【初级合伙人起步】劳务招聘岗：月薪7k-15k无上限，坐班不外出，老师带教！ （市政府挂牌零工市场+广州5A级人力公司，拿钱快/晋升快/躺赚被动收入） 一、我们要招这些人 -劳务招聘专员 -招聘主管/经理 二、只要你符合这些（门槛不高，有经验优先） 1. 年龄19-35岁，外向开朗、有自信，擅长沟通、积极进取； 2. 能扛住一定工作压力，想长期在劳务行业发展； 3. 会用电脑简单办公（word、excel基础操作即可）； 4. 有销售经验/招聘经验的优先录用，没经验也没关系——公司有专属老师带教，不用担心上手难！ 三、你的工作超轻松（坐班+公司全包招聘成本） 1. 不用外出！坐在办公室用电脑/手机办公，帮大型工厂招蓝领、普工； 2. 公司直接给招聘账号充值（58同城、BOSS直聘、智联、抖音/快手等），你只管发布/更新招聘信息； 3. 用电话/微信联系求职者，讲清工作内容、跟进入职即可，全程有老师指导。 四、薪资&晋升：敢拼就有高收入，直接从“老板”起步！ 1.初级合伙人阶段（直接起步，躺赚被动收入） -薪资结构：招聘人数跳点提成，招的人越多，提成比例越高！ -当月招0-5人：提成40% -当月招6-12人：提成50% -当月招13-20人：提成60% -当月招21人以上：提成70% -实际收入：招1个人能拿1000-8000元长期累计提成（只要你招的工人在工厂上班，每月都能结算劳务费），月薪7000-15000元，上不封顶！ -本质：你不是打工，是给自己“招工人”，工人在职一天，你就多一天收入！ 2.合伙人阶段（累计招够90人直接晋升） -提成升级：拿100%劳务费结算，每人每月能赚3000-8000元累计收入； -额外收入：公司支持你组建自己的招聘团队，团队业绩全归你，月薪1万-5万元，无上限！ 3.晋升路径（清晰不画饼） 初级合伙人→合伙人→团队领导人→分公司负责人 五、福利保障（细节拉满） -办公环境：空调、微波炉、冰箱齐全，夏天不热、冬天不冷，吃饭加热超方便； -节日福利：法定节假日（春节、中秋等）有不定期福利，不搞虚的！ 六、为什么选我们？ 我们是广州市政府挂牌的广州北站零工市场，也是本地5A级人力公司，不搞小作坊模式： -重视人才：愿意花钱培养，不管你是新人还是有经验，都能有成长空间； -支持带团队：只要你想干，公司全力帮你搭团队、做业绩，让你有自己的“一片天地”！ 来了就是科迅人，想靠自己拼高收入、长期发展的朋友

岗位职责 1. 全面负责公司人员招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、组织面试流程及后续录用沟通等，为公司各部门精准输送合适人才。 2. 配合完成人力资源部门其他日常事务性工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有相关人事工作经验者更佳。 2. 熟悉招聘流程，具备一定的简历筛选和面试沟通能力，能快速把握岗位招聘需求。 3. 具备良好的沟通表达能力、亲和力与责任心，工作细致耐心，有较强的执行力。 薪资福利 • 薪资：3000-6000元/月（一人到访10元，出单提成10%）根据个人能力与工作表现进行调整。 • 福利：缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假，定期组织员工团建活动，提供完善的岗前培训与职业发展空间。

公司氛围好都是00后都比较热情，上班不会可以教本人带

负责招聘，协助人事部门招聘，公司会提供网站软件，负责展开招聘，主要招聘公司岗位需求人员的招聘！升职往人事升职。 岗位要求： 1、初中以上学历，计算机、文秘或企业管理类专业毕业； 2、能熟练掌握OFFICE办公软件； 3、具备基本听说读写能力和中文速记能力； 4、文笔好，思路清晰，能编写标准格式公文； 5、具备一定的财务、人事管理者优先； 6、性格稳重，有亲和力；

岗位提供转正机会，不接受短期实习； 实习薪资130元/天（未取得毕业证前按实习期执行），试用期三个月，转正后月薪5K，试用期月薪4.5K 工作时间：9:30-18:30，午休2小时，周末双休 工作地点：广分总部（泰兴商业大厦） 【岗位方向：招聘或面试方向，具体分配将在面试后结合个人能力与公司实际需求确定】 福利： 1、可开具实习证明 2、每年享有2次调薪机会，支持内部晋升（专员至管理岗） 3、提供带薪培训 4、发放节假日礼品 5、享受带薪年假5天 6、缴纳五险一金 7、组织省内外带薪团建活动 主要职责： 1、配合开展招聘工作，如简历初筛、初面协调及候选人进度跟进； 2、参与员工入离职手续办理，包括资料整理与系统信息录入； 3、协助维护员工关系，负责新员工入职事务处理及员工档案管理； 4、完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先考虑 2、具备相关实践经验者优先 3、责任心强，具备良好的沟通与协调能力 4、熟练操作常用办公软件

【岗位职责】有跨境电商经验者优先，双休 1、开展招聘工作，通过多元渠道满足用人需求，结合各岗位实际构建匹配的人才储备库； 2、深度对接业务部门，掌握组织与人员架构现状，理解公司业务战略方向，开展组织分析并提出切实可行的优化建议，推动组织与人才协同发展； 3、制定并执行企业培训方案，统筹培训实施，跟踪评估培训成效； 4、规范管理员工入职、离职、试用转正、人事变动、考勤记录及劳动合同等相关人事事务； 5、推动企业文化建设，维护积极向上的工作氛围，策划组织员工活动，提升团队凝聚力； 6、完成领导安排的其他工作任务 地点：珠江新城和汉溪长隆均设有办公点，可就近安排 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先，掌握人力资源六大模块知识； 2、3年以上互联网或电商行业人力资源工作经验； 3、具备良好的英文读写能力，通过英语六级或专业四级以上者优先； 4、熟悉人力资源各职能板块，在招聘、员工关系、薪酬、培训、绩效等领域具备扎实理论基础与实操经验； 5、具备优秀的多任务处理与角色切换能力； 6、工作细致耐心，抗压能力强，思维成熟，性格积极开朗，主动热情，善于思考与持续学习

岗位职责： 1、负责跨境团队的人力资源规划、招聘策略制定及招聘任务的落地执行； 2、统筹协同部门人员的选聘、培养、发展与保留工作，涵盖招聘实施、员工留存、人才梯队建设及团队稳定等多维度管理。 3、结合业务发展需求，为相关部门的组织效能提升及人力资源运营提供可行性建议。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具备明确的目标意识和结果导向思维； 2、3年以上跨境电商领域招聘工作经验，熟悉招聘全流程，了解业务运作，具备猎头背景者优先考虑； 3、具备良好的时间管理能力，目标清晰，能有效推进工作进度，沟通协调能力强，抗压性佳； 4、拥有较强的问题解决能力及优秀的团队协作与管理能力者优先。

岗位职责 1、负责公司人员招聘及日常行政事务的统筹与执行； 2、办理员工入职、离职、转正、调动等相关手续，维护人事档案资料； 3、制定并优化公司各项人事管理制度，推动制度落地与执行监督； 4、负责员工考勤统计、绩效评估等人力资源基础管理工作； 5、策划并组织实施员工培训计划，促进员工能力提升与职业发展； 6、协调处理员工关系，妥善应对劳动争议与内部沟通问题； 7、全面负责行政管理体系运作（包括团队活动组织、部门培训支持、福利发放、办公资源配置等）； 8、完成上级领导安排的其他临时性行政与人事工作。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上电商领域行政人事岗位工作经验； 3、熟悉国家劳动法律法规，掌握系统的人力资源管理理论与实务； 4、具备较强的沟通协调能力、组织执行力及团队协作意识； 5、熟练操作各类办公软件，具备良好的书面表达能力。 品质、态度： （1）具备良好职业操守和进取精神，服从安排，工作积极主动，细致严谨； （2）责任心强，善于人际沟通，富有团队意识，对化妆品行业有热情； （3）为人诚实守信，勤奋务实，动手能力强，能适应阶段性加班工作。 福利待遇： 1、日常提供奶茶零食福利，每季度组织员工聚餐1-2次； 2、工作满一年可享受带薪年休假； 3、定期开展内部或外部培训，助力个人成长与能力提升； 4、办公环境整洁舒适，氛围轻松愉悦； 5、因工作需要加班的，按规定给予加班补贴； 6、试用期考核合格后，公司将进行薪资调整； 7、享有国家规定的法定节假日休假权利，具体执行以公司安排为准

岗位职责： 一、负责员工招聘、面试安排及入职手续办理； 二、协助制定并执行人力资源相关制度与流程； 三、管理员工档案，维护人事数据系统； 四、组织员工培训及企业文化活动，提升团队凝聚力； 五、协助处理员工关系及日常人事事务。 岗位要求： 一、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 二、3年及以上人事相关工作经验，具备扎实的人力资源管理知识； 三、熟悉劳动法及相关政策法规，具备良好的沟通协调能力； 四、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力； 五、具备良好的职业素养和团队合作精神。

为公司招聘理疗师

南沙附近需要一到两名专业贴砖师傅。800×800 的 35 一平。靠谱的来专业的来。贴一个 93.5 平的店铺。靠谱专业的来

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咱店急缺 3 个送货师傅！一天保底 380，就送附近超市的菜和日用品，最远不超 3 公里，不用瞎跑。电动车咱给配，吃住也管，没啥高要求 —— 会骑电车、能看手机导航就行，当天来当天就能上工，工资日结，绝不压你一分钱！想找踏实活的赶紧联系！

广州市增城水电工，有经验的加微信聊

急招人事专员5人，行政班，朝九晚六，轻松活，会打电话打字就行（有经验优先） 一、任职资格: 1.要求: 大专及以上学历，有电脑基础，无经验可培训 2.年龄20-28岁，毕业生优先 3.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 4.有销售经验优先，敢于追求梦想、抗压能力强 二、工作内容： 1.通过58招聘网站等平台发布信息(公司提供)，为公司旗下合作企业招聘，满足用人单位的招聘需求等。 2.电话通知求职者前去工厂进行面试; 3.解答求职者碰到的困惑 三、上班时间： 早上 9:00-12:00 下午 13:30-18:00 四、薪资福利： 1.薪资： 基本底薪2000-3000元/月+高提成(多劳多得)+加班费（周末翻倍）+绩效奖+岗位津贴+全勤奖+奖金等。综合工资4000--6000元以上，工资上不封顶~ 2.福利： 月休四天，享受法定节假日，节假日礼品、带薪年假、不定期聚餐、旅游等 五、晋升空间： 专员---组长---主管---经理---总经理 六、工作地址： 南宁市高新区科园大道洛奇大厦

人事招聘助理 接受应届生！ 一、岗位职责： 1、发布招聘信息，筛选资料，组织安排人员面试；2、协助负责员工入职、转正、调动、离职、培训等相关工作； 3、公司员工档案准确录入、资料存档及保管工作；4、负责员工考勤工作。 5、完成上级领导安排的 二：任职要求： 1、应往届毕业生，专业不限； 2、性格外向，能够很好的进行人际沟通； 3、熟悉 boss 、智联等相关招聘平台的使用技巧者、有相关经验者优先。 三、薪资福利： 1、薪资：4000-8000，面议定薪； 2、入职后提供员工住宿； 3、员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工提供旅游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放；为员工举办庆生 party 等；4、比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 5、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。

【工作职责】 负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-900 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 【工作内容】 1、在 招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游

招聘人事助理 接受应届生！ 一、岗位职责： 1、发布招聘信息，筛选资料，组织安排人员面试； 2、协助负责员工入职、转正、调动、离职、培训等相关工作； 3、公司员工档案准确录入、资料存档及保管工作； 4、负责员工考勤工作。 5、完成上级领导安排的 二：任职要求： 1、应往届毕业生，专业不限； 2、性格外向，能够很好的进行人际沟通； 3、熟悉 boss 、智联等相关招聘平台的使用技巧者、有相关经验者优先。 三、薪资福利： 1、薪资：4000-8000，面议定薪； 2、入职后提供员工住宿，环境优雅，家电齐全； 3、员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工提供旅游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放；为员工举办庆生 party 等；4、比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 5、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。<【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

广州番禺松下电器厂招聘小时工，临时工，寒假工，长期工 可带手机，不穿无尘服，可预支，辞工提前7天申请，人走账清 工资待遇 小时工：23元/时，月均收入6500-7500元，包吃包住 正式工：综合月收入6500-7500元，包吃包住 工作时间：每天工作10-11个小时，月休四天 工作岗位：生产家用小电器，岗位有组装，装配，打螺丝，贴标签，包装，检测等，无需经验。 男女不限，年龄18-43岁 包吃包住，当天安排宿舍，宿舍4-6人间，宿舍有空调，wifi，热水器，独立卫生间

39元/时番禺化龙新能源，包吃包住 首月约39元/小时， 18～44周岁 空调车间，公寓宿舍，0元入职，免费体检，当天安排宿舍，愿意做的包进。 18-40周岁，身体健康，有责任心。 薪资待遇超给力，首月39元/小时，3月份开始:底薪5000，加班费基数按2673计算 月综合8000-8500+ 上班长白班为主，工时稳定，还能享受正式工待遇，工作轻松，主要负责组装，检测，无需经验，入职有人带。 包吃包住省心，公寓宿舍设备齐全，空调热水器独立卫生间都有。 当天安排宿舍，首月39元/小时，，年前可以结算。 上班地点：番禺化龙

广州番禺将协调两名相关人员的工作事宜。

岗位职责： 1.组织并执行公司人才引进工作，涵盖简历筛选、面试安排及招聘流程的全程跟进； 2.配合完善人力资源相关制度与流程，推动人力资源管理工作的规范化与高效化； 3.办理员工入职、离职、转正等相关手续，保障人事档案信息的准确与完整； 4.参与员工关系维护，协助处理员工咨询与争议事项，促进和谐稳定的职场环境。

岗位职责： 1、依据公司用人需求发布招聘公告，进行简历筛选、电话沟通、初试安排及后续招聘流程跟进。 2、办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，负责劳动合同签订及人事档案的整理与维护。 3、管理员工日常考勤数据，跟进绩效考核相关信息的统计与汇总。 4、统筹办公用品及文具的采购与发放，负责员工餐票、饭卡的日常管理与分发。 5、整理归档公司消防安全相关资料，确保文件齐全合规。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，******，具备两年以上企业人事行政岗位工作经验（表现优异的人力资源专业应届毕业生亦可考虑） 2、熟练使用各类办公软件，熟悉PPT文档制作与排版。 3、具备良好的文字撰写与表达能力，服务意识强，工作态度端正，细致积极，责任心强

可提供实习证明！毕业时间：2026年！ 近地铁：4号线番禺大学城北E1出口步行3分钟到公司 实习薪资月薪2000，投递简历请仔细阅读，不考虑者慎投哈！！ 工作方向1： 一、工作内容： 1、配合部门HRBP推进招聘事务，维护各渠道职位信息更新，筛选匹配简历并推荐至业务团队； 2、协助处理人事相关流程，如入职手续办理、合同归档、员工档案整理等； 3、支持日常行政事务运转，包含考勤异常处理、客户接待及基础咨询引导； 4、协助组织面试接待、会议安排、培训支持及公司各类活动与文化建设事宜。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，人力资源管理类专业优先考虑； 2、做事严谨细致，态度积极主动，适应变化，具备开放沟通意识； 3、具备良好沟通能力，能快速融入团队协作环境； 4、每周出勤不少于4天。 工作方向2： 一、工作内容： 1、培训支持：协助优化培训流程与制度执行，跟进新人班进度及学员状态反馈； 2、内容运营：负责销售场景文案撰写与氛围营造； 3、销售运营：协同销售经理开展氛围建设、活动方案策划及数据汇总分析工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，2026届或2027届毕业生均可； 2、专业不限，人力资源、市场营销、品牌传播、新媒体等相关方向优先； 3、熟练使用常用办公软件，具备PPT制作、PS技能者优先； 4、学习能力强，沟通表达佳，工作踏实认真； 5、性格活泼乐观，执行力强，具有良好的团队合作精神。

招手工一名，西二菜市场后门27街11号一楼，

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岗位职责： 1、负责招聘工作，发布招聘信息、筛选简历、组织面试，为公司招揽合适人才； 2、办理员工入职、离职、转正等手续，确保流程规范，资料完整； 3、组织开展培训活动，根据培训需求，组织安排相关流程； 4、负责员工考勤统计，每月汇总考勤数据，为薪资核算提供准确依据； 5、协助开展绩效考核组织工作，同步完成员工提成、课时等数据的核对与校验； 6、员工人事档案资料收集、整理、归档；配合部门其他各类工作。 任职要求： 1、第一学历为统招本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学或相关专业背景； 2、具备2年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源六大板块，擅长招聘与培训工作优先，有高尔夫练习场或俱乐部相关经验更佳； 3、性格活泼开朗，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 4、注重细节，有较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定工作压力。

新塘日用品 年前小时工（年前结清工资）工期 单价:白班18元/小时 单价:夜班19元/小时 上班:20:00-80：00，每天有效工时11.5小时 男女不限，17-48岁，身体健康，两班倒(工时充足)。 包吃提供住宿（宿舍厂区外面走路15分钟）面试合格当天安排宿舍，免体检。普通工衣不用穿尘服。 工作内容:日用品包装、质检、贴标，打包 ，装箱，码板 拉货等，简单易学。。