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主要负责小区门岗、巡逻打点、晨送晚迎

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日常门卫室登记与巡查工作及日记填写年龄 20-50 周岁。身体健康。身体健康无传染疾病等。

招聘因公司发展需要，现急招:1.年龄在45岁以下，身高175以上，售楼部形象岗保安若干名（工资3500-4000);年龄在50岁以下，身体健康，五官端正的营销部保洁员若干名（工资2000-2500）2．年龄在58岁以下身体健康，爱岗敬业，服从安排的保安若干名（工资2400);3.年龄在65岁以下身体健康，爱岗敬业，服从安排的保洁员若干名（6小时工作制）；4.年龄在60岁以下，身体健康，爱岗敬业，能吃苦耐劳的绿化工若干名。欢迎光临，期待加盟！应聘地址：襄城区檀溪路山水家园小区联系电话：刘.尚

刘集机场招聘：保安一名，待遇2300元左右，56岁以内，联系人：张

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襄阳市樊城区招工地小工/杂工。

路基施工 岗位职责： 1.负责道路施工项目的现场管理，包括测量放线、工序衔接与进度把控 2. 监督施工质量与安全规范执行，及时发现并整改安全隐患 3.协调施工班组、材料供应及机械设备调度，保障工程顺利推进 4.编制施工日志、技术交底记录及验收资料，配合竣工资料归档 5. 配合项目经理完成成本控制、变更签证及现场突发问题处理 任职要求： 1.学历不限，土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业优先 2.具备道路施工相关经验者优先，无经验者可带薪培养 3. 熟悉国家及地方道路施工规范、质量验收标准和安全文明施工要求 4. 责任心强，能适应户外作业与阶段性加班，具备良好沟通协调能力 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

核算后勤驿站人员工资、对接快递公司大客户结算快递费，以及完成领导安排的其他工作。

1、18—45周岁，身高170cm+，身体健康，容貌端正； 2、遵行秩序主管的工作指示，确保项目财产与顾客安全。 3、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排； 4、良好的亲和力，退伍军人优先考虑。 基本条件不符、短期的请勿扰！谢谢

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薪资待遇: 1、底薪4500-5500元，补助 奖金、加班另算。 2、工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3、，离职人走账清。 4、福利待遇：包吃、保住、可预支工资，有带薪假期。 5、晋升 保安- 班长-队长-主管-项目经理。 岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并及时上报主管 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练及安全宣传教育工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4. 无前科，纹身，案底，身体健康 5. 学历不限，具备基础读写能力

薪资： 1.底薪4500＋500全勤奖，综合5000一个月，包吃包住，工装被子 免费发 2.每月20号发薪资，现金，微信支付宝，银行卡都可以 4.离职提前7天说，人走账清 5.岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 不限经验，不限学历，入职不卡保安证 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识 薪资待遇: 1、底薪4500-5500元，补助 奖金、加班另算。 2、工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3、福利待遇：包吃、保住、可预支工资，有带薪假期。 4、晋升 保安- 班长-队长-主管-项目经理。

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