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坐标南山澳特科兴科学园 线下全职国际课程老师火热招募中 可授课方向 AP / IGCSE / DSE / A-Level/雅思 有相关教学经验者优先 熟悉考纲、能精准提分者加分 工作地点 深圳南山·澳特科兴科学园 交通便利，办公环境舒适 团队氛围年轻稳定，发展空间充足 如果你： 热爱国际教育、有责任心、讲课有感染力 愿意长期稳定发展 欢迎直接留言/私信投递简历 期待同频优秀的你一起共事

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工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-01 岗位职责： 1、承担课程讲授任务，保障授课质量及学员学习满意度； 2、参与教学方案的设计与执行，不断改进教学内容与授课方式； 3、配合开展教学配套活动，增强学生课堂参与感与学习效果； 4、与学员及其家庭保持有效互动，提供所需的教学辅导与服务支持。 任职要求： 1、对教育事业有热情，具备责任感与细致耐心； 2、拥有较强的表达能力与亲和力，善于调动学生学习积极性； 3、思维活跃，能灵活采用多样化教学手段； 4、时间调配灵活，能适应非全职工作节奏。

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的专业性与高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任意识。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生递交申请。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、正规且系统的带薪入职培训，持续14-21天； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、缴纳五险一金； 5、享受年度公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W 【无限充电】 1、系统化带薪岗前培训 2、定期开展教研活动与专业能力提升训练 3、提供外部行业研修与学术交流机会 【工作乐趣多】 1、多样下午茶点供应，节日礼品丰富，惊喜不断~ 2、形式多样的团队活动，总有一项触动你的心~ 3、年度旅游计划，世界那么大，我出经费，你去探索~ 【职业方向】 晋升通道畅通，能力决定成长速度，每年晋升次数无上限，平均每人每年可实现三次晋升； 我们提供的不只是工作岗位，更是一份值得投入的事业平台，在这里，你的发展路径可能是——运营招生主管 - 校长 - 区域经理 - 城市运营总监，只要敢想敢拼，科翰助你加速抵达梦想！

教学工作 承担相应学科（如：小学/初中/高中英语、数学、语文等）的课程讲授，保障教学任务高质高效完成。 精心准备课程内容，编写完整教案，合理规划课堂教学流程，制作配套课件（PPT）及教学用具。 落实机构制定的教学方案与进度安排，结合学生实际学习情况适时优化教学方式。 采用多样化教学手段与课堂互动模式，调动学生参与积极性，打造活跃、有序的授课环境。 学生服务与管理 持续跟踪学生学习进展与掌握情况，及时开展课后解答与针对性辅导。 定期与学生交流，掌握其学习中的难点与需求，给予个性化的学习指导建议。 沟通与家校服务 通过电话、微信、家长会等方式定期联系家长，通报学生的学习表现、课堂状态及成绩提升情况。 细致回应家长关切，构建稳定信任的家校协作关系，协力支持学生成长进步。 协助课程顾问完成家长咨询及试听课程的相关配合工作。 教研与自我提升 积极参与机构组织的教研会议、教学培训、专题讲座及集体备课活动。 主动关注升学政策、考试变化及命题方向，并将其应用于日常教学实践中。 持续学习先进教育理念与教学技巧，开展教学总结与反思，不断提升专业素养与授课效果。

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运营准备图文素材、发布规范，合作方自主接单，运营全程对接指导，操作门槛低。 合作要求： 1. 持有抖音账号，账号数量越多可承接任务越多；新老账号均可，需提供主页核验，无粉丝要求，必要时配合简单调整账号资料。 2. 严禁旗下账号互相点赞、评论互动，规避平台风控。 3. 单账号周期内默认发布1条作品，周期常规7天，发布节奏以当期任务通知为准。 结算规则： 4. 作品成功收录、持续保留7天无删除：佣金15元/条，满7天结算。 5. 作品播放量低于1000，判定发布失败：立结算5元（概率较低） 重要约定： 平台检索标题无法找到作品视为未收录，该单不计佣金；未收录时运营会优化素材，需要合作方配合二次发布。 合作优先长期稳定伙伴，遇到问题及时沟通，素材为合规种草内容。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-14 ID：86991 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：广东省-佛山市-南海区就近安排 课程名称：高阶思维数学课 开课日期：2025-09-16 上课时间：周二17:00~18:00 周四17:00~18:00 课酬标准：163.37元/56-70分钟

佛山市蓝图教育信息咨询有限公司是一家致力于为佛山地区提供优质教育资源的教育机构。我们专注于初中教育，秉持“专注教学、用心育人”的理念，助力学生全面成长。现因业务拓展需求，诚聘热爱教育事业、具备专业素养的优秀初中数学教师加入我们的队伍。 【岗位职责】 课程讲授：依据教学计划开展课堂教学，保障授课质量。 学生辅导：跟踪学习情况，及时提供学业指导与答疑支持。 教学研究：积极参与教研交流，优化教学策略与实施方式。 学生保留：构建良好互动关系，激发学习动力，提升学员留存率。 【任职要求】 1.教育背景： •全日制本科及以上学历，逻辑思维能力强。 2.工作经验： •拥有5年以上初中数学教学经历，精通初中数学课程体系及教学标准，具备显著教学成果和实际成功案例。 3.专业技能： •熟悉各类初中数学教学方法，能灵活运用多元教学方式提升学生参与度与学习成效。 4.个人素质： •热爱教育行业，责任心强，敬业投入，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 •具备较强的课堂组织管理能力，能够营造积极活跃的学习氛围。 5.其他： •具备竞赛辅导经历或参与过重点教学项目者优先录用。 【我们提供】 1.薪酬福利： •提供行业内富有竞争力的薪酬水平 •为教师安排舒适住宿与工作餐食，解决生活所需 2.职业发展： •提供系统化培训与清晰晋升通道，支持教师长期成长。 •合伙人机制：表现突出者可成为机构合伙人，共享发展收益。 3.工作环境： •配备现代化多媒体教室与先进教学设备，打造高效教学平台。 •和谐氛围：机构重视教学质量，倡导尊重专业、支持发展的团队文化。 【应聘流程】 •笔试+面试+试讲：全程约2小时，综合评估教学能力与综合素质，匹配相应薪资等级。 【加入我们，您将获得】 •广阔发展空间：作为快速发展中的教育机构，我们为优秀教师提供充足的晋升机会与发展平台。 •优质教学资源：先进的教学设施与多媒体工具，助力知识高效传递。 •温馨团队文化：关注每位教师成长，团队充满活力与创新精神。 •稳定收入与福利：除具竞争力的薪资外，还配备完善福利体系，提升工作幸福感。 如果您是一位追求卓越、钟情讲台的优秀初中数学教师，欢迎加入我们，共同托举学生的未来！

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【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低保障，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识体系，了解班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，具备至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构，并助力强基计划实施 【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项授课任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，促进学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与教学研究与课程开发 4、根据续费目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课方法 3、具备亲和力，善于激发学生学习积极性 4、富有团队协作意识，执行力良好 【工作地点】 就近分配以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人） 说明：每日设有午休与晚休，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入合同，生源无忧），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方福利假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位老师提供不低于400元的部门活动经费 4、五险一金：依法为全体老师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的老师可申请免租免押的员工住宿 佛山多个校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

【岗位职责】 1、根据学员的英语基础，制定针对性的雅思学习规划，整合多种资源（如雅思机考平台、智能学习工具、备考书籍及技巧课程），帮助学生理清学习方向与方法； 2、跟进学员学习进展并进行有效监督，及时解答雅思学习过程中遇到的问题； 3、配合教研教师完成雅思辅导相关的教学支持工作； 4、与学员建立良好互动关系，收集并分析学员信息，实施个性化诊断，在学习过程中保持学员参与度，持续激发学习动力； 5、发展方向：重点培养为雅思授课教师，适合希望在雅思教育领域长期发展的候选人～我们将提供系统化专业培训支持～ 【能力要求】 1、本科及以上学历，英语或教育学相关专业优先； 2、通过英语专业四级且成绩良好，或已通过英语专业八级； 3、具备良好的沟通能力和共情力，耐心细致，善于与学生交流互动； 【加分项】 1、雅思听力与阅读单项达到7.5分及以上者优先； 2、有英语教学经验或一对一辅导经历，能够准确把握学习难点与备考常见误区者优先

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一、岗位基本信息 1. 岗位名称：驾考理论老师 （可选短视频/直播出镜招生/电销跟进招生/转介绍招生） 2. 工作内容： 主要内容：科目一、科目四等驾考理论教学、完成学员约考进度 其他内容：短视频线索跟进、短视频/直播出镜、转介绍招生等相关工作 3. 核算周期：自然月核算，工资次月统一发放 二、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历 2. 年龄形象：35周岁以下，形象优秀，男女不限 3. 出镜要求：有短视频、直播出镜经验，出镜风格松弛自然，愿意配合出镜拍摄短视频 4. 能力要求：有销售相关工作经验，熟练掌握接待谈单、转介绍等销售技巧，具备较强的赚钱欲望与执行力 三、薪酬构成月综合收入 固定底薪+招生提成+科目一教学提成+科目四教学提成-四、薪资标准：6月1号开始执行。 底薪2080（每月派生源不少于15人，月考过科目一不少于7人） 科目一提成： 64.9%科目一及格以下250提成。（入职第一个月不参与本次考核，） 65%-79.9%科目一及格以下300提成。 80%-89.9%及格率科目一提成350 90%以上及格率400 重点：学员考试不过，补考费由科目一老师承担 合格率=合格人数/当月参考人数*100%，例：合格人数16人/考试人数20人*100%=80% 科目一及格发提成单价减100提成。例如400-100.及格后发300剩余100是毕业时候发。 备注：学员补考费包含在提成里面 案例：本月分配25人。考试20人，科一通过19人，招生3人，毕业10人 当月收入： 底薪2000科目一培训提成19️300招生提成3️350+科一毕业提成10人*100毕业提成=11650—补考35补 毕业后待收部分： 19️1003️350=2950（） 一个月综合收入==14600 具体说明： 1. 固定底薪：2080元/月（入职前2个月补贴1000/月，仅限2个月补贴） 2. 招生提成：通过短视频、直播、个人转介绍等渠道成功招生，700元/人（报名发50%，毕业发50%） 3. 科目四教学提成：完成科目四理论教学，100元/人（毕业发100%） 4.线索跟进：公域直播、短视频线索跟进成交，400元/人（报名发50%，毕业发50%） 5、学员入学非特殊原因超3天不约考不报备上班时间：每周休1天，上午9点到下午18:30 四.一（报名发50%，毕业发50%） 按月考核 招生3人奖励300 招生5人奖励800 招生10人奖励2000 招生15人奖励3500 招生20人奖励4000 五、考核及标准 （一）月度约考人次考核（公司分配人数每月不少于15人） 1. 月度考核目标：每月完成约考人次不少于25人次 2. 扣罚标准：每少1人次，3. 豁免规则：因公司分配学员数量不足导致未达标，不予扣罚 （二）学员正式开始上课后发生退学，/人（上课1天后退学部分） 六、其他说明 1. 所有提成、扣罚均以公司教务系统、实际成交、教学、约考、退学数据为准，按月核算并公示。 2. 员工需严格按照公司要求完成本职工作，遵守公司各项规章制度。 3. 本方案最终解释权归公司所有，公司可根据实际运营情况进行调整，调整前将提前告知员工。 4、一个月实习期： 。 。 满一个月时间，正常核对工资。岗位职责： 1.负责驾考科目一、科目四理论课程教学，确保学员顺利通过考试并完成约考进度 2. 独立策划并出镜拍摄招生短视频，参与直播招生及公域线索跟进转化 3. 通过个人转介绍、电销等方式拓展生源，完成月度招生目标及约考人次考核 4. 使用教务系统实时登记教学、约考、退学等数据，配合公司月度核算与绩效复盘 5.遵守教学规范与服务标准，维护学员学习体验与机构品牌形象 任职要求： 1.大专及以上学历，形象良好，35周岁以下，具备短视频/直播出镜经验且风格自然松弛 2.有销售或教育行业工作经验，熟练掌握谈单、转介绍、线索转化等实操技巧 3. 执行力强，目标感明确，能承受业绩压力并主动承担教学与招生双重责任 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应每周单休、9:00-18:30工作节奏 5. 认可驾培行业价值，愿意长期深耕，实习期满后可享受完整薪酬激励体系

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-14 1、我们会提供课程录屏，供老师提前掌握教学内容，答疑教师需事先熟悉整体课程结构。 2、主要职责为一对一解答学生在学习过程中遇到的问题， 3、要求具备雅思8分水平

具备专注力与注意力训练的带班授课经验，富有进取心和责任感，善于沟通交流。

公司简介 我们是一家专注于雅思自学领域的创新型教育科技公司。我们致力于通过自主研发的智能自学网站、AI学习助手、系列书籍与视频课程等工具，赋能每一位雅思考生。让雅思备考更高效、更轻松（更容易坚持），同时降低备考成本。 现在，我们正迈出关键一步：打造引领行业的“雅思自学营”服务体系。这需要一批深谙自学方法、充满热情的“自学导师”来引导学员。在此之前，我们正在构建一套全新的自学导师培训体系，并寻找未来的培训师种子人选。 如果你不仅热爱教学，更希望将自己的成功经验转化为他人成长的力量，那么这个机会正是为你准备的！ 一、关于这个角色，你将承担什么？ 在资深产品教研刘夏来老师的带领下，你将经历一个从“实战者”到“传承者”的完整成长路径： 1.第一阶段：深入一线，成长为成熟的自学导师 ◦全面掌握并熟练运用我们全部的自学工具（网站、智能体、书籍、课程）。 ◦在“自学营”中担任核心自学导师，为不同基础（小白、瓶颈期、冲刺高分）的学员制定个性化学习计划，跟踪进度并持续激发学习动力。 ◦总结提炼适用于各阶段学员的高效自学策略，成为学员信赖的“自学引路人”。 2.第二阶段：实现传承，向培训师进阶 ◦参与内部“自学导师培训体系”的建设与课程内容共创。 ◦在刘夏来老师指导下，学习课程设计与表达技巧，逐步开展内部培训分享。 ◦协助指导新加入的自学导师，传递你的实践经验与教学热忱。 ◦最终目标：成长为能独立主导新导师培训工作的合格培训师。 二、我们期待这样的你： 必备条件（符合请立即投递！）： •扎实的专业功底：雅思听力阅读7.5分及以上或专业英语8级 •优秀的沟通与共情能力：你不仅是知识的传递者，更是动力的点燃者。能准确感知学员状态，用有温度的方式激励其持续前行。 •良好的系统化思维：擅长将碎片化的知识点和学习方法整合为清晰、可落地的自学方案。 加分项（让你更具优势）： •具备课程开发、师资培训或团队管理背景。 •深度使用过我们的自学工具，并对产品优化有切实建议。 •拥有数据分析能力，能基于学员表现识别问题并提出改进策略。 •在内容平台（如B站、小红书、知乎等）发布过雅思学习相关内容，有一定影响力。 •有过英语教学或一对一辅导经历，了解学习过程中的难点与常见误区。 三、加入我们，你将收获： •具有市场竞争力的薪酬待遇与期权激励机制，你的贡献将被充分认可。 •独特的职业发展通道：从一线教学走向培训专家，成为业务发展的核心骨干。 •与行业顶尖专家并肩工作的机会：首席培训师将亲自带教，提供全程成长支持。 •深度参与产品迭代的机会：你的声音将直接影响下一代自学工具及“自学营”产品的演进方向。 •开放、赋能、以结果为导向的团队氛围：我们重视你的每一步成长，也共同庆祝每一次突破。

地址：深圳市各小学，具体未位置待定，开学后学校选课【延迟课】 时间：周一到周五下午有一天及以上时间空即可课时费：130-190元/节（75分钟） 科目：语数英物理化学，美术，书法，体育类，街舞，中国舞，软硬件编程，乐高。象棋，围棋，国际象棋等 结算方式：次月15日银行卡结算上个月课时费 班课，15人左右，具体看实际选课人数，小学延迟课。 底线要求：毕业【大学在读要求大三及大四在读，硕士研一-研三都可以】，有半年及以上教学经验且有对应科目证书，有教资优先！ 排课情况：时间，位置，课时费，要求，频次，会提前发清楚问你，看你是否可以接课 在小学开学当月排课，频次一般是固定一学期的，按照每周一节，预计一学期16次课左右