
施工员长期1-2人月结GPS测绘仪发输变电
1、在项目经理的领导下完成项目工程管理工作
2、协助项目经理安排施工队的工作及监督施工队进度、安全等问题,
3、与工程项目业主方、设计方、总包方进行协调沟通
4、协作项目经理处理好项目日常事务
5、熟悉线路施工流程,国网要求的现场施工安全,质量,材料管理等工作,熟悉施工方案的编制
成都新都区诚聘!诚聘!净化车间工程项目经理助理2名!薪资待遇:2500-4000,基本工资
2500-4000元/月
项目助理
诚聘!诚聘!
净化车间工程项目经理助理2名!
薪资待遇:2500-4000,基本工资+项目补助+年终奖+生日福利+公司聚餐,单休,提供住宿,购买社保!
要求:年龄20-50岁。有无经验均可,有相关工作经验者优先。
工作内容:协助项目经理管理项目,管理项目工人日常施工,与甲方管理人员协商沟通完成施工现场相关工作!工作地点不定,项目在哪儿,人就在哪儿!服从公司安排,吃苦耐劳,有上进心,责任心!
联系人:李女士(同微信号)
桩基市政道路管网施工管理
7000-10000元/月
施工员长期3-5人月结全职测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪CADCASS建筑机械工程供配电机电工程公路给排水
诚聘建筑施工技术工人/班组成员
我们是专业的工程分包单位,主要负责施工现场的具体施工组织与执行,因项目拓展需求,现面向社会招聘以下岗位,期待有能力、有责任心的你加入:
岗位要求:
-年龄40岁以下,具备建筑施工相关经验,熟悉施工现场操作流程;
-能看懂施工图纸,掌握放线技能,有相关实操经验者优先;
-服从班组管理,具备良好的团队协作精神;
-沟通能力强,能积极配合总包及我方管理人员协调现场问题。
我们能提供:
-有竞争力的薪酬待遇,根据技能水平和经验面议,准时发放不拖欠;
-安全规范的施工环境及必要的劳动防护;
-稳定的项目资源,保证持续的工作机会;
-公平的晋升空间,能力突出者可参与班组管理。
应聘方式:
有意者请联系【陶】
工作地点:四川峨眉山,云南昆明
期待与你携手,高效推进项目,共创佳绩!
网管收银员
3000-4000元/月
网管包吃包住6-10人月结全职
招聘:
1、工资底薪+全勤加提成+补助+奖励,均包吃包住。
2、要求:全职
3、工作时间:日平均工作8小时轮班制,
4、工作内容:给上网顾客优质服务,定时检查网咖内设施安全,维护好网咖卫生情况,需要细心有耐心懂礼貌,五官端正的小伙伴参与进来[让我看看]
岗位职责:收银员,服务员
为顾客开卡、结帐、制作饮品、促销饮品。
任职资格:年龄18-26周岁,活泼开朗、乐于沟通、能适应轮班及快节奏工作。有亲和力。工作时间:每天8小时,休息时间可以安排。
薪资待遇:月薪3000-5000
1、家庭般温馨的工作环境,乐观且快乐的朋友,不断获得学习与成长的机会
2、员工每掌握一项技能,可报考升迁晋级,晋级后升职加薪
3、公司定期举办旅游,门店聚餐,多店联谊等员工活动
4、免费饮品、过节礼品、生日带薪假、年假
陪玩代练
4000-5000元/月
游戏代练有提成11-20人月结
萝卜岗片区
三角洲暗区大量招打手
男女都要
3500-5000保底+高额提成信息真实有效
施工员
法库高标准农田项目施工单位招聘现场施工人员,招聘人电话--.,需要沈阳或铁岭附近的。
自己打电话问咨询,这是替别人发的。
南昌南昌县南昌宁远电力工程有限公司急招:光伏施工员、工程资料员、采购、前台接待投递地址:
施工员
南昌宁远电力工程有限公司
急招:光伏施工员、工程资料员、采购、前台接待
投递地址:
铜仁碧江区同仁中铁十四局招施工员技术员一名,制作桥墩,钢筋混凝土钢木制作,高铁,工资面议电
施工员技术员
同仁碧江区中铁十四局招施工员技术员一名,制作桥墩,钢筋混凝土钢木制作,高铁,工资面议电话联系郑
施工员长期
招募优秀施工队若干
要求如下:
1、有三年以上建房施工经验2、有下属工人
3、有一定沟通能力
4、有高层施工经验
5、施工人员服从公司管理,调派
公司承诺:常年有活!常年有活!常年有活!
☎电话:
施工员技术员
河北省张家口市房建项目需要项目部技术员1名,要求至少持有的二级建造师(房建专业),项目工期一年。工资面议起步1w。另外还需要施工员1名,要求3年房建项目工作经验。
联系电话:欧
弱电工程经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上公司管理
一、岗位职责
(一)战略与体系建设
1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准,建立高效的项目管理体系,推动项目管理规范化、标准化。
2、参与制定部门年度经营目标,分解并监督执行,确保各项指标达成。
(二)多项目统筹管理
2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控,协调资源,确保各项目在预算内按时、按质交付,实现项目群整体利润目标。
3、监控所有项目的关键节点,进行风险评估和预警,统筹解决重大问题和突发情况。
(三)技术与管理决策
1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计,参与关键技术的决策与优化,提升项目技术实施水平。
2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作,提供管理及技术支持。
(四)成本与经营管控
1、审核各项目预算、成本计划及重大支出,监控项目成本执行情况,优化资源配置,提升整体盈利水平。
2、监督项目回款进度,指导重大项目的结算,成本与回款管理:负责项目成本核算与动态管控,严格审核材料采购等支出;高效推进请款、收款流程,规范管理变更签证,主导竣工结算工作,保障项目资金良性循环。
(五)供应链与分包管理
1、建立并完善供应商及分包商管理体系,组织评估、筛选和绩效管理,确保供应链稳定可靠。
2、审批重大采购计划及分包合同,监督执行情况,控制质量和成本。
(六)跨部门与对外协调
1、作为工程管理代表,对接重要客户、合作伙伴及公司高层,协调内外部资源,解决重大争议与协作问题。
2、推动跨部门协作流程优化,提升整体运营效率。
(七)质量安全与合规管理
1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度,组织定期检查与整改,杜绝重大质量与安全事故。
2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范,应对重大审计与验收。
(八)团队建设与人才培养
1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计,提升团队凝聚力和战斗力。
2、组织项目管理、技术、安全等培训,培养核心骨干,搭建人才梯队。
(九)知识管理与复盘提升
1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化,持续提升组织项目管理能力。
2、组织重大项目复盘,总结最佳实践,推动管理改进与创新。
二、任职要求
(一)硬性条件与经验
1、学历专业:本科及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。
2、工作经验:8年以上弱电智能化行业经验,其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验,有成功交付大型或复杂项目群案例。
3、行业知识:精通弱电各子系统(安防、网络、BA、会议等)技术、实施及管理,熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。
4、证书要求:持有一级建造师(机电工程)、PMP、高级工程师等证书者优先。
(二)核心能力与技能
1、战略与体系构建能力:具备体系化思维,能搭建并优化项目管理体系,推动管理变革与效率提升。
2、经营与风控能力:擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策,具备较强的财务意识和风险管控能力。
3、资源整合与协调能力:能高效整合内外部资源,具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。
4、领导与团队发展能力:具备较强的领导力,能有效激励和发展团队,塑造高绩效文化。
5、技术决策能力:能对重大技术方案进行评审和决策,平衡技术可行性与管理经济性。
6、技术实操能力:能独立看懂CAD施工图、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程,可独立完成技术方案审核与优化。
7、沟通协调能力:拥有出色的口头与书面表达能力,善于与不同层级(如客户高管、现场施工人员)、不同背景的对象沟通,能快速化解冲突,推动问题高效解决。
(三)个人素质
结果导向:强目标驱动,能承受高压,确保关键经营与管理目标达成。
系统思维:能系统性分析问题,制定并实施整体解决方案。
客户与业务意识:深刻理解客户与业务需求,推动项目管理服务于公司战略。
严谨与担当:对管理细节、合规性要求严格,具备高度责任感和担当精神
三、薪资福利
(一)薪酬体系
薪资构成:基本工资+绩效奖金(年度考核)+项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶
年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。
(二)福利保障
基础福利:五险一金、补充商业保险
假期福利:带薪年假(入职满1年享5天)、带薪病假、法定节假日、节日福利
补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴
成长福利:高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道
人文关怀:年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利
桩基施工现场管理,负责现场机械设备管理合理安排沟通施工进度计划
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
需较强的现场管理沟通能力,和桩基工程现场施工经验
阿坝金川县招聘:造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量
8000-10000元/月
施工员3-5人
招聘:
造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量和对下计量,负责审核工地材料等使用量。)审计单位工作过有限(二造、二建优先)
施工员3名(干过房建、市政、公路)(工资面议8-10k)(要求:会GPS、全站仪、水平仪)负责测量及班组管理。管理能力强,能为公司提出建设性意见。(二建证书和劳务上干过施工员优先,公司晋升渠道多。)
联系人:刘女士
弱电施工员
7000-9000元/月
施工员1-2人
岗位职责:
1、负责弱电工程项目(主是视频监控)施工实施,包括施工总体计划、施工进度、项目变更、质量管理、成本管理、竣工验收、安全施工等;
2、负责协调建设单位、监理单位、分包单位、材料和设备供应商,确保施工顺利进行;
3、负责项目施工团队管理、技术支付与审核,材料及工具用品管理,竣工文档编制;
4、负责配合其他部门完成项目所需的前期、中期、后期工作。
任职要求:
1、熟悉弱电系统应用方案及主流设备调试,不少一年项目施工经验;
2、能够熟练掌握弱电施工图纸;能够熟练操作计算机及办公软件;
3、具有较强的技术统筹及团队管理协调能力;熟悉国家和行业的相关标准规范,熟悉工程施工规范要求,能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案,具有一定的工程预决算基础;
4、具备良好的沟通能力,能够承受较大的工作压力;
5、具备较强的逻辑思维,条理清晰,做事有计划,执行力强;
6、责任心强,工作积极主动,认同公司理念;
7、具备C1驾驶证,可适应出差。
除基本工资外提供丰厚的项目提成,特别优秀并伴随公司成长的配置公司期权。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供雅安建筑施工助理工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘雅安施工员相关人才。作为施工员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。