桥梁技术负责人：要求： 1、全日制本科及以上学历，土木工程（道路、桥梁、市政工程）或工程管理类相关专业； 2、工作经历要求，有10年以上公路工程施工管理经验，其中5年以上桥梁施工经验； 3、有公路路基施工、钢管桩、大桥及特大桥简支梁，箱梁、钢混叠合梁（顶推）施工等经验者优先； 4、熟悉项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力；编制工程方案； 5、具有较强的现场施工、组织管理能力和独立处理本专业技术难题的能力，具有进取心与责任心，勇于当担； 6、熟悉运用CAD等设计软件，持二级及以上公路工程建造师证，具有桥梁高级工程师职称。特别优秀者可以适当放宽条件。 项目地址泸定县

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岗位职责: 1.负责公路、市政道路等交通工程中桥涵部分的设计任务。 2.依据项目规范及业主要求，提供桥梁专业领域的技术咨询服务。 3.担任交通类项目负责人或桥涵专业主设人，按项目进度安排与管理制度，组织实施项目策划、设计绘图、成果提交、费用报销等相关工作。 4.根据合同条款及施工现场实际需求，配合开展施工阶段的技术支持与服务工作。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历，土木工程、桥梁工程等相关专业背景。 2.具备扎实的桥涵设计理论基础，熟练操作Autocad、迈达斯、桥梁博士等专业工具，可独立承担桥梁与涵洞的设计任务。 3.本科毕业后从事桥梁设计相关工作满3-5年。 4.持有注册结构工程师、注册道路工程师、注册咨询工程师（投资）资格者优先考虑。 5.工作踏实认真，作风严谨细致，具备良好的组织协调能力、全局意识、强烈的责任心和团队合作精神。

具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核：全面核查施工图纸、地质勘察资料及技术标准，识别设计中存在的问题，并提出合理化改进意见。 施工组织设计：负责编制或审查土建工程的整体施工方案及重点专项方案（如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等）。 计划编制：制订详尽的土建施工进度安排以及人力、机械设备和材料等资源需求计划。 招标与合同：参与土建类分包单位及供应商的招采流程，承担技术评标任务，配合完成合同签署工作。 2.施工过程管理 现场协调：作为土建专业现场技术负责人，统筹各作业班组（土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等）施工节奏，处理各类技术难题及工序衔接问题。 技术交底：面向施工班组开展全面的技术、质量与安全交底，确保作业人员准确掌握设计要求与工艺标准。 进度控制：跟踪施工实际进展，对比原定计划，及时发现滞后情况并采取有效措施（如增配资源、优化工序）保障关键节点如期达成。 接口管理：与风机吊装、电气安装等专业团队密切协作，确保土建部分（如基础移交、场内道路通畅）为后续施工创造良好条件。 所需能力与素质 专业知识：掌握土木工程、结构工程、岩土工程相关理论，熟悉风电项目中基础结构（扩展基础、桩基础等）及道路、平台的施工方法。 规范标准：熟知国家及行业现行的设计、施工与验收技术规范。 管理能力：具备较强的施工现场组织、协调与计划执行能力。 解决问题能力：能够高效应对现场复杂技术问题和管理挑战。 沟通能力：拥有良好的跨部门、跨单位沟通协调与谈判技巧。 抗压能力：风电项目多位于偏远区域，环境条件较差，工期压力大，需具备高度的责任意识和抗压韧性。 软件技能：熟练操作AutoCAD、Office办公套件、Project或P6等项目管理工具。 注意：出差较频繁，提供相应补助。 办公地址：重庆市渝北区虹陶大厦1306 联系电话：颜老师，***********

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

中交集团急招一位桥梁遂道工程师，年新40一50万。

深圳市福田区招家电清洗、工长/工程师、测量员/测绘员/放线

装饰公司招长期合作的工长，和各工种工人

工作地点：四川省阿坝州马尔康市 参与编制矿山中、长期采掘计划及年度、季度、月度生产计划。 进行地下开采（根据实际情况选择）的施工图设计，包括台阶设计、爆破设计、巷道布置、采场结构参数设计等。 与地质、测量、安全、机电等部门密切协作，共同保障矿山生产顺利进行。 编写技术报告、工作总结，并向管理层汇报 学历专业：本科及以上学历，采矿工程相关专业及采矿工程师证书。 工作经验：具备【例如：3年以上】露天/地下矿山采矿技术工作经验。 专业技能：熟悉采矿工艺流程，能独立进行采矿设计；熟练使用至少一种主流矿业软件（Surpac、Datamine、3DMine等）及AutoCAD、Office等办公软件。 核心素质：具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的现场问题解决能力。 安全意识：责任心强，具有牢固的安全环保意识。 体能要求：身体健康，能适应矿山工作环境。

岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程或相关专业； 2、具备8年以上建筑行业工作经验，其中至少有5年担任高级工程师的经验； 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准； 4、具有丰富的建筑项目管理经验，能够独立承担大型项目的工程技术管理工作； 5、良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各相关部门有效合作； 6、具备较强的问题解决能力，能够在复杂环境中快速做出决策。

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岗位职责 （1）负责桥梁施工装备的部件设计。 （2）对接钢结构、电气、液压、轮组厂家，负责结构件加工期间的的生产管理。 （3）负责产品出厂前的清单盘点。 （4）负责现场履约期间的技术交底。 （5）负责产品退场阶段的清单盘点。 （6）负责计量结算清单的数量。 （7）参与部分采购工作。 基本要求 （1）大专及以上学历，结构设计或机械设计相关专业毕业，45岁以下； （2）具备较强的学习能力和责任心； （3）有3年以上钢结构或机械装备设计经验，有大型央企工作经历者优先； （4）能熟练使用SOLIDWORKS、office、CAD办公软件，具备一定制图能力； （5）有液压、电气方面联调联试经验优先。 薪酬区间：8000-11000元/月

岗位职责： 负责道路桥梁工程项目（高速公路改扩建、挂篮连续梁、悬浇连续梁、钢栈桥、钢便桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临建钢结构工程设施）的合同承接 任职要求： 1、具备道路工程相关经验，熟悉桥梁工程施工流程； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判能力，擅长人际交往； 3、持有C1及以上驾驶证，无重大交通事故记录，安全意识强，能适应频繁自驾出差开展客户拜访工作（公司提供车辆），每月出差约15天（根据实际工作安排调整）； 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。

岗位职责: 1、负责项目现场的前期勘查及技术交流工作； 2、负责技术方案的设计与编制； 3、负责施工组织方案的制定； 4、负责施工现场的技术指导及技术交底工作； 5、参与新工艺、新设备的优化研究与应用推广； 6、负责各项目技术方案实施过程的监督与核查； 7、负责竣工阶段技术资料的整理与更新； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 应聘要求: 全日制本科及以上学历，毕业于211/985等重点院校，大土木类相关专业优先考虑 公司正处于快速发展阶段，业务持续拓展，为员工提供系统的培训资源和多元化的成长平台，我们承诺为您提供： 1.入职即办理五险一金； 2.公司设有员工食堂，并提供额外餐饮补贴； 3.员工可享受证书津贴、工龄津贴、餐费补助、节日礼品、现金福利、通讯补贴及生日关怀； 4.每年组织一次全面健康体检，体检内容与时间由公司统一规划； 5.春节期间享受14或15天带薪休假； 6.宽广的职业发展通道：公司建立完善的晋升机制，支持员工在专业领域纵深发展及跨部门横向流动。员工可通过职级体系不断提升专业能力与综合素养，实现职业目标；同时，依托公司完整的产业链布局，涵盖研发、营销、设计、制造、施工、售后等多个业务环节，为员工提供多样化的岗位轮换机会，助力潜能释放； 7.具有市场竞争力的薪酬机制：公司设立科学的薪酬评定体系，定期开展整体评估，并依据结果实施薪资调整，确保薪酬与个人能力及业绩贡献相匹配； 8.办公楼内配备多项员工休闲设施：包括茶水间、咖啡区、图书角、台球室、羽毛球室、乒乓球室、KTV室、棋艺室，并定期组织丰富多彩的团队建设活动； 9.公司拥有独立高端办公大楼，地理位置优越，交通便利，周边配套设施齐全。

岗位职责: 1、负责项目现场的前期踏勘及技术交流； 2、负责技术方案的设计与统筹； 3、负责施工组织方案的编制工作； 4、负责施工现场的技术支持及技术交底； 5、参与新工艺、新设备的优化与研发； 6、负责各项目技术方案实施过程的监督与核查； 7、负责竣工阶段技术资料的整理与更新； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 应聘要求: 1、全日制本科及以上学历，土木工程类相关专业优先考虑； 2、具备临时钢结构（如钢栈桥、钢围堰、钢支架、挂篮等）设计或方案编制经验

铁路顶进涵桥梁桥梁工程师，东营市利津县招桥梁工程师一名，要求有预制箱涵、铁路施工顶进涵、铁路线路加固经验，能吃苦耐劳、具备一定施工组织能力的人优先，工资面议！

任职条件： 1.本科及以上学历，岩土工程、地质工程等相关专业。 2.有5年以上岩土勘察设计相关经验。 3.具备岩土工程勘察、水工环等工程地质类中级及以上职称。 工作内容： 1.负责公司勘察测量项目的管理工作，包括投标报价、外协分包、市场维护、项目的进度把控、质量管理等； 2.参与勘察项目的外业实施，内业资料处理、成果报告编制等工作； 3.解决公司项目在设计、施工过程中遇到的各种岩土工程问题； 4.完成部门日常管理工作。

成都市崇州市招工长/工程师

岗位职责： 1、开展项目现场踏勘，进行资料收集、数据整理，编制水资源、行洪、水土保持方案报告，验收报告及监理报告等相关技术文件； 2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求； 3、根据公司技术标准，提供现场支持及专家评审等全过程技术服务； 4、精通水保报告编制关键环节，具备独立完成报告编写的能力； 5、承担报告的评审协调与报批推进工作。 任职要求： 1、具备5年以上相同岗位工作经历； 2、熟知行业法规体系，了解各阶段工作流程，可独立开展报告编制； 3、认同公司企业文化，品行端正、作风务实、责任心强，能够接受出差安排。

一、岗位内容： 1.制定BIM实施方案，协调各阶段BIM建模工作，推动BIM在项目全周期中的运用 2.能独立完成建筑、结构、暖通、电气、给排水等专业的BIM模型建立和深化； 3.能够进行管线综合排布、可视化交底； 4.为项目各阶段提供BIM模型、效果图及BIM相关报告，包括施工深化图、竣工模型等 5.协调项目各方关系、甲方监理全资单位等。 二、任职要求： 1.有5年及以上BIM工程师相关工作经验，至少参与过2个大型建筑项目的BIM运用 2.熟练掌握Revit等BIM工具 3.有图学会高级建模师证书者优先 4.需服从公司安排，能接受项目驻场BIM实施。 三、工作地点： 成都市成华区多弗国际中心 四、福利待遇 1、五险一金； 2、收入组成：基本工资+岗效工资+出差补贴； 3、严格执行国家休假制度，周末双休。 4、能力优秀者可享受项目提成。

大专以上文凭，机电相关专业毕业，有意者电话.

值班工程师 薪资福利:面议，入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动，社保,节日福利 招工人数:若干 查看详情 工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室

成都市都江堰市招装修工长，家装， 工作地点都江堰，要求在都江堰有住宿

任职要求： 1.本科及以上学历，工程类相关专业，具有水利 中级及以上职称，高级工程师职称优先； 2.具有5年及以上水利工程项目管理经验，有1个及以上水利工程项目任职经历，有水库、大坝、抽水蓄能工程施工管理经验优先： 3.有较强的组织、沟通和执行能力，能独立对接建设单位、监理单位、上级主管部门等，能够领导团队有效开展工作； 4.熟练掌握项目管理工作重点和流程，责任心强，能承受一定的工作压力，有大型国企工作经历者优先。 二、工作职责： 1.负责项目现场管理，负责工程生产任务的计划和组织，制定合理的生产计划，保证生产进度和质量； 2.负责组织和协调项目管理和施工监理工作，按照施工合同计划和预算实施工程建设，遵守相关法律法规、施工标准和环境管理规定。

岗位职责： 1、负责水利项目设计报告及高标准农田项目设计报告的编制工作； 2、依据项目前期实际需求，分析水文与水资源状况，制定合理的规划设计方案； 3、组织水文、地质等专业人员开展现场踏勘及地形测量工作； 4、参与项目评审会议，根据审查意见优化和完善技术成果； 5、对水利及高标准农田项目的设计成果进行全过程管理，确保成果质量符合标准要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，水利水电工程、农田水利工程等相关专业背景； 2、具有3年以上相关领域工作经验； 3、熟悉行业技术规范与规程，能独立完成水工设计任务，熟练操作CAD制图软件及相关水利计算工具，了解各专业间协作流程，具备良好的团队配合与现场沟通能力； 4、工作态度严谨，责任心强，具备较强的自主学习意识； 5、持有水利工程类执业资格或职称证书者优先录用。 薪酬福利： 1、提供行业内具有竞争力的薪酬待遇 2、入职即缴纳七险一金/享受节假日福利/带薪年假/年度旅游/免费健康体检 3、出差期间享有差旅补贴 4、实行弹性工作制

岗位职责： 1、负责制定并执行各类安全生产检测方案； 2、熟练操作专业检测仪器，对检测数据进行精准分析与评估，撰写检测报告； 3、为客户提供专业技术咨询，协助企业制定安全改进措施。 任职要求： 1、能适应出差。专科及以上学历，安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业； 2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范； 3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先，具备良好沟通能力与问题解决能力； 4、严格遵循实验室质量管理体系，记录实验数据，整理归档实验资料。 技能素养：熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的数据处理与文档撰写能力；有较强的沟通协调能力，能够在多部门间有效沟通，灵活处理问题；具备一定的抗压能力，能应对工作中的突发情况，合理安排工作优先级。 岗位福利: 薪资待遇：基本工资4000元，绩效工资按工作量和业绩计提。 福利体系：五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。 职业发展：提供专业培训课程，鼓励员工参加行业研讨会，为员工制定清晰职业晋升路径，助力成长为行业专家。 工作环境：9:00-12:00；13:30-17:30，周末双休。现代化办公环境，配备先进检测实验室，团队氛围融洽，倡导创新、合作精神。