全职网球教练，个人水平3.5以上，有教学经验，有相关证书或者相关院校毕业优先

康复师 / 运动教练，康复治疗 / 运动康复 / 其他 (康复医学 / 护理 / 治疗方向) 专业，月薪 5000-8000 元 / 月（可面议），无明确额外招聘要求，，城南街道环城南路 599 号

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听从安排可以独立上课3年以上网球基础 有运动员证书优先

负责私教课以及泳池安全

岗位福利:薪资3500-15000，福利：五险、住宿、年终奖、红包、免费外出培训（，公司全额报销）、团建旅游等。 薪资组成=底薪+课时+销售提点+全勤+补贴。 教练/助教：有基础体育专长优先，能吃苦耐劳，年轻阳光有活力，有无经验均可，和定期提升培训 课程顾问/销售：底薪+行业顶尖提成（上不封顶）+定期销售技能提升 任职要求:带孩子运动

游泳教练招聘 岗位职责 负责制定个性化游泳教学方案，针对不同年龄段（儿童、成人）和水平学员开展专业游泳教学，涵盖基础泳姿（蛙泳、自由泳等）、进阶技巧及水中安全知识培训。 保障教学过程中的学员安全，全程监督学员训练状态，及时纠正不规范动作，预防溺水等安全风险。 主动与学员及家长沟通，反馈学习进度与效果，解答教学相关疑问，提升学员满意度与续课率。 维护教学场地及游泳设备，定期检查泳池水质、救生器材等，确保教学环境符合安全标准。 参与团队教学研讨，分享教学经验，协助优化课程体系，配合机构完成招生宣传、体验课等活动。 任职要求 持有游泳教练证、救生员证等相关资质证书，具备1年及以上游泳教学经验。 熟悉游泳教学原理与技巧，能够清晰讲解动作要领，具备良好的沟通能力与耐心。 身体健康，无传染性疾病，形象良好，有责任心，能严格遵守教学安全规范。 优先条件：拥有体系化教学、服务一体化经验者（如能独立搭建课程体系、统筹教学与学员服务全流程）优先录用。 我们的优势 新品牌红利：品牌处于创立初期，团队氛围活跃，无复杂层级，个人能力可快速转化为发展成果。 广阔晋升空间：为优秀教练提供清晰晋升路径（教练→教学主管→校区负责人），未来发展潜力大。 无竞争优势：校区周边2公里内无同类游泳教学机构，客源稳定，无需担心同质化竞争。 高端客群资源：周边多为高档社区与商圈，学员群体消费能力强，教学服务溢价空间大，收入上限更高。

无经验要求，有亲和力，有耐心，喜欢小朋友助教课通过培训晋升正式教练

岗位职责： 1、负责泳池、和教具的维护和管理； 2、负责与家长就孩子上课的情况进行沟通； 3、为家长提供课程咨询及销售工作； 4、认真备课，充分了解学生的能力以及性格特点，合理编排教案。 5、关心爱护学员，耐心进行帮助和指导，循序渐进，因人而异，保证教学工作的顺利进行。 6、合理的掌控上课的时间，上课期间务必确保学员安全； 7、协助市场活动，摆台、地推等； 8、年龄不限。 9.任职要求:国家二级游泳运动员及以上。

招聘：教练 工作地点：上饶天虹攀猩（小米手机店对面） 工作时间：10点-21点 有相关的店长经验善于沟通吃苦耐劳喜欢小朋友相处 工作年龄：25-45岁 5k（工资可面议） 月休四天 联系电话：

【工作地点】：杭州上城区 【上工时间】：住家阿姨 初八上户 【薪资待遇】：6000/月单休 【工作内容】：照顾两个会自理老人 【休假安排】：做六休一 烧饭，卫生和爱护老人 【客户要求】：年龄58岁以下。身体健康 【联系方式】张老师同步马上到家

一：薪资待遇： 1。长期正式工：7000-8000元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间 等福利待遇 2。短期小时工：7200-8500元/月，按28~30元/小时算工资(看经验情况)由于现在是旺季。工时比较多3。工作时间：每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿) 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍二：岗位职责： 1。贴标，质检，测试，包装包括品检，物料，仓库，技术员等 2。长期发展可晋升管理职：储备干部，领班/线长，组长，车间主管等三：福利待遇： 1。住宿：4-6人间；配备独立卫浴，空调，洗衣机，免费Wifi,24小时热水供应； 2。吃饭：免费提供一日三餐!种类多，可供员工自助选择； 3。保险：公司为所有员工购买商业保险，为长期工缴纳五险一金以及社保； 一键报名 立即沟通

敖邦科技有限公司招食堂阿姨1名，车间品检1名，模具部学徒招4名 联系电话：

意法四楼诚聘 1⃣金牌销售6⃣名 （ 三年以上女装批发经验，具备穿搭与沟通能力，擅长客户维护） 2⃣穿版拍照模特2名（韩系风格） （会穿搭，货品色系陈列有一定的能力，身高165左右，自信，敢于展示自我。 欢迎有理想有抱负有目标有执行力的年轻人加入，携手并进，共创辉煌！ ☎：（同步）

招工 杭州萧山国忠布业有限公司因新增毕加络喷气织机，向全社会招聘织布挡车工6名，50岁以下，男女不限，正常月工资水平8000-10000左右，管8-10台织机，住房补贴每人每月300元，要求踏实肯干，有意者请来电或来厂联系。 诚邀您的加入！ 联系：李先生 手机：

北京知名湘菜餐饮企业 招聘服务培训教练1名 主要在服务培训领域实战能力强 收入15000以上＋绩效奖金 人员岗位要求形象气质佳   月休4天法定节假日补休  管吃住，宿舍步行10分钟，交通方便。 联系人张总 感谢各位帮忙推荐

岗位：俱乐部安全员教练 薪资：3500-5000（包吃住，月休4天） 人数：2人 地址：灌口镇双岭村 单位：龙谷丛林越野俱乐部 ☎拨打电话

要求有教学经验和相关证书

【今减工厂减重基地】 2026招优秀教练1名 招聘要求（任职资格）：团操（动感单车、踏板、杠铃、搏击、蹦床、Tabata、体能训练、游泳、有氧操、功能性训练）至少会3种操课以上，有莱美认证或体育专业毕业者优先 薪资待遇【➕V详细沟通】 无任何业绩压力 工作内容： 主要以运动减肥为主，每天需要带学员运动（其运动包括：团课、操课、游泳以及其他运动），关注他们的运动状态，生活状态，心里状态，还有他们的生活，最主要是将学员的体重以健康的形式减下去 工作地点：长沙县金井镇龙华山村钟家湾组 联系方式：

招聘教员一名，广西南宁工作

招聘健身教练 有国职证，至少三年工作经验（如果有明显肌肉训练痕迹，条件可放宽）。 待遇：5000～15000元。 包住，单休。

1.相关专业证书认证 2.相关工作1年-3年工作经验

负责日常的合作幼儿园的上课，负责俱乐部里面就是日常的上课

救生员 初中及以上学历，持有救生员证及教练员证，有经验者优先 薪资福利:月薪3500元，购买五险、团建、节日福利 招工人数:2名 工作地址:江南新兴产业集中区全民健身中心进步街5号

乐刻私教馆FEELINGMEPro馆-杭州宝龙城店 1.前景：新教练入职即可分配会员上课，目前各个门店头部教练月收入2-3万。优秀门店教练的平均薪资≥1.5万，整体收入高于商健和大多数工作室; 2.薪资：底薪+销提+课时费，签正式劳动合同，买社保有五险； 3.地点：杭州滨江宝龙城（商场内），大面积FM馆，全新装修，明亮宽敞； 4.上班时间：早10-晚7，1月4休，空闲时间随时可以锻炼学习； 5.福利：定期参与培训，陪跑成长模式，晋升通道公开透明。 6.工作内容: 1、对客户进行详细的健身指导，帮助客户达到健身目标; 2、根据客户需求，为客户建立切实可行的健身计划;关注并跟进客户的健身进程，不断提升服务细节和体验; 3、为会员提供饮食、健身方面的建议，做好健身示范。 7.工作要求: 1、经过正规培训机构的认证； 2、形象良好，有训练痕迹； 3、学历不限，有相关工作经验者优先; 4、掌握健身专业知识及专业技能; 5、热爱健身事业，善于观察和沟通，具有良好的服务意识和责任意识; 6、渴望挑战高薪，敢于拼搏。

岗位职责： 1.负责台球基础教学与进阶技巧指导，针对不同年龄、水平学员制定个性化训练计划 摆球，记分，打球 任职要求： 1.基础服务意识 2.年满18岁

岗位职责： 1.负责制定并实施不同年龄段、不同水平学员的羽毛球教学计划，注重技术规范性与运动安全性 2. 开展一对一及小班制训练课程，定期评估学员进步情况并提供个性化指导建议 3.组织内部趣味赛、阶段性考核及对外交流活动，提升学员参与感与竞技能力 4.协助场馆日常管理，维护教学器材与场地秩序，确保教学环境整洁安全 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学员学习进展与成长表现 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力、责任心及团队协作意识 2.持有国家二级及以上羽毛球运动员等级证书或社会体育指导员（羽毛球）资格证书者优先 3.具备基础运动生理与青少年身心发展知识，能科学开展体能与技能训练 4. 表达清晰、示范准确，具备课堂组织与突发情况应对能力 5.无不良从业记录，认同素质教育理念，愿意长期投身青少年体育培养工作

1.安排日常上课事宜，带基础班训练，如果有带过竞赛班更好 2.日常维护家长，聊单续费 3.配合部分公司拍摄

薪资3500-15000，福利：五险、住宿、年终奖、红包、免费外出培训（，公司全额报销）、团建旅游等。 薪资组成=底薪+课时+销售提点+全勤+补贴。 教练/助教：有基础体育专长优先，能吃苦耐劳，年轻阳光有活力，有无经验均可，免费岗前培训和定期提升培训 课程顾问/销售：底薪+行业顶尖提成（上不封顶）免费岗前培训+定期销售技能提升

岗位职责： 1、为会员提供专业的健身指导，确保训练计划的安全性和有效性； 2、负责新会员的健身评估，制定个性化训练方案； 3、组织并带领团体课程，提升会员参与度和锻炼兴趣； 4、持续跟踪会员的健身进展，及时调整训练计划。 任职要求： 1、持有相关健身教练资格证书，具备丰富经验； 2、熟悉多种健身器械，掌握正确的使用方法和维护知识； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够激励会员； 4、热爱健身事业，有意愿不断提升个人专业技能及教学水平。