1、编制强电系统年度维护方案，主导大型设备的年度检测任务，并全程监督实施过程； 2、组织开展重大安全隐患排查与管控工作； 3、推动街区强电技术体系构建，为街区技术人员提供专业培训与能力提升支持； 4、牵头处理项目中各类复杂技术难题。 【教育背景】 1）电气类相关专业 2）具备电工技师资格，持有高压、中低压电工证及其他机电类相关证书 【工作经验】 1）长短-具有5年以上供配电设备运行管理经历，具备供配电成套设备生产、安装实践经验。 2）类型-熟悉强电设备的安全操作规程及相关作业流程。 【知识】掌握强电系统（含供配电）领域的国家法规、行业标准，以及项目在强电设备安装、运行与维护方面的规范要求。 【技能/能力】在强电设备的安装、使用及运行各阶段具备风险识别与应对能力，有实际风险管理经验；擅长解决强电专业领域复杂问题；具备良好的沟通表达、组织协调及团队管理能力，能适应高强度工作节奏，熟练操作计算机及常用办公软件。

要求从事弱电智能化8—10年及以上，能熟练对安防各子项系统进行安装及调试，会CAD图纸设计及根据图纸出清单量，会做ppt胶片；具备一定的沟通能力和协调能力，拥有二级建造师证和开车者优先考虑。能与时俱进学习新技术和新知识，拥有一定的涵养和谦卑心态；积极进取，乐观向上，富有创造力。

门禁、监控设备运维，维修。

1. 负责低压电力项目的安装与日常运维工作， 2. 承担辖区内客户宽带的安装及故障维修任务， 3. 具备吃苦耐劳精神，工作认真负责，服从公司及上级的工作调配，拥有基本沟通协调能力。 4. 可接受零基础人员，配备专人手把手指导教学， 5. 工作时间灵活，团队协作氛围融洽。

1）负责项目合同管理及实施计划的制定； 2）协调建设单位、监理单位、土建总包以及各参建单位之间的协作关系； 3）组织施工人员安排、机构运行管理，并把控项目整体进度； 4）主导项目的深化设计与设计变更工作，有效控制项目成本； 5）负责工程项目资料的归集与规范管理； 6）编制项目物料采购计划，并管理现场物资使用与调配； 7）参与公司项目管理流程文件的编制及内部培训工作。 2．任职要求： 1）大专及以上学历，电子、自动控制、通信、计算机等相关专业优先； 2）掌握建筑智能化系统构成及其网络集成方案； 3）具备丰富的施工团队管理实践经验； 4）具有3年以上建筑智能化工程管理经验； 5）具备良好的技术沟通与表达能力，能适应出差安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-06-17 岗位职责： 1、依据客户实际需求进行技术方案的规划与设计； 2、熟练运用CAD软件完成绘图任务，并具备各阶段工程图纸的审查能力； 3、负责项目投标文件的编制与整理； 4、掌握弱电工程项目的设计与施工管理流程，具备系统的弱电专业基础； 5、熟悉网络设备、服务器及小型机的安装、调试与日常维护，了解计算机网络与网络安全的配置与调优，能够分析并处理常见网络故障； 6、可独立承担弱电系统的整体设计，包括技术方案制定、设备选型配置、施工图绘制等工作； 7、具备良好的问题分析与解决能力，工作积极认真，有较强的责任意识和团队协作精神； 8、遵守平台相关管理制度与工作规范； 任职资格： 1.大专及以上学历，智能建筑、电子或通信工程等相关专业； 2.有2年以上弱电及建筑智能化领域工作经验，熟悉智能化系统设计与施工的相关标准与规范； 3.掌握综合布线、计算机网络、程控电话、视频监控、门禁一卡通、音视频扩声、会议系统等子系统的专业知识； 4.能独立完成大中型建筑智能化项目的设计任务，具备项目实施与管理经验者优先； 5.熟悉楼宇自控系统及能耗监测系统的结构组成、运行原理、关键参数设置、报警机制及应对流程者优先； 6.熟练使用OFFICE、AUTOCAD等常用软件，具备优秀的PPT制作水平与汇报讲解能力

负责辖区宽带安装以及运维，接受无经验，工作时间自由

岗位职责： 1、掌握计算机软硬件知识及网络综合布线技术，能够独立处理计算机软硬件、网络系统、外设故障，或具备较强的安防监控类产品故障排查与实操能力。 2、具备较强的责任感和服务意识，拥有良好的团队协作精神，工作踏实，积极进取； 3、能独立分析并解决工作中遇到的技术问题。 4、具备良好的沟通技巧和协调能力，善于与客户及团队成员进行有效交流； 5、具有售中支持、售后维护经验，熟悉计算机软硬件的维护与保养流程； 任职要求： 1、有1-2年安防行业相关工作经验； 2、年龄在20至40周岁之间； 3、学历要求：计算机、自动化、电子、电气等相关专业，或接受过同类IT培训，中专及以上学历； 4、持有驾驶证者可优先录用； 5、能接受短期省内出差安排； 工作时间：08:30-17:30一周双休 相关福利：法定节假日按规定休假； 提供午餐补贴； 缴纳社会保险； 年终享受奖金待遇。 面试地址：合肥市包河区徽州大道1158号银杏大厦702室 联系电话：

岗位职责： 1、依据客户实际需求制定专业技术方案； 2、熟练运用CAD进行绘图，并具备各阶段工程图纸的审核能力； 3、负责项目投标文件的编制与整理； 4、掌握弱电工程项目设计及施工管理全流程，拥有扎实的弱电技术基础； 5、熟悉网络设备、服务器、小型机的安装、调试与维护，了解计算机网络与网络安全的配置，具备网络故障的排查与处理能力； 6、能独立完成弱电系统的整体设计，包括方案规划、设备选型、施工图绘制等工作； 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，工作积极认真，富有责任感，具备良好的团队协作意识； 8、遵守公司平台相关管理制度与规范。 任职资格： 1. 大专及以上学历，智能建筑、电子或通信工程等相关专业； 2. 两年以上弱电及建筑智能化行业工作经验，熟悉智能化系统的设计与施工标准； 3. 掌握综合布线、计算机网络、程控电话、视频监控、门禁一卡通、音视频扩声、会议系统等子系统的专业知识； 4. 能独立承担大中型建筑智能化项目的设计任务，有现场实施与管理经验者优先； 5. 熟悉楼宇自控系统及能耗监测系统的结构原理、核心运行参数、报警机制与应对流程者优先； 6. 熟练使用OFFICE、AUTOCAD等常用软件，具备优秀的PPT制作与汇报讲解能力。

岗位职责： 1、负责会议音视频及音响设备的运行与日常维护； 2、熟悉各类网络设备的运维管理； 3、承担项目综合布线系统的定期维护工作； 4、开展弱电设备的巡检及维护任务。 岗位要求： 1、具备会议系统操作经验，有弱电相关岗位工作经验1年以上； 2、【须持有低压电工证方可上岗】； 3、提供工作午餐及住宿，入职即办理五险。 上班时间：8:00～18:00 工作地点：包河区庐州大道与云谷路交叉口徽商银行总部 薪资待遇：入职首月起缴纳五险，扣除五险后实发工资5000元/月

华林酒店家具招聘打磨工2名

合肥，南京名家韩国料理招聘 学徒 3个 ：4700-5500 服务员：5000-6500 汤炒师傅，7000 －8500 食堂招聘师傅：5500-8500 东北菜师傅：1名7:00 －8500 包吃住、有奖金、全勤、宿舍近。宿舍有空调，洗衣机，热水器。 联系方式：

抛光，打磨，蚀刻，点胶 下午2点-3:30 8:30-8:30，半个月倒一次班，10.5小时计薪 ，21/小时 同工同酬，综合薪资5000-6000元 抛光，打磨，蚀刻，点胶，操作机台生产手机屏幕，检验屏幕是否有划痕

合肥蜀山区美芝 下午1点到4点安排面试 纹身➕烟疤➕黑户统统接收+寒假工少量接受 政策：2元/小时*6个月 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位：普工和物料员 工资待遇：20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装，物料配送、材料入出库等岗位。可带手机，。 工作时间：早8晚20:00，两班倒 吃住待遇： 住宿4人间 年龄要求：16到53男女不限 人员认识字 会玩， 每月25号发薪 工作地址：高新区彩虹路和文曲路 备注：住宿免费，水电费均摊，，  、打架斗殴、不服从管理 侬本 驻厂电话：杏儿

明天铜陵路与新安江路交口，加4个木工师傅。

网络设备安装 绑扎网络设备28根电源线 费用日结

岗位职责： 1、负责各类弱电子系统的设计、实施、维护等工作（多媒体系统建设、弱电工程建设、监控系统建设）其他AI智能设备安装调试； 2、负责根据各类系统运行操作和运行要求，完成系统后台维护、应用配置、运行管理、等操作； 3、掌握网络通讯.路由交换、综合布线、安防监控、电脑软硬件、智能设备安装调试，多媒体音视频系统工程的安装调试以及维护； 4、合理制定所负责项目的工作计划，并协调相关节点事项责任人，及时推进工作有序高效进行。 任职要求： 1、中专专及以上学历，具备计算机相关专业能力； 2、熟悉信息系统运维管理的规范，熟悉主机、数据库、网络、应用系统相关的知识与技术，熟悉信息系统的性能调优技术： 3、有C1或C2驾照（必备） 4、3-5年工作经验，可以独立或带领团队完成项目安装施工交付

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 组织弱电系统设备安装、调试、联调及验收，确保符合国家规范与项目要求 3. 处理系统运行中的故障诊断、维护保养及技术升级，保障系统稳定高效运行 4. 配合项目经理完成项目进度管控、材料清单编制及现场技术交底工作 5.编制竣工资料、操作手册及培训文档，并对客户进行使用与维护指导 任职要求： 1.学历不限，具备弱电相关专业背景或2年以上弱电工程实施经验者优先 2. 熟悉主流品牌（如海康、大华、霍尼韦尔、施耐德等）弱电产品及系统集成原理 3.能独立完成CAD绘图、系统调试及常见网络通信协议（TCP/IP、ONVIF等）配置 4.具备良好的沟通协调能力与安全施工意识，可适应短期出差及现场作业环境 5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师（机电）证书者加分

【岗位职责】 1. 图纸绘制与设计：负责智能化弱电系统（包括但不限于综合布线、LED/拼接屏显示系统、会议系统等）的CAD图纸绘制工作。具体包括系统拓扑图、平面布线图、机柜大样图、管路敷设图及弱电设备安装详图等 。 2. 设备接线图/表：配合项目负责人进行现场勘察，根据现场施工实际情况，完成设备接线图/表的制作。 3. 清单编制与文档管理：根据项目现场施工情况，准确统计设备材料清单（如线缆数量、设备点位表、桥架规格等），并整理相关技术资料归档 。 【任职要求】 1. 学历与专业： 大专及以上学历 。 专业要求：建筑智能化、电气自动化、电子信息工程、通信工程、机电一体化、计算机或相关专业优先 。 2. 工作经验： 具有1年以上弱电行业绘图或设计工作经验 。优秀的应届毕业生若CAD基础扎实亦可考虑（可辅助应聘 ）。 有参与过完整弱电工程项目（如写字楼、小区、酒店、园区）设计或施工者优先 。 3. 专业技能（必备项）： 精通AutoCAD：能熟练使用CAD软件进行制图，熟悉图层管理、布局出图、图块制作等操作，绘图规范、速度快 。 熟悉Office办公软件：能熟练使用Excel进行清单统计，使用Word编制方案文档 。 了解弱电系统：熟悉常见弱电子系统（如综合布线、监控、网络、机房）的基本工作原理和布线规范 。 【工作地点】 上海、舟山、宁波、福州、肥东，要求随时可以上岗。 简历请发@qq.com 合适者安排面试事宜

招聘25岁—30岁，懂PLC，变频器（参数设置，伺服器参数设置）

岗位职责: 1.组织并开展光伏运维相关的技术培训工作 2.保证培训内容满足行业规范及企业标准 3.跟踪培训实施过程，确保技术知识高效传递 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通表达能力 2.可独立完成培训课程的设计与落地执行 3.熟悉光伏发电领域，能提供专业的技术支持与指导

岗位职责： 1、负责设备的调试工作； 2、处理松下贴片机运行过程中的抛料问题； 3、参与设备日常保养，快速响应突发故障，记录维修过程并及时反馈； 4、编制设备操作指导文件，并开展相关操作培训； 5、收集并分析设备的CMK\SPC相关数据。 任职要求： 1、了解SMT生产流程及相关作业规范 2、掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求 3、熟悉SMT生产设备常见异常类型及应对措施 4、具备松下贴片机编程、调试及维护保养经验 5、熟悉设备台账、验收流程及设备履历管理 薪资福利： 1、8-10k，享有年终奖 2、入职即缴纳社保和公积金 3、提供餐补、宿舍、班车、工龄补贴、通讯补贴、夜班补贴（如涉及夜班） 4、享受端午、中秋、春节等节日福利 5、提供生日、婚庆、生育、住院、丧葬礼金 6、配备部门活动经费 7、组织定期健康体检 上市公司全资子公司，资金实力雄厚，新厂建设发展迅速，晋升机会广阔

项目负责人

职位要求: 1，主要负责弱电方面的维修。如监控问题处理、网络安全处理，网络基础架构问题，交换机，路由器。 2，独立交付过300万-500万左右的弱电项目，成功交付过2个中大型弱电项目成功案例。 3，全职/兼职 【资质硬性要求】 1，需要工程师有网络安全证书，必须通过了思科和微软认证。 2，弱电工程师认证，机电工程二级建造师。 3，持有项目管理人士专业的PMP。

合肥市肥西县招工商业分布式光伏电站运维人员，具有高低压证，高空作业证

岗位职责： 1、负责光伏电站项目交付及相关基础问题的处理工作； 2、制定客户解决方案，推进实施进度，并完成客户培训支持； 3、承担各软件系统后台的日常运维，协同前端人员完成技术对接； 4、与合作单位及客户保持有效沟通，推动产品优化与业务发展。 隶属【中亮新能源-运维部】 任职要求： 1、具备变电站或光伏电站运行维护相关工作经验； 2、掌握高低压电气倒闸操作流程，理解无功补偿机制，能识读电气图纸，熟练使用CAD软件； 3、具备良好的沟通协调能力，能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作； 4、持有高压、低压电工操作证，具备有效驾驶证； 5、作风正派，身体状况良好，诚实守信，具备较强的团队协作精神和执行能力。 薪资情况： 1、试用期两个月（表现优异者可提前转正）； 2、，月薪范围为6K-9K。 休假情况： 1、每月固定休息五天，特殊情况下支持调休安排； 2、法定节假日按规定执行，如节日期间出勤，按三倍工资标准核算。 其他情况： 1、出差主要在本省范围内，偶有邻近省市任务，不涉及偏远地区； 2、在光伏行业有深入实践经验者，薪资可适当上浮。

必须要有室外水电施工经验，能看懂施工图纸，包含自来水、消防、强弱电管布置，景观照明，有景观水电施工经验优先，私人企业，工程为自营，没有班组分包，所以要求综合能力强，工程管理没有魄力，不能吃苦耐劳（加班强度高）的慎重考虑，试用期一个月，，不满一月工资按正常约定按天支付

岗位职责: 1.负责市政排水工程的方案规划、图纸设计及现场实施管理 2.跟进项目执行进度，把控施工质量与现场安全规范 3.协同团队成员攻关技术难点，推动项目高效落地 任职要求: 1.具备良好的项目统筹能力及团队协作意识 2.可独立分析并解决工程建设中的各类技术问题 3.熟悉市政工程业务体系，具备流程优化与持续改进能力

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

光伏电站运维