任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备一线城市（上海、杭州、深圳）地产景观方案设计领域5年以上工作经历。 3、具备高效且高质量的模型深化能力，精通CAD、Sketchup、Lumion、Enscape、D5、ID等设计软件。 4、拥有良好的美学素养，重视模型细节打磨，追求设计品质的极致；热爱创作，善于钻研。 5、品行端正，责任心强，能积极配合管理与任务分配，具备良好的团队合作意识与奉献精神。 6、具备较强的抗压能力，心态积极向上，不传递消极情绪（此项尤为关键）；在紧要时刻能承受压力并按时完成工作任务。 岗位职责： 1、配合完成景观设计项目的方案图纸绘制及调整优化； 2、参与项目创意研讨，提供设计思路与技术支持； 3、协同团队推进项目进程，保障设计方案的质量与落地执行。 备注：简历投递时请务必附上个人作品集文件。 薪资待遇：保底年薪10W，（月发8K）；项目奖金另行核算；（其他福利按公司统一标准执行）。

「招聘 庭院景观设计师 1 熟悉庭院景观设计全流程，有独立方案设计能力。 2 能独立构思将创意，可实施性与项目特质匹配度三者 合而为一的方案。 3。精通CAD,Photoshop,SketchUp,InDesign,D5,Lumion等图形设计软件，具有良好的手绘平面图表达能力。 4.了解植物习性，或者会画施工图。

岗位职责: 1.协助主创完成园林景观设计相关工作。 2.参与方案策划及具体执行环节的配合。 3.协同团队推进设计任务，保障成果质量。 任职要求: 1.沟通能力良好，能高效协调项目各项事务。 2.学习能力强，可迅速掌握并运用新知识于实际设计中。 3.具备团队协作意识，能与成员共同推动项目进展。 4.有实习经历及个人作品集者优先录用。 5.抗压能力强，具备积极心态，不抱怨，不传播负面情绪。 公司福利：免费午餐（食堂）、五险一金、一年三节福利、孝顺金、团建活动、公司院假、国家法定节假日休假，年假等。

岗位职责: 1.协助主创完成园林景观设计项目的各项任务。 2.参与设计方案的策划与落地执行。 3.配合团队高效推进设计工作并保障成果质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能妥善协调项目相关事务。 2.学习能力强，可迅速掌握新知识并应用于实际设计中。 3.富有团队协作意识，能与成员协同推动项目进展。 4.拥有实习经历及个人作品集者优先录用。 5.具备较强的抗压素质和积极向上的价值观，不抱怨，不传播负面情绪。 公司福利：免费午餐（食堂）、五险一金、一年三节、孝顺金、团建、公司院假、国家节日法定休假，年假等。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计相关工作经验。 4、品行端正，责任心强，能够积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，情绪稳定，不传递消极情绪；在高强度工作环境下仍能高效完成工作任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万（不含项目奖金）；其他福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：投递简历时请务必附上个人作品图纸（需为地产类项目）。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调度，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，心态稳定，不轻易抱怨，不在团队中传递消极情绪；在重要节点能坚守岗位，高效完成工作任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1、试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万元（不含项目奖金）；其他福利包括：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、节日福利（三节）、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：投递简历时请务必附上个人作品图纸（限地产类项目）。

1）具备3年以上园林设计工作经验，能独立承担整体景观项目的设计与实施。 2）精通sketchup、AutoCAD、Photoshop、Lumion等专业设计工具。 3）具备施工现场指导经验，擅长施工图绘制，熟悉各类园林景观材料的应用。 4）需持有园林景观设计相关专业本科及以上学历。 优秀者可享保底年薪（具体薪资面议） 福利待遇： 1.五险保障：提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险； 2.休假制度：实行单双休轮换机制，节假日严格依照国家规定执行休息安排

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，心态稳定，不轻言抱怨，不在团队中传递消极情绪；在重要节点能坚守岗位，高效完成工作任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇： 年薪10-12万（不含项目奖金）； 其他福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：应聘时请务必随简历提交个人作品图纸附件（需为地产类项目）。

「招聘 庭院景观设计师 1 熟悉庭院景观设计全流程，有独立方案设计能力。 2 能独立构思将创意，可实施性与项目特质匹配度三者 合而为一的方案。 3。精通CAD,Photoshop,SketchUp,InDesign,D5,Lumion等图形设计软件，具有良好的手绘平面图表达能力。 4.了解植物习性，或者会画施工图。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备一线城市（上海、杭州、深圳）地产项目景观方案设计领域5年以上实践经验。 3、具备出色的模型深化能力，精通CAD、Sketchup、Lumion、Enscape、D5、ID等设计软件操作。 4、具备良好的美学素养，关注模型细节打磨，追求设计品质的极致呈现；热爱创作，善于学习与探索。 5、品行端正，责任感强，能积极配合管理安排，具备主动奉献意识和团队协作能力。 6、具备较强的抗压能力，心态积极向上，不传递消极情绪（此项尤为关键）；在紧要关头能坚守岗位，高效完成任务。 岗位职责： 1、配合推进景观设计项目的方案绘制及优化调整； 2、参与设计方案研讨，提供创意构思与技术支持； 3、协同团队成员，保障设计成果的质量与落地执行。 备注：简历投递时须附个人作品集文件。 薪资待遇：保底年薪10W，（月发8K）；项目奖金另行核算；（其他福利按公司统一标准执行）。

招专业上半胸拉链两名，下机结账，

本厂现招裁剪多名，厂址东升大道乐家服饰，电话

观田天之丰制衣厂招裁剪裁色织条一组。曹厂

本厂招长期验货工两名点工，地址昌运路联系电话。

急招验货多名，计时计件都可以，有时间来厂里谈余师傅

1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

1、具备城市规划、风景园林或相关专业本科及以上学历，拥有3年以上景观设计工作经验；熟练掌握CAD、Photoshop、SketchUp等专业设计软件； 2、具备较强的手绘表现能力，能独立完成常规类项目（如社区更新、街头绿地、道路景观提升、小型地产景观等）的方案设计，并可协助主创设计师完成重大项目的方案构思与表达（含投标项目）； 3、具备良好的沟通协调与理解能力，富有创新思维与设计见解，能结合项目所在地实际条件，精准把握客户诉求与设计方向； 4、工作主动积极，责任心强，注重工作效率与成果质量，具备创新意识和团队协作精神，同时保持持续学习的态度，有志于在景观设计领域长期发展者优先。

制作青龙石假山，老师傅。手艺好。二把刀勿扰。

具备两年以上工作经验，擅长与客户交流并促成合作

配合部门工作安排，依据项目定位推进任务落实， 具备独立完成图纸绘制的能力，包括效果图与施工图。

监理安全工程师 监理安全工程师

招全职绿化养护工，，年龄65岁以下，工龄工资，月休4天，每天工作8小时

南昌市东湖区招园林养护

南昌市红谷滩区招园林养护

岗位职责： 1.负责室内空间平面方案设计，确保设计成果契合客户功能需求与美学偏好； 2.制作高质量室内效果图，直观呈现设计理念，便于客户理解最终视觉效果； 3.具备良好沟通能力，能精准把握客户意图，并据此优化调整设计方向； 4.维持与客户的顺畅交流，及时响应并处理设计推进过程中的各类问题。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，具备较强的表达与协调能力； 2.可独立承担设计任务，熟练完成平面布局及效果图绘制工作； 3.能依据客户反馈灵活调整设计方案，保障交付成果满足客户期望。

持有注册结构一级资格证书，具备结构工程相关专业背景。 熟练使用结构设计软件（如PKPM、YJK等），掌握结构设计规范及抗震、荷载等相关技术标准。 具有大型工业与民用建筑结构设计经历，可独立承担复杂结构体系的分析计算，解决项目中的关键技术问题。 非注册结构专业工程师：1名 需作为专业技术负责人，主导完成中型及以上项目不少于2项，或大型项目不少于1项。 具备扎实的结构力学、材料力学理论基础，了解结构设计各阶段工作流程，能有效控制设计质量与进度。 具备较强的技术文档编制能力，可准确编写结构计算书、设计说明等技术文件

我们是一家专注于高品质家居空间设计的企业，创立于2000年，至今已稳健发展25年，年营收突破亿元，平台成熟，持续为客户构筑理想居所。公司拥有一支富有创意与激情的设计团队，注重每位成员的职业成长与个人发展。现因业务拓展需求，诚邀热爱家装设计的新生力量加入！ 职位职责 1.项目协助：配合设计师完成客户需求对接、实地量房及测量数据的记录与整理工作。 2.图纸绘制：熟练使用CAD、PS、酷家乐、三维家等工具，按设计师要求绘制或调整平面布局图、施工图、立面图等基础图纸。 3.方案深化：协助推进设计方案细化，包含效果图素材搜集、软装搭配建议汇总、材料样板整理与归档。 4.文件管理：负责项目相关图纸、合同、资料的分类、打印、存档与日常维护。 5.客户沟通：在设计师指导下，与客户进行初步交流，传达项目进展，协调预约事宜。 6.学习提升：积极参与设计研讨，学习掌握家装流程、材料工艺及行业标准。 岗位要求（接受应届毕业生） 1.学历专业：室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关领域优先考虑。 2.软件能力：熟悉上述设计软件的基本操作与应用。 3.核心素养：热爱设计工作，对家装设计行业具备强烈兴趣。 你将获得： 1.系统培训：提供全面的入职培训及专业指导（涵盖施工工艺、材料知识、设计规范等内容）。 2.实践机会：直接参与实际项目，快速积累一线实战经验。 3.发展路径：具备清晰的晋升机制，表现优异者可成长为独立设计师。 4.导师带教：由资深设计师“一对一”指导，助力专业能力快速进阶。 5.团队氛围：年轻化、开放包容、互帮互助、积极进取的工作环境。 工作时间（6.5小时制） 上午：9:00-12:00 下午：14:00-17:30 月休四天＋法定节假日＋15天带薪年假＋婚假、产假、陪产假 如果你希望在设计领域长期发展，愿意从基层做起，踏实学习并不断提升自我，这里将是你开启职业生涯的理想起点！

岗位职责: 1、负责与客户沟通洽谈服务，以客户需求为核心，具备签单能力、工地现场跟进能力及全程服务能力，室内设计专业功底扎实； 2、完成签单任务指标，独立或协同客服开展客户洽谈，做好客户跟踪与维护，及时整理反馈市场动态与客户信息，确保设计方案与实际施工落地一致； 3、深入挖掘客户真实需求，提供针对性沟通方案并输出设计规划，推动签约达成； 4、专业且负责地为客户提供房屋测量、方案设计、咨询顾问、展厅介绍等全流程服务，提升客户体验与满意度； 5、指导助理设计师成长，协同团队完成各项协作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或相关专业背景； 2、具备两年以上室内设计、陈设等相关领域工作经验，熟悉当前装饰装修行业的材料与施工工艺，有设计公司工作经历者优先； 3、掌握软装设计与施工流程及相关规范，具备一定创意能力与手绘基础，对流行趋势有感知力，具有美学认知和艺术修养，设计理念鲜明； 4、熟练操作CAD、酷家乐、Photoshop等设计工具，了解家装企业运作流程； 5、拥有良好的客户沟通与谈判技巧，具备职业操守，责任心强，踏实肯干； 薪酬架构： 基础薪资+业务提成+季度KPI完成提成+年度KPI完成提成+个人奖励+自邀提成 福利待遇： 超长年假、定期团建、公费旅游、月度奖励、年终奖等。