任职要求： 1. 品行端正，诚实守信，工作踏实认真，具备较强的执行能力和良好的抗压素质； 2. 主动进取，责任心强，具备优秀的沟通技巧和团队合作精神； 3. 本科及以上学历，医药相关专业背景； 4. 具备一年以上相同岗位工作经验者优先录用。

岗位：移动业务推广员 工作内容：下乡推广中国移动手机、宽带、套餐、以旧换新等业务。 工作地点：云南腾冲市天成商业街 工作类容: 1、下乡营销，去村子帮助客户查询话费，帮助移动客户领取手机，电脑，手表，耳机，电饭煲，空气炸锅，宽带，摄像头，等智能产品。 任职要求： 1. 能吃苦耐劳 2. 沟通能力强，有销售经验优先 3. 年龄不限，踏实肯干即可 薪资待遇： - 底薪2300+提成，一天大概可以苦200-500 收入稳定，上手快， 上班时间:中午12点-晚8点

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： 1.年龄:18–45岁，男女不限(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 美团点评诚聘商务拓展专员 热爱生活，喜欢美食与休闲娱乐？欢迎加入我们的团队！ 岗位职责： 1、通过电话沟通及实地拜访，深入了解餐饮商户的经营情况与实际需求，结合消费趋势，制定个性化营销策略，并推动合作落地； 2、依据公司战略方向，开展餐饮类客户的招商拓展及交易产品推广，确保完成既定销售目标； 3、协同内部各职能部门，高效响应客户反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度； 4、整理并维护客户拜访记录、合作协议、服务条款等相关资料，确保信息完整准确 岗位基本要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售经验，条件优异者可适当放宽经验限制； 2、有互联网、电子商务或广告行业销售背景者优先； 3、能适应互联网行业的快节奏发展，具备高效执行和达成目标的能力； 4、具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力； 5、品行端正，诚信务实，始终以公司利益为先； 6、热爱销售工作，敢于面对挑战，积极乐观，具有强烈的进取心与成就动机 岗位亮点： 1.负责普洱市区业务拓展，与餐饮商家负责人建立深度合作关系； 2.深入对接餐饮商户，运用专业能力帮助其优化运营效果； 3.团队年轻有活力，入职即配备导师带教，系统提升运营、销售与沟通实战技能； 4.成长空间广阔，纵向可晋升至管理岗位，横向可调动至全国150+城市发展； 5.可深入学习互联网运营知识，掌握餐饮行业最新发展趋势与市场动态 福利待遇：六险一金、周末双休、带薪年假、职业规划、专业培训、完善晋升通道（半年一次）、年度体检、公司团建等 PS：简历投递后1-2个工作日内反馈，非诚勿扰，需具备1年及以上销售经验（优秀者可放宽），美团直招正式员工，非第三方外包岗位）

销售人员需负责与客户建立并保持良好关系，制定合理的销售方案，组织实施各类销售工作，持续跟进客户需求变化，并及时传递市场动态信息。同时承担市场调研任务，维护客户关系，配合协调售后支持服务。要求全面掌握行业市场趋势，深入分析潜在客户特点，以精准满足客户实际需求。

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长期招募兼职人员 全国范围内诚招合伙人，有团队者优先考虑，短期尝试者勿扰（支持兼职） 助力实体商家实现数字化升级转型。 支付宝3.0碰一碰NFC项目，全职兼职皆可参与 1、消费者使用碰一碰享即时优惠，商户每笔交易均可获得红包返利。 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机大小，便于携带与安装； ②小蓝环装置，集成双码红包功能；单店设备安装平均耗时约10分钟。 3、支付宝全国投入300亿资金补贴市场，用户、商家、推广者、平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的风口项目。 省团生活： 专注为线下实体商户构建粉丝经济模式（锁定客户并实现转化）、打造被动式持续收益管道、提升客流与订单的本地生活服务平台！业务涵盖：本地生活服务、全场景支付解决方案、收银系统支持等多个领域。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，自2015年成立以来，已成为淘宝联盟核心渠道商之一，并曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”品牌！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人 主要职责包括： 1、组建并管理团队，拓展本地市场：覆盖用户端、商家端、供应链及推广渠道 2、可通过线上社交工具、互联网平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、区域灵活，以本地为基础，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的部署安装 5、负责省团收款码及相关收银系统的落地实施 6、推广“霸王餐”用户体验活动，推广奖励丰厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网类项目推广背景（如微商、直销、本地生活推广等） 薪酬福利 1、享有个人业绩+团队管理双重激励（收益可持续，形成被动收入管道，即使暂停推广仍可继续获得分成） 2、表现优异者有机会获取城市级分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，持续产生收益，成就大量高收入人群；当前“省团生活”项目市场规模预计为其数百倍） 了解更多详情，欢迎联系咨询

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一、基本要求： 1. 热爱农业事业，认同企业发展方向，能接受长期出差及外派驻点工作； 2. 全日制专科及以上学历，退役军人可适度放宽学历条件； 3. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 4. 具备丰富实践经验或服役经历者，有销售相关工作经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：5000-7600元/月； 2. 提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 工作满两年员工综合收入：底薪+提成+奖金；平均年收入约20万元。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏两省） 3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售工作 ① 配合开展销售活动：包括会议营销、门店促销、实地扎根推广（如试验示范、测产观摩、势能会等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作区域：全国各省份市场 职位福利：五险一金、年终奖、通讯补贴、高温津贴、节日慰问 职位优势：行业精英引领、薪酬待遇优厚、节日关怀完善、享受带薪休假

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对接无线覆盖场所，使用我们二维码，多一分收入。 岗位职责： 1. 负责线下场所（如餐饮店、便利店、网吧等）的实地拜访与合作洽谈，推广公司无线二维码覆盖服务 2. 现场指导商户完成二维码张贴及基础使用操作，确保推广落地效果 3. 收集商户反馈与市场信息，及时同步至运营团队，助力产品优化 4. 维护已有合作点关系，提升复购率与转介绍率 5. 按要求完成每日推广任务量及数据上报工作 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 吃苦耐劳，适应高频外出及灵活工作时间 3. 有地推、快消品推广或O2O类工作经验者优先 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件 5. 学历不限，有责任心、执行力强

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

日结兼职｜发单页 贴卡片 临时工 工作内容直接复制： 县城内发宣传单页、简单贴卡片，轻松自由，时间灵活 薪资：100–150元/天，日结，下班结账  工作时间：可做全天/半天，自由安排 要求：手脚勤快，服从安排

年龄30至50岁，做事麻利，干净利落 薪资福利:月薪3000起 招工人数:2名

薪资待遇： 1. 带薪见习/训练：3700元/月 2. 转正薪资： 合格咖啡形象大使：3700—15000元/月（3700元+项目/销售提成） 3. 见习/训练周期：3个月为一个周期 工作内容/训练内容 工作内容：依照标准化流程开展“旅居云南咖啡形象大使进酒店”任务执行。 具体职责如下： 1. 酒店客户接待与咨询：主动热情地引导客户参与手冲咖啡体验，严格按照流程操作，专业且自信地解答客户疑问。 2. 需求响应与处理：准确记录客户提出的需求，及时协调内部资源推动落实；对于暂时无法解决的问题，须清晰告知客户处理时间节点及当前进展。 3. 客户好评目标：收集客户对咖啡手冲体验的满意度反馈，了解其住宿整体感受，协助完成酒店线上好评评价；如遇非咖啡相关诉求，第一时间转达至合作酒店工作人员跟进处理。 4. 服务环境维护：维持酒店内咖啡展示区的整洁与秩序，确保各项服务环节顺畅运行，为客户营造舒适愉悦的手冲咖啡体验氛围。 5. 数据记录与上报：认真填写每日执行记录表、销售数据表及产品明细表，并按时提交至指定内部组。 岗位要求 1. 大专及以上学历（市场营销、商务管理等相关专业优先）。 2. 不限行业背景，欢迎零经验者加入，具备良好沟通表达能力，有销售或活动落地执行经验者优先考虑。 3. 外在形象良好、身高达标，富有亲和力，能迅速融入酒店环境并胜任服务推广类工作。 4. 年龄20~****，具备较强抗压能力，乐于接受市场开拓与业务推进的挑战，心理承受力弱者慎投。 5. 学习能力突出，可快速掌握咖啡品类知识、项目操作规范及酒店协作技巧。 6. 面试前需提前提交以下应聘资料： (1) 个人简历一份（附学历证明材料）。 (2) 自我介绍视频一段（时长不超过5分钟）。 (3) 本人正面全身生活照一张。

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本次招聘会拟定于2026年5月20日10:00 - 16:00举办；服务对象包括辖区内有就业创业意愿的各类劳动者、符合认定条件的就业困难人员、有用工需求的用人单位；设置展位20个；用人单位申报展位需扫描二维码填写《保山市2026年5月专场招聘会报名表》，报名时间为2026年5月6日 - 18日17:00截止，展位按报名先后顺序安排；用人单位和求职者免费参加，每家参会单位提供一个展位，原则上安排1 - 2名工作人员入场，现场签到后按展位号入座，规范摆放招聘信息展架及宣传资料 工作地址:保山市隆阳区人民路44号保山市人力资源市场（一楼大厅）

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岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广落地 4.按日/周完成推广数据记录与复盘，提交有效转化报告，持续优化执行策略 5.配合线上运营开展引流闭环动作，如引导扫码、注册、领券等用户行为转化 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应户外及灵活工作节奏 2.有市场推广、地推、快消品促销或O2O类相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，踏实肯干、责任心强，接受基础业务培训与考核 4. 熟悉本地生活场景，具备基础智能手机操作及简单数据填报能力 5.无不良信用记录，服从工作安排，能适应短期驻点或片区轮动