职位描述： 1、高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作； 2、按上级要求组织安排会议，及时更新日历； 3、谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档； 4、文件处理、文档处理排版，确保内容条理清晰，账单处理； 5、负责完成上级指派的其他工作。 6、负责安保部门日报、周报、月报和公司交代的文档 OA采购，出入库， 工作内容:管理项目物资采购，出入库 OA系统录入，财务对账，考勤记录，文档管理，工作汇总，文案撰写 任职要求： 1，形象气质佳； 2、大专以上学历，秩序部文员等相关专业优先； 3、熟练掌握电脑操作及办公软件； 4、理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字表达能力； 5、具有服务理念和团队合作精神； 6、细心、踏实，勤奋、做事积极主动，有一定抗压适应能力和学习能力强；

【岗位职责】 1.协助处理日常行政事务，如文件收发、档案管理等。 2.参与会议记录，整理会议纪要并分发给相关人员。 3.协助接待来访客户，提供必要的支持。 4.负责办公用品的管理，确保办公环境整洁有序。 5.协助完成部门内部的资料整理工作，保持资料的完整性和准确性。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟悉办公软件的操作，能够熟练使用Word、Excel等工具。 3.有较强的执行力和责任感，能独立完成分配的任务。 4.具备一定的文字功底，能够撰写简单的公文和报告。 5.有相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 2.享受国家法定节假日，带薪年假。 3.提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能。 4.办公环境舒适，配备齐全的办公设施。 5.享有健康保险和定期体检。

岗位职责： 1、负责铁路货场日常内勤事务，保障工作流程有序运行 2、负责铁路相关文件的处理、登记及归档管理 3、按时完成各项任务，并配合落实上级交办的临时工作 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力 2、工作效率高，能够细致准确地完成各项工作 3、熟悉铁路货场基本运作情况 4、经验不限，应届或无经验者均可应聘 5、熟练操作常用电脑办公软件 6、大专及以上学历

负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源

1、配合部门主管完成日常办公相关的文书事务 2、工作态度端正，积极主动，具备较强的敬业精神 3、能够熟练操作各类常用办公软件 4、公司可接收实习人员，外地未婚者可提供住宿安排

1.处理日常办公室工作，包括文档整理与归档。2.负责会议纪要的撰写及重要信息的记录。 3.协助团队成员完成数据统计与整合。 4.制作PPT及报告以支持团队会议和项目。 任职要求: 1.具备良好的沟通和协调能力。 2.能够高效完成上级分配的任务。 3.对工作细致认真，有责任心。 4.能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等。岗位职责: 1.协助行政部经理完成公司事务及部门内部日常工作 2.参与公司考勤，会议安排等等 3.客户信息整理约访，节日礼品派发 工作时间：8:30-12:00,2:00-6:00 任职要求: 能够熟练使用各种办公软件 接受无经验！接受无经验！！

要求熟悉掌握办公软件，工作细心认真，沟通无障碍，会开车

1. 深度融入团队战略规划与执行过程； 2. 定期开展团队人效数据分析（如人均产出、团队整体产能等），提出可行的改进方案； 3. 结合业务发展需求，制定人员配置与岗位布局计划。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及基础办公设备； 4. 具备出色的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，拥有良好的职业操守。

【岗位职责】 1、负责办公室日常考勤、值班安排、办公用品采购、申领、发放与盘点。 2、维护办公环境、办公设备（打印机、复印机、电话等），报修与管理。 3、接待来访人员、接听电话、收发快递、文件传阅、会议通知。 4、按时完成各类内勤报表、台账、数据汇总上报。 5、协助财务报销单据整理、票据核对、费用登记。 6、记录部门日常工作台账、物资台账、固定资产登记。

一、招聘岗位 文秘（行政人事方向）​ 二、岗位职责​ 1.负责公司各类公文、报告、会议纪要等文字材料的撰写与整理，确保内容严谨、规范、高效；​ 2.协助统筹行政日常事务，包括会议组织、文件流转、办公用品管理、固定资产登记等，保障行政工作有序运转； 3.参与人事基础工作，如员工入职/离职手续办理、员工档案整理、考勤数据统计、招聘辅助支持等，助力人事模块高效推进； 4.协调公司内外部沟通对接，传递重要信息，跟进各项工作进度，及时反馈执行结果；​ 5.完成领导交办的其他行政、人事相关临时性工作。​ 三、任职要求​ 1.性别与年龄：40岁以下 2.职业素养：品行端正，责任心强，具备良好的保密意识、服务意识及团队协作精神；​ 3.专业能力：写作能力突出，擅长各类文字材料撰写与编辑，能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；​ 4.工作经验：拥有1年及以上行政、人事相关工作经验，熟悉行政办公流程或人事基础操作者优先；​ 5.综合能力：具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力，能高效应对多任务处理场景。​ 四、薪资福利​ 1.薪资待遇：月薪5000-7000元（根据个人能力、学历、工作经验等综合评定）；​ 2.社会保障：缴纳“五险一金” 五、公司地址 1.北京市丰台区诺德中心1期

能驻场的市政项目经理，本项目工期90天，项目结束，聘请到期。

1.负责工厂物业维修工作； 2.没有维修工作，参加车间生产工作； 3.工厂安排的临时性工作。 岗位要求： 1.身体健康，有健康证； 2.无不良嗜好，无不良记录； 3.工作态度积极，性格温和； 4.注重个人卫生清洁，爰干净； 5.成手瓦工； 6.有五年以上物业维修工作经验。 7.年龄60岁以下。 福利待遇： 1.执行日薪月结。日工资150元一170元。试用期一个月拿80%工资。 2.每月25号开支，不拖欠。 3.负费提供宿舍，水电费自理。提供午餐，。

二师傅来一个。

诚聘合作伙伴，早餐，宵夜，我提供地点设备，你出人手，团队优先，有意向的电话详谈，这个很有意思，招厨师一名

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：28/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：28/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：28/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

需上夜班，晚上7点半到早上6点

工作内容：将纸质的小说，打字录入到电子模块上面 工作时间：自己安排 工作地点：家 工作要求：会打字即可

工作内容：将纸质的小说，打字录入到电子模块上面 工作时间：自己安排 工作地点：家 工作要求：会打字即可

白班30元/小时（可接受小白） 工作环境：空调办公室，酱油活，氛围轻松等 工作内容：根据公司每天工作完成任务

岗位职责： 1. 协助上级完成日常行政支持工作，确保办公室运作顺畅； 2. 管理并维护公司文件资料，包括分类、归档及检索； 3. 支持团队会议的组织，跟进会议决议的执行情况； 4. 管理办公用品的采购与分发。 5.协助完成日常开单 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务； 2. 熟练掌握办公软件，如Word、Excel等； 3. 工作细致，责任心强，能够独立解决问题； 4. 具有较强的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 岗位福利：社保、不定期的聚餐、每个季度有生日会 上班时间：周一至周五8：30-18：00、周六9：00-17：00，午休1.5小时，不包食宿。

岗位职责： 一、项目支持：会议准备、会议纪要、纪要项目跟进。 二、信息调研与核实。 三、完成上级交办的其他工作。 可线上远程工作。 任职要求： 第一学历双一流本科，专业不限。 经验技能： 有信息调研、核实经验优先；有初创公司或互联网行业实习经验优先。 素质要求： 良好的沟通表达能力，条理性强。 细心严谨、主动积极、对工作有高度的责任感。 乐于帮助身边的人。 能尽快开始工作，且能长期实习。 有兴趣的同学请发简历和笔试答案到 笔试题：请核实，美国外大模型第一阵营的大厂，除了字节、阿里、腾讯、小米、华为、百度，还有哪家吗？大模型主要垂直领域第一名，除了以上大厂和快手（视频生成第一），还有哪家吗？

1.岗位要求 中共正式党员，全日制本科及以上学历，政治学、政治理论或马克思主义理论相关专业 2岗位职责 （1）负责公司基层党建、纪检监察日常工作的落实和实施，协助做好工会日常工作。 （2）负责公司基层党建、意识形态、党风廉政等方面各类总结、报告、信息等文稿的起草。 （3）负责公司基层党建和纪检监察方面相关会议的会务、记录和纪要整理。 （4）负责公司党务、企务公开及礼品礼金登记等工作的落实和统计上报。 （5）完成领导交办的其他工作。

岗位职责 1、负责快递的收发及相关事务处理； 2、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、专业不限； 3、工作经验不限，具备相关经验者优先考虑；年龄30周岁以下； 4、具备良好的学习能力，工作态度严谨、踏实、细致，能承受较大的工作压力； 5、诚实守信，有责任感，勤奋好学，积极投入工作，具有团队合作意识； 6、具备较强的文字撰写与语言沟通能力； 7、熟练掌握常用办公软件操作； 发展方向 专员——组长——主管——主任 工作地址：北京朝阳区东四环中路37号京师律师大厦

岗位职责： 兜底调度策略与体系搭建： 主导平台未匹配订单的兜底调度战略设计与持续迭代，构建完整的流程规范与应急响应机制，对履约完成率、响应速度及调度成本等关键绩效指标全面负责。 深入挖掘未成交订单的多维特征（如运输线路、车辆类型、报价水平、时间要求），识别匹配失败的核心动因，并提出可落地的优化建议，推动匹配逻辑、动态定价及产品功能的协同升级。 制定兜底订单的分级评估标准与处置流程，确保高优先级、高时效性订单获得资源倾斜和快速响应。 备用运力池的建设与管理： 统筹社会化备用运力资源的开发与整合工作，涵盖稳定合作车队、优质个体司机及第三方承运主体，打造分层分级的运力保障网络。 搭建运力准入审核、能力培训、激励留存与淘汰退出的全周期管理体系，保障运力供给充足、服务达标且长期活跃。 深化与备用运力的合作关系，通过高效沟通与主动服务，增强其对平台的信任感与归属感，逐步转化为可持续协作的可靠伙伴。 日常调度执行与突发应对： 带领调度团队实现7×24小时全天候运作，针对未匹配订单实施人工精准派发，高效对接订单需求与适配运力资源。 作为内外部信息交互的关键节点，联动货主客户、司机端、承运方以及内部产品、技术、运营等职能团队，保障调度链条顺畅运转，及时化解各类异常情况。 数据洞察与效能提升： 建立完善的兜底调度数据追踪机制，按日监控兜底比例、单位成本、响应耗时、履约质量等核心维度，从趋势变化中识别问题并锁定改进方向。 在确保交付质量的基础上，持续推进调度成本控制与作业效率提升，探索新型运作模式以实现体验与成本的最优平衡。 定期输出运营分析报告，为团队执行优化和管理层决策提供有力的数据支持与业务洞察。 任职要求： 学历专业： 本科及以上学历，市场营销、统计学、电子商务、物流管理等相关专业优先考虑。 行业经验： 具备3年以上互联网平台用户运营、增长运营或社群运营管理经验，有交易类平台、O2O、电商或SaaS行业背景者优先；拥有物流领域从业经历将被视为重要加分项。 规模化运营能力： 曾主导过万级乃至十万级以上用户规模的运营项目，掌握完整的用户生命周期运营方法论，具备显著的用户活跃度或留存率提升成功案例。 数据驱动能力： 精通数据分析，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据提取与深度分析，具备敏锐的数据洞察力，善于从数据中发现根因并指导优化动作。 结果导向意识： 高度关注核心运营指标（如DAU/MAU、留存率、转化率、用户LTV），过往工作成果能够体现强大的目标拆解与达成能力。

1、负责客户售后服务及报告整理工作，主要包括施工前后照片的对比处理、报告的排版与装订。 2、熟练操作各类办公系统及相关软件工具。 3、工作态度端正，具备较强的责任心和团队协作能力。 4、能够熟练使用PS进行图片编辑与处理。 任职要求： 1、公司实行单休制，每周日休息，工作时间早九晚六，法定节假日按规定休假。 2、具备较高的工作效率，做事利落，细致认真。 3、具有良好的团队合作意识。 岗位福利： 1、除月度薪资外，每年年终享有公司分红奖励。 2、试用期为1至3个月，期间即为员工缴纳五险，公司可统一安排食宿。

下午2点招工3名，20元一小时，干得好可干长期，分拣蔬菜，手脚麻利的，墨迹勿扰，，地址新发地桥北生鲜网美菜院内，☎

岗位职责: 1、负责售后接待区域的现场服务管理，监督维修作业进度、维修质量及信息传递，并统筹前台日常运营工作； 2、依据厂家与公司制定的年度目标，落实服务顾问的工作目标分解与计划执行管理； 3、负责厂家标准操作流程（SOP）的执行检查与落实； 4、指导并支持服务顾问解决车辆维修过程中出现的各项问题； 5、配合建立与维护客户档案体系，策划并实施服务类营销活动，推动业务持续增长； 6、结合公司财务管理规范，监督结算流程的合规性与准确性； 7、制定员工培训计划，持续提升团队专业能力与工作效率，保障任务高效准确完成。 任职要求： 1、具备三年及以上汽车售后服务前台管理经验； 2、熟悉车辆维修基础知识，具备良好的客户关系协调能力； 3、责任心强，逻辑清晰，办事高效，具备较强的执行力与应变能力，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、抗压能力强。 关键能力要求： 1、擅长客户沟通，能妥善处理客户投诉与异议； 2、具备精品附件销售推动能力，能培训服务顾问掌握相关销售技巧； 3、服务意识突出，能有效安排车辆进厂维修事宜； 4、能组织培训并监督服务顾问执行接车交车流程，确保通过零标暗访考核标准。

总经理兼销售部门，部门助理由总经理亲自带领，转正后可根据试用期表现横向发展至销售部担任销售岗位，或维保部担任客服专员。后续发展方向涉及销售性质工作内容，介意者请勿投递！ 岗位职责： 1. 初期负责资料、数据的收集、整理、分析及归档管理。 2. 编制方案报价及合同文件。 3. 协助完成客户对接、接待安排及商务沟通事宜。 4. 后期参与公司别墅电梯、家用电梯的销售工作，依托公司提供的客户资源进行意向客户的跟进与转化。 5. 负责老客户关系维护，主动拓展新客户群体。 6. 跟进客户进展，制定销售计划并完成销售数据分析与总结。 7. 协同公司推进产品销售、合同协商签署及履约执行等相关工作。 8. 达成年度销售指标，并参与别墅电梯销售渠道或二级代理渠道的开拓建设。 9. 完成公司及上级交办的其他工作任务。 （如：客服专员岗位需具备客诉处理经验，尤其侧重售后投诉应对能力！） 任职资格： 1. 性别不限，大专及以上学历，年龄*******（条件优异者可适当放宽）。 2. 具备零售、渠道或终端客户销售经验者优先，熟悉别墅电梯行业或高端暖通、净水、家具、门窗等领域者优先录用； 3. 表达清晰，逻辑思维顺畅，善于人际交往，具备良好的沟通表达能力。 4. 积极进取，品行端正；对销售岗位有高度热情，语言表达具有亲和力与说服力。 底薪+高提成+签单奖励+带薪培训！！！

应届生文员食宿转正晋升有人带经验要求）要求18-25岁之间 岗位职责： 1.负责副总裁和总经理日常行政事务安排及处理； 行政文员部门多样化可根据个人擅长按照部门分配 主要负责内容板块，人事招聘检查监督电脑办公为主 7.完成领导安排的其他日常工作。 职位要求： 1.具有大型公司或互联网公司部门助理或总裁/总经理助理等相关工作经验； 2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力； 3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强； 4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强； 5.有较强的执行力； 6.熟练操作office办公软件，尤其Excel。 文员是固定工资4k，没有销售性质，公司缴纳五险一金，提供免费食宿，上班时间是早上8点到晚上17点30

招聘专线公司招聘办公室文员名叉车工名装卸工名工作北京市通州区中邦运网物流园区刘雪松