临场应对能力，可妥善处理直播中的突发状况 3.热爱直播领域，具备团队协作意识，积极配合团队提升整体直播表现

职位要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上教育行业相关岗位工作经验，熟悉教育培训行业的教学与运营体系，精通招生、学务管理等相关业务流程； 2、热爱教育事业，持续关注教育领域发展趋势，了解少儿编程、STEAM教育及素质教育方向，持有教师资格证者优先考虑； 3、拥有丰富的市场开拓与销售推广经验，具备敏锐的市场洞察力和扎实的服务执行能力，善于制定计划、组织协调并解决实际问题； 4、具备出色的沟通能力、应变能力和团队领导力，能高效组织并带领团队完成各项运营目标； 5、具备基础的数据分析能力，能够通过数据发现问题并提出优化方案，掌握常用的数据分析工具与方法； 6、形象端正，自律性强，工作认真负责，态度积极，具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神，认同公司教育理念与运营模式； 7、适应教育机构灵活的工作时间安排。 福利待遇： 1、弹性工作时间，有效避开上下班高峰期； 2、入职即办理五险一金； 3、享有生日福利、不定期下午茶、节日礼品及调休等员工关怀政策； 4、每月组织团建活动，年度提供国内外旅行机会（依据校区业绩情况而定）； 5、提供专业岗前培训、晋升发展培训、职业软技能课程以及管理层MBA基础课程支持。 职位描述： 1、全面负责校区的战略规划与日常运营管理，确保教学质量、客户满意度、销售目标及后勤保障等核心指标达成； 2、制定并落实所辖校区的市场推广与招生策略，主导市场拓展、销售执行及客户关系维护，保障生源稳定增长，提升品牌影响力与市场份额； 3、统筹校区运营数据的采集、整理与分析，定期向上级汇报运营状况，反馈问题并提出改进方案，持续优化管理效能； 4、对课程顾问团队进行业务指导与技能培训，实施绩效监督与考核机制；统筹本校区人员排班、考勤管理与任务分配； 5、定期收集学员及家长的反馈意见，牵头组织各类校区活动，推动运营模式的创新与升级； 6、协调本校区与总部、其他校区及外部供应商之间的合作关系，构建高效协作网络，保障校区利益最大化； 7、主动践行企业主人翁意识，积极参与公司品牌宣传，传播企业文化，提升机构社会认知度； 8、按时参加公司组织的培训、会议等相关活动，完成上级交办的其他工作任务。

负责班级课程安排，课时数据统计，与学员家长沟通对接

舞台演出：跟公司团队一起出席大大小小的舞蹈演出活动，形式包括中国舞、韩舞、爵士舞、民族舞等； 内容共创：参与日常排练、新节目创作与技能培训，与团队共同打造精彩内容； 形象管理：保持良好个人形象与舞台表现力，适应多元演出需求

1.根据学员年龄阶段合理调整课程及排班安排 2.负责体验课的组织与学员出勤情况跟进 3.完成各类教学管理表格的制作与维护 4.积极接待学生及家长，具备相关经验者优先

一、托管机构校长 岗位职责 1、负责学员招生工作； 2、管理校区日常运营事务； 3、具备托管类校长工作经验者优先录用； 上班时间：周一至周五，上午09:30-14:30；下午16:00-18:00，周末及法定节假日休息 工作地点在龙华区金龙新村金宇校区