全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，8/条、多劳多得，任务量足，无拖欠，任职要求 1. 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

【居家线上兼职】在家手机就能做，日结兼职，时间自由！ 工作内容： 我方提供正规素材，不用剪辑，不用自己拍视频，领取素材直接发布抖音账号，简单手机操作，新手轻松上手。 薪资待遇： 8 元 / 条视频，多劳多得！ 支持多账号同时发布，收益叠加翻倍 结算：，日结！1. 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

燃气检测安检员

找工人，摆放酒瓶，男女不限工资可日结，兼职也可

1，看手机图片，判断成色，最后出价 2.全程电脑办公，看好成色，学会判断报价即可 3.需要满18周岁，不要暑假工

招募兼职线上发布岗 招募线上兼职，素材全包，仅需要发布，碎片时间就能做，不限地点，无前期费用。 工作简单，按单结算，多劳多得。

前厅经理，服务员，勤杂工，终点工

招聘小吃店店员 工作地点： 济南万象城附近 1.熏煮鸡架，小货、菜品制作 2.鸡架拌制，点餐出餐。 3.做好所负责区域的卫生清洁 4.保持良好精神面貌，对待同事要尊重，对待顾客要积极礼貌 5.与同事做好配合，保证门店线下与线上的出餐品质，务必干净卫生，像对待自己的餐食一样细心。 6.要求身体健康，无任何传染疾病 7.工作流程简单轻松，提供带薪培训，包教包会，不用担心不好上手 8.最重要一点：必须要有集体意识，大局为重。 年龄范围:30-55均可，为人踏实勤快干净，无学历要求，无性别要求。 待遇组成：基本工资+提成，多劳多得，能力突出者可升为店长，店长有额外每月店长津贴。

华莱士（和谐佳苑华莱士）炸鸡汉堡店现招聘 长期数名 #长期兼职多名 #小时工若干。 #17点以后也可以！ 要求:年满18周岁--45周岁，身体健康！能吃苦耐劳，服从管理。 #时薪:14-18/小时大约3500—6000 工作时间灵活24小时营业， 17-21/22/23/24//，夜班优先录取！！ 年轻人储备店长也可以！晋升空间大！ 待遇:节日假‬三薪补贴，晚班补助，高低温补贴，全勤奖，生日福利！ 联电系‬话:同微信

主要备餐，做餐，打包，后厨工作，忙的时候各司其职。招聘餐饮能手，能吃苦耐劳，年龄文化不限，可管吃住。

济南市天桥区招外墙保温能干到下雪包工只限工人

岗位职责： 1. 负责屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修缮工作 2. 按图纸及规范要求进行防水材料（如SBS、JS、聚氨酯等）的铺设与处理 3. 配合项目进度，完成防水层闭水试验及验收配合工作 4. 对施工质量进行自检，确保无渗漏、无空鼓、搭接合规 5. 做好现场安全防护与工完场清，遵守工地管理规定 6.在济南5个市区 即天桥 市中 历下 历城 槐荫都有活 任职要求： 1. 有防水施工作业经验，熟悉常用防水材料特性及工艺流程 2. 能独立完成基层处理、涂刷、铺贴、节点加强等关键工序 3. 具备基本识图能力，能理解施工图纸及技术交底要求 4. 吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，安全意识强 5. 持有防水工相关上岗证或建筑工人职业培训证书者优先

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，介绍商品信息，解答咨询，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结账务工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础报表填写等日常事务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 无不良从业记录，能接受日结薪资结算方式 5. 有零售行业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责门店日常顾客接待、商品介绍与销售服务，持续提升购物体验与满意度 2. 熟练掌握商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后支持 3. 维护店内陈列规范整洁，及时补货、理货，确保货架饱满、动线合理 4. 积极参与促销活动执行，主动引导顾客参与，助力销售目标达成 5. 做好交接班记录与基础运营台账登记，保障门店日常运转顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，乐于接受带教并融入团队协作 3. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度与管理 4. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者提供岗前培训 5. 注重职业形象，遵守服务礼仪与门店行为规范

岗位职责： 1. 负责影院入场检票、验票及票务核销工作，确保入场秩序井然 2. 协助观众引导、座位指引及基础咨询服务，提升观影体验 3. 配合完成场次交接、票根整理与现场卫生维护等基础运营支持 4. 遵守影院安全与服务规范，及时反馈异常情况 5. 按时参加岗前培训及排班安排，保障日结流程顺利执行 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 形象端正，沟通清晰，具备基本服务意识 3. 能适应早晚班及节假日排班，服从现场管理 4. 有相关服务行业经验者优先，无经验可提供带教培训 5. 接受日结薪资结算方式，需配合完成当日工作交接

临时工员工，2名，240一天，日结，马上上班拆设备电话:地址:端村

大铺和口找个起扇贝的

今天招临时工1个人15块钱一个小时，年龄不超过35岁，手脚麻利，干活不墨迹，认识中药优先。地址新发地，

清洗上挂打杂岗位，薪资220元，工期30天，年龄要求22至48岁。

想找时间自由、收入没有上限的工作吗？家政派单老师招人啦！全职兼职都可以日常就是对接雇主、匹配阿姨，会好好沟通就能做。想换一份自己说了算的工作，要不要来试试？联系：阿关老师

前厅点菜，上菜，打扫卫生等，厨房洗菜，配菜，也招刷锅员工，有带薪休假，年龄18到55，工资4000到6000，可以面谈，长期工，有年终奖

负责饭点帮忙收银出餐等工作，时间早中晚三餐，时间灵活的话也可兼职

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合餐厅日常运营，协助完成物料整理、餐具消毒等基础事务 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

招聘半天兼职，小时工，时间灵活，负责外卖抓菜，卫生，打包，工作轻松灵活负责任，爱干净者优先！有意电联，工资面谈可周结

【游戏线上兼职】 薪资：150-300元/天，多劳多得 结算：日结/周结 优势：自家单源，每天任务充足，不愁没单子 工作内容：登录账号做游戏任务（三角洲、原神、崩铁、鸣潮等），完成截图汇报，手动操作，不许开外挂 要求：会玩其中一款游戏，自备手机电脑，诚信做事 时间：自由接单，不用打卡，学生、上班族均可做

岗位职责：最好干过中餐包间的工作 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘收银员工资4200～6000 招聘服务员工资4200～6000 年龄（20～40岁一下成年人） 月休4天包吃 每月有额外绩效奖金

岗位职责： 1、负责网吧日常顾客接待与咨询服务； 2、办理顾客上下机登记、计费结算及会员卡业务； 3、保持前台区域整洁，维护设备和物资正常使用； 4、协助处理顾客投诉及突发情况，保障运营秩序； 任职要求： 1、具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件； 2、服务意识强，态度热情，沟通表达清晰； 3、责任心强，能适应轮班工作安排； 4、有相关服务行业工作经验者优先考虑；

全职，时间晚6点至5点 兼职6-12点

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 3.形象端正，身体健康，无传染性疾病 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.具备团队协作精神，服从管理，积极学习