
注塑工
6-7千/月
注塑工餐补包住包吃20人以上月结需要能长期稳定 认真负责 有责任心加入电子电器汽车制造吃苦耐劳
注塑工 修毛边 剪水口。包装,检验,
注塑机辅助工
7-8千/月
注塑工包住包吃6-10人月结
常熟练塘注塑机操作工
18-45周岁
白班230元,夜班250元
两班倒(10天倒班一次)
住宿免费(2~3人间公寓式住宿)
每月5号发上上月工资(可提前预支工资)
苏州吴江区注塑模具学徒工,,年龄20-28岁,能白夜班工作,吃苦耐劳,有心学技术的优先
5-7千/月
注塑工包吃1-2人月结吃苦耐劳
注塑模具学徒工,,年龄20-28岁,能白夜班工作,吃苦耐劳,有心学技术的优先
苏州相城望亭可日结日薪230元工作轻松包吃有住
6-8千/月
注塑工餐补加班补贴包吃11-20人日结其他吃苦耐劳
男女不限;年龄18-45岁;两班倒,
注塑部门
白班工资220 20补贴;
夜班工作 23020补贴;补贴次月10发放!
;
其它部门工资白班210 夜班 220
防雾 擦镜片坐着上班,UV车间,彩盒部门.组装车间【岗位自行选择】
包吃有住;
注塑工加班补贴包住包吃保险20人以上月结注塑厂普工修剪工检验工看机台机械仪器电子电器
1. 注塑工:负责看管注塑机,简单机台值守工作
2. 检验工:负责产品外观检验,识别、剔除不良品
3. 修剪工:负责产品毛边修整、去毛刺等工序
4. 焊接工:负责产品焊接、热插作业
5. 组装工:负责产品螺帽、密封圈等配件组装工序
任职要求
1. 年龄16-50周岁,男女不限,身体健康,可适应坐班工作
薪资待遇
岗位薪资稳定,包含基础工资、加班工资、绩效奖金、全勤奖,综合月薪7000-8000元,每月准时发薪,不拖欠工资。
上班时间
长白班、两班倒岗位均可选择,坐班为主,工时充足,车间管理人性化,工作轻松不累。
食宿福利
厂区配套完善,提供食宿,宿舍干净整洁,配备空调、热水器等基础生活设施;食堂菜品丰富,就餐便捷实惠。
岗位优势
不限学历、无需经验,零基础免费培训,师傅手把手带教,上手简单;大龄友好,男女均可,岗位选择多,长期稳定好留人。
注塑机调机师傅
8千-1.1万/月
注塑工3-5人
岗位职责:
1.负责注塑机日常操作、工艺参数监控与调整,确保产品尺寸、外观及性能符合质量标准
2.协助工艺/设备工程师完成新模具试产、工艺验证及设备调试工作
3.准确填写生产记录表,及时上报异常问题并参与现场改善活动
4.执行设备日常点检、润滑保养及5S整理整顿,保持作业环境整洁有序
5. 严格遵守安全生产规程、环保要求及公司各项操作规范,落实岗前安全培训内容
任职要求:
1. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
2. 具有3年以上注塑岗位实操经验,熟悉主流注塑机(如海天、伊之密等)操作
3. 能适应两班倒工作制,具备较强抗压能力
4. 动手能力强,责任心强,具备基本识图能力和简单故障判断能力
5.无违法犯罪记录,服从管理,愿接受定期安全与技能提升培训
注塑厂调机上模师傅
9千-1万/月
注塑工高温补贴社保1-2人月结机械仪器吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅
岗位职责:
1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,监控设备运行状态及工艺参数
2.进行模具安装、调试与日常保养,及时处理简单故障及异常停机
3. 严格按作业指导书执行首件检验、巡检及自检,确保产品尺寸、外观符合标准
4.清理料筒、模具及工作区域,做好生产记录与交接班信息填写
5.配合质检、工艺部门完成试模、参数优化及持续改进工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无职业禁忌症
2.具备注塑操作相关经验,熟悉常用塑料材料特性及成型原理
3.能适应两班倒工作制,责任心强,注重安全生产
4.初中及以上学历,能识读简单图纸和工艺文件
5.有注塑机操作证或相关培训经历者优先
苏州吴中区浦庄塑胶厂(马舍长安路附近)招聘注塑作业员3名联系
200-220元/天
注塑工3-5人
浦庄塑胶厂(马舍长安路附近)招聘注塑作业员3名联系
机械加工工艺/产品设计工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员1-2人5-10年本科热处理工艺机加工工艺工艺设计
招聘一名工艺工程师,主要职责包括:
1、把客户提供的图纸转化为内部可执行的图纸;
2、负责专用工装夹具及检测工具的设计;
3、制定产品加工的工艺流程文件;
4、与客户对接并处理相关技术沟通事项;
5、跟踪并解决生产现场的技术问题。
叉车工
招聘叉车工,两班倒,临时工。薪资为264元/天(包含餐补),工资月结,每月15号发放上个月工资,综合工资8000元左右。打卡满165小时返400元餐补。年龄要求18-45岁。
氩弧焊工气保焊
招聘氩弧焊、气保焊焊工,要求持有焊工证,熟悉钣金机架制作。薪资为50一小时,招聘2人。工作表现良好可长期合作。有意者可报名。
江苏苏州招聘焊工,要求持有焊工证和高空证。共需3人。薪资为460元每天,工作时间为9小时。
460元/天
焊工3-5人焊工证
招聘焊工,要求持有焊工证和高空证。共需3人。薪资为460元每天,工作时间为9小时。
江苏苏州有一处铝膜项目,目前正在进行地下室施工,共两个单元,需要十二三名工人。能胜任者请来
铝模11-20人
苏州有一处铝膜项目,目前正在进行地下室施工,共两个单元,需要十二三名工人。能胜任者请来电联系。
喷砂3-6个月
喷砂外包小时工岗位,工作地址位于春晖路。薪资为240元/天,工作时间为11.5小时。
要求有喷砂经验,年龄在40-50岁之间。
该岗位为3-6个月的外包工,期间需缴纳社保。工作表现良好者,可转为正式工。
西安高陵注塑厂/188+提供住宿夜班补贴全勤
5-6千/月
注塑工保险20人以上月结
招聘岗位】注塑操作工40人
【招聘要求】男女不限,工人为主,年龄:20-40岁,有工厂注塑工作经验可放宽到45岁
【工作时间】 8点半-8点半(两班倒)
【薪资待遇】
注塑操作工:188元/天,10元/天夜班补贴,200元全勤
【福利待遇】可提供住宿,吃饭自理
汽配厂吹塑工/包吃包住月薪7500+
8千-1.1万/月
注塑工包住包吃20人以上月结汽车制造
岗位1:两班倒,吹塑工和注塑工类似(活简单轻松)
要求:18-45岁 会写字
时间:上班时间8-20点按11个工时
薪资:保底6500计件多劳多得综合工资7500-12000左右/月,熟练工基本都月入过万!另外夜班补贴20元
岗位2:长白班!装配(活简单轻松)18-45岁!长白班!早8-晚8算11工时!保底4500加计件多劳多得综合6500—8000左右/月!
食宿:包吃工作餐。包住(4人间)住宿环境非常好
做的好有新人奖300-800不等
注塑工包住包吃11-20人月结其他吃苦耐劳
招聘:宁晋餐具厂工资每天190吃住全包18-45以内工人注塑车间4个人间宿舍电话:【电话咨询时,,谢谢!】
注塑工
5-6千/月
注塑工包住包吃3-5人月结其他吃苦耐劳平台实名专业师傅
岗位职责:
1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求
2.根据生产计划完成模具安装、调试及参数设置
3.对注塑过程中的产品质量进行自检,及时发现并反馈异常
4.负责设备日常清洁、保养及简单故障处理,保障生产连续性
5.严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无职业禁忌症
2.具备注塑相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班作业
4.具备基本识图能力,理解简单工艺文件
5.遵守公司规章制度,服从生产安排
蔬菜加工厂厂长
8千-1万/月
厂长1-3年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
拥有三年以上经验、蔬菜食品商超供货优先
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.制定并落实安全生产管理制度,确保符合国家及行业安全规范
3.领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升运营效率与交付准时率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5. 负责团队建设与人才培养,组织绩效考核与员工发展计划
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有相关认证者优先
4. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
生产管理员
4-5千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产线的日常管理和协调工作;
2. 监督生产过程,确保产品质量和生产效率;
3. 及时解决生产中的问题,提出改进意见。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体素质,能够适应长时间站立工作;
2. 工作踏实,具备较强的责任心和执行力;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4. 有生产管理经验或质检经验者优先。
线长(化妆品生产)
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
生产拉长/组长
*美妆(彩妆类)工厂经验优先薪资可议欢迎投递
工作内容:
(1)负责生产计划的编制与落实,明确产量目标,选用适宜的生产工艺,合理安排人员班次及作息时间。
(2)监督生产环节的质量控制,确保产品达到企业质量规范,涵盖对尺寸、色泽、外观等方面的检验,并对不达标品进行标识与处置。
(3)统筹生产线人员管理,包括任务分配、新员工带教、协调内部矛盾,以及处理考勤异常如请假、迟到等情况。
(4)保障生产设备正常运转,定期巡查设备状况,组织实施清洁保养,并及时应对设备突发故障。
(5)落实安全生产管理,制定并推行安全操作规程,开展员工安全培训,妥善处理各类安全事件。
任职要求:
(1)中专及以上学历。
(2)具备化妆品或快速消费品工厂工作经验者优先,熟悉生产作业流程。
(3)具有较强的组织协调能力、沟通技巧及现场问题应对能力。
技术拓展工程师(锂电行业)
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科机械/电子工程相关专业
【岗位职责】
1. 负责输出有竞争力的行业解决方案;
2. 负责产品竞争力定义以及推动产品销售;
3. 负责客户以及应用样板点的建立;
4. 负责高端影响力人脉的积累和品牌建设;
5. 协助片区实现与客户技术层面的攻关和交流。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5-10年以上相关工作经验;
2. 熟悉锂电行业全流程的工艺和设备,以及气动产品在其的应用及竞争态势;
3. 熟悉相关行业的全国客户分布,掌握关键人脉;
4. 定位华东区域,能接受出差(全国),具备较强的沟通、学习能力。
SQE工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科APQPDC电源SMT/DIP
【岗位职责】
1. 合格供应商管理、零件料件产线异常处理与零件不良分析。
2. 负责推动所有供应商质量改善、辅导,制作供应商改善专题,提升供应商质量,并追踪效果。
3. 依据IQC检验的不合格报告书,评价材料符合性,并追踪供应商改善情况。
4. 配合采购进行新供应商调查(Survey)及评核(Qualification),对公司的战略采购供应商进行现场辅导和产品质量监控,执行QSA、QPA过程审核;依照公司产品对委外或直接出货的产品进行外观质量和技术要求的转化传递;确定制品合格供应商定期评价,确认HSF和QMS的要求是否被遵守,按时提交IMDS、PPAP审核等。
5. 根据IQC周报做出供应商月评价表,对供货商进行月度质量评比,提供给采购汇总。
6. 根据月报做出季度评价表,结合采购单位对供货商进行综合评价。
【岗位要求】
1. 熟悉新能源汽车DC电源过程管控,对电子零件、机构零件及SMT+DIP+FCT EOL等均比较熟悉;本科及以上学历,3年以上汽车件SQE专职工作经验,涉及到供应商处驻场;有CQI-17、VDA6.3内审员证书者优先。
2. 熟悉供应商审核评价打分系统,对APQP导入、PPAP提交、VDA6.3审核等有较强的经验。
3. 具备超强的个人沟通和理解能力,能熟练对应技术要求转化,辅导供应商质量提升,确保保质保量的供应商交付能力。
4. 具备较强的文字处理能力,擅长报告及文件处理。
5. 具备良好的个人沟通能力和跨部门协调处理能力。
6. 有DC电源或新能源电源控制系统相关经验,熟悉新能源行业或有相关资源者可加分。
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年本科
1.下达的生产计划,全面完成生产任务;
2.负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产;
3.负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。
4.负责车间员工的日常管理,不断提高员工综合素质。
工作时间:26天制,月休四天,上午8:00-17:00
应用工程师(工业服务)
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科PLC伺服电机
岗位职责:
1. 负责客户全流程导入工作的具体实施,跟踪项目执行进展,确保深耕方案按时推进并落地;
2. 协同开展伺服核心产品的市场推广,落实各项推广配合动作,推动重点产品市场份额提升;
3. 汇总终端客户的实际需求与优化建议,及时整理反馈信息,为产品迭代提供数据支持;
4. 采集客户现场设备的运行工况数据,完成数据归类与存档,协助完善工况信息数据库;
5. 开展产品日常测试工作,提交测试结果并跟进问题闭环,提高产品运行可靠性;
6. 配合分公司日常技术支持需求,快速响应并处理常见业务问题,保障运营高效进行。
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动化、电气等相关工科专业背景;
2、具备1-3年相关领域工作经验;
3、熟悉深耕计划各环节操作流程,能独立承担相关任务执行;
4、掌握伺服驱动、PLC或数控系统的基础原理及应用知识;
5、了解伺服主推产品及工业服务的基本技术特性;
母婴家纺生产厂长/母婴家纺仓库管理
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中家居家具服装生产母婴家纺生产厂长生产成本管理
【岗位职责】
1. 管理工厂,实施计件。
2. 合理安排生产,保证客户订单顺利出货。
3. 关注面辅料到位情况,及时与车间、裁剪及外发环节沟通衔接。
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验半导体经验仪器仪表经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验冲压工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责CNC加工中心的整体运行管理,统筹生产计划的实施与执行;
2. 组织并指导操作团队完成日常加工任务,确保生产效率与进度;
3. 监督设备维护保养工作,保障设备稳定高效运行;
4. 管理加工过程中的质量控制体系,确保产品符合标准要求;
5. 协调与其他部门的工作对接,优化生产流程和资源配置。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能够有效管理操作团队;
2. 熟悉CNC加工工艺及设备操作流程,有较强的现场管理经验;
3. 能够根据生产需求合理安排人员与设备,提升整体工作效率;
4. 具备较强的责任心和稳定性,注重团队协作与持续改进;
5. 有制造业生产管理经验者优先,能长期稳定发展。
栏目概述
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