职位描述：文员 岗位职责： 1. 负责公司各类文件资料的分类、归档及日常管理； 2. 承担内部文件的流转与分发任务，确保信息传递准确及时； 3. 配合上级完成日常行政文书工作，包括会议纪要整理、公文撰写等； 4. 严格执行公司文件保密制度，防止敏感信息外泄； 5. 协同其他职能部门开展相关支持性事务。 任职要求： 1. 具备扎实的文字写作功底和文秘业务能力； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等工具； 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 具备基本的保密观念和较强的工作责任感； 5. 有相关岗位工作经验，且身高163cm及以上并持有驾照者优先考虑。 以上是文员职位的岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

急招4名银行后勤岗位，欢迎有意向伙伴加入！招满为止。 【工作职责】 负责银行逾期账单的提醒与通知工作。 不加班！不加班！不加班！ 【岗位要求】 具备基础电脑操作能力，工作期间无需外出，全程在办公室内完成，无任何销售类任务。 【补贴制度】 设有全勤奖励、工龄津贴及带薪年假 【福利制度】 定期组织聚餐、观影活动，开展王者荣耀等电竞赛事，传统节日发放心意礼品，提供下午茶、生日福利、结婚贺礼、生育礼金、丧事慰问等人性化关怀 【上班时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息1.5小时 【购买社保】 包含养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，并缴纳住房公积金 【员工活动】 部门定期组织免费聚餐、团队旅游、特色户外团建、公司年度盛会、开门红庆典等多种形式的趣味集体活动

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责：负责审核公司内部相关资料。 薪资结构：底薪5000元+提成，每完成一单审核提成10元。 上班时间：早上九点至下午六点，周末双休，法定节假日全部休息，年假半个月，因业务调整，春节前采用大小周休假制度。

福利待遇丰富上月团队成员平均月薪6k，享有15天超长带薪年假，提供专人指导，非销售岗位！！！ 一、岗位职责 负责企业内部稽核审查工作，开展合规性检查与问题处理，工作细致严谨，具备较强的责任意识，接受零经验新人，工作内容简单易上手，入职配备一对一辅导。 《工作时间》 1.上班时间:9:30-17:30 2.午休时间:11:50-13:30 3.每月休息6天，通过考核后可享双休 《薪资》 无责任底薪+绩效提成+额外奖金，综合月收入7k以上。 《任职要求》 年龄20-42岁，学历不限，掌握基础电脑操作，工作经验不限，欢迎应届毕业生应聘，希望长期稳定发展，踏实工作。 《员工福利》 节日礼品，定期团建，团队聚餐，零食分享会，五险一金，婚假，产假等福利齐全。

年龄18至35周岁，需具备基础电脑操作能力， 无外呼任务，不涉及任何销售类工作内容！ 每日工作八小时，严格实行不加班制度！ 办公地点为固定办公室，无需外出作业！

急招4名银行后勤岗位，欢迎有意向伙伴加入！招满为止。 【工作职责】负责银行逾期账单的通知与提醒工作。不加班！不加班！不加班！ 【岗位要求】熟练操作电脑，无需外勤，全程室内办公，无销售类任务 【补贴制度】提供全勤奖励、工龄津贴及带薪年假 【福利制度】定期组织聚餐、观影活动，举办王者荣耀等电竞赛事，节日礼品派送，下午茶供应，生日关怀、结婚礼金、生育礼金、丧事慰问金等 【上班时间】上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息1.5小时 【购买社保】包含养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，另缴存住房公积金 【员工活动】部门团建聚餐、免费团队旅游、特色户外拓展、年度晚会评奖、开门红激励、多样化的趣味团队活动

急招|部门文员 岗位职责： 1。负责部门文件，资料的收发，登记与归档，按规范整理文档，方便日常调取。 2。协助整理会议材料，做好会议记录，简单跟进会议事项的落地进度并反馈。 一 3。统计部门基础工作数据，填报各类固定报表，协助完成周报，月报的汇总。 4。登记部门办公用品领用情况，维护办公区域整洁，完成上级交办的临时事务。 任职要求： 1。中专及以上学历，专业不限，应届生，无经验均可投递。 2。会基础操作Word,Excel等办公软件，入职后可接受系统培训。 3。工作认真踏实，有耐心，具备基本的文字理解和表达能力。 4。态度积极，愿意主动学习，能快速适应部门日常办公节奏。 薪资福利： 。月薪4.8k-6.5k元，缴纳五险一金，享有带薪年假，法定节假日福利。 。提供一对一新人带教，定期开展岗位技能培训，助力快速上手。 。定期员工团建，节日礼品发放，工作氛围轻松融洽，晋升空间透明。 上班时间：9：00-18：00 ，午休2小时，到点下班，周末休息，节假日全休。

岗位要求： 1、年龄：20-30岁，男女不限。 2、学历：不限 3、经验：不限（应届生亦可） 4、团队氛围：90后00后年轻团队，没有勾心斗角，没有拐弯抹 角，没有职场甄嬛传，实力才是征服的王道； 员工福利: 我们公司人文关怀还是可以的，日常的免费零食、奶茶、咖 啡、夏日饮料、小零食、定期的部门/公司聚餐也是有的;我们 还有不定期的公司联谊运动会、或者户外野炊等、中秋我们会 发月饼、端午发粽子、六一发糖果、平安夜也有苹果、平时还！ 有一些消暑食品如冰粉、绿豆汤、冰西瓜。 岗位职责: 这个是属于文员哦。日常负责各部门的内勤工作、部门之 间的交接、文档的处理保管、一些信息文件、公库信息的表格 化处理。 日常工作不会很忙，但是要及时安排好自己分内工作哦。 感兴趣的话联系我啊，或者有什么不明白以及其他想要了解咨 询的也可以问我哦。 上班时间: 早九晚六，午休两小时，周末休息，法定节假日正常休息。年 底春节假。 岗位工资: 试用期无责底薪4000+补贴 转正无责底薪薪5000+补贴。 1个月试用期，试用期考核是针对于个人的日常工作完成度及 出勤考核哦。 公司员工转正半年及一年后都是有涨薪机会； 转正半年之后的话有带薪年假5天（可以根据自己的需求进行 申请休年假）。 晋升渠道： 公司所有的晋升都提供内部晋升培训以及晋升考核，感兴趣且 有能力想往管理层发展的都可以在转正之后了解公司的详细晋 升机制。 我们还有全勤奖、五险一金、岗位补贴、年终奖大概的情况就 欢迎且期待你的加入哦

岗位招聘中（招5-6人），期待你的加入，可接受实习生/小白/跨行。 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与汇总 4. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理节奏 4.具备基本保密意识，遵守公司各项管理制度 薪资待遇： 1.试用期1个月，无责底薪4000+奖金，缴纳五险一金，转正后无责底薪5000+奖金； 2.带薪年假，五险一金，晋升透明，定期团建，每周定时下午茶，公司设有冰箱，微波炉以及零食区。 上班时间：早九晚六，12点-2点休息，周末休息，节假日正常休息。

工作内容: 1.全职兼职都可，待遇(300~2000元上不封顶）底薪5000～10000/月  兼职达标也可拿底薪。 2.工作地点：全国就近安排 3.工作时间：自由安排（前期可跟师傅一起） 4.工作内容：铺设碰一下设备 5:支付宝碰一碰:360/家  6:碰一碰音响:252/家 结算: 这些除了，还有后期商家的流水收益提成万7，设备粉丝收益（线上网购+线下买单）收益提成4%，比如粉丝在咱们平台去淘宝京东拼多多唯平会抖音等网购，打滴滴寄快递，充话费充电费点外卖等等都有粉丝收益。期待与优秀的您成为一个团队

前期不会，有人带教，可实习（可提供实习证明），接受小白/跨行，公司直招不收任何费用！！！ 福利: 1.固定工作模式，无出差 2.公开透明的晋升机制 3.工作时间：上午：9:00-12:00，下午：14:00-18:00，不加班，到点下班，节假日全休，周末休息。 4.五险一金，节日福利，有无线网，员工旅游，带薪年假 岗位要求： 1.年龄18-34岁 2.可接受无经验，可实习 3.积极交动热情，适应能力强 4.具有亲和力，熟练运用办公软件 岗位职责： 1.执行办公室日常管理，包括办公文件处理和文件登记； 2.负责公司内部资料整理和录入，协助组织公司内部会议及活动，做好会务支持工作； 3.做好部门的文件资料信息处理。部门间资料文件传达日常。 薪资：试用期1个月，无责4000包含200全勤+奖金，转正无责5000包含200全勤+奖金，综合5-8k，缴纳五险一金。

给我自己开货车，送食材原料，不用装卸包吃住，工资8200左右，你就来个人，，一个月休6天买社保B照C照司机。。

成都市酒店装修招建筑承包，酒店装修总造价：545万，，签完合同甲方支付预付款45万，满30天补足300万，！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

急招居家数据整理员 1. 硬件：家里有电脑，网络必须稳定； 工作内容-主要是数据录入、商品比价 Excel整理，简单易上手。薪资按任务量结算，多劳多得

数据整理，时间灵活！ 工作内容：负责产品数据录入、Excel表格整理与对比价，工作简单易上手。按工作量结算，多劳多得。 任职要求： 1. 有电脑，且家里网络稳定（必备条件）； 2. 会基础Excel操作，做事细心。

岗位职责： 1.开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 2. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 3.工资含基本工资加提成 多劳多得 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位名称：家电清洗文员（派单/客服方向） 工作内容： 对接各家电清洗平台，完成日常接单与订单处理； 根据订单区域与师傅档期，合理安排派单； 电话联系用户，确认上门服务时间，做好沟通协调； 基础数据录入与整理（会使用表格者优先，不会也可由老员工带教）。 任职要求： 时间自由，能灵活处理日常接派单及用户联络工作； 有家电清洗、客服、调度等相关经验者优先录用； 无经验但愿意学习亦可，有专人带教，掌握基础表格操作即可； 沟通耐心、责任心强，能妥善处理用户时间变更等临时情况

公司直招 ①湘，粤厨师多名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午3:00-7：00 工资面谈 厨工1名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午 3:00-7:30 工资面谈 ③C1司机送餐员多名，上班时间可协商，按小时计工价也可！ 工资面谈 ④ 仓管文员1名，面谈！ 阿丰.

岗位职责： 1.负责日常的行政事物，包括文件收发归纳、办公用品采购与管理、会议室及日常费用报销。 2.承担部门内外沟通协调工作，做好信息传达、接待来访与事项传达。 3.协助筹备公司会议、团建等活动，撰写会议纪要、工作通知等 4.跟进上级交办的各项任务，整理统计各类数据报表，完成临时安排的辅助性工作。

管理汽车账号，处理账号上客户的问题，解决客户需求，可在家完成，兼职也可以

招客服 【岗位职责】 1.负责线上线下客户咨询对接：解答购车政策、车型亮点、试驾预约流程，售后疑问也能耐心回应；​ 2.精准记录客户需求与信息，同步给销售/售后团队，跟进服务进度，确保客户问题闭环；​ 3.定期回访客户，维护客情关系，收集反馈并整理上报，助力服务优化；​ 4.协助整理客户资料，做好台账管理，保障信息准确规范。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有客服或汽车行业相关经验优先，懂基础汽车知识更加分；​ 2.熟悉线上沟通技巧，会用常用办公软件，能快速领会客户需求；​ 3.脾气好、有耐心，沟通表达清晰，能冷静处理客户疑问；​ 4.对华为鸿蒙智行车型感兴趣，愿意主动学习产品知识。 【岗位福利】 薪资：底薪+销售提成，直播间数据好，卖车多赚得多。 入职五险，满满安全感！ 团队氛围好，有成长空间，创作不设限。

[岗位职责] 不是催收!!不是办卡!!也不是贷款骚扰!! 我们的名单都是银行筛选后的白名单，傻瓜式开单，无需工 作经验，通过银行系统自动外呼，为银行信用卡使用客户介 绍增值业务为其带来的保障和提供功能提升，协助客户在线 办理，后续银行处理 [岗位要求] 18-37周岁，中专及以上 普通话标准，无不良信用记录，无犯罪记录 [工作时间] 早九晚六-六点半，不加班，节假日全休 [薪资待遇] 新人入职保底两个月() 底薪+提成=综合薪资7000+优秀可上万 上不封顶多劳多得~ [福利待遇] 福利:五险一金、带薪年假、法定节假日带薪休假 期待伙伴加入哦~~

我司在全国各地都有分公司！重庆 成都 长沙 济南 郑州都有我们的公司，目前公司处于向上发展的重要期！急缺优质人才加入我司！三个月就有晋升机会！ 【薪资待遇】 底薪＋提成 新人平均薪资8635.8，综合薪资8000-15000＋上不封顶 【岗位福利】 1、员工福利：节假日，生日，婚庆享受各项津贴，旅游，年终奖，带薪年假等综合福利。 2、公司提供完善的培训（带薪且不收取任何形式的费用，一对一带，公司为你提供一个终身就业的能力，而不是机会） 3、透明快速的晋升空间（只要你有能力，经理就是你！） 【工作内容】 AAAAA级办公室办公 ，主要负责公司自营平台的提醒业务，接受小白，带薪培训~ 【工作时间】 培训期间双休早九晚六，节假日带薪休息~ 机会是留给有准备和敢于尝试的人的，我们提供机会，等你来抓住它，不要再错过啦~只有接触你才能知道自己是否合适，现在就来验证一下吧！ 欢迎随时投递！！！

工作内容： 不销售，无任何压力 工作时间：朝九晚五点半月休5天 任职要求： 1、有工作经历半年以上 2、必须年满21周岁 3、会基本电脑操作，起码会打字（不要求速度，不是客服），工作需要用电脑 4、态度端正，认真学习，有责任心 注：公司不提供吃住，有微波炉可以带饭，接受无经验。 不定时下午茶，聚餐。红包奖励。

理工科专业 1、负责日常管理本小组内日常运营，业务管理及时上传下达； 2、负责组内员工1、负责日常管理本小组内日常运营，业务管理及时上传下达； 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、负责小组内所有的问题闭环管理； 4、每位TL每月必须至少做一天自己管理的Agent团队业务，以了解业务发展方向和员工可能遇到的问题形成解答思路； 5、对管理的小组成员服务满意度、解决率、小组员工流失率等指标负责。 岗位要求 大专及以上学历已毕业 有一年以上的同岗位经验，至少带过15人团队 福利待遇 五险一金薪资面试定薪的日常沟通、答疑 3、负责小组内所有的问题闭环管理； 4、每位TL每月必须至少做一天自己管理的Agent团队业务，以了解业务发展方向和员工可能遇到的问题形成解答思路； 5、对管理的小组成员服务满意度、解决率、小组员工流失率等指标负责。 岗位要求 大专及以上学历已毕业 有一年以上的同岗位经验，至少带过15人团队，运营管理或者客服管理经验 福利待遇 五险一金薪资面试定薪

招聘岗位： 南航系航司-川航官方电话客服岗（呼入接听岗、无销售业绩考核），南航系航司成员包含：四川航空、厦门航空等多家航司。 项目优势： 1、航司直属项目，平台正规，岗位长期稳定 2、纯接听类客服岗位，不涉及任何销售任务及业绩压力 3、收入水平：常规到手4-5.5K，表现优异者可达6-8K，按劳分配，整体薪酬处于本地同类岗位前列 4、提供清晰的管理方向发展路径 岗位内容： 负责接听航司官方客服热线，为旅客及代理机构提供国内客票预订、改期、退票、签转、特殊服务申请、会员业务及相关咨询解答服务。 工作地点： 成华区东郊记忆17号楼4楼办公区 岗位要求： 1、大专及以上学历（可接受25届毕业生，已毕业人员需学信网可查且状态为已毕业）； 2、普通话标准，具备良好的倾听能力、理解能力及语言表达组织能力； 3、抗压能力强，有主动学习意愿，责任心强，认同项目管理制度并遵守岗位规范； 4、身体健康，能适应7*24小时轮班制，配合业务发展节奏； 5、具有6个月以上电话客服或机票代理相关经验者优先考虑； 6、打字速度不低于40字/分钟。 班务介绍： 1)实行7*24小时倒班制度，每日工作9小时（含1小时用餐时间） 2)工作地点位于东郊记忆园区内，固定坐席办公，无外勤或出差安排 3)每月休息6至9天，具体根据话务量动态调整 4)班次安排将依据航司运营需求进行灵活调配 5)班型包括：早班、正班、天地班、下午班、小夜班（16:30—凌晨1:30下班，月均1-2个）、大夜班（22:30-+07:30），专职大夜班组：（18:30-21:30、22:30-+07:30），夜班配备餐食与休息室，大夜班月均排班1.5-3个。 薪酬福利： 1、培训安排： 培训时间：08:50-17:30，周末及法定节假日正常休息 理论培训期：约10个工作日 实操带教期：约20个工作日，期间参与轮班上岗 培训+带教期津贴：出勤80元/天+全勤奖300元+考试通过奖励0-350元 2、试岗期：1个月（通过实操考核后进入试用期），薪资范围2600-3300元（固定部分2100元含绩效、服务质量奖、全勤）+计件提成 3、转正后薪资结构：固定部分2100-3000元（含绩效系数600-1500、全勤200、服务质量奖300、基本工资1000）+计件提成+夜班补贴+季度星级评优奖励（600-1500元）+不定期竞赛奖金，综合收入区间4500-8500元 4、享有六险一金、生日福利、节日慰问、年终福利、优秀员工带薪旅游、年休假等福利待遇 5、定期开展劳动竞赛、季度及年度评优，优秀者可获带薪旅游机会 岗位晋升： 管理发展通道（纵向）： 客服代表→组长→领班/质检/业管→助理→主管→经理 培训师路径：客服代表→兼职培训师→专职培训师 管理岗可享星级津贴及晋升激励 专业星级通道（横向）： 客服代表→二星级→三星级→四星级→五星级→专家坐席，每季度开放一次晋升评定 项目持续发展中，诚邀您的加入！

岗位职责： 用银行官方热线向客户介绍信用卡增值业务，协助客户在线办理业务（由银行提供客户资源，客户质量稳定） 工作时间： 1、上午09：00-12:30下午14：00-18：30，单双休，不加班 2、法定节假日全休，享受带薪年假 薪资待遇： 试用期3个月，试用期均资5-6k，入职前2月保底4500 薪资构成：无责底薪+全勤+岗位补贴+业绩提成，月均6-15k，上不封顶！ 岗位要求: 大专及以上（优秀可放宽至中专）；征信当前无逾期，无不良记录。

招聘岗位： 南航机票客服 工作内容： 负责接听南航95539客户服务专线，为旅客提供咨询、订票、改签、退票等相关业务办理与解答服务 工作地点： 面试、培训及办公地址：成华区东郊记忆17号楼（建设南路中段） 招聘条件： 1、大专及以上学历（需已取得毕业证书） 2、普通话标准流畅，具备良好的倾听理解能力、语言表达能力和逻辑组织能力，学习意愿强，工作责任心高 项目优势： 1、南方航空公司成都区域唯一授权合作单位，首批设立的客户服务中心，企业规模大，业务发展稳定 2、纯接听类客服岗位，无销售任务，不纳入销售绩效考核 3、薪资水平：正常完成工作任务月收入4-6K，积极投入可实现7-9K，采用阶梯式提成机制，按接电量计薪，多劳多得，上不封顶 4、项目正处于扩展阶段，管理岗位需求持续增加，职业发展空间广阔，入职即签订正式劳动合同 薪资福利： 1、 培训安排： 培训时间：08:50-17:00/17:30，周末双休 培训周期：理论学习约15个工作日，实操训练约18个工作日，合计约33个工作日 培训津贴：每日基础补贴80元，按实际出勤天数发放；另设100元/月全勤奖及320元/月激励奖励； 进入实操培训后，个人接听电话量计入提成统计，日均收入可达110-140元 2、 试用期：1个月 转正前首月综合收入约3500-3700元（视业务掌握情况和接电数量而定），实行多劳多得机制 3、 转正后薪资：到手收入4500-9000元，依据接电数量执行阶梯提成制度，接得多拿得多，无上限限制 4、 转正后享有六险一金、生日关怀、节日慰问、带薪年假、年终福利及优秀员工带薪旅游等多项福利 5、 入职满一年起享受工龄工资补贴 6、 定期开展服务技能竞赛、服务质量表彰活动，设置季度/年度优秀员工奖项，提供带薪荣誉旅游机会，公司建立完善的内部晋升体系 职业晋升： 公司为表现优异员工提供多元化发展路径： 管理岗发展路径： （运营管理）客服代表→组长→领班→助理→主管→经理 （专业管理）客服代表→质检（QA）/业务支持 （培训管理）客服代表→兼职培训师→专职培训师 专家成长通道： 客服代表→二星级员工→三星级员工→四星级员工→五星级员工→专家坐席（每季度开放一次晋升评定） 项目持续扩张中，管理岗位储备需求大，欢迎加入我们！