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招工时工和杂工，共需2人。工作地点位于随垌环山路边。

招聘一位折衣服临时工，，年龄20周岁-45周岁，工资按小时算，一小时12元，工资月结，工作时间8:30-11:00，下午13:30-17:00，

21号9：00南岗地铁口集合上车去阳江码头取样，免费坐车去回，工期暂定3天，固定每二结清工资290元/天（工资250+餐补40元/天），包住宿，住酒店，8：00～20：00白班或夜班（吃饭休息不扣工时，实际每天工作8小时左右），25～50岁，身高165米以上，有力气，身体健康，工资发银行卡，不限银行，，自备劳保鞋、返光衣、安全帽，不能做完工期结束的勿扰。

工作人员年龄25-45岁，需要细心和耐心强的，宝妈优先选择薪资福利:薪资面试工作时间8小时（暂定），工作简单轻松

兼职年龄要求：18-36岁【五官】：帅气·阳光·nice【经验】：有酒吧经验者优先薪资福利:兼职：100/天招工人数:6名【上班时间】：班时间8小时，2天假期工作地址:阳江市安宁路实验小学附近

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就业/招聘帮扶:

没有经验也可以，有主管包教会

兼职招员工（30岁以上）11:30-1:30，收长期工，暑假工勿扰

阳江市江城区招水电，室外工作，不懂可以学，主要肯干。

临促员工，责任心强，积极主动叫卖，有卫品销售者经验优先薪资福利:120元/天招工人数:多名上班时间：11月6-8日工作地址:昌大昌阳江百利

阳江市阳春市招砌砖/石、抹灰、泥瓦工

阳江市阳东区电厂项目招大铆工2名(有电厂施工经验高中或中专以上学历)、普工5名(初中以上文化)、材料设备管理员一名，(中专以上学历)，保管员2名(会电脑、工作认真负责高中或中专以上学历)，小车司机1名、Q1起重、司索、Q乙桥、门式司机、叉车司机、现场运维电工若干名。要求45岁以下，50岁以下，无犯罪记录，服从管理、肯吃苦耐劳、善于沟通、有团队协作精神！

养殖场饭堂厨师，一般就餐人数大概12人，还要搞办公室及场地卫生，包吃包住。需要去买菜。

岗位职责： 1，负责抖音。小红薯等平台的内容发布。 2，按照任务要求完成图文，文案视频等素材的编辑发布。 待遇：多劳多得，日结，不占用正常工作学习时间 要求：熟悉抖音小红书等平台的基本简单操作

收腹带打标包小包来几个临时十天左右地址：茂广

岗位职责： 1. 负责抖音、小红书等主流社交平台的内容发布 2. 按照任务要求完成图文/短视频素材发布 任职要求： 1. 熟悉抖音、小红书等平台基本操作，有使用经验者优先 2. 时间灵活，能自行安排日结任务时段

最近做的扣字小尖职一天30，50，100，200不等多劳多得，收益无上限在家闲着的，想找事做的联系我同微

贺州招三名水翻小肠师傅包吃包住，工作稳定电话

前山招商花园城阳江人家楼杂，每天8.5小时，月休4天，工资4100-4200元，电话

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岗位名称：学生兼职（麦当劳）;岗位要求：1.提供全日制在校证明；2.年满18岁以上；3.至少做满一年以上。薪资待遇：时薪为人民币10.8元/小时；每月工时超过100小时有工时补贴人民币120元；月底准时发工资。工作地点包括南恩路麦当劳、东门南麦当劳和东汇城麦当劳广东阳江。

一、要求 1、熟练使用电脑，打字速度快 2、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力 3、有相关岗位工作经验者优先录用 4、性格温和友善，富有亲和力，开朗外向 5、能长期稳定工作 二、主要工作 负责售前咨询，轮流承担售后工作，与客户沟通产品信息，引导客户下单，并跟进处理售后事宜。 三、薪资：3500-7000（提成上不封顶） 四、月休4天，享受法定节假日，提供中餐，提供住宿

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居家线上兼职，全程线上，不用去公司，没有线下面试！ 工作内容 公司提供成品图文、口播短视频素材 不用自己拍摄｜不用剪辑｜不用真人出镜 领取素材，直接发布到你的抖音账号即可 薪资待遇 5元/条，100粉丝8元/条，200粉丝10元/条多劳多得，做得越多收益越高 支持多账号收益叠加，工资日结不压款 连续打卡7天额外奖励20元 连续打卡25天额外奖励100元 应聘条件 有正常可用的抖音账号，会简单手机操作 不限学历、不需要经验，碎片时间就能做 ️防骗郑重提醒 本岗位零成本！无押金、无会费、无需任何垫付！ 任何以这个兼职名义叫你的，全部是骗子！ 温馨提示：发布素材请留意版权问题，违规素材容易导致账号限流封禁

公司现在做拼多多店群，自行备号，不需要到公司打卡，每天工作量不大，基本 10-50客户询价每天。按提成结算，客单价20%。如每天三分钟回复率80%以上，可以保底1500/月

岗位职责： 1.负责平台入驻商家的日常运营支持，包括入驻指导、店铺搭建、商品上架及活动配置等全流程服务 2.制定并执行商家分层运营策略，通过数据分析识别潜力商家，推动GMV增长与复购提升 3.策划并落地行业主题活动、大促营销方案，协同商家完成目标达成与效果复盘 4.收集商家反馈与市场动态，优化运营SOP及工具产品体验，提升商家满意度与留存率 5. 定期输出运营分析报告，为业务决策提供数据支撑与可行性建议 任职要求： 1.具备商家运营、电商运营或平台运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与运营逻辑 2.熟练使用Excel、SQL等数据分析工具，具备基础的数据处理与可视化能力 3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能高效对接多方资源 4. 学习能力强，结果导向，能适应快节奏工作环境与阶段性高强度任务 5.学历不限，有成功操盘过百人以上商家矩阵或垂直行业运营经验者优先