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设备工程师1-3年大专及以上
涂装设备设计师 工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号 每周单休,每日工作时长八小时,加班另有加班费 基础工资+项目提成+年终福利,综合工资(7000-15000),具体薪资面议 购买社保住房补贴400元 负责涂装设备的设计、零部件选型、三维建模及工程图纸绘制,确保设计符合行业标准与安全规范。跟进设备生产制造环节,协助解决加工、装配过程中的技术难题,保障产品按设计要求落地。配合项目现场的安装调试工作,及时处理设计相关的现场问题,推动项目顺利验收交付。整理归档设计图纸、技术文档,建立完善的技术资料管理体系。,涂装设备设计、零部件选型、三维建模、工程图纸绘制、生产制造技术支持、现场安装调试问题处理、技术文档管理,具备1-3年及以上涂装设备设计经验,熟悉前处理、喷涂、固化、输送等涂装工艺流程者优先,熟练使用CAD、SW等绘图软件,能独立完成总装图、零部件图的绘图。了解涂装设备核心部件(喷漆房、烘箱、喷淋系统等)的性能参数与选型方法,掌握相关环保、安全标准。具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识,能够承受一定的工作压力,接受偶尔出差,CAD、SW 大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、涂装工程、材料工程等相关专业背景
储备设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1年以下本科及以上PLC编程软件不需要出差企业(甲方)接受无机械设备工程
一、工作内容: 1、配合设备工程师完成生产设备的日常维护与管理工作,保障产线平稳运转。 2、参与新设备的安装、调试与验收流程,确保设备性能满足生产要求。 3、定期对在用设备进行巡检与保养,及时发现并排除潜在隐患。 4、准确记录设备运行参数及维修情况,为设备管理优化提供数据依据。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑。 2、有志于从事设备技术类岗位,具备在制造业长期发展的职业规划。 3、具备良好的抗压能力,学习意愿强,可适应轮班安排,包括夜班作业。 三、培养晋升路径: 见习技术员----初级技术员----中级技术员----高级技术员----设备工程师 每半年组织一次考核,通过考核即晋级并调整薪资(各等级对应相应级别薪酬) 特别说明:本岗位提供食宿,入职后按培养计划实施专人专岗定向带教,初期重点学习技术员岗位相关技能,定期参加考核,达标后逐级晋升调薪;完成技术员阶段培训后,转入设备工程师课程学习,正式转岗为设备工程师后取消倒班安排。
管培生/储备干部
8000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科及以上不需要出差包吃住接受无质量管理经验985\211夹具机械模具
1、专业要求:机械、模具、夹具相关专业全日制本科毕业1~3年,修读过公差配合(或装配互换性)、机械夹具、静力学(或力学分析)课程者优先。 2、基本条件:无吸烟、赌博等不良嗜好;性格乐观、讲卫生、热爱劳动、勤于整理;具备较强的数据敏感度,工作细致认真。 3、薪资福利:试用期月薪8000~9000元,转正后增加1000~1500元。提供免费食宿(三餐全包、双人住宿、配备空调与热水),缴纳五险一金。 4、入职材料:需提交学位证、身份证、健康证及专业课成绩单(如无法提供,须参加现场考核)。 5、岗位方向:品质管培生、技术员管培生。 (备注:不符合专业课程要求者请勿咨询)
数码印花设计师
1.2-1.5万元/月
生产运营月结
1.负责印花图案的填色、描稿工作,精准还原设计构想,保证线条流畅、色彩饱满; 2.主导图案对色环节,敏锐把控色彩一致性与精准度,适配不同面料与印刷工艺; 3.运用PS、金昌软件完成图案设计、修改、排版等全流程操作,确保输出文件符合生产标准; 4.配合团队完成设计需求沟通,根据市场趋势与客户反馈优化图案效果。 任职要求 1.具备扎实的填色、描稿、对色实操经验,熟悉数码印花行业设计规范与色彩原理; 2.熟练掌握Photoshop、金昌软件,能高效完成图案处理、分色、排版等工作; 3.色彩敏感度高,审美在线,能快速捕捉流行趋势,适配不同风格的设计需求; 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; 5.有数码印花相关行业设计3-5年经验者优先。 工资待遇1.2w-1.5w一个月,由设计出来的样品效果决定
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上振动减振机电耦合减振设计模态设计
工作时间:9:00-12:0013:30-18:30周末双休 职位描述 1.研究3D打印机结构的力学正向设计策略,构建模型以分析产品动力学行为; 2.承担产品振动测试与数据解析任务,提升打印过程中振纹与噪音的控制效果; 3.评估产品设计方案在量产中的可靠性裕度,保障振动与噪声性能的批次稳定性; 4.探索运动系统误差来源,提出并验证精度优化路径; 5.推动跨团队协作,联合排查影响打印质量的关键因素。 职位要求: 1.硕士及以上学历,专业方向为力学、航空航天、机械工程、车辆工程等相关领域; 2.掌握理论力学、材料力学、结构力学及有限元原理,熟练使用主流有限元分析工具,具备复杂装配体建模实践经历; 3.熟悉信号处理与数据解读技术,了解模态试验流程,具有结构振动与强度评估能力; 4.具备良好的自主推动力、钻研意识和沟通协调素质; 5.对3D打印技术有浓厚兴趣,实践操作能力强的候选人优先考虑。
其他生产营运人员5-10年本科及以上CATIAKeyshot自动化机械经验AutoCAD
一、岗位职责 1.核心开发与设计 主导一体式关节的整体方案规划,涵盖机械结构、电气系统与控制系统的集成设计,确保电机、减速器、传感器、控制器等关键部件高效协同运行。 负责关节机械结构的精细化设计,熟练运用三维建模工具完成零部件建模与装配布局,重点优化结构紧凑性、轻量化水平及长期运行可靠性,适配多种应用场景下的安装与使用需求。 牵头高精度控制算法的开发工作,包括扭矩、位置、速度控制策略,结合非线性摩擦补偿等技术手段,提升关节运动的精准度、响应能力与系统稳定性。 2.测试与优化 制定完整的关节性能测试规范与实施方案,搭建测试平台,开展功能验证、性能评估(如负载能力、转速范围、定位精度)以及耐久性和环境适应性测试。 基于测试数据进行深度分析,识别设计、制造及实际运行中的潜在问题,提出切实可行的改进措施并推动落地执行,持续优化产品性能与质量水平。 参与样机试制全过程,协同生产团队攻克试产阶段的技术难题,确保样机实现设计预期并具备量产可行性。 3.协作与文档管理 联合采购部门完成电机、减速器、传感器等核心元器件的选型工作,评估供应商技术实力与产品质量,协助构建稳定可靠的供应链体系。 编制完整的技术资料,包括设计图纸、BOM清单、装配工艺文件、测试报告及用户操作手册,确保文档内容准确、齐全且符合标准化要求。 与销售、市场团队保持密切沟通,收集客户反馈与市场趋势信息,将其转化为具体的产品设计输入,为后续产品迭代提供有力支持。 二、技能要求 1.专业技能 熟练使用SolidWorks、Creo等三维设计软件及AutoCAD等二维绘图工具,具备独立完成复杂机械结构设计与出图的能力。 精通嵌入式系统开发,熟悉STM32、DSP等主流微控制器的编程与应用,掌握扎实的C/C++编程基础。 熟悉CAN、EtherCAT等工业通信协议,具备实时控制系统的设计与调试经验,能够实现关节的精确控制与高速数据交互。 掌握电机及其驱动系统的专业知识,了解伺服电机、直流无刷电机等工作原理、选型方法及驱动电路设计,能借助JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具进行性能分析与优化。 了解谐波减速器、RV减速器等类型特点及选型原则,掌握传动系统匹配与设计方法,保障关节传动效率与运动精度。 2.经验要求 具有3年以上机器人关节或精密传动系统研发经验,完整参与过至少1个一体式关节从概念设计到批量生产的全流程项目。 有协作机器人或工业机器人相关背景者优先考虑,具备48V及以下低电压系统设计经验及安全控制策略实施经验者更佳。 3.综合素养 具备较强的故障分析与解决能力,能快速定位并处理研发、测试及生产环节中的技术问题。 拥有良好的创新意识,善于探索新设计理念、技术路径和材料应用,助力产品持续升级。 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够与跨职能团队高效协作,保障项目顺利推进。 具备较强的学习能力,持续关注机器人领域前沿技术动态,主动提升专业能力与行业认知。 三、福利待遇 薪资与奖金:提供行业内具有竞争力的薪酬水平和绩效激励,依据个人表现与公司业绩发放项目奖励,充分认可个人贡献。 保险与福利:全面落实五险一金,享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益,同时提供节日礼品、生日关怀等多项员工福利。 培训与发展:重视员工成长路径,提供多样化培训资源与清晰晋升通道,支持技术深耕或向管理方向发展,实现与企业共同进步。 工作环境:配备现代化办公空间与先进研发设备,营造开放活跃的工作氛围;定期举办团建活动,增强团队凝聚力,打造愉悦高效的工作体验。
广州越秀区招工长/工程师(装修工长)
装修工长工长
广州市越秀区招工长/工程师(装修工长)
项目技术专员
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限项目工程师
岗位职责: 1.跟进项目全流程进度,对项目最终成果承担责任 2.跟踪模具生产进度,组织试模及打样工作 3.记录并汇总试样阶段的问题点,推动制造部门落实改善措施,并编制项目总结报告,为后续项目提供参考依据 4.审核项目过程中涉及的各项测试报告 5.整理与归档项目相关标准文档 6.参与包装方案的设计与优化 岗位要求: 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.熟练操作办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺,包括喷油、丝印、镭雕、烫金、组装等环节 5.具备一定创新意识和良好的沟通协调能力者优先考虑 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用
设备维护技术员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年大专及以上电工证机械设备维修生产设备维修
职位要求: •大专及以上学历,机电类相关专业优先。 •具备2年以上机电、物流控制、自动化设备维保或技术支持工作经验。 •持有国家认可的低压电工操作证书。 •具备良好的沟通协调能力。 •无任何违法犯罪记录。 排班安排: •实行上四休四工作制(包含2个白班、2个夜班),或根据机场实际运营需求进行排班调整。法定节假日出勤享受三倍薪资待遇。 其他福利: •提供传统节日福利、年度集体旅游、年终奖金、带薪年休假。每年至少享有一次调薪机会。入职即按规定缴纳五险一金。
管理储备干部
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结经验不限大专及以上
1、具备全日制大专及以上学历。 2、工作积极主动,踏实肯干,具备良好的职业素养。 3、乐于学习,富有进取心。设有6-12个月培训学习期,考核合格后,可晋升至新岗位(主要培养方向:生产车间班组长、质保员、造粒员等关键技术岗位),并根据新岗位核定薪酬。
广东佛山南海区原材料仓管员工作地址:里水镇熟手优先(生手可培训)55岁以内
库管
原材料仓管员 工作地址:广东佛山市南海区里水镇 熟手优先(生手可培训) 55岁以内
佛山 南海区
2月18日 05:31拨打电话
广东佛山南海区底漆枪手,1工作地址:里水镇计件工资月薪1.21.5万
1.2-1.5万元/月
底漆月结
底漆枪手,1 工作地址:广东佛山市南海区里水镇 计件工资月薪1.21.5万
佛山 南海区
2月18日 05:31拨打电话
广东佛山南海区质检员工作地址:里水镇熟手优先,生手可培训45岁以内
质检员
质检员 工作地址:广东佛山市南海区里水镇 熟手优先,生手可培训 45岁以内
佛山 南海区
2月18日 05:31拨打电话
广东佛山南海区带班班长,2工作地址:里水镇月薪7000~9000元
7000-9000元/月
其他施工管理月结
带班 班长,2 工作地址:广东佛山市南海区里水镇 月薪7000~9000元
佛山 南海区
2月18日 05:31拨打电话
广东佛山南海区立式线喷涂带班主管,2工作地址:里水镇计件工资,月薪约1.2~1.6万
主管静电喷涂
立式线喷涂带班主管,2 工作地址:广东佛山市南海区里水镇 计件工资,月薪约1.2~1.6万
佛山 南海区
2月18日 05:31拨打电话
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天 【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行 【工作地点】:安徽省铜陵市义安区 【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备工程师3-5年大专及以上污水废水化水设备安装工程技术与设计服务化工
1、掌握污水处理常见设备的运行原理及安装关键点 2、熟悉设备定位安装、管道连接、仪表装配等施工标准与规范 3、能够在现场独立处理或在设计与工艺人员协助下解决安装过程中的各类技术问题 4、工作态度主动,具备良好沟通能力,能有效协调与甲方的工作关系 5、具有较强的实操能力,可自主应对日常安装与调试中出现的常见问题 6、能够协助业主完成安装过程中所需的相关施工文件编制工作 7、责任心强,对安装环节发现的问题能及时反馈并联系设计人员进行沟通处理 8、积极配合上级领导交办的其他工作任务
气溶胶取样监测类设备的开发与集成
设备工程师
主要进行这类设备集成组装的指导与落地
设备工程师
1、自动化WIFI蓝牙模块生产设备调试与运行维护。2、两年相关工作经历,会调试镭雕机、分板机、编带包装机等相关设备。3、懂相关测试治具、读码治具保养维修和架设
设备工程师大专及以上
1. 学历专业:大专及以上学历,本科优先,环境工程、环境科学、给水排水工程等环保相关专业。 2. 工作经验:2 - 5年相关工作经验,有工业废水处理经验者优先;屠宰场废水处理、医院废水处理,养殖业废水处理相关工作经验,会更具竞争力。 3. 专业技能:熟悉工业废水处理工艺,能完成水样检测实验与报告编制;可独立开展项目方案设计、工艺选型及施工图绘制,熟练使用CAD、SolidWork等设计软件;能完成污水处理系统调试、运行维护及技术优化工作。 4. 综合素养:具备良好的沟通协调与项目管理能力,能承受一定工作压力;需适应短期出差,部分岗位要求能统筹项目全局并制定实施计划。
暖通工程师1-3年大专及以上安装施工注册暖通工程师
主要工作: 1:参与项目相关的方案设计、方案书编写、工程量核算、预结算编制、工程监理等工作。具备整体项目规划设计能力(涵盖暖通、机电、给排水、装饰等专业)者优先考虑。 2、根据市场提供的招标文件,完成投标文件编制,收集整理标书所需资料,处理招投标全过程相关事务。 具体工作: 负责项目前期调研、负荷计算、设备选型、图纸绘制、成本测算、报价制定、技术方案撰写、施工图设计、技术交底、材料采购环节的技术条款审核,以及施工各阶段的技术支持工作。 二、任职要求: 1、年龄23~40岁,暖通、制冷、给排水等相关专业大专及以上学历; 2、具备2年以上管道预算、核量、建模工作经验; 3、掌握各类设备选型方法及成本预算流程; 4、熟练使用暖通专业绘图与设计软件; 5、具有一定的专业技术管理与协调能力,能独立承担项目设计任务; 6、有液冷管路系统设计经验者优先。 优先条件: 1、持有二级及以上机电、暖通类建造师资格证书者优先; 2、持有C1汽车驾驶证者优先。
生产小组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家电
岗位内容: 1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作,持续提升生产效率与作业质量。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理经验与专业能力,能高效组织与调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题应对能力。 3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队激发潜能,实现共同目标。
厂长/主管3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验
需具备全屋定制领域全流程经验,精通设计、生产、安装各环节,具备全面实操能力。 岗位职责: 1. 生产管理与技术指导 制定并落实生产计划,统筹开料、封边、排孔、修边等工艺流程,确保订单准时交付。 掌握拆单逻辑及数控设备操作(如开料机、封边机等),及时排查与解决生产中的技术问题。 2. 质量与成本控制 把控板材采购、配货及出货全过程,确保产品环保标准与质量达标(如ENF级板材、激光封边工艺等)。 持续优化生产工艺,减少原木、颗粒板等材料损耗,实现降本增效。 3. 团队与客户协调 联动设计、生产、安装三方,高效响应客户个性化定制需求。 组织员工培训(如量房测量、工艺规范等),强化团队专业水平与执行能力。 4. 创新与战略推进 推动智能生产看板、短视频营销等新型管理模式落地,提升运营与市场竞争力。
生产组长/拉长1年以下学历不限包吃包住房补夜班补助全勤奖工龄奖
激光机手机壳片材带班 做事主动,听从安排, 精通编程,熟悉手机壳系列产品分类, 具备设备基础维修能力
厂长
任职要求: 1.熟悉机械加工车间管理流程,具备3年以上生产协调或现场管理经验; 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力,责任心强; 3.能熟练使用CAD等制图软件,具备识图、绘图能力; 4.有设备制造或相关行业经验者优先考虑。 工作内容: 1.全面统筹机加工、焊接,数控龙门铣、打砂、喷涂等生产全工序运作,确保车间生产高效有序; 2.负责技术图纸的识读、绘制与审核,保障生产符合工艺要求; 3.协调对接采购及物料收货环节,确保生产物资及时到位; 4.优化生产流程,监督现场作业,保障产品质量与交付进度; 5.落实安全生产与现场管理,维持车间整洁规范。
门窗厂打生产单
生产跟单
办公室登记生产单
生产跟单
4000-6000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年高中及以上全职跟单经验家居家具经验
要求做过高端定制产品生产跟单一年以上,每日对销售清单的汇总与录入,熟悉产品知识等。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中及以上全职月休四天跟单经验
1、与客户定单确认样本色号、硬度、数量及交付日期; 2、生产排产跟进; 3、入库、出库交付跟进 4、客服跟进。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
负责化纤长丝(FDY/DTY/POY等)面料的产品研发与设计创新,紧跟市场动态与纺织技术发展方向,开发高性能、功能型面料,增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下: 1.依据市场变化及客户实际需求,主导差异化面料的研发设计,包括功能性面料、环保可持续面料、特殊构造面料等。 2.制定面料技术实施方案,合理进行纤维选型,掌握各类化纤长丝的特性与优势,熟悉纱线结构,并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺,集成开发多种功能处理技术,如三防处理、亲水加工、碳素改性等。 4.协同纤维研发团队,共同提升长丝材料性能表现。 5.对接生产部门,编制标准作业流程(SOP),独立推进从研发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持,配合客户完成定制化产品开发。 任职要求: 1.本科及以上学历,纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业者优先。 2.具备2年以上化纤长丝面料研发经验者优先,熟悉FDY/DTY/POY应用者优先。 3.有成功开发功能型面料(如防水透湿、凉感等)项目经验者优先。 4.熟知面料性能检测标准(如AATCC、ISO、GB)。
生产拉长
5000-7000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理家电
岗位职责: 1、负责生产线作业流程的优化与指导,确保生产效率和产品质量; 2、监督生产线员工的操作规范,协调解决生产过程中的问题; 3、管理生产现场,保证物料、设备、人员的有效配置; 4、负责人员考勤、生产进度等数据统计i汇报,监督日常人员纪律; 任职要求: 1、具备一定的问题解决能力和团队管理能力; 2、熟悉生产流程,有生产拉组长工作经验者优先; 3、具有良好的沟通协调能力,能够有效激励团队; 4、能适应生产工作环境,具有较强的责任心和执行力。
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