岗位职责 1. 主导大型数据中心/智算中心项目电力/暖通系统一体化方案工作，输出方案并打造差异化亮点； 2. 牵头投标技术标编制与述标谈判，评审合同条款并规避技术及履约风险； 3. 统筹电力系统技术落地，解决复杂难题，保障项目符合规范及客户要求； 4. 搭建技术体系并带教团队，跟踪前沿技术与竞品，推动方案迭代优化； 5. 维护核心客户关系，提供技术咨询，挖掘增值机会并树立口碑； 6. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气相关专业； 2. 8年以上电力/暖通方案经验，至少3年以上大型数据中心/智算中心电气专业负责人经历，头部企业经验优先； 3. 精通电力产品与规范，能独立完成系统设计及故障排查，具备系统集成经验优先； 4. 具备强统筹、协同及述标能力，能搭建体系并赋能团队； 5. 具备一级机电建造师或注册电气/暖通工程师、高级工程师优先；

该岗位的核心价值在于通过高质量的电气图纸设计与审核，为工程实施提供坚实的技术支撑。人才筛选将聚焦“电气制图水平”与“图纸标准化管理能力”，优先考虑具备独立承担从方案设计到施工落地全流程图纸管控经验的专业人员，保障施工过程中的技术精准与作业安全。 负责工程项目中电气系统的图纸绘制任务，涵盖配电系统图、管线布局图等内容，确保图面内容满足设计标准及现场施工需求。 参与图纸审查及技术交底工作，比对图纸与施工现场的一致性，及时识别并调整设计中存在的偏差问题

负责电镀设备电气系统的设计、调试、优化及技术支持，主导电气方案从选型、原理图绘制到现场安装、调试落地的全流程，确保电气系统与电镀工艺匹配，保障设备稳定、高效、安全运行，解决生产及研发中的电气技术难题，推动设备电气性能升级。 工作职责 1. 电气系统设计：根据电镀工艺及设备规格，独立完成电气原理图、接线图绘制，负责电气元件选型，制定合规的电气控制方案。 2. 程序编写与调试：编写调试PLC程序及HMI界面，优化控制逻辑，实现设备自动化运行，处理调试中的电气故障。 3. 现场技术支持：指导电气安装接线，负责设备现场调试，处理生产中电气突发故障，保障生产顺畅。 4. 系统优化改进：评估现有电气系统短板，落地优化方案，跟踪新技术，提升设备电气性能。 5. 技术文档管理：编制各类电气技术文档，做好图纸、程序及资料的归档更新。 6. 合规安全管控：遵循电气安全、环保标准，排查安全隐患，保障设备及人员安全。 7. 跨部门协作：对接各相关部门协同推进项目，配合售后提供电气技术支持。 工作经验 1. 3年及以上电镀设备电气设计、调试经验，熟悉电镀工艺电气控制要点，有完整项目落地经验者优先。 2. 能独立完成电气原理图设计、PLC编程及现场调试，有变频器、伺服系统应用经验者优先。 专业技能 1. 精通主流品牌PLC编程及HMI设计调试。 2. 掌握电气控制相关知识，熟悉各类电气元件选型与应用。 3. 具备较强的电气故障排查能力，熟悉电镀设备常见电气故障解决方案。 4. 了解电气安全、环保标准，能落实相关要求。 5. 具备基础机械知识，可配合机械部门协同工作。 综合素质 1. 沟通协调能力强，能高效对接各部门及客户。 2. 工作严谨负责，有责任心、执行力及创新意识。 3. 能承受工作压力，可独立完成任务，具备团队协作能力，适应现场调试。 4. 具备规范撰写电气技术文档的能力。

任职资格： 1.本科及以上学历，电气自动化以及相关专业；3年以上非标自动化行业的电气控制开发设计经验，熟悉非标设备开发流程； 2.参与RFQ项目给出相应意见； 3.参与RFQ项目给出成本； 4.BOM整理和电气图纸绘制； 5.PLC和HMI程序的编写和调试； 6.资料整理汇总； 7.熟悉汽车行业、3C行业、新能源行业； 岗位要求： 1.熟悉主流PLC编程开发，熟悉西门子系列或者三菱系列； 2.熟悉主流电气绘图软件，能熟练使用CAD&Eplan画图； 3.熟悉上位机编程优先考虑； 4.了解非标设备开发的常规风险实效分析方法；

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任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 电气自动化、机电一体化或相近专业 3. 熟悉EPLAN、Auto CAD等电气设计软件操作 4. 具备认真细致、责任心强、实践能力突出的职业品质 5. 有1-2年相关领域工作经验 6. 能熟练使用常用办公软硬件 岗位职责： 1. 协助完成电气原理图、接线图的绘制与修订，整理物料清单及相关技术资料 2. 参与设备的安装与调试工作，记录运行数据并协助故障排查 3. 配合开展元器件选型、采购沟通及项目进度跟踪 4. 完成总工程师安排的其他工作任务 入职即办理五险一金（应届生需取得毕业资格后参保） 每年提供一次健康体检，享有春节福利、中秋福利及生日礼品

工作内容： 1. 负责三菱FX、Q、R系列及西门子smart 200的程序开发与调试 2. 熟悉博图软件、smart200，具备S7-1200/1500及触摸屏KTP/TP的基础组态编程能力 3. 使用GT Designer3、基恩士触摸屏软件、proface等工具完成三菱及同类品牌触摸屏的程序编写 岗位职责： 1. 承担电气图纸设计任务，并与结构工程师协作完成动作方案的沟通与确认 2. 具备一定项目执行经验，能适应工作压力者优先考虑 3. 具有较强的学习能力和良好的沟通协调能力者优先录用

岗位职责: 1.按照项目具体需求完成电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护； 2.负责电气控制柜的装配与调试，保障系统运行符合既定技术标准； 3.及时排查电气系统运行中的各类故障，确保设备稳定高效运转； 4.根据客户实际应用场景，开展电气系统的个性化设计与调试工作； 5.独立承担电气系统的调试任务，并为现场问题提供技术支持与应对方案。 任职要求： 1.熟悉电气原理基础知识，具备识读和理解电气图纸的能力； 2.具备较强的逻辑分析能力，能独立判断并解决电气系统中出现的技术问题； 3.可接受短期出差，对不同工作环境具备良好适应性； 4.具有团队协作意识和良好的沟通技巧，能与客户及内部成员顺畅交流； 5.有一定电气系统改造与维护实操经验，能结合现场需求进行调整与操作。

岗位职责： 1、配合完成标准化管理工作的制定与优化，编制各自建机房电气专业维护规程、设备操作流程及现场管理制度，统筹各机房电气专业的统一管控； 2、提供各机房电气专业技术支持，开展电气专业培训与现场指导； 3、开展各机房电气系统运行数据的分析工作，为机房运行优化提供决策依据； 4、组织制定电气专业维保方案，并监督各机房深度维保工作的实施进展； 5、牵头制定新建机房电气专业内部验收标准及相关内容，参与新机房验收并跟进本专业遗留问题整改； 6、参与各机房重大技术变更的评审工作，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.学历专业：电气类相关专业，大专及以上学历； 2.资质证书：持有电气类相关资格证书； 3.工作经验：具备5年以上动力岗位工作经验，有运营商机房动力管理经验者优先； 4.专业技能：熟悉动力设备的运维与管理，熟练使用办公软件及文件编写； 5.综合素质：具备较强的分析判断能力、问题解决能力、沟通协调能力以及团队建设与管理能力。

岗位职责: 1. 负责电气设备的安装、整机（光伏组件设备）的调试及现场问题的处理与反馈； 2. 参与技术交流与系统演示，协助完成客户现场技术支持； 3. 负责电气控制系统的设计、调试及维护工作； 4. 协助完成技术文档编写及相关图纸整理。 任职要求: 1. 熟悉电气图纸，具备PLC编程或调试能力； 2. 具备良好的沟通协调能力，能适应一定率的出差； 3. 有较强的学习能力，能快速掌握新技术并应用于实际工作中。

无锡地铁安检员，长期工短期工都可以 【工作内容】进站口检查乘客行李物品，维持次序，工作轻松； 【岗位要求】男女不限，年龄18-35周岁，身体健康，有责任心，能服从安排； 【薪资待遇】 月均5000-6000元；8小时轮班制，免费包吃包住。 【其他待遇】 1、享受免费培训； 2、免费发工作服装； 3、法定大型节假日额外发放福利； 4、良好的晋升通道； 5、持工作证免费坐地铁。 【工作地址】多个工作地点，全市地铁线路站点均可合理就近分配 【晋升空间】：安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。

氩弧焊工38/时，90工作日材料：1.5-2.5mm不锈钢板和圆筒的拼接焊接，要求手工连续焊，会同时手工填丝。比如右手拿焊枪，左手会送丝，连续焊，不是点焊，有一年以上的工作经验有焊工证

【无锡弘元新能源】无锡新能源290元/天恒温车间普通工装厂吃厂住免费住宿接受纹身烟疤看不见可以，薪资待遇：员工290元/天厂吃厂住，点对点打卡，；，之后按照290元/天结算，高工价截止26年11月30日，之后同工同酬；薪资全额、含餐补20元/天及2.3元/小时绩效工资（绩效工资按照车间实际考核结算）；，如需要缴纳社保，由员工全额承担；18-48周岁，18-42周岁，男女不限（不接收学生工，22周岁以下查3-5个月流水），不限经验；不忌口可接收，需提前报名确认，26个字母能认识；自动化车间，空调恒温，工作简单易操作，主要产品为太阳能光伏组件，不穿无尘服（质量有组件质检经验优先、叉车工要求有叉车证）；早8:30-晚8:30；每月15号发上个月工资；餐补20元/天，；免费住宿，4人间（水电自理），面试通过当天可直接安排住宿，厂内宿舍不坐班车；，不扣社保，；温馨提示：，面试需带上5张身份证复印，4张一寸照片（不限底色）。

无锡项目招聘:电气大工和中工 月结工价:大工:46， 中工:39 吃住:包吃住，住宿四人间 要求:自配劳保，面试通过需要体检报告（三个月内）电子版，纸质版都可以 面试:线上线下都可以，优先现场面试

要做过KTV酒吧的师傅，没做过的不要。做点工不做包工。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

可熟练掌握西门子上位机编程，组态软件等PLC控制系统

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供技术支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协助编制电气操作规程、维护计划及技术文档 任职要求： 1. 电气工程及相关专业背景，学历不限 2. 具备电气工程师助理相关经验，熟悉行业基本规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与责任心

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘机电技术人员，欢迎专业对口、踏实稳定的年轻人加入团队！ 一、招聘岗位 机电技术员 二、任职要求 1、年龄20–30岁，，身体健康，能适应岗位工作； 2、机电一体化、机电设备、电气自动化等相关专业，中专及以上学历； 3、了解基础电路、机械设备基本原理，有无经验均可，可带薪培训； 4、工作认真负责、踏实肯干，服从安排，稳定性强，能吃苦耐劳； 5、无不良嗜好，服从团队管理。 三、工作内容 1、负责厂区/设备日常机电检修、保养、故障排查与维修； 2、电气线路、机械设备日常巡检、维护、调试工作； 3、配合完成设备安装、改造及日常技术辅助工作。 四、薪资福利 1、薪资：面议（根据能力可上调），按月准时发放，不拖欠工资； 2、福利待遇齐全，根据公司制度享有节日福利、岗位补贴、加班补贴； 3、工作环境稳定，团队氛围轻松，长期稳定岗位，适合年轻人长期发展学习技术； 4、新手专人带教，快速上手积累实操经验

要求：全日制大专以上学历，熟练使用 罗克韦尔 PLC 编程和调试 ，3年以上非标自动化行业

焊工工作地址:新麦机械8点-17点（需配合加班）35元一小时，综合工资9000左右会氩弧焊18-40，要有证

1.按照公司生产安排，完成产品的调试、检测、老化及入库等工序； 2.负责返修产品的故障排查、维修调试、出货前确认，并做好常用电子测试设备的日常维护； 3.能读懂电气原理图，熟练操作常用电子测量工具，如万用表、示波器等； 4.具备基本电气安全常识，电气类相关专业背景，中专及以上学历，有1年以上相关工作经验，工作认真负责，具备良好团队协作能力者优先。

岗位职责： 1. 操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3. 负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格执行安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 熟悉CNC加工流程，掌握FANUC/三菱等主流系统操作 2. 能看懂机械图纸，具备基本尺寸测量与公差判断能力 3. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 4. 有数控车床/加工中心实际操作经验者优先 5. 学习能力强，能适应倒班及阶段性加班安排

【招聘】因生产需要，招聘如下岗位：1.车架焊接主管1名，精通机械手（如OTC、凯尔达、安川）的编程、调试与日常维护，两年以上摩托车、电动车车架行业管理经验。工资面议2.气保焊工3名（补焊），计件、两班制，持焊工证，计件工资每月8000-1.2万以上。3.机械手操作工10名，计件、两班制地址：江阴市昌园路炘火科技联系电话：（）

辅助裝配工

大院不接面试自行前往[抱拳][抱拳][抱拳][玫瑰]6.23【君帆长白班】无厂车无住宿35—50周岁满10天可预支工资岗位1：元/天[玫瑰]氩弧焊，气保焊（有证）岗位2：元/天[玫瑰]检验（机械厂经验）[玫瑰]数控车床/铣床（会看图纸）[玫瑰]摇壁钻/台钻（会看图纸）、工期3个月，，梅村锡泰路。

岗位名称：氩弧焊工（换热器制造）;氩弧焊工（不锈钢焊接）岗位要求：1.工作经验：具有磁卡，必须能证明有焊接工作经验；2.技能要求：需具备焊接薄板（0.6mm、0.8mm）的能力，有换热器焊接经验，能熟练进行薄板不锈钢焊接；3.技术要求：需掌握自熔拉焊技术，能进行摇摆焊，鱼鳞纹成型美观。薪资待遇：工资400元/8小时。

【上汽大通外包】有厂车有住宿冲压：18~40叉车工/行车工，要有证有经验质保：18~35大专及以上学历2年驾龄供应商:月返500。

1、独立承担复杂非标项目的机械设计开发任务，涵盖图纸规划、电机及标准件选型、气动与液压元件配置、3D建模细化、2D工程图输出以及BOM清单编制； 2、依据客户需求，主导项目从设计、制作、调试到交付的全过程，并负责技术文档的撰写与归档； 3、协同电气工程师推进项目设计工作，确保机电一体化方案有效落地； 4、统筹处理项目执行中出现的重大设计方案偏离问题，编制偏差分析报告及对应的成本评估文件； 5、保障产品设计满足可制造性要求，兼顾成本控制目标； 6、配合调试团队完成设备现场调试，支持解决装配过程及售后阶段的技术难题； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、教育背景：自动化、机械、机电一体化或相近专业，大专及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上非标自动化设备领域工作经验，有锂电池自动化产线项目经历者优先考虑； 3、专业能力：了解模组线与PACK线的核心工艺流程、关键设备参数及主要供应商情况，能独立完成2D/3D布局规划、能耗测算、设备初选型、节拍分析和技术标书编制；具备自动化专机独立设计经验及工艺理解能力，熟练进行工业机器人选型；熟练操作Solidworks、AutoCAD等设计工具；掌握Office办公软件应用； 4、个人素质：具备良好的表达与沟通技巧，擅长维护客户与供应商关系；工作态度严谨，责任心强，能适应出差安排。

工厂直招1.电工2名，18-45岁，能吃苦耐劳。两班倒，工资9000-12000元（同工同酬）2.叉车工1名，18-40岁，能吃苦耐劳，长白班7000-8500元有来的联系:同步