
胶水工程师(需经验)
1-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子材料工程设计材料研发
高分子材料(粘结剂)研发工程师
岗位职责:
1、承担新产品胶接方案的设计与开发工作,开展用胶工艺验证,并编制胶水使用相关的技术规范及操作指导文件;
2、制定实验验证计划,对胶粘剂性能进行系统评估,形成完整的性能测试报告;
3、根据胶粘剂特性与结构需求,完成产品所用材料的选型与分析,匹配适宜的材料组合;
4、主导生产过程中胶材相关失效问题的原因排查与分析;
5、开展产品常用材料的性能表征及失效机理研究。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化学、高分子或材料类相关专业背景;
2、具备胶黏剂配方设计、性能测试经验者优先考虑;
3、了解胶黏剂的组分构成及其性能特点;
4、掌握胶黏剂性能检测的常用方法,熟悉常规化学分析仪器的操作;
5、能熟练使用Office办公软件;
6、思维清晰,具备较强的逻辑分析与技术文档撰写能力;
7、具备良好的英语阅读、写作及沟通能力;
8、具有团队协作意识,工作积极主动;
9、性格乐观,具备良好的人际沟通能力。
欢迎优秀应届毕业生投递!
福利待遇:
1. 入职即缴纳广州市社会保险及住房公积金;每日工作7.5小时,实行大小周工作制;
2. 公司提供免费住宿;餐补15元/天,食堂供应多样化餐饮选择,费用自理;
3. 享受通讯补贴、保密津贴等福利,节日发放慰问礼品;
4. 多项激励奖金:包括项目奖、季度奖、年终辛苦费、知识产权奖励、创新建议奖、知识分享奖等。
研发工程师(电机电控集成)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位一:电机电控集成研发工程师
【岗位职责】
1. 负责人形机器人关节模组电机电控系统集成、方案选型与架构设计;
2. 开展电机电控参数匹配、动力曲线标定、弱磁/限流/温升及整车性能优化;
3. 负责电机、电控、线束、通讯协议(CAN/串口)对接集成,解决兼容、干扰、抖动、过热等现场问题;
4. 负责样机台架测试、制定测试方案,输出报告并推动问题整改闭环;
5. 对接上游客户、下游供应商进行技术沟通、参数确认,提出软硬件优化迭代需求;
6. 梳理技术方案、规格书、标定文件及相关研发文档,支持量产与售后技术问题分析解决。
【岗位要求】
1. 本科及以上,电气工程、自动化、车辆工程、电机与电器、电子信息相关专业;
2. 2-5年新能源汽车/电动摩托车/电动助力自行车驱动电机电控集成、应用标定相关经验;
3. 熟悉电机驱动原理、电控逻辑及各类保护机制;
4. 能独立做系统匹配、调试标定、问题排查,有整车集成落地经验优先;
5. 工作严谨负责,具备良好跨部门沟通与项目推进能力。
岗位二:电驱传动系统研发工程师
【岗位职责】
1. 负责电驱传动系统(电机+减速器)整体结构方案、集成布局、总体架构研发设计;
2. 负责电驱传动系统整机方案评审、参数匹配、结构堆叠、散热布局及轻量化设计;
3. 主导减速器样机开发、试制、装机测试、可靠性验证,跟进研发全流程;
4. 负责减速器零部件选型、BOM搭建、图纸输出、技术标准及装配工艺规范制定;
5. 解决研发试制、量产阶段电驱总成装配、干涉、密封、散热、NVH等技术问题;
6. 跟踪行业电驱总成新技术、竞品对标,完成预研及方案沉淀,推动产品迭代升级。
【岗位要求】
1. 本科及以上,机械设计、车辆工程、机电一体化、电气工程相关专业;
2. 2-5年电驱总成、汽车/电动车动力总成集成研发经验;
3. 熟悉电驱总成结构布局、散热设计、密封防震、装配工艺;
4. 熟练使用CREO/SolidWorks/UG等三维绘图软件,能独立完成总成结构设计,熟练使用Romax/MASTA软件的优先;
5. 具备项目落地思维,能独立推进总成研发、测试、整改闭环。
【福利待遇】
1. 6天10小时工作制;
2. 购买社保;
3. 包吃住;
4. 享受国家法定节假日休假;
5. 每年调薪;
6. 平台好,发展空间大。
研发经理(充电桩/储能)
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 产品与技术规划:参与公司新能源技术战略及产品规划,开展行业市场、竞品调研,负责充电桩、储能新品立项、需求定义与方案设计,主导产品迭代升级、性能优化及BOM降本,打造产品核心竞争力。
2. 研发全流程管控:统筹交直流桩、液冷超充、柔性充电堆、光储充一体化产品软硬件及结构研发全流程,覆盖原理图、PCB设计、程序开发、样机调试、可靠性测试;主导各阶段方案评审、风险排查,攻克核心技术难题与项目卡点。
储能产品工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科研发储能电池锂电池技术支持
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机电一体化或相关专业;
2、具备家庭储能或相关领域2年以上同类岗位工作经历;
3、掌握储能系统基本原理及核心部件(电芯/保护板/BMS),了解储能行业相关规范与法规;
4、具有pack产品系统化设计能力,逻辑清晰,具备产品开发思维;
5、工作认真负责,学习能力强,善于跨部门沟通协作;
6、熟练阅读和撰写英文资料,具备一定英语听说能力者优先。
储备干部
150-200元/天
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升整体运营效率。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划组织能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
高压动力
1.1-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科高压DCDCOBC汽车相关专业电机电器
【岗位要求】
1. 具有新能源汽车三电动力开发或交付经验2年以上;
2. 具有充放电、电池、电源开发相关经验优先考虑;
3. 熟悉三电动力高压架构,高压系统原理,能绘制简易高压框图;
4. 熟练掌握电池、电驱、电机、充电机、DCDC其中某一个部件的故障诊断,报文分析;
5. 具备与各个高压部件供应商、低压、底盘等周边领域的沟通协调能力。
临时工3-5人月结
招聘:玩具认证助理(3人)薪资:5-7K元/月工作地点:澄海奥飞广场附近工作时间:固定周日休,法定节假日休福利:五险、绩效、餐补、节假日员工福利岗位职责工作内容:1.协助收集整理玩具认证相关资料,包括产品信息、测试报告、标准文件等,按要求有序开展相关工作。2.辅助跟进认证流程,如向认证机构提交基础材料、传达沟通信息,记录认证进度节点,提醒相关人员及时处理待办事项。3.协助核对产品信息与认证标准的匹配性,检查资料填写的规范性,确保符合认证机构的基础要求。4.整理玩具认证相关的法规、标准更新信息,收集认证所需的基础数据或补充材料,反馈沟通中的基础问题。5.协助管控认证工作,包括日常认证工作的沟通、前处理等,及相关认证工作的更新、解决,确保认证工作可追溯。岗位要求:1.学历要求大专及以上,专业不限,玩具设计、质量管理等相关专业优先。2.了解玩具认证的基本概念,有相关行业或认证辅助工作经验者优先。3.具备基础的办公软件(Word、Excel等)操作能力,能胜任资料整理和数据录入工作。4.工作细致耐心,责任心强,有良好的沟通意识,能配合团队完成辅助性工作。5.学习能力较强,能快速理解认证流程中的基础要求,协助解决简单的资料问题。
保安1-2人月结
招聘:保安员(2人)薪资:3.2-4.2K元/月1.对外来人员,要凭证件(身份证、工作证或其它有效证件)登记,核对接洽人员后方能放行进入厂区。2.负责各责任区域,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的.安全防范管理。3.负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查,发现问题及时汇报并进行处理。4.负责管好进入责任区的人员、车辆,保持警惕、善于发现异常,以确保公司人员财产安全。5、具有吃苦耐劳的工作精神;6.完成上级交办的其他任务。
小工包住包吃1-2人
汕头市澄海区招工地小工/杂工2-3个,能吃苦耐劳的,活多,工地有住宿,饭堂,修路,市政工程,工资面谈,有意者联系:颜生
汕头澄海区招安全员/安全负责人,八局项目,管理严格,可愿意配合社保的来联系!
6-8千/月
安全员安全负责人
汕头市澄海区招安全员/安全负责人,八局项目,管理严格,可愿意配合社保的来联系!
巡店员月结
招聘:督导/巡店(不限)薪资:4-7K元/月美博士是熙荣公司属下的塑身衣品牌需培养一批新生代人才,并为其提供成为公司股东的合作方式和创业平台培养目标职位:销售人员客户跟单市场督导待遇:基础工资4000至7000另加业绩考核奖励和股权激励要求:接受没有工作经验的应届大学生,大专生接近以下条件优先:广告学专业有拍摄和剪辑小视频经验有较好的文案功底和表达能力性格开朗外向乐于与他人沟通具备良好的学习能力有较优的演讲能力和主持经验有上直播的经验或有上镜表现的喜好
土建工长
6-7千/月
土建工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的土建工程管理,包括进度、质量、安全及文明施工监督
2. 参与施工图纸会审与技术交底,落实施工方案及工艺标准
3. 协调各工种及分包单位作业,及时解决现场技术与组织问题
4. 编制、整理施工日志、隐蔽验收记录、检验批等工程技术资料
5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及阶段性验收工作
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程技术等相关专业背景,学历不限
2. 具备施工员相关工作经验,熟悉土建施工流程与规范
3. 熟练使用测量仪器,具备基础识图与现场协调能力
4. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 责任心强,能适应工地环境,服从项目现场管理
工长月结
家装工长1.会看图纸,能理解设计意图。2.有实际操作经验,懂施工流程。3.能独立处理现场问题,不拖延。4.有责任心,能吃苦,做事踏实。全屋设计:根据客户需求画图纸,安排材料和施工流程,跟客户沟通进度,确保装修效果符合预期;项目经理:负责协调工地施工,盯现场进度,处理突发问题,对接设计师和工人,保证按时交付;家装工长:在施工现场带人干活,按图纸要求施工,检查质量,发现问题及时调整,对现场安全负责薪资福利:5000-10000元招工人数:3人包住,干得好,收入也跟着上,有经验就行,学历和年限不卡工作地址:平安北街
车间指导
8-9千/月
生产管理1-2人学历不限
要求有责任心沟通能力调配能力强的熟悉文胸收腹带工艺优先
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量。
2.监督生产流程,及时发现并解决现场问题,保障安全生产与规范操作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应倒班及生产现场工作环境。
2.熟悉基本的质量标准和安全生产规范,能带头执行公司各项规章制度。
3.有团队管理经验,能够有效带领班组达成生产目标。
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽条件。
注塑车间主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年高中生产技术支持注塑机调试注塑机保养/修理
具备5年以上管理经验,熟悉机器设备维护及模具保养相关工作
3D打印耗材生产物控负责人
1.8-2.2万/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差团队管理经验塑料经验装配/总装经验热处理工艺现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 负责3D打印耗材生产全流程的技术管理与工艺优化,确保产品质量稳定达标。
2. 主导新耗材配方的研发测试及量产转化,解决生产过程中的关键技术难题,使供应链顺利生产并交付。
【岗位要求】
1. 大专或以上学历,38周岁以内,熟悉3D打印材料特性及生产工艺,具备扎实的材料科学或高分子专业知识背景。
2. 全盘负责生产排单,生产技术管理。
3. 拥有较强的技术攻关能力与团队管理经验,能有效协调资源推动项目落地。
生产拉长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限齿轮箱生产拉线长白班包吃住
【岗位职责】
1. 负责生产车间拉线的日常运作管理,合理安排生产任务并监督执行;
2. 组织协调人员、设备及物料,确保生产流程顺畅和效率提升;
3. 及时处理现场异常情况,对质量问题进行初步分析与反馈;
4. 监督作业标准执行,落实安全生产规范;
5. 完成上级交办的其他生产相关工作。
【岗位要求】
1. 具备基础的生产现场管理能力,能有效组织班组作业;
2. 熟悉基本的生产流程和作业规范,有较强的执行力;
3. 能适应生产现场工作环境,具备良好的沟通协调能力;
4. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力;
5. 学习能力强,愿意在生产管理方向持续发展。
改货拉长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责改货生产流程的组织与实施,确保作业顺利进行。
2. 监督生产进度与质量,及时处理现场异常情况。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
纬编技术主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【岗位职责】
1. 负责针织面料大幅圆机的操作与调试及面料工艺确定与调试,确保生产顺利进行。
2. 对设备运行状态进行日常监控与维护,及时处理异常情况。
3. 配合生产团队完成面料试样及批量生产任务。
【岗位要求】
1. 熟练掌握大幅圆机的工艺流程与技术要点。
2. 具备良好的问题分析与解决能力,能独立应对常见技术问题。
3. 工作认真负责,注重生产细节,有较强的责任心。
【薪资待遇】
工资可面谈
DQE工程师(五险一金)
1-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科精益生产生产质量管理CCC/3C认证DQE/DQA
1、标准体系搭建:参与产品设计过程,结合产品需求及行业规范,建立产品质量设计标准与技术规范,确保产品在设计初期即具备高品质基础。
2、方案审核把关:对产品设计图纸、技术方案及工艺路线开展系统性评审,发现潜在质量隐患,提出优化建议,防止设计问题流入制造阶段。
3、可靠性工程实施:主导产品可靠性设计工作,应用DOE(试验设计)、FMEA(失效模式分析)等可靠性方法,开展产品寿命与稳定性评估,提升产品长期使用性能。
4、质量工具应用:熟练运用QFD(质量功能展开)等工具,将客户实际需求有效转化为设计参数,保障产品设计精准匹配用户期望。
5、协同联动推进:与研发、工程、制造等部门紧密配合,推动解决设计阶段的质量难题,确保设计方案具备良好的可生产性与可检测性。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,理工科背景(电子、机械工程等相关专业)优先,具备外资企业或台资企业5年以上DQE工程师岗位实践经验;
2、掌握APQP先期质量策划流程,熟练运用DOE/FMEA/QC七大工具/QFD/QCP/SPC等质量工具进行品质分析,主导过新产品开发中的质量改进项目并有实际成功案例;
3、熟悉电子、电器或照明类产品的开发流程及关键质量控制节点,精通光源、电源、电子元器件(电容、IC等)、塑胶件、五金件、表面处理、PCBA等相关制程技术;
4、思路清晰、逻辑严谨,具备良好团队合作意识及跨部门沟通协调能力。
DQE高级工程师(J10155)
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专不需要出差DQE经验(研发)团队管理经验家电经验QC七大手法有质量管理经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 全程跟进产品研发项目,负责研发阶段质量策划、质量管控与风险评估;
2. 依据研发流程,落实各阶段质量标准、检验规范与各节点准入要求;
3. 主导研发质量异常分析、跟进整改闭环,推动设计优化与品质提升;
4. 对接研发、工程、测试等部门,统筹项目质量相关工作,输出各类研发质量报告;
5. 评审研发样机与量产端测试用例,确保其充分性与严谨性。
【岗位要求】
1. 电子、结构、机械等理工科相关专业;
2. 具备消费电子、跨境电商行业 DQE工作经验,专职研发项目 DQE实操经验3年及以上;
3. 深度熟悉产品全研发流程及各环节质量管控要点;
4. 工作能力突出,可独立履职、独当一面;
5. 逻辑思维清晰,沟通协作能力良好,做事耐心细致、责任心强。
产品工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科硬件产品
【岗位职责】
1. 熟练掌握腔体、Showerhead、Heater产品加工和全制程,包含机械加工及表面处理。
2. 根据客户的产品需求不断改革新产品,提高产品的技术水平。
3. 协助销售进行售前技术支持,制作技术方案,给客户推介新产品。
4. 协助采购开发新供应商,提高产品质量,降低产品成本。
5. 领导交办的其他事项。
【岗位要求】
1. 大学本科以上学历,机械设计或者机电一体化、电气自动化等相关专业。
2. 拥有至少3-5年的半导体真空腔体、Showerhead、Heater等产品设计及制造经验,至少有一款产品的经验。
3. 熟悉设计相关软件。
4. 普通话熟练;英语六级及以上。
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